衛(wèi)生院工作計劃
光陰的迅速，一眨眼就過去了，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！是時候靜下心來好好寫寫計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒？以下是小編為大家整理的衛(wèi)生院工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
衛(wèi)生院工作計劃1
為了貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《關(guān)于衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)的實(shí)施意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村，夯實(shí)衛(wèi)生監(jiān)督工作基礎(chǔ)，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，保障人民群眾身體健康，特制定以下計劃：
一、工作目標(biāo)
以規(guī)范和指導(dǎo)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作為核心，因地制宜，充分利用現(xiàn)有公共衛(wèi)生資源，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力和公共衛(wèi)生監(jiān)管水平。
二、設(shè)置
在衛(wèi)生院公共衛(wèi)生中設(shè)置衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。
�。ㄒ唬┚唧w職責(zé)：
1、及時掌握協(xié)管范圍內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治。
2、開展衛(wèi)生法律、法規(guī)及衛(wèi)生知識的'宣傳工作。
3、實(shí)施日常性衛(wèi)生檢查。
4、各衛(wèi)生室要積極配合監(jiān)督協(xié)管人員工作。
5、對轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共衛(wèi)生事件及時上報，并積極配合衛(wèi)生監(jiān)督所處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
6、受理轄區(qū)內(nèi)相關(guān)案件的投訴、舉報，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，及時向縣衛(wèi)生監(jiān)督所報告，協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督員開展相關(guān)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。
7、發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)的非法行醫(yī)案件，及時向縣衛(wèi)生監(jiān)督所報告，協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督員做好非法行醫(yī)案件的查處工作。
8、完成上級衛(wèi)生監(jiān)督部門指定或交辦的其它各項工作任務(wù)。
�。ǘ┬l(wèi)生室衛(wèi)生監(jiān)督具體職責(zé)：
1.、依法及時報告?zhèn)魅静∫咔榈韧话l(fā)公共衛(wèi)生事件。
2、做好衛(wèi)生法制及衛(wèi)生知識的宣傳工作。
今年是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管開始的一年，工作艱巨，任重道遠(yuǎn)。我們將嚴(yán)格要求自己，使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進(jìn)步；力爭在20xx年把衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作做好。
衛(wèi)生院工作計劃2
為加強(qiáng)我院精神文明建設(shè)，營造文明、健康、和諧的醫(yī)療工作環(huán)境，根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》和中國控制吸煙協(xié)會《全國無煙醫(yī)院評估標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合衛(wèi)生院實(shí)際，制定衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ饔媱潯?/p>
一、鞏固無煙醫(yī)院的目的
1、為患者和職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；
2、提高醫(yī)務(wù)人員戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低醫(yī)務(wù)人員的吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員的身體健康；
3、完善醫(yī)院控?zé)熤贫�，建立科學(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ剑苿俞t(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展；
4、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗，為貫徹控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ魈峁┮罁?jù)；
二、完善醫(yī)院控?zé)熃M織機(jī)構(gòu)。
衛(wèi)生院成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)控?zé)煿ぷ鬓k公室，負(fù)責(zé)制定衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ饔媱�、�?shí)施辦法、管理制度和評估辦法；協(xié)調(diào)各部門開展控?zé)煹男麄鳌⒔逃ぷ�；監(jiān)督落實(shí)日常工作的開展情況。
1、衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組
組 長：
副組長：
成 員：
夏同志任控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，在衛(wèi)生院辦公室辦公，負(fù)責(zé)落實(shí)勸阻吸煙制度，開展多種形式的控?zé)熜麄鹘逃�，進(jìn)行日常監(jiān)督，做好巡查記錄。
2、醫(yī)院控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員。監(jiān)督員負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督控?zé)煿ぷ�，巡查員負(fù)責(zé)加強(qiáng)巡視和規(guī)勸。
3、巡查員：清潔人員。
4、各科室實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制，成立以科主任為組長，護(hù)士長和控?zé)煿歉蔀榻M員的控?zé)煿芾硇〗M，各科室控?zé)煿芾硇〗M負(fù)責(zé)制定本科室控?zé)煿芾碇贫�，根�?jù)衛(wèi)生院工作計劃開展控?zé)煿芾砉ぷ鳌?/p>
三、制定控?zé)熡媱澓蛯?shí)施辦法。
1、根據(jù)基線調(diào)查情況，有針對性地制定控?zé)熡媱澓蛯?shí)施辦法，并將鞏固無煙醫(yī)院納入醫(yī)院發(fā)展計劃。
2、建立健全衛(wèi)生院控?zé)熤贫群凸芾磙k法。
（1）制定控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的工作制度及職責(zé)，負(fù)責(zé)檢查實(shí)施辦法的執(zhí)行情況。
�。�2）將創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作結(jié)合到衛(wèi)生院的日常管理和醫(yī)療工作中，實(shí)行院、科兩級管理。
�。�3）認(rèn)真執(zhí)行控?zé)熆己宿k法與獎懲制度。
（4）落實(shí)控?zé)煴O(jiān)督員及巡查員的工作制度及職責(zé)，定期檢查記錄執(zhí)行情況。
�。�5）落實(shí)醫(yī)務(wù)人員簡短戒煙勸導(dǎo)規(guī)定，明確衛(wèi)生院全體員工勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)，將就診者吸煙情況納入問診內(nèi)容，并在病歷中記錄。
�。�6）落實(shí)戒煙門診及戒煙醫(yī)生工作制度及職責(zé)。
（7）完善室外吸煙區(qū)設(shè)置和管理辦法，配置吸煙危害健康的'警示語標(biāo)牌。
四、加強(qiáng)控?zé)熜麄鳎瑒?chuàng)建無煙環(huán)境。
1、通過媒體等多種形式向社會宣布衛(wèi)生院是“無煙醫(yī)院”，接受社會各界的支持、理解和監(jiān)督。
2、醫(yī)院室內(nèi)全面禁煙，在室外設(shè)置吸煙區(qū)。
（1）醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所，包括候診區(qū)、治療區(qū)、病房、檢查室、手術(shù)室、醫(yī)護(hù)辦公室、值班室、會議室、走廊、樓梯、地下停車場等公眾場所全面禁煙。
�。�2）在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌，在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志，告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。
（3）分別在花園、停車場設(shè)置吸煙區(qū)，有明確的引導(dǎo)標(biāo)識。
3、進(jìn)行控?zé)熤R宣傳：
�。�1）在導(dǎo)醫(yī)臺、分診臺、病房、門診候診廳等處擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧�，宣傳煙草的危害和控�(zé)熤R（如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧）。
�。�2）利用醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄、電子屏、院周會、職工大會、醫(yī)患溝通會等形式，向全院員工、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>
�。�3）將控?zé)熜麄髻Y料納入住院及門診病人須知，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。
�。�4）每年為醫(yī)務(wù)人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的知識講座，新員工上崗安排控?zé)熃逃嘤?xùn)。
�。�5）醫(yī)務(wù)人員在診療活動中，主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性，積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為。
4、醫(yī)院室內(nèi)禁止擺放煙草制品及煙灰缸等煙具。
5、衛(wèi)生院餐廳等區(qū)域內(nèi)禁止出售煙草制品，禁止各種形式的煙草廣告和贊助活動。
6、控?zé)煴O(jiān)督員加強(qiáng)對各科室的控?zé)煿ぷ鞯闹笇?dǎo)和監(jiān)督，控?zé)熝膊閱T加強(qiáng)巡視及勸阻吸煙。
五、進(jìn)行控?zé)煾深A(yù)活動。
1、對員工進(jìn)行控?zé)熍嘤?xùn)。
�。�1）培訓(xùn)目的：加強(qiáng)員工控?zé)熌芰�，了解煙草對健康的危害和醫(yī)生對控?zé)煹呢?zé)任；掌握戒煙方法和技巧，降低醫(yī)院員工吸煙率，提高控?zé)焻⑴c意識。
（2）培訓(xùn)對象與內(nèi)容：
�、偃簡T工培訓(xùn)內(nèi)容：醫(yī)院控?zé)熡媱潯⒄�、獎懲和有關(guān)管理規(guī)定等。
�、诳�?zé)熦?fù)責(zé)部門工作人員培訓(xùn)內(nèi)容：吸煙者數(shù)據(jù)庫的建立和管理、如何指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各科室的控?zé)煿ぷ鳌?/p>
�、坩t(yī)務(wù)人員培訓(xùn)內(nèi)容：控?zé)熤R，對吸煙者提供簡短的勸阻指導(dǎo)（包括：吸煙的危害、評估吸煙的程度、戒煙的益處及戒斷癥狀的處理、防止復(fù)吸的技術(shù)指導(dǎo)和安排隨訪）。
�、芸�?zé)煴O(jiān)督員培訓(xùn)內(nèi)容：以檢查要點(diǎn)培訓(xùn)為主。
�、菘�?zé)熝膊閱T培訓(xùn)內(nèi)容：重點(diǎn)是規(guī)勸技巧的培訓(xùn)。
2、進(jìn)行控?zé)煾深A(yù)：
�。�1）向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放控?zé)熤R材料。
�。�2）開展多種形式的控?zé)熁顒樱喝缈責(zé)熤R講座、知識競賽、征集控?zé)煻绦诺龋龠M(jìn)醫(yī)務(wù)人員掌握控?zé)熤R、戒煙方法和技巧。
（3）幫助吸煙員工設(shè)計戒煙方案，進(jìn)行藥物治療，消除因戒斷癥狀而出現(xiàn)的恐懼心理，提供防止復(fù)吸的技術(shù)指導(dǎo)，最大限度地減少戒煙帶來的不良反應(yīng)。
（4）對門診、住院患者、家屬和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄�。提供宣傳材料或在患者就診手冊中加入控?zé)熜麄鲀?nèi)容，進(jìn)行吸煙有害的健康宣傳和促進(jìn)。
�。�5）醫(yī)務(wù)人員對門診及住院患者要詢問吸煙情況，進(jìn)行簡短的勸阻和指導(dǎo)，提出戒煙建議，并在病歷中記錄。
六、提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù)。
1、在內(nèi)科門診設(shè)立戒煙門診和。
2、各科室醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握戒煙方法，對所有就診者進(jìn)行有針對性的、簡短的戒煙詢問和指導(dǎo)。
3、戒煙醫(yī)生對準(zhǔn)備戒煙者制定有針對性的戒煙計劃，進(jìn)行戒煙干預(yù)，開展咨詢指導(dǎo)和藥物治療并舉的綜合服務(wù)。
4、對戒煙者進(jìn)行定期隨訪，及時提供咨詢指導(dǎo)，努力提高戒斷率。
衛(wèi)生院工作計劃3
一、調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院管理體制的重要性和必要性
“[xx]39號”和“蘇財社[xx]59號”文件明確指出：“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的人員、業(yè)務(wù)、經(jīng)費(fèi)等由縣衛(wèi)生行政部門按職責(zé)管理”、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)上劃到縣級人民政府管理，經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo)相應(yīng)上劃到縣級財政”、“加大對農(nóng)村衛(wèi)生的投入力度。農(nóng)村衛(wèi)生工作所需經(jīng)費(fèi)由縣級財政安排”、“政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的人員、業(yè)務(wù)、經(jīng)費(fèi)等上劃縣級衛(wèi)生行政部門管理，各地要認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)費(fèi)指標(biāo)劃轉(zhuǎn)等有關(guān)工作。到xx年，各地要基本完成上劃管理的任務(wù)�！鄙鲜鲆庖娛窃诳偨Y(jié)近年來農(nóng)村衛(wèi)生工作實(shí)踐的基礎(chǔ)上，針對農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展中所出現(xiàn)的新情況、新問題，為適應(yīng)建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀需求，加快發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的新形勢下提出來的。是對衛(wèi)生院管理體制的改革與完善，對當(dāng)前的農(nóng)村衛(wèi)生工作具有十分重要的指導(dǎo)作用。
我市自xx年實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院由當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)人民政府管理的體制以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府重視對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)和管理，在推行衛(wèi)生工作地方化、社會化方面發(fā)揮了一定作用，一定程度上促進(jìn)了衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展。但由于衛(wèi)生工作的專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)，衛(wèi)生管理有其固有的特殊性，加之我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，經(jīng)費(fèi)投入不足，衛(wèi)生院管理、技術(shù)人才缺乏，運(yùn)轉(zhuǎn)困難，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在實(shí)施管理過程中有一定難度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理的一些弊端逐步顯現(xiàn)，不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)要求衛(wèi)生行政部門加強(qiáng)行業(yè)管理和宏觀調(diào)控。
為建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制和人民健康需求的農(nóng)村衛(wèi)生運(yùn)行機(jī)制和服務(wù)體系，根據(jù)上級主管部門要求，結(jié)合我市實(shí)際情況，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院實(shí)行"市鄉(xiāng)分級管理、以市為主"的管理體制，是十分必要的。有利于衛(wèi)生主管部門加強(qiáng)行業(yè)管理，有利于更好地發(fā)揮市、鄉(xiāng)兩級人民政府的管理作用，優(yōu)勢互補(bǔ)、相互配合，共同促進(jìn)我市農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和管理水平的提高，更好地滿足廣大農(nóng)民群眾日益增長的醫(yī)療保健需求。
二、明確各自管理權(quán)限，充分發(fā)揮分級管理的積極作用
對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院實(shí)行“市鄉(xiāng)分級管理、以市為主”的管理體制，市衛(wèi)生局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要按照分級管理的要求，條塊結(jié)合，齊抓共管，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢和職能，共同把衛(wèi)生院建設(shè)好、管理好。
㈠市衛(wèi)生局對農(nóng)村衛(wèi)生工作實(shí)行全行業(yè)管理，切實(shí)加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院的宏觀調(diào)控和監(jiān)管。
市衛(wèi)生局要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項衛(wèi)生工作方針政策和法律法規(guī)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，依法行使管理和監(jiān)督職能。要以區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃為指導(dǎo)，合理調(diào)整農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)布局，加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、人才引進(jìn)、技術(shù)應(yīng)用等方面的準(zhǔn)入管理，并按照職責(zé)管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院的人員、業(yè)務(wù)、經(jīng)費(fèi)。
1、干部管理：衛(wèi)生院院長、副院長應(yīng)在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)正式在職在編人員中產(chǎn)生。由衛(wèi)生局征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委意見后，嚴(yán)格執(zhí)行院長準(zhǔn)入資格，堅持用公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由作風(fēng)好、懂技術(shù)、善管理并原則上具有中級及以上職稱的優(yōu)秀人才擔(dān)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應(yīng)協(xié)助市衛(wèi)生局對院長、副院長進(jìn)行考核、測評，由市衛(wèi)生局行文聘任或解聘，并進(jìn)行任期或離任審計。已經(jīng)實(shí)施"兩權(quán)分離"改革的衛(wèi)生院的干部管理按衛(wèi)生事業(yè)單位改革的有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
2、人事管理：衛(wèi)生院的機(jī)構(gòu)、床位、人員編制由市衛(wèi)生局審核并報市編委審批，市衛(wèi)生局按照指令性與指導(dǎo)性調(diào)配相結(jié)合的.人事管理原則，根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要和衛(wèi)生院人員狀況，在全市范圍內(nèi)進(jìn)行人員配置。衛(wèi)生院因工作需要引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)由單位申請，經(jīng)市衛(wèi)生局、人事局批準(zhǔn)后，公開招考錄用。市衛(wèi)生局按照人事局有關(guān)規(guī)定，對衛(wèi)生院人員實(shí)行聘用制，并逐步實(shí)施人事。
3、行政管理：市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)衛(wèi)生院行政工作的領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)上級要求，結(jié)合工作實(shí)際，下達(dá)衛(wèi)生院各項工作目標(biāo)任務(wù)，并進(jìn)行檢查督促。抓好行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)，開展衛(wèi)生行政執(zhí)法，依法整頓醫(yī)療市場，加強(qiáng)對公共衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、傳染病防治等執(zhí)法檢查和管理，切實(shí)履行對“兩權(quán)分離”改革單位的監(jiān)管職能。
4、業(yè)務(wù)管理：市衛(wèi)生局依據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生管理相關(guān)法律、法規(guī)，檢查督促衛(wèi)生院依法執(zhí)業(yè)，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量和安全檢查，開展業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核。貫徹預(yù)防為主的方針，充分發(fā)揮衛(wèi)生部門在公共衛(wèi)生服務(wù)、健康教育、愛國衛(wèi)生、改廁等方面的推動作用。重視疾病預(yù)防、婦幼保健工作，完善鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理。
5、財務(wù)管理：市衛(wèi)生局加強(qiáng)對衛(wèi)生院財務(wù)工作的組織建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建立健全衛(wèi)生院各項財務(wù)會計制度，完善會計基礎(chǔ)工作，督促衛(wèi)生院嚴(yán)格執(zhí)行國家財政、財務(wù)法規(guī)和各項醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，組織經(jīng)常性的財務(wù)檢查和互查，開展審計工作，實(shí)行有效的財務(wù)管理和監(jiān)督。
6、經(jīng)費(fèi)管理：衛(wèi)生院的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助預(yù)算指標(biāo)從鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政上劃到市級財政。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于加快衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的意見》(興發(fā)[xx]58號)文件規(guī)定，以xx年底各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際支出的衛(wèi)生事業(yè)經(jīng)費(fèi)約150萬元，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政上劃到市財政，市財政按照人均1500元的額度配置到位（約450萬元），統(tǒng)一撥付給市衛(wèi)生局管理，用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)和發(fā)展。市財政應(yīng)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和財政收入的增加，逐年加大對農(nóng)村衛(wèi)生的投入。市衛(wèi)生局對衛(wèi)生院實(shí)行定額和定項補(bǔ)助。市財政局應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督和檢查，確保補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)及時撥付到位，并按指定用途使用。
7、衛(wèi)生改革：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理體制調(diào)整后，實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革的主體相應(yīng)調(diào)整為以市衛(wèi)生局為主，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府協(xié)助衛(wèi)生局共同推進(jìn)衛(wèi)生改革。
㈡鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府認(rèn)真履行政府職能，積極做好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要將農(nóng)村衛(wèi)生工作納入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)要求，建立適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，具有預(yù)防保健和基本醫(yī)療功能的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系，努力提高轄區(qū)內(nèi)人民群眾的健康水平。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府依據(jù)全市初級衛(wèi)生保健概略規(guī)劃要求，制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級衛(wèi)生保健規(guī)劃及分階段實(shí)施方案，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)，實(shí)施鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府通過深入開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動，普及農(nóng)民健康教育，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，積極創(chuàng)建衛(wèi)生鎮(zhèn)、衛(wèi)生村。實(shí)施農(nóng)村改水、改廁和農(nóng)村新型合作醫(yī)療，推進(jìn)農(nóng)民健康工程。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府協(xié)助衛(wèi)生局加強(qiáng)對衛(wèi)生院的行政管理和“兩權(quán)分離”改革單位的監(jiān)管。配合市有關(guān)部門整頓醫(yī)療市場，協(xié)調(diào)衛(wèi)生院與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門、各村組的關(guān)系，幫助衛(wèi)生院解決發(fā)生的矛盾和糾紛，妥善處理調(diào)整管理體制所涉及的有關(guān)問題。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按照全市農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)總體布局，將衛(wèi)生院建設(shè)納入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事業(yè)發(fā)展及集鎮(zhèn)建設(shè)計劃，幫助衛(wèi)生院做好業(yè)務(wù)用房的規(guī)劃、選址、定點(diǎn)。同時應(yīng)根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力情況，對衛(wèi)生院的基本建設(shè)給予必要的政策扶持和經(jīng)費(fèi)投入。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)對衛(wèi)生院黨組織的建設(shè)。衛(wèi)生院黨組織仍實(shí)行屬地管理，黨組織負(fù)責(zé)人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委征求市衛(wèi)生局黨委意見后辦理任免手續(xù)。要充分發(fā)揮衛(wèi)生院黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，重視精神文明建設(shè)，加強(qiáng)職工思想政治教育，查處違法違紀(jì)案件，抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和計劃生育工作。
三、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院管理體制調(diào)整工作順利實(shí)施
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院管理體制調(diào)整工作，政策性強(qiáng)、涉及面廣、工作量大，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和市各有關(guān)部門要高度重視，密切配合，相互支持，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保衛(wèi)生院管理體制調(diào)整工作順利實(shí)施。
�、迨行l(wèi)生局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要切實(shí)履行各自職責(zé)，加強(qiáng)對衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)和管理，定期研究農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展中的重大問題和政策措施，切實(shí)解決農(nóng)村衛(wèi)生工作中的實(shí)際困難。明確分管領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)施目標(biāo)管理，將衛(wèi)生工作作為領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制和政績考核的重要內(nèi)容。
㈡市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)要貫徹城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，落實(shí)對農(nóng)村醫(yī)療技術(shù)指導(dǎo)的責(zé)任，發(fā)揮培訓(xùn)農(nóng)村衛(wèi)生人才的作用；市級預(yù)防保健機(jī)構(gòu)要把預(yù)防保健工作深入到農(nóng)村基層，加強(qiáng)對農(nóng)村公共衛(wèi)生工作的檢查指導(dǎo)；市級衛(wèi)生行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)要加大巡回監(jiān)督力度，重視對農(nóng)村公共衛(wèi)生的監(jiān)督和對醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的監(jiān)管。
衛(wèi)生院工作計劃4
20xx年深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革三年重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)入攻堅階段，衛(wèi)生工作任務(wù)十分繁重而艱巨。我轄區(qū)傳染病防治工作要認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》等法律法規(guī)，以重大傳染病防控和監(jiān)測為重點(diǎn)，狠抓疫情報告的質(zhì)量，降低相應(yīng)傳染病的發(fā)病率，更好地保障人民群眾的身體健康。根據(jù)省市區(qū)傳染病防制工作會議和文件精神，現(xiàn)就安定區(qū)20xx年傳染病防制工作安排如下。
一、 計劃免疫工作：
�。ㄒ唬⒗滏溸\(yùn)轉(zhuǎn)
1、每月5號報疫苗需求計劃同時領(lǐng)疫苗（每月冷鏈）。
2、接種完成后疫苗接種登記冊上報衛(wèi)生院，村級兒童接種登記冊自己保存。
3、領(lǐng)疫苗當(dāng)天統(tǒng)計好要領(lǐng)的疫苗，從自己的兒童接種登記冊上統(tǒng)計。做到有計劃領(lǐng)取，以減少疫苗的運(yùn)送環(huán)節(jié)，保證疫苗的效價。
4、領(lǐng)取疫苗時填寫一份村級常規(guī)報表，報表數(shù)來源于兒童接種登記冊，領(lǐng)取的疫苗數(shù)也要于兒童接種登記冊上的接種數(shù)相符合。
�。ù寮増蟊淼慕臃N數(shù)＝疫苗接種登記冊應(yīng)種數(shù)＝領(lǐng)取的疫苗數(shù)<單人份>）
5、接種完成后修正村級報表
�。ㄐ拚蟠寮増蟊頂�(shù)＝疫苗接種登記冊實(shí)種數(shù)＝領(lǐng)取的疫苗數(shù)—退回疫苗數(shù)<單人份>）
6、領(lǐng)退疫苗時填寫疫苗領(lǐng)發(fā)登記冊。會議培訓(xùn)報到冊。
（二）、疫苗接種
1、嚴(yán)格按免疫接種程序接種。必須在大于等于免疫接種程序的受種者中接種。
2、分各年份月份逐一對每個兒童進(jìn)行查對要接種的基礎(chǔ)免疫、加強(qiáng)免疫的各種疫苗，提高接種率。
4、確保安全注射，嚴(yán)防接種禁忌癥。
7、當(dāng)麻診類疫苗和其它任何疫苗在接種時發(fā)生沖突時，優(yōu)先接種麻診類疫苗。
（三）、報表與各種資料的使用
1、兒童預(yù)防接種證內(nèi)容要填寫完整，如批號、生產(chǎn)廠家、接種時間、接種者等。批號與運(yùn)輸記錄表一致，接種時間要與疫苗接種登記冊相一致。
2、兒童個案信息登記表于兒童出生后1月內(nèi)填報衛(wèi)生院，填報后在衛(wèi)生院保存。
3、新增擴(kuò)大免疫兒童接種登記冊每村一份
4、擴(kuò)大免疫疫苗接種登記冊
5、①出生登記冊、②死亡登記冊、④傳染病登記冊、⑤流動兒童接種登記冊、⑥乙肝疫苗接種登記冊都要連續(xù)使用。
6、各村要按時填報并保存①常規(guī)報表、○2出生報表、○4疫苗運(yùn)轉(zhuǎn)記錄、○5督導(dǎo)記錄、○6預(yù)防接種副反應(yīng)監(jiān)測本、○7疑似預(yù)防接種異常反應(yīng)報告卡、○8擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃疫苗和注射器計劃報表。
�。ㄋ模├^續(xù)做好免疫規(guī)劃檢測工作。
1、 繼續(xù)保持無脊灰狀態(tài)。要嚴(yán)格按照《國家AFP病例監(jiān)測方案》指導(dǎo)轄區(qū)風(fēng)各級醫(yī)療單位做好AFP病例監(jiān)測工作，按時上報各類監(jiān)測報告和報表，相關(guān)指標(biāo)要達(dá)到國家要求，重點(diǎn)在提高合格標(biāo)本的采集率和隨訪報告的及時送達(dá)率。
2、 做好麻疹和新生兒破傷風(fēng)監(jiān)測工作。按照衛(wèi)生部《全國麻疹監(jiān)測方案》和《專病/單病監(jiān)測信息報告管理條例系統(tǒng)》的要求，以轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的疑似病例，不論其屬于本地人群還是流動人群，一律在規(guī)定時限內(nèi)開展個案調(diào)查、采樣、納入專病管理、錄入個案管理調(diào)查表等相關(guān)工作
二、 傳染病疫情報告管理工作
我院結(jié)合實(shí)際健全傳染病登記報告制度、自查核實(shí)制度、獎懲制度、培訓(xùn)等傳染病報告管理制度；明確分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室、相關(guān)人員職責(zé)；在我院門診、病房設(shè)立了傳染病登記本，預(yù)防保健科有傳染病收報專冊登記、自查核實(shí)專冊登記，重大疫情專冊登記、節(jié)假日疫情專冊登記；進(jìn)一步加強(qiáng)傳染病登記和報告質(zhì)量管理，傳染病報告卡要按規(guī)定時間填報，網(wǎng)上傳染病報卡及時率、完整準(zhǔn)確率分別達(dá)98%發(fā)上。
三、 結(jié)核病防治工作
按規(guī)定對我轄區(qū)的可疑病人進(jìn)行篩查，對發(fā)現(xiàn)的確診病人定期進(jìn)行督導(dǎo)訪視，確保病人能按時準(zhǔn)確規(guī)則的服用下發(fā)的藥物，并做好記錄。
四、 艾滋病防治工作
據(jù)我鄉(xiāng)實(shí)際情況，艾滋病防治的重點(diǎn)還在于加強(qiáng)群眾對艾滋病及性病的認(rèn)識和重視度，因此我院將充分利用各種類衛(wèi)生宣傳日活動，在流動人口集聚地和高危人群密集地開展性病、艾滋病防治知識的宣傳，進(jìn)一步提高社會公眾對艾滋病防治知識的知曉率，增強(qiáng)自我保護(hù)意識，有效阻止艾滋病的播散和蔓延。
五、進(jìn)一步做好疾病譜排序分析工作
全區(qū)疾病譜排序分析工作自2010年開展以來，區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)省衛(wèi)生廳下發(fā)的《關(guān)于做好全省疾病譜排序分析工作的通知》（甘衛(wèi)疾控發(fā)[2010]90號）和《關(guān)于印發(fā)（甘肅省居民就醫(yī)信息登記報告工作規(guī)范（試行））的通知》（甘衛(wèi)疾控發(fā)[2010]314號），結(jié)合本區(qū)實(shí)際制訂了《安定區(qū)疾病譜排序工作方案》，并組織轄區(qū)內(nèi)備醫(yī)療單位積極開展了全區(qū)疾病譜排序和分析工作，但在工作運(yùn)行過程中仍存在一些問題。
為進(jìn)一步強(qiáng)化公共衛(wèi)生職責(zé)，加強(qiáng)備醫(yī)療機(jī)構(gòu)的.疾病預(yù)防控制工作，今年初省市多次發(fā)文并召開專題培訓(xùn)會議安排部署20xx年疾病譜排序分析工作。根據(jù)全省文件安排：區(qū)疾控申心是全區(qū)疾病譜排序工作的主要承擔(dān)者，要充分發(fā)揮疾控機(jī)構(gòu)流行病學(xué)及統(tǒng)計學(xué)人才的優(yōu)勢，全面承擔(dān)起轄區(qū)疾病譜排序的信息資料收集、匯總分析和報送任務(wù)；各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)是疾病譜排序工作的具體報送單位，應(yīng)按照相關(guān)法律、規(guī)定，及時報送數(shù)據(jù)。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好全省疾病譜排序分析工作的通知》 （甘衛(wèi)疾控發(fā)（20xx）19號）文件要求，縣（市、區(qū)）以下單位在次月的2日暫按《甘肅省XX單位疾病譜分析報表》要求填報，區(qū)疾控中心按《甘肅省XX縣疾病譜分析匯總報表》于次月5日前上報到定西市疾控中心，20xx年3月正式啟動實(shí)行首次報表。
六、按要求開展死因監(jiān)測工作
死因監(jiān)測自去年開展以來我轄區(qū)進(jìn)展順利，為減少死亡信息的漏報，我轄區(qū)村醫(yī)生必須認(rèn)真摸底，及時發(fā)現(xiàn)死亡病例調(diào)查詳細(xì)死因，并及時記錄到死亡登記冊上，于死亡5日內(nèi)以電話、報表等各種形式將相關(guān)信息報至衛(wèi)生院，保證監(jiān)測人群中發(fā)生的死亡病例盡可能地被發(fā)現(xiàn)、登記，減少死亡信息不被漏報。
總之，今年傳染病防治的各項工作任務(wù)十分繁重，我們要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實(shí)加大工作力度，認(rèn)真落實(shí)備項工作措施，全力以赴地完成全年度的工作任務(wù)，最大限度降低相應(yīng)傳染病的發(fā)病率，更好地保障人民群眾的身體健康。
衛(wèi)生院工作計劃5
為了加強(qiáng)居民病傷死亡原因統(tǒng)計工作，為統(tǒng)計分析居民健康和人口死亡水平，主要死亡原因及其基本變化規(guī)律提供有效、準(zhǔn)確的科學(xué)依據(jù)。我院在20xx年持續(xù)做好死因登記報告，具體工作計劃如下：
一、由診治醫(yī)生作出診斷并逐項認(rèn)真填寫《死亡醫(yī)學(xué)證明書》。按照其導(dǎo)致死亡的順序（直接死因、間接死因）分別填寫在第Ⅰ部分，其他重要醫(yī)學(xué)情況填寫在第Ⅱ部分。
二、醫(yī)院指定專人負(fù)責(zé)收集死亡報告卡，在7天內(nèi)完成對卡片的`審核和網(wǎng)絡(luò)報告，保證死亡報告的準(zhǔn)確性和及時性。
三、加強(qiáng)死亡信息的審核，死亡報告管理人員應(yīng)對收到的《死亡報告卡》進(jìn)行錯項、漏項、邏輯錯誤等檢查，對有疑問的《死亡報告卡》必須及時向診治（填寫）醫(yī)生進(jìn)行核實(shí)。
衛(wèi)生院工作計劃6
一、指導(dǎo)思想、基本原則和工作目標(biāo)
（一）指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，將發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)作為深化城市醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，解決城市居民看病難、看病貴問題的重要舉措，作為構(gòu)建新型城市衛(wèi)生服務(wù)體系的基礎(chǔ)，為社區(qū)居民提供安全、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)的公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)。
�。ǘ┗驹瓌t。
——堅持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公益性質(zhì)，轉(zhuǎn)換運(yùn)行機(jī)制和服務(wù)模式，注重社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公平、效率與可及性。
——堅持政府主導(dǎo)，鼓勵社會參與，多渠道發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。
——堅持實(shí)行區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，立足于調(diào)整現(xiàn)有衛(wèi)生資源，輔以改擴(kuò)建和新建，健全社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
——堅持公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療并重，中西醫(yī)并重，防治結(jié)合，完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系。
——強(qiáng)化市、區(qū)縣兩級政府責(zé)任，發(fā)揮區(qū)縣政府發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的主體作用，實(shí)行屬地管理，因地制宜，分類指導(dǎo)，依法監(jiān)督，探索創(chuàng)新，積極推進(jìn)。
（三）工作目標(biāo)。
到20xx年底，xx區(qū)、xx區(qū)、xx區(qū)和xx區(qū)基本建立起社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系框架，以街道辦事處為單位，以城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)為依托，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率達(dá)到80%；到20xx年底，四個區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率達(dá)到90%；到2009年底，全市城區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率達(dá)到100%；到2010年，在全市基本建立起機(jī)構(gòu)設(shè)置合理、服務(wù)功能完善、人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化、運(yùn)行機(jī)制科學(xué)、監(jiān)督管理規(guī)范、籌資機(jī)制穩(wěn)定、政策措施配套的城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系。
二、統(tǒng)一規(guī)劃，完善體系
�。ㄋ模﹫猿终鲗�(dǎo)，鼓勵社會參與，加快推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。各區(qū)政府要依據(jù)全市社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃制訂本區(qū)社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展實(shí)施辦法，將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)納入當(dāng)?shù)貒窠?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃，納入社區(qū)公共事業(yè)建設(shè)計劃和區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃。按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，鼓勵社會力量參與發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。今后，除新區(qū)以外的其它區(qū)人民政府原則上不再舉辦醫(yī)院，著力于發(fā)展和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。
�。ㄎ澹┙y(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，有計劃、有步驟地實(shí)施全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。依據(jù)“銅川市城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃”，建立健全以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站為主體，以門診部、診所、醫(yī)務(wù)所（室）、護(hù)理院等其他基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)為補(bǔ)充的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。各區(qū)政府原則上按照一個街道辦事處或3—10萬居民規(guī)劃設(shè)置1所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，距離中心較遠(yuǎn)的社區(qū)，按照1—2萬居民設(shè)立1所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、站的服務(wù)區(qū)域應(yīng)劃分明確，避免重疊和遺漏。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實(shí)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。
（六）將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)納入城市建設(shè)整體規(guī)劃之中，予以通盤考慮。國土、建設(shè)規(guī)劃部門要根據(jù)“銅川市城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃”解決建設(shè)用地。城市市政建設(shè)需拆除社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)用房的；當(dāng)?shù)卣床簧儆谠忻娣e予以新建或采取購房置換等方式予以補(bǔ)償。新建、改建居民小區(qū)，建設(shè)規(guī)劃部門要按照社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房納入居民小區(qū)建設(shè)計劃，與居民住宅同步規(guī)劃、同步建設(shè)、同步投入使用。房屋管理部門對用于開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公房應(yīng)免費(fèi)提供使用。城市建成區(qū)沒有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)房屋設(shè)施或達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的，區(qū)人民政府應(yīng)負(fù)責(zé)購置或在現(xiàn)有公房的基礎(chǔ)上改擴(kuò)建；在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)用房未得到解決以前，按照機(jī)構(gòu)建筑面積標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)仄骄孔馑�，由市、區(qū)財政按照1：1比例分擔(dān)給予房租補(bǔ)助。
�。ㄆ撸┘哟笊鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入力度，實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，改善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)施條件。按照國家要求，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心房屋建筑面積不少于100O平方米，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站房屋建筑面積不少于150平方米。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)均應(yīng)有專門的計劃免疫、婦幼保健、計劃生育工作用房。從20xx年起，對于政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、國有企事業(yè)單位所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)型的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)，增加非經(jīng)營性基本建設(shè)投資，安排社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。根據(jù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作需要，安排基本的設(shè)備投入計劃。
�。ò耍﹫猿止嫘再|(zhì)，完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)功能。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)以社區(qū)、家庭和居民為服務(wù)對象；以婦女、兒童、老年人／慢性病人、殘疾人、貧困居民等為服務(wù)重點(diǎn)，以主動服務(wù)、上門服務(wù)為主，開展健康教育、計劃免疫、傳染病的預(yù)防和控制；開展婦女、兒童和老年人系統(tǒng)保健和管理；開展慢性非傳染性疾病監(jiān)測、指導(dǎo)和管理；開展傷殘人和慢性疾病的康復(fù)服務(wù)和臨終關(guān)懷服務(wù)；開展計劃生育和生殖健康的宣傳教育和技術(shù)服務(wù)；開展一般常見病、多發(fā)病的診療服務(wù)；開展以家庭巡診、出診、家庭護(hù)理等多種形式的醫(yī)療保健服務(wù)。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提供公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)，具有社會公益性質(zhì)，屬于非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，不得向醫(yī)院模式發(fā)展。
�。ň牛┌凑諆�(yōu)化整合、填平補(bǔ)齊的原則，調(diào)整和綜合利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。政府舉辦的公立一級醫(yī)院和街道衛(wèi)生院應(yīng)轉(zhuǎn)型為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)；政府舉辦的部分二級醫(yī)院和有條件的國有企事業(yè)單位所屬基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)通過結(jié)構(gòu)和功能改造，可轉(zhuǎn)型為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。對基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)不具備轉(zhuǎn)型改造條件的，可以指定就近的公立二、三級醫(yī)院舉辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)；對城市醫(yī)療衛(wèi)生資源空白的區(qū)域，原則上由政府設(shè)立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要通過合理配置現(xiàn)有衛(wèi)生資源解決。對確需新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的，所在區(qū)政府、街道辦事處負(fù)責(zé)提供房屋，落實(shí)人員編制和經(jīng)費(fèi)，市、區(qū)政府負(fù)責(zé)設(shè)備購置經(jīng)費(fèi)，予以建立、補(bǔ)充和完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。
（十）建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與預(yù)防保健機(jī)構(gòu)，綜合醫(yī)院合理的業(yè)務(wù)分工協(xié)作關(guān)系。從20xx年起，按照屬地管理的原則，區(qū)人民政府衛(wèi)生行政部門要將適宜社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)開展的公共衛(wèi)生服務(wù)項目逐步調(diào)整交由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)，至20xx年底要將計劃免疫、婦幼保健、計劃生育技術(shù)指導(dǎo)、健康教育等公共衛(wèi)生工作基本交由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。市、區(qū)疾病預(yù)防控制、婦幼保健機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)管理、技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支持，協(xié)助做好社區(qū)衛(wèi)生診斷、社區(qū)衛(wèi)生干預(yù)和重點(diǎn)人群保健等疾病預(yù)防控制工作。加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與大中型醫(yī)院的多種形式的聯(lián)合與合作，建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與大中型醫(yī)院之間“合理分工、雙向轉(zhuǎn)診”的制度和標(biāo)準(zhǔn)，逐步由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)大中型醫(yī)院的一般門診、康復(fù)和護(hù)理等服務(wù)。要積極開展社區(qū)首診制試點(diǎn)，逐步實(shí)現(xiàn)‘小病在社區(qū)、大病進(jìn)醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)”的'分級醫(yī)療服務(wù)格局。
三、健全制度，完善機(jī)制
�。ㄊ唬┖侠泶_定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)編制。按每萬居民配備2－3名全科醫(yī)師、l名公共衛(wèi)生醫(yī)師，全科護(hù)士按與全科醫(yī)師1：1的比例配備。根據(jù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)基本功能和工作需要，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)還應(yīng)配備婦幼保健與計劃生育技術(shù)指導(dǎo)、康復(fù)與老年保健、慢病管理等專業(yè)技術(shù)人員。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心還應(yīng)增設(shè)中醫(yī)、藥劑、影像、檢驗等相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員和必需的行政管理人員。
�。ㄊ┙⒑屯晟粕鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人事分配制度。政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)屬于公益性事業(yè)單位，按照工作需要和精干、效能的原則定編定崗，實(shí)行公開招聘、合同聘用、崗位管理、績效考核等管理辦法，推行全員聘用制度，實(shí)行人事制度。在收入分配制度上，實(shí)行以崗位工資和績效工資為主要內(nèi)容的收入分配辦法，加強(qiáng)和改善工資總額管理。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)從業(yè)人員的收入不得與醫(yī)療服務(wù)收入直接掛鉤。
（十三）推行社區(qū)公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)的補(bǔ)償機(jī)制。政府按照購買服務(wù)的方式，根據(jù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的公共衛(wèi)生服務(wù)項目、數(shù)量、質(zhì)量和相關(guān)成本核定財政補(bǔ)助。建立科學(xué)合理的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)收支運(yùn)行機(jī)制，規(guī)范收支管理。區(qū)對政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)可進(jìn)行全額預(yù)算和收支兩條線管理試點(diǎn)。
（十四）積極發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險中的作用。各級勞動保障部門應(yīng)積極將符合條件的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)范圍，所需硬件設(shè)施及入網(wǎng)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費(fèi)等由同級勞動保障部門協(xié)調(diào)解決。將符合規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)項目納入基本醫(yī)療保險支付范圍。要根據(jù)行業(yè)主管部門制定的家庭病床建床標(biāo)準(zhǔn)及管理規(guī)范，制定醫(yī)療保險家庭病床管理辦法，明確家庭病床醫(yī)療服務(wù)項目納入醫(yī)療保險基金支付的范圍。參保人員發(fā)生的家庭病床醫(yī)療費(fèi)用，符合出入院標(biāo)準(zhǔn)的由醫(yī)療保險基金按規(guī)定給予支付。引導(dǎo)參保人員充分利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，適當(dāng)拉開醫(yī)療保險基金對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)和大中型醫(yī)院的支付比例檔次，參保人員在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)住院的起付標(biāo)準(zhǔn)和個人負(fù)擔(dān)比例要低于大中型醫(yī)院，引導(dǎo)參保人員在社區(qū)就醫(yī)。各級民政部門要探索完善以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)的城市醫(yī)療救助機(jī)制，逐步實(shí)行以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)的救助方式。
�。ㄊ澹┥鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)具有公益性質(zhì)，不以營利為目的，實(shí)行獨(dú)立法人，獨(dú)立核算。享有非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的稅費(fèi)優(yōu)惠政策，免征區(qū)政府性基金，嚴(yán)禁向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)征收國家規(guī)定之外的任何稅費(fèi)。
（十六）發(fā)揮中醫(yī)藥在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的優(yōu)勢與作用。加強(qiáng)社區(qū)中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè)，積極開展社區(qū)衛(wèi)生人員的中醫(yī)藥基本知識和技能培訓(xùn)，推廣和應(yīng)用適宜中醫(yī)藥技術(shù)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢，積極為社區(qū)居民提供中醫(yī)藥服務(wù)。公立中醫(yī)機(jī)構(gòu)要對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)所開展的中醫(yī)藥服務(wù)進(jìn)行專業(yè)知識和技能培訓(xùn)，為其提供必要的技術(shù)支持。到2010年，全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)，服務(wù)設(shè)施要齊備，人員配備要合理，服務(wù)功能要完善，服務(wù)水平有較大提高，基本滿足社區(qū)居民對中醫(yī)藥服務(wù)的需求。
四、強(qiáng)化培訓(xùn)，提高素質(zhì)
�。ㄊ撸┘訌�(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人才培養(yǎng)。把社區(qū)衛(wèi)生隊伍建設(shè)作為發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基礎(chǔ)工程和長遠(yuǎn)戰(zhàn)略抓緊抓好。建立全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)基地和培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)社區(qū)醫(yī)師、護(hù)士的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和規(guī)范化培訓(xùn)，引導(dǎo)社區(qū)醫(yī)生通過培訓(xùn)與考核轉(zhuǎn)為全科醫(yī)師。銅川職業(yè)技術(shù)學(xué)院要大力發(fā)展全科醫(yī)學(xué)、社區(qū)護(hù)理等學(xué)科教育，積極為社區(qū)培養(yǎng)全科醫(yī)師、護(hù)士。市全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)中心要分期分批組織開展全科醫(yī)生、護(hù)士和公共衛(wèi)生人員的培訓(xùn)，開展對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)從業(yè)人員的中醫(yī)藥基本知識和技能培訓(xùn)，不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人員的綜合素質(zhì)、服務(wù)能力和崗位技能。到20xx年，全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員崗位培訓(xùn)率達(dá)到80%。
�。ㄊ耍﹦�(chuàng)造吸引人才進(jìn)社區(qū)的良好環(huán)境。市、區(qū)財政部門要對政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員的福利待遇給予補(bǔ)助。市人事部門要建立和完善社區(qū)衛(wèi)生技術(shù)人員任職資格管理辦法，鼓勵醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和醫(yī)護(hù)人員到社區(qū)服務(wù)，對到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生可提前轉(zhuǎn)正定級，轉(zhuǎn)正定級時薪級工資高定一級。對到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，可提前一年參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試。
�。ㄊ牛┙⒐⑨t(yī)院定點(diǎn)扶持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)制度。積極開展三級醫(yī)院、部分二級醫(yī)院對口扶援社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)活動，建立二級以上醫(yī)院與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)定向合作關(guān)系，為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員提供免費(fèi)進(jìn)修和技術(shù)指導(dǎo)等。采取多種形式鼓勵和組織城市大中型醫(yī)院、預(yù)防保健機(jī)構(gòu)的高、中級衛(wèi)生技術(shù)人員，定期到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，有計劃地組織社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員到醫(yī)院和預(yù)防保健機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加學(xué)術(shù)活動。鼓勵退休醫(yī)護(hù)人員依照有關(guān)規(guī)定參與社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和人才培養(yǎng)。
五、規(guī)范管理，嚴(yán)格監(jiān)督
�。ǘ﹪�(yán)格社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、人員和技術(shù)項目的準(zhǔn)入。市級衛(wèi)生行政部門按照社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)設(shè)置規(guī)劃，負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置審核；區(qū)級衛(wèi)生行政部門依照國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，對符合規(guī)定條件的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)履行申報、審批、注冊、審核登記手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)注冊、擅自開辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的，依法予以取締。各區(qū)要按照衛(wèi)生部《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）基本標(biāo)準(zhǔn)》及“銅川市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃”，對現(xiàn)有的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況給予一定的過渡期，逐步調(diào)整其結(jié)構(gòu)、功能和規(guī)模，限20xx年6月底前改造達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求；對不履行功能職責(zé)、社區(qū)居民不滿意的，要督促整改；逾期不達(dá)標(biāo)、不改正的，要依法注銷其社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）的資格。
�。ǘ唬└骷壭l(wèi)生行政部門對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)及人員實(shí)行監(jiān)督管理。在區(qū)級衛(wèi)生行政部門增設(shè)社區(qū)衛(wèi)生工作辦公室，為全額預(yù)算事業(yè)單位，參照公務(wù)員管理。主要職責(zé)是：制定本區(qū)域社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展計劃，對新申報的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查、驗收、審批、注冊、備案、審驗，提供社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，健全社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)操作規(guī)程和工作制度，對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常監(jiān)管，進(jìn)行公共衛(wèi)生項目年度考核。具體機(jī)構(gòu)編制由編制部門研究確定。
（二十二）加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)范化建設(shè)。建立統(tǒng)一的品牌識別系統(tǒng)，統(tǒng)一規(guī)范設(shè)置機(jī)構(gòu)名稱、標(biāo)識、科室設(shè)置、設(shè)備和人員的配備。建立和完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量考核、評價體系和社會民主監(jiān)督制度，制定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)考核評價標(biāo)準(zhǔn)，定期收集社區(qū)居民的意見和建議，通過對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的質(zhì)量考核、評價，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，控制醫(yī)療費(fèi)用，使居民的滿意度不斷提高。建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)周期評審制度，實(shí)行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)動態(tài)管理，每兩年復(fù)核一次，對不承擔(dān)公共衛(wèi)生任務(wù)或連續(xù)兩年考核評價不合格的，取消其執(zhí)業(yè)資格。
�。ǘ┘訌�(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)藥品與醫(yī)療器械監(jiān)管，確保醫(yī)藥安全。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)所需藥品由市級衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一組織招標(biāo)配送，食品藥品監(jiān)管部門、工商行政管理部門做好投標(biāo)企業(yè)的資質(zhì)審查工作。通過招標(biāo)，選擇藥品生產(chǎn)企業(yè)或一級藥品批發(fā)商，按本地市場最低供貨價格向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)配送藥品，切實(shí)保證降低藥品價格，減輕群眾醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)。對政府全額預(yù)算撥款的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)可開展零差率銷售藥品和醫(yī)藥分開試點(diǎn)。
�。ǘ模┙⑸鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息系統(tǒng)。20xx年底建成全市統(tǒng)一的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息系統(tǒng)，推行居民健康檔案系統(tǒng)、社區(qū)衛(wèi)生診療信息系統(tǒng)、社區(qū)疾病預(yù)防控制系統(tǒng)和社區(qū)衛(wèi)生工作評價系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)化管理，實(shí)行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息公示制度，提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息化管理水平。
六、落實(shí)政策，保證投入
（二十五）建立穩(wěn)定的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)投入機(jī)制。各級政府要調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)，從20xx年起將社區(qū)衛(wèi)生專項資金納入財政預(yù)算，重點(diǎn)用于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)房屋改建、基本設(shè)備配置、信息系統(tǒng)建設(shè)等。今后城市新增衛(wèi)生固定資產(chǎn)的投入主要用于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。對政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的人員工資，按照全額預(yù)算事業(yè)單位給予經(jīng)費(fèi)保障。對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)全科醫(yī)師、全科護(hù)士、預(yù)防保健和管理人員的培訓(xùn)；市、區(qū)級財政每年應(yīng)給予一定補(bǔ)助。
（二十六）實(shí)行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)定額與定量相結(jié)合的補(bǔ)助方式，按照省政府確定的城市常住人口每年每人不低于14元標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助，用于購買社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)。社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)國家財政承擔(dān)4元、省級財政承擔(dān)5元、市級財政承擔(dān)3元、區(qū)級財政承擔(dān)2元，并隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)項目擴(kuò)展逐步增加。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)參與突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理和災(zāi)害防疫等工作所需補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，由同級財政部門會同衛(wèi)生部門根據(jù)實(shí)際情況核定。
七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任
�。ǘ撸└骷壵袑�(shí)承擔(dān)起發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的工作責(zé)任。發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)是政府履行社會管理和公共衛(wèi)生服務(wù)的一項重要內(nèi)容，各級政府要充分認(rèn)識發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)對于維護(hù)居民健康、促進(jìn)社區(qū)和諧的重要意義，將發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)納入政府年度工作目標(biāo)管理和考核，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極完善和落實(shí)各項政策措施，組織督促有關(guān)部門、街道辦事處和社區(qū)居委會共同做好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作，及時研究解決工作中出現(xiàn)的問題，保證發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)各項工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
�。ǘ耍┙⒄I(lǐng)導(dǎo)、多部門協(xié)調(diào)配合的工作機(jī)制。市政府已成立城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副市長任組長，市級有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。各區(qū)政府也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展工作。同時，可在衛(wèi)生行政部門的指導(dǎo)下，建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)協(xié)會組織，強(qiáng)化自我監(jiān)督。政府各有關(guān)部門要各司其職，各盡其責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，認(rèn)真落實(shí)各項工作任務(wù)，共同推進(jìn)全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的發(fā)展。
——衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)制訂城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計劃，完善準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)范，制訂公共衛(wèi)生服務(wù)項目，加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)督管理，組織開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)從業(yè)人員崗位培試和繼續(xù)教育。
——發(fā)展和改革部門負(fù)責(zé)將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃，安排社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
——物價部門負(fù)責(zé)制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)項目價格管理辦法，加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)項目價格和藥品價格監(jiān)督管理。
——財政部門負(fù)責(zé)制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)財政補(bǔ)助政策，建立穩(wěn)定的社區(qū)衛(wèi)生資金投入機(jī)制，建立健全財務(wù)會計制度，完善財務(wù)收支管理辦法。
——勞動保障部門負(fù)責(zé)制訂落實(shí)促進(jìn)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人員到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)就診的有關(guān)政策措施。將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)范圍，建立起能夠保障“雙向轉(zhuǎn)診”制度有效運(yùn)行的醫(yī)療保險報銷辦法，開展社區(qū)首診制度試點(diǎn)。
——民政部門積極探索建立以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)的城市醫(yī)療救助機(jī)制；將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展納入“和諧社區(qū)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，做好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的民主監(jiān)督工作。
——人事部門負(fù)責(zé)完善全科醫(yī)師、護(hù)士等衛(wèi)生技術(shù)人員的任職資格晉升辦法，落實(shí)國家社區(qū)全科醫(yī)師、護(hù)士等衛(wèi)生技術(shù)人員的聘用辦法和制訂吸引優(yōu)秀衛(wèi)生人才進(jìn)社區(qū)的有關(guān)政策，與衛(wèi)生行政部門共同做好對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員技術(shù)職稱的聘任與管理工作。
——機(jī)構(gòu)編制部門負(fù)責(zé)研究制訂政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人員編制標(biāo)準(zhǔn)。
——建設(shè)（規(guī)劃）部門負(fù)責(zé)按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，在審批新建或改建居民小區(qū)時，將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)房屋、設(shè)施建設(shè)納入建設(shè)規(guī)劃，與其他公益性事業(yè)統(tǒng)一建設(shè)，并依法加強(qiáng)監(jiān)督。
——人口和計劃生育部門負(fù)責(zé)社區(qū)計劃生育技術(shù)服務(wù)的指導(dǎo)和管理，指導(dǎo)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)開展計劃生育、“三查”、婦女病普查、宣傳教育、藥具發(fā)放和人員培訓(xùn)等工作。
——食品藥品監(jiān)管部門負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)藥品和醫(yī)療器械的質(zhì)量監(jiān)督管理，會同衛(wèi)生行政部門制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的基本用藥目錄。
——?dú)埪?lián)負(fù)責(zé)會同衛(wèi)生行政部門制訂開展殘疾人社區(qū)康復(fù)工作的具體辦法，推進(jìn)殘疾人社區(qū)康復(fù)工作。
衛(wèi)生院工作計劃7
為保證12年的健康教育工作有序開展，中心今年的健康教育工作將在去年的基礎(chǔ)上成立一個健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，并與居委會、社區(qū)內(nèi)各企事業(yè)單位、學(xué)校聯(lián)系，督促健康教育工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將今年的工作計劃如下：
一、設(shè)立一個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)關(guān)于健康教育方面的課題，并組織實(shí)施，年內(nèi)完成。
二、計劃安排中心或者醫(yī)院各個科室副主任以上醫(yī)師深入社區(qū)講課，資料關(guān)于常見病的預(yù)防，兒童、婦女及老年人保健，家庭飲食與健康等。
三、年內(nèi)將在社區(qū)內(nèi)各居民活動集中的.場所開展大型的健康教育宣傳活動，活動同時發(fā)放健康教育處方，健康知識宣傳小冊子等健康教育宣傳資料。
四、今年將利用中心健康教育室向社區(qū)內(nèi)高血壓、糖尿病患者等慢性病患者播放相關(guān)方面健康教育光碟4次，利用輸液大廳向就診居民播放社區(qū)常見病、多發(fā)病防治方面的影碟52次。
五、繼續(xù)對前來中心就診患者或咨詢居民給予發(fā)放相關(guān)的健康教育處方。
六、今年將利用中心健康教育室的固定黑板每月出版健康宣傳板報一次，利用戶外及門診二樓固定宣傳欄每季度出版一期有關(guān)婦女、兒童及老年人保健方面的知識。
同時，也將用心利用社區(qū)內(nèi)各學(xué)校、企事業(yè)單位及務(wù)業(yè)管理部門的宣傳欄宣傳健康維護(hù)與保健方面的知識。
衛(wèi)生院工作計劃8
1、醫(yī)院成立醫(yī)療廢物管理組織，履行職責(zé)確保對醫(yī)療廢物的安全管 理。
2、建立培訓(xùn)制度，對全院醫(yī)務(wù)人員以及從事醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn) 送、處置等工作人員和管理人員，進(jìn)行相關(guān)法律和專業(yè)技術(shù)、安全防 護(hù)以及緊急處理等知識的培訓(xùn)玻育。
3、醫(yī)療單元須做到定位收集、存放使用后的醫(yī)療廢物。禁止在非收 集、非暫時貯存地點(diǎn)傾倒、堆放醫(yī)療廢物。
4、醫(yī)療廢物實(shí)施分類管理。全院統(tǒng)一規(guī)定醫(yī)療廢物使用黃色有標(biāo)識 塑料袋盛裝、生活垃圾使用黑色塑料袋盛裝，禁止將醫(yī)療廢物混入其 它廢物和生活垃圾中。
5、加強(qiáng)醫(yī)療廢物的院內(nèi)交接管理。各醫(yī)療單元的醫(yī)療廢物袋必須使 用有醫(yī)療廢物標(biāo)識的'黃色垃圾袋， 指派專人每日與垃圾運(yùn)送人員進(jìn)行 交接，并做好記錄。登記資料至少保存 3 年。
6、垃圾運(yùn)送人中每天從醫(yī)療廢物產(chǎn)生地點(diǎn)，將分類包裝的醫(yī)療廢物 按照規(guī)定的時間和路線送至內(nèi)部指定的暫時貯存地點(diǎn)。
7、醫(yī)院設(shè)有醒目標(biāo)志區(qū)分的生活垃圾區(qū)、醫(yī)療廢物貯存區(qū)，并在醫(yī) 療廢物貯存區(qū)進(jìn)出口加鎖由專人管理，嚴(yán)禁拾撿垃圾。生活垃圾區(qū)， 醫(yī)療廢物貯存區(qū)每日定時搬運(yùn)、定時清洗、定期消毒、保持清潔。
8、每日收集的醫(yī)療廢物交由衛(wèi)生局指定人員集中處理，并做好交接 登記。
9、發(fā)生醫(yī)療廢物流失、泄漏、擴(kuò)散和意外事故時，工作人員應(yīng)遵照 “應(yīng)急預(yù)案” 采取相應(yīng)緊急處理措施， 并按規(guī)定的時限上報主管部門。
10、嚴(yán)禁任何個人或單位私自轉(zhuǎn)賣醫(yī)療廢物。如有發(fā)生或有人舉報， 一經(jīng)查實(shí)將予嚴(yán)厲的處罰。
DDD鎮(zhèn)衛(wèi)生院
20xx年12月30日
衛(wèi)生院工作計劃9
1.1農(nóng)村地區(qū)衛(wèi)生資源缺乏
為了保證自身生存，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不得不實(shí)行以醫(yī)療創(chuàng)收為主，造成農(nóng)村三級網(wǎng)絡(luò)功能被嚴(yán)重弱化，衛(wèi)生服務(wù)的指導(dǎo)工作和衛(wèi)生工作的根本目標(biāo)相偏離，運(yùn)行機(jī)制和管理方法不合理。造成這一現(xiàn)象的原因首先是由于區(qū)縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)對三級網(wǎng)絡(luò)的破壞直接影響到了鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的信息采集工作。區(qū)縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)相互制約、環(huán)環(huán)相扣、一旦一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，其他環(huán)節(jié)也會相應(yīng)的遇到問題。
1.2各級醫(yī)院競爭激烈
在相互依存的同時，區(qū)縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村各醫(yī)院之間存在經(jīng)濟(jì)上的競爭。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員緊缺的現(xiàn)狀，各級衛(wèi)生院各自為政，爭搶病人，上級醫(yī)院疏于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行指導(dǎo)，最終造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在夾縫中求生存。公共衛(wèi)生管理工作秩序混亂，各級衛(wèi)生問題不能盡早發(fā)現(xiàn)解決。
1.3政府在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生工作中職能發(fā)揮不到位
監(jiān)督工作沒有做好，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理的重視程度不夠。不僅僅是衛(wèi)生資源投入不足，監(jiān)督手段落后、缺乏有效管理、專項資金被挪用等現(xiàn)象也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生管理工作中頻頻出現(xiàn)。因此，如何構(gòu)建和諧的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理監(jiān)督體系成為政府目前亟待解決的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)該集臨床醫(yī)療、疾病預(yù)防、婦幼保健、慢病康復(fù)、健康教育等多專業(yè)、多功能于一體,充分滿足農(nóng)村居民的醫(yī)療需求。雖然近幾年來，我國衛(wèi)生費(fèi)用總量在增加，然而農(nóng)村居民健康狀況卻沒有得到明顯改善。所以，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院功能定位和管理范疇，對發(fā)揮農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的功能有重要意義。
2我國農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生管理功能定位
公共衛(wèi)生管理職能是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的重要職能之一，要使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院充分發(fā)揮其職能，就必須落實(shí)科學(xué)及安全的公共衛(wèi)生管理機(jī)制。政府部門對農(nóng)村衛(wèi)生投入不足直接導(dǎo)致了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展滯后，但因為缺乏行之有效的管理，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院出現(xiàn)了就診率極低，床位空置率高等問題[1]。存在資源不足與資源閑置兩方面的矛盾。在這種情況下，就必須使有限的`資源發(fā)揮出更多的效用。在使農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院功定位明確的基礎(chǔ)上，科學(xué)有效的管理，能夠促進(jìn)其功能正常發(fā)揮，將會有利于農(nóng)村三級衛(wèi)生體系的建設(shè)和完善，最大程度的提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務(wù)能力和農(nóng)村居民衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生管理的內(nèi)容涉及計劃、基本衛(wèi)生信息統(tǒng)計、監(jiān)督管理，衛(wèi)生服務(wù)指導(dǎo)與管理四大方面。
2.1計劃工作職責(zé)
就是根據(jù)國家相關(guān)政策法規(guī)的具體要求，根據(jù)當(dāng)?shù)氐那闆r做好工作部署并落實(shí)和組織實(shí)施，它包括公共衛(wèi)生計劃和年度工作計劃。應(yīng)該由區(qū)縣級政府組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施具體的工作，相互配合落實(shí)各鄉(xiāng)村的工作。
2.2基本衛(wèi)生的統(tǒng)計職責(zé)
統(tǒng)計的范圍包括人口學(xué)信息、疾病信息、婦幼保健信息、計劃免疫信息[2]。對于這些基本衛(wèi)生信息的統(tǒng)計收集整理有利于及時、全面的反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院狀況，尤其是在對流行疾病的監(jiān)測、預(yù)防、控制方面發(fā)揮著不可替代的作用。
2.3監(jiān)督管理職能
有效的監(jiān)督管理是維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)秩序，維護(hù)患者權(quán)益的重要方法。政府是監(jiān)督管理的執(zhí)行者，只有各級政府明確監(jiān)管職能、依法行政，才能使醫(yī)療市場運(yùn)行井然有序，它包括新型農(nóng)村合作醫(yī)療的監(jiān)督管理和對相關(guān)衛(wèi)生工作的管理。
2.4衛(wèi)生服務(wù)指導(dǎo)職能與管理職責(zé)
主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院通過技術(shù)上的指導(dǎo)提高各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)生，各村衛(wèi)生室從業(yè)人員的能力，并根據(jù)具體情況優(yōu)化人員配置和規(guī)范從業(yè)人員的行為[3]。一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生管理的職能主要是在中心衛(wèi)生院的指導(dǎo)下工作，并配合中心衛(wèi)生院的工作，其工作對象主要是針對村衛(wèi)生室進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)、相應(yīng)人員的管理及培訓(xùn)以及收集相關(guān)衛(wèi)生信息并及時反饋。
3討論
衛(wèi)生院工作計劃10
20xx年我院護(hù)理工作依舊實(shí)行院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)理部主任負(fù)責(zé)制，，繼續(xù)按照“二級甲等”中衛(wèi)生院的標(biāo)準(zhǔn)要求，樹立以病人為中心的服務(wù)理念，以醫(yī)療護(hù)理安全為主，加強(qiáng)患者安全管理，保障患者醫(yī)療護(hù)理安全加強(qiáng)護(hù)士培訓(xùn)，提高各級護(hù)士技能水平積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，在提高護(hù)理服務(wù)品質(zhì)等方面下功夫，提高護(hù)理技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，為病人提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的就醫(yī)環(huán)境�，F(xiàn)制定工作計劃如下：
一、工作目標(biāo)
緊緊圍繞衛(wèi)生院的發(fā)展目標(biāo)，完善和落實(shí)各項護(hù)理管理制度丶十四項護(hù)理核心制度丶護(hù)理操作流程丶護(hù)理應(yīng)急預(yù)案丶衛(wèi)生院感染管理制度等。嚴(yán)格遵守衛(wèi)生部相關(guān)的衛(wèi)生政策法規(guī)和衛(wèi)生行政法規(guī)。使護(hù)理各項工作做到制度化丶科學(xué)化丶規(guī)范化丶法制化。
二、具體措施
一加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量與安全管理，持續(xù)改善護(hù)理服務(wù)品質(zhì)，確保護(hù)理安全
護(hù)理質(zhì)量管理是護(hù)理管理永恒的主題，是護(hù)理管理工作的核心內(nèi)容。在20xx年的護(hù)理工作中，護(hù)理部將對照各項質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)遵循PDCA循環(huán)模式認(rèn)真進(jìn)行考核、分析、評價，整改、追蹤、再評價，體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，實(shí)行目標(biāo)管理。
1、院內(nèi)護(hù)理質(zhì)量控制小組，每月對各護(hù)理單元進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量督查，對存在的問題及時整改追蹤，并每月組織召開護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理不
良事件分析會一次，促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)時段，重點(diǎn)人群、重點(diǎn)部門消毒供應(yīng)室、手術(shù)室、急診科、血液透析室的護(hù)理質(zhì)量管理，護(hù)理部將不定期下科室按照二甲標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行監(jiān)管，確保護(hù)理安全。
3、進(jìn)一步加大衛(wèi)生院感染管理控制力度，嚴(yán)格遵守執(zhí)行消毒隔離制度，加強(qiáng)職業(yè)防護(hù)，保障護(hù)理人員安全，做好一次性物品、醫(yī)療廢物的管理、使用、處理。
4、健全、完善患者風(fēng)險評估制度加強(qiáng)危急重癥病人及護(hù)理不良事件的管理，對上報的高�；颊吆筒涣际录o(hù)理部及時下病區(qū)進(jìn)行查看，提出合理化建議，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
5、在節(jié)假日、緊急情況時做好備用防范方案。
二強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵，落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理
1、加強(qiáng)護(hù)理人力資源管理，實(shí)施護(hù)士崗位管理，盡可能滿足臨床護(hù)理工作需要。
2、落實(shí)“以病人為中心”的服務(wù)理念，按照分級護(hù)理、專科護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理，加強(qiáng)健康宣教，為患者及家屬提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的服務(wù)。
3、進(jìn)一步加大對優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的考核力度，定期召開護(hù)士長專題會議，不斷總結(jié)改進(jìn)臨床護(hù)理工作。
4、護(hù)理部每月進(jìn)行病人滿意度調(diào)查，廣泛聽取患者及家屬意見，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
三全院病區(qū)實(shí)施中醫(yī)護(hù)理方案，規(guī)范護(hù)理人員中醫(yī)護(hù)理操作
技術(shù)。
四加快護(hù)士長、護(hù)士工作能力培養(yǎng)，切實(shí)提高護(hù)理隊伍整體素質(zhì)
1、加大對護(hù)士長工作的考核力度，每季度對40歲以下護(hù)士長進(jìn)行理論考核一次。
2、護(hù)理部定期組織全院性的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，科內(nèi)每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，全院每季度進(jìn)行理論考核一次，技術(shù)操作考核一次，科內(nèi)每月操作、理論考核一次。
3、加強(qiáng)護(hù)理核心制度、職責(zé)、流程、應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)與考核。
5、護(hù)理部定期和不定期組織護(hù)理查房、教學(xué)查房、護(hù)理會診、疑難病例討論，科內(nèi)每月組織1次護(hù)理查房。
6、加強(qiáng)�？谱o(hù)士培養(yǎng)，安排外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，加快專科護(hù)理的建設(shè)和發(fā)展。
7、鼓勵護(hù)士、護(hù)士長參加各種形式的.學(xué)習(xí)并提高學(xué)歷層次和管理水平，計劃今年派部分年輕護(hù)士長、業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。
五創(chuàng)新思維開展科研，推進(jìn)臨床護(hù)理教學(xué)
1、加強(qiáng)護(hù)士新理論、新知識、新技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷拓展視野，創(chuàng)新思維，開展護(hù)理科研、積極撰寫護(hù)理論文。
2、積極開展臨床護(hù)理教學(xué)。加強(qiáng)實(shí)習(xí)、進(jìn)修、新上崗護(hù)士的管理，實(shí)習(xí)人員崗前教育、崗前培訓(xùn)后方可進(jìn)入臨床，定期召開座談會，總結(jié)實(shí)習(xí)帶教工作，出科前進(jìn)行理論、操作考核，新上崗護(hù)士崗前培訓(xùn)合格后方可上崗。
六配合衛(wèi)生院落實(shí)控?zé)煿ぷ�，�?chuàng)無煙衛(wèi)生院。
七與院工會、共青團(tuán)合作開展一些有意義的文娛活動，豐富業(yè)余生活，提高護(hù)理隊伍的凝聚力、向心力。
八加大督促、落實(shí)、檢查力度，保證護(hù)理質(zhì)量綜合考核達(dá)標(biāo)。各護(hù)理質(zhì)控組明確分工，嚴(yán)格按各種質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)深入科室檢查，護(hù)理部不定期重點(diǎn)督查，做到有記錄、分析、評價，制定整改措施，使各項考評項目都達(dá)標(biāo)。各項標(biāo)準(zhǔn)如下總分值均為100分：
1、基礎(chǔ)護(hù)理合格率≥90%
2、�？谱o(hù)理合格率≥95%
3、分級護(hù)理合格率≥95%
4、危重病人護(hù)理合格率≥90%
5、急救物品完好率100%
6、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%
7、護(hù)理文書書寫合格率≥95%
8、病人對護(hù)理工作的滿意度≥95%
9、護(hù)理技術(shù)操作合格率≥90%
10、“三基”考核合格率≥90%
11、壓瘡發(fā)生率“0”
13、醫(yī)療廢棄物處理合格率100%
14、一人一針一管一用滅菌合格率達(dá)100%
15、一次性注射器、輸液血器用后毀形率達(dá)100%
16、健康宣教覆蓋率達(dá)100%
17、健康宣教成效率≥90%
18、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)覆蓋率100%
19、責(zé)任制整體護(hù)理合格率≥90%
衛(wèi)生院工作計劃11
一、堅持發(fā)展和創(chuàng)新精神，不斷深化服務(wù)理念
進(jìn)一步解放思想，更新觀念，一心一意謀發(fā)展、集中精力抓服務(wù)。首先要繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識、民主管理意識、勤政廉潔意識，堅持以德、以法治院，不斷拓展加快醫(yī)院發(fā)展的新思路；二是要繼續(xù)抓好醫(yī)院各級管理人員的思想、作風(fēng)建設(shè)，積極做到在管理理念、經(jīng)營理念、服務(wù)理念上不斷創(chuàng)新，加強(qiáng)成本控制，狠抓增收節(jié)支，努力創(chuàng)建節(jié)約型醫(yī)院。在努力加強(qiáng)規(guī)范化、服務(wù)型管理人員、醫(yī)療服務(wù)人員隊伍建設(shè)的同時，爭取在解決“看病難、看病貴”上，在規(guī)范服務(wù)流程的工作上有突破；三是進(jìn)一步加大科室建設(shè)和人才培養(yǎng)力度；四是進(jìn)一步強(qiáng)化職工的法制觀念和服務(wù)意識，切實(shí)抓好行風(fēng)建設(shè)，不斷營造出奮發(fā)創(chuàng)新、規(guī)范服務(wù)的氛圍。
二、繼續(xù)搞好行業(yè)作風(fēng)建設(shè)
繼續(xù)深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，不斷強(qiáng)化法制觀念和監(jiān)察審計機(jī)制，反對和抵制商業(yè)賄賂，進(jìn)一步規(guī)范和完善行風(fēng)建設(shè)的制度措施。進(jìn)一步樹立誠信意識和人性化服務(wù)理念，堅持搞好院務(wù)公開、科務(wù)公開，不斷完善科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的醫(yī)院管理，切實(shí)搞好以病人為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持“八不準(zhǔn)”和“五禁止，”積極推行以德治醫(yī)和人性化關(guān)懷，以精心的診療、禮貌、溫馨、周到的服務(wù)，不斷滿足廣大患者的醫(yī)療服務(wù)需求。要進(jìn)一步完善醫(yī)院各項服務(wù)程序、各個服務(wù)環(huán)節(jié)的服務(wù)措施，力求實(shí)現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、程序便捷、服務(wù)高品質(zhì)。
三、依法行醫(yī)，繼續(xù)強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療管理
繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《醫(yī)療事故處理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》等各項法規(guī)，按照“醫(yī)院管理年”的要求，以醫(yī)療質(zhì)量管理為核心，以嚴(yán)格各項醫(yī)療制度、措施、規(guī)程為重點(diǎn)，抓好以病例質(zhì)量控制、基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療操作規(guī)程為主要內(nèi)容的醫(yī)療服務(wù)管理。進(jìn)一步嚴(yán)格醫(yī)師責(zé)任制、病歷質(zhì)量監(jiān)控責(zé)任制，加強(qiáng)科室的質(zhì)量監(jiān)控和醫(yī)院感染的管理、監(jiān)控，要不斷提高各級醫(yī)技人員的質(zhì)量責(zé)任意識和質(zhì)量管理意識，加強(qiáng)檢查考核，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，以確保醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)水平不斷提高。
�。ǘ�、綜治和安全管理方面
繼續(xù)運(yùn)用多種形式，加強(qiáng)醫(yī)院法制建設(shè)和職工思想教育，特別是要抓好普法的學(xué)習(xí)教育活動。切實(shí)搞好治安、消防的綜合治理，努力確保治安消防和醫(yī)療服務(wù)的“兩個安全”。不斷強(qiáng)化醫(yī)院應(yīng)對醫(yī)療、公共衛(wèi)生、治安消防等突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，確保醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。
（三）、加強(qiáng)財務(wù)管理工作
認(rèn)真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部關(guān)于《醫(yī)療機(jī)構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定(試行)》、《事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》等相關(guān)法規(guī)制度，進(jìn)一步完善內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)；促進(jìn)“依法理財”工作的進(jìn)一步開展，確保醫(yī)院經(jīng)濟(jì)的健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《預(yù)算法》和醫(yī)院的《財務(wù)預(yù)算管理辦法》，強(qiáng)化財務(wù)預(yù)算對醫(yī)院經(jīng)濟(jì)的約束力，規(guī)范預(yù)算管理，加強(qiáng)宏觀調(diào)控，促進(jìn)醫(yī)院既定經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)的`順利實(shí)現(xiàn)。逐步建立以財務(wù)預(yù)算為前提、以資金管理和成本控制為重點(diǎn)、把發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)效益的最大化作為理財目標(biāo)并滲透到醫(yī)院管理全過程的醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理體系。
深化成本核算工作，按照衛(wèi)生部有關(guān)要求，逐步建立完善既符合醫(yī)藥衛(wèi)生政策又適合我院情況的績效考核及內(nèi)部分配機(jī)制。在成本核算基礎(chǔ)上，通過對各項成本報表和經(jīng)營指標(biāo)的分析評價，為醫(yī)院績效考核、績效工資分配管理提供科學(xué)、可靠的基礎(chǔ)信息和參考依據(jù)，努力搭建真實(shí)、合理的績效考核平臺，探索制定和諧的醫(yī)患關(guān)系。
（四）、業(yè)務(wù)工作方面
1、疾病控制工作。完成上級下達(dá)的各種任務(wù)指標(biāo)，按時收集、上報各種資料和數(shù)字；按時進(jìn)行疫苗冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)；安全注射不發(fā)生接種差錯；做好學(xué)校傳染病的防控和宣傳工作；完成肺結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)和督導(dǎo)管理工作。全鎮(zhèn)無重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
2、婦幼保健工作。完成下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù)，收集、整理、按時上報各種資料和數(shù)字；孕產(chǎn)婦死亡控制為零；提高住院分娩率，開展好產(chǎn)科能力建設(shè)工作，在年底通過驗收。
3、醫(yī)療業(yè)務(wù)工作。完成核定的門診人次；住院人次達(dá)到20xx人；病歷處方書寫合格率達(dá)98%以上；完成下達(dá)的業(yè)務(wù)收入指標(biāo)；無醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生。
4、基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作，完成下達(dá)的建檔任務(wù)，完成老年人、慢性病、重性精神疾病的管理工作，下鄉(xiāng)指導(dǎo)、開展工作履蓋各村自然莊到每戶，完成高血壓、高血糖病人篩查和建檔及管理。
5、其它工作。加強(qiáng)對村衛(wèi)生所、村醫(yī)的管理和考核；協(xié)調(diào)好上下級和相關(guān)部門和關(guān)系，配合開展好工作；做好相關(guān)工作資料、痕跡的收集整理；搞好醫(yī)院內(nèi)部的環(huán)境衛(wèi)生。落實(shí)好臨時下達(dá)的各種任務(wù)工作。
衛(wèi)生院工作計劃12
健康教育工作是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的一項重要工作內(nèi)容，為了更好的貫徹落實(shí)《公共衛(wèi)生服務(wù)項目考核辦法》相關(guān)工作要求，進(jìn)一步完善我社區(qū)衛(wèi)生衛(wèi)生服務(wù)中心健康教育與健康促進(jìn)工作體系，在轄區(qū)內(nèi)普及健康知識，提高居民健康水平，制定了20xx年健康教育工作計劃，內(nèi)容如下：
一、主要工作任務(wù)
依照健康教育工作規(guī)范要求，做好健康教育與健康促進(jìn)各項工作任務(wù)。圍繞甲型流感、艾滋病、結(jié)核病、腫瘤、肝炎等重大傳染病和慢性病，結(jié)合各種衛(wèi)生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展“世界結(jié)核病日”、“世界衛(wèi)生日”、“全國預(yù)防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛(wèi)生主題日宣傳活動。繼續(xù)做好針對農(nóng)民工、外出打工和進(jìn)城務(wù)工人員的艾滋病防治項目傳播材料的播放工作.根據(jù)《突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》，開展群眾性的健康安全和防范教育，提高群眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。加強(qiáng)健康教育網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)，促進(jìn)健康教育網(wǎng)絡(luò)信息規(guī)范化。加強(qiáng)健康教育檔案規(guī)范化管理。
二、主要工作措施
(一)、 健全組織機(jī)構(gòu)，完善健教工作網(wǎng)絡(luò)
完善的健康教育網(wǎng)絡(luò)是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，20xx年我們將結(jié)合本社區(qū)實(shí)際情況，調(diào)整充實(shí)健康教育志愿者隊伍，加強(qiáng)健康教育志愿者培訓(xùn);組織人員積極參加市、區(qū)、疾控部門組織的各類培訓(xùn)，提高健康教育工作者自身健康教育能力和理論水平;將健康教育工作列入中心工作計劃，把健康教育工作真正落到實(shí)處。
(二)、加大經(jīng)費(fèi)投入
計劃20xx年購置新的照相機(jī)、電腦、打印機(jī)等設(shè)備，印制健康教育宣傳材料，保障健康教育工作順利開展。
(三)、 計劃開展的健康教育活動
1、舉辦健康教育講座
每月定期開展健康教育講座，全年不少于12次。依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病安排講座內(nèi)容，按照季節(jié)變化增加手足口、流感等流行性傳、染病的內(nèi)容。選擇臨床經(jīng)驗相對豐富、表達(dá)能力較強(qiáng)的醫(yī)生作為主講人。每次講座前認(rèn)真組織、安排、通知，在講座后接受咨詢、發(fā)放相關(guān)健康教育材料，盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。(后附健康教育講座安排表)
2、開展公眾健康咨詢活動
利用世界防治結(jié)核病日、世界衛(wèi)生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點(diǎn)健康問題，開展健康咨詢活動，并根據(jù)主題發(fā)放宣傳資料。
3、向居民播放健康教育光盤
在輸液室設(shè)電視及dvd，每周定期播放健康教育光盤，光盤內(nèi)容以居民的需要為原則，做好播放記錄、播放小結(jié)等。
4、開展居民喜聞樂見的活動
計劃上半年、下半年各開展一次居民喜歡的健康知識競賽，專干提前認(rèn)真組織，設(shè)計試題、配備獎品，讓居民在娛樂的同時學(xué)習(xí)到日常所需的健康知識。
5、辦好健康教育宣傳欄
按季度定期對中心的3個健康教育宣傳欄更換內(nèi)容。將季節(jié)多發(fā)病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，豐富多彩的宣傳健康知識。
6、發(fā)揮取閱架的作用
中心大廳設(shè)健康教育取閱架，每月定期整理，將居民需要的健康教育材料擺放其中，供居民免費(fèi)索取。
(四)、健康教育效果評估
對轄區(qū)1%的人口科學(xué)規(guī)范的進(jìn)行一次健康知識知曉、技能掌握、行為形成情況和健康需求等內(nèi)容的健康教育效果評估。健康教育專干主要負(fù)責(zé)設(shè)計調(diào)查方案、調(diào)查問卷、評估總結(jié)等工作。
(五)、健康教育覆蓋
計劃于20xx開展的健康教育講座、公眾健康咨詢活動、健康知識競賽、播放健康教育光盤、發(fā)放健康教育材料等工作的受教育人數(shù)覆蓋轄區(qū)人口的70%以上，爭取讓更多的`居民學(xué)習(xí)到需要的健康知識，從根本上提高居民自身的健康知識水平和保健能力，促進(jìn)人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣。
五、無煙醫(yī)院建設(shè)有聲有色。
全年加大了戒煙宣傳力度，在醫(yī)院各樓道、出入口、、病房、衛(wèi)生間張貼禁煙標(biāo)志，醫(yī)務(wù)人員向病人及家屬、探視者等進(jìn)入醫(yī)院的人群宣傳吸煙的危害，并帶頭自覺執(zhí)行醫(yī)院禁止吸煙的有關(guān)規(guī)定，成立了控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，無煙醫(yī)院的建設(shè)開展得有聲有色。
六、加大經(jīng)費(fèi)投入，保障健康教育工作順利進(jìn)行
醫(yī)院高度重視健康教育的經(jīng)費(fèi)投入，保證�？顚Ｓ�，20xx年共投入 元用于健康教育，保證了各種健康教育資料的順利印制，各項廣告宣傳欄的設(shè)計制作，也給予健康教育工作人員相應(yīng)的補(bǔ)貼。
總之，一年來健康教育所取得的成績是肯定的，但仍然存在許多需要解決的問題。如人員有限，宣傳的深度和力度不夠，一些健康教育工作無法深入開展。究其原因，我們自己的努力不夠是一方面，但人員、經(jīng)費(fèi)限制仍然在一定程度上制約了醫(yī)院健康教育工作的深入開展，全社會尤其是政府對健康教育的重視程度還不夠也影響了健康教育的力度。今后我們要著重加強(qiáng)健康教育的規(guī)范化、制度化建設(shè)，加大宣傳力度和深度，促使更多的人們加入健康教育行列中來，在市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，在自身的不懈努力和全社會的共同關(guān)注下，讓醫(yī)院的健康教育事業(yè)做得更好。
衛(wèi)生院工作計劃13
根據(jù)鄉(xiāng)黨委政府工作要求，結(jié)合單位實(shí)際，進(jìn)一步做好本單位計劃生育工作，提高計劃生育水平，促進(jìn)計劃生育工作不斷提檔升級，特制定20xx年計劃生育工作計劃如下：
1、進(jìn)一步提高宣傳教育工作整體水平。不斷提高群眾對人口與計劃生育政策法規(guī)的知曉率。對不同人群采取分類指導(dǎo)的辦法.結(jié)合精神文明建設(shè)，開展婚育新風(fēng)家庭、進(jìn)單位等活動，通過制作街道燈箱廣告、噴繪畫、設(shè)立“人口”欄目等多種形式宣傳人口與計劃生育政策法規(guī)，促進(jìn)生育文化建設(shè)；對流動人群，印制可讀性強(qiáng)、適用性強(qiáng)、具有實(shí)用價值的計劃生育宣傳品進(jìn)村入戶，如紙杯、塑料臉盆、水桶年畫等，定期將計劃生育服務(wù)進(jìn)各戶，將計劃生育宣傳手冊、宣傳品等送進(jìn)千家萬戶。
2、逐步建立健全計生系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。建立對單位工作者的跟班輪訓(xùn)制度。單位計生人員主要學(xué)習(xí)計劃統(tǒng)計工作、政策法規(guī)、計劃生育信息管理系統(tǒng)，生殖健康服務(wù)技術(shù)和計劃生育四項手術(shù)技術(shù)等；確保完成培訓(xùn)任務(wù)；加大對單位工作者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3、進(jìn)一步規(guī)范人口學(xué)校建設(shè)。結(jié)合全鄉(xiāng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，采取“同炒一鍋菜、各敬各的神”的辦法，建立并規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)婚育新風(fēng)示范基地，在建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的人口學(xué)校的同時，將單位人口學(xué)校建設(shè)納入鄉(xiāng)建工作之中。
4、加強(qiáng)艾滋病的宣傳報道工作。面對新形勢下艾滋病工作的新情況，著重加強(qiáng)對艾滋病的宣傳和報道工作，讓廣大干部職工充
分認(rèn)識如何預(yù)防艾滋病。并以此為主線，廣泛宣傳生殖保健科普常識。
5、加強(qiáng)自身隊伍建設(shè)。為適應(yīng)計劃生育信息化管理需要，進(jìn)一步組織培訓(xùn)班，定期對計生工作者進(jìn)行電腦培訓(xùn)，提高計生工作者應(yīng)用信息管理的能力，為實(shí)現(xiàn)計生系統(tǒng)的電子政務(wù)打好基礎(chǔ)。
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生 院
20xx年2月 12日
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生院計劃生育管理制度
為認(rèn)真貫徹落實(shí)計劃生育政策，提高計劃生育管理水平，切實(shí)做好計劃生育工作，結(jié)合本單位的.特點(diǎn)和實(shí)際，制定本制度。
1 堅決貫徹執(zhí)行《廣西流動人口計劃生育工作管理辦法》和《全州縣流動人口計劃生育管理實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)文件精神。對違反計劃生育行為的，采取經(jīng)濟(jì)處罰與紀(jì)律處分相結(jié)合的方式予以嚴(yán)肅處理。
2 成立計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一名專職人員負(fù)責(zé)計劃生育工作，實(shí)行計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制。不斷完善計劃生育管理制度。
3 對本單位計劃生育工作做到年初有計劃、年終有總結(jié)，使工作不斷向規(guī)范化、科學(xué)化、規(guī)律化的方向發(fā)展。
4 建立規(guī)范的流動人口管理臺帳和卡片。
5掌握單位員工的婚姻、生育、節(jié)育狀況，雇傭外來流動人口時，必須先審驗《流動人口婚育證明》，無證或證件過期的應(yīng)督促在其戶籍所在地辦理《流動人口婚育證明》，確保持證率和驗證率均達(dá)到90%以上，不得雇傭無婚育證明的流動人員。
6 對新來職工開展宣傳教育，做好預(yù)防艾滋病和計劃外生育工作。
7 組織職工及其探親家屬學(xué)習(xí)計劃生育政策法規(guī)，傳達(dá)現(xiàn)階段國家相關(guān)精神，并將學(xué)習(xí)情況和內(nèi)容整理歸檔。
8開展多形式計劃生育宣傳教育活動，定期辦黑板報、貼宣
傳標(biāo)語。積極投稿，大力宣傳計生工作的先進(jìn)人物與典型。
9 落實(shí)各種節(jié)育措施，建立避孕藥具領(lǐng)取、發(fā)放帳冊，做好避孕藥具的領(lǐng)取、發(fā)放工作。
10 建立育齡婦女婚育檔案，隨時掌握育齡女職工的生育情況，督促已婚育齡婦女落實(shí)節(jié)育措施。每年三月、十月份定期組織“三查”，即查孕、查環(huán)、查病，防止計劃外生育。
11 協(xié)助育齡婦女憑《流動人口婚育證明》到相關(guān)部門辦理《計劃生育生殖保健服務(wù)證》，享受孕情及婦科病普查免費(fèi)服務(wù)。
12 對育齡婦女計劃外懷孕的，限期采取節(jié)育補(bǔ)救措施；不采取補(bǔ)救措施的，從當(dāng)月起停發(fā)工資、福利及一切補(bǔ)貼，年終不得評獎。不服從管理的，及時上報計生管理部門。
13 計劃外生育的職工，除了按規(guī)定征收社會撫養(yǎng)費(fèi)外，給予撤職、開除的處分或者解除勞動關(guān)系，其中女職工產(chǎn)假期間停發(fā)工資、獎金、不享受有關(guān)生育的福利待遇。
14計劃生育工作管理人員因落實(shí)不力，造成計劃生育工作不達(dá)標(biāo)，將追究直接責(zé)任人的管理責(zé)任，實(shí)施“一票否決”的評優(yōu)評先資格。
15 職工在計劃生育工作中配合不力，給計劃生育工作造成困難的，除按計劃生育部門的有關(guān)規(guī)定處理外，“一票否決”當(dāng)事人的評優(yōu)評先資格。
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生院
20xx年1月
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生院計生工作小結(jié)
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生院全體職工在全州縣衛(wèi)生局和蕉江鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《全州縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任狀》等有關(guān)文件精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《廣西壯族自治區(qū)人口和計劃生育條例》、《廣西壯族自治區(qū)人口與計劃生育管理辦法》等法律法規(guī)，為確保我院的“人口與計劃生育工作”指標(biāo)全面完成，依法管理我院的計生工作，通過學(xué)習(xí)和自查，現(xiàn)小結(jié)如下：
一、經(jīng)院務(wù)會討論，專門成立了以院長為組長的計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、召開全院職工大會，學(xué)習(xí)了有關(guān)計生工作方針政策
三、年初制訂的管理方案有明確規(guī)定，堅持行政一把手親自抓，負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的原則，把計生工作列入本單位的崗位責(zé)任 制中。獎金及勞務(wù)費(fèi)與計生工作掛鉤，堅決實(shí)行計劃生育“一票否決”制
四、建立職工計生檔案，要求將職工的戶口中的所有人員資料存檔備查。并深入各職工家庭了解計生情況，掌握第一手資料，做到心中有數(shù)，及時匯報有關(guān)計生情況。對單位租出屋進(jìn)行檢查并向其說明計生的有關(guān)政策，堅決打擊計劃外生育和超生現(xiàn)象在我單位發(fā)生。清查我院戶口無掛戶現(xiàn)象。
五、對單位停薪留職人員要求進(jìn)行計生跟蹤，并要求限期回院上班或按季度進(jìn)行孕檢，要求將孕檢結(jié)果寄回單位存檔。
蕉江鄉(xiāng)衛(wèi)生院
20xx年12月30日
衛(wèi)生院工作計劃14
文章導(dǎo)讀：針對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才需求實(shí)際，進(jìn)一步放寬考錄門檻，招錄一批大專及以上學(xué)歷的醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生充實(shí)到基層。利用莆田學(xué)院醫(yī)學(xué)院資源，用3年時間，爭取舉辦影像、檢驗專業(yè)的委培生，充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作；委托莆田衛(wèi)校培養(yǎng)定向的鄉(xiāng)村醫(yī)生中專學(xué)歷的人才，充實(shí)到村衛(wèi)生所......
一、深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革
繼續(xù)做好新農(nóng)合工作，加強(qiáng)宣傳，參保率穩(wěn)定在98%，不斷提高籌資水平和報銷補(bǔ)償比例，擴(kuò)大補(bǔ)償范圍，提升保障水平。加快基礎(chǔ)依然衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革，加快建立新的運(yùn)行機(jī)制。全面實(shí)施國家基本藥物制度，做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)任務(wù)、財務(wù)收支的核定工作，人員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助要同核定編制數(shù)掛鉤，同實(shí)有人數(shù)脫鉤，不斷提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)減員增效的積極性。完善城市衛(wèi)生服務(wù)體系，在市第一醫(yī)院、莆田學(xué)院附屬醫(yī)院建設(shè)10個市級重點(diǎn)�？�，引進(jìn)培養(yǎng)中青年學(xué)科帶頭人和高層次醫(yī)學(xué)人才30名。設(shè)立高層次人才專項獎勵資金，提高生活及工作待遇。對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心衛(wèi)技人員進(jìn)行分類補(bǔ)助。做好基層醫(yī)療衛(wèi)生單位清理化解歷史債務(wù)工作，認(rèn)真進(jìn)行逐項、逐筆清理核實(shí)后剝離給政府。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，健全市級醫(yī)療質(zhì)量控制中心建設(shè)。加快推進(jìn)公立醫(yī)院改革，建立公立醫(yī)院與城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分工協(xié)作機(jī)制，鼓勵公立醫(yī)院通過聯(lián)合辦醫(yī)、技術(shù)支持、人員培訓(xùn)等方式，把優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源輻射到基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)合理分流和雙向轉(zhuǎn)診。完善公立醫(yī)院補(bǔ)償機(jī)制，改革以藥補(bǔ)醫(yī)機(jī)制、人事管理和收入分配、績效考核、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、總額預(yù)付、實(shí)施臨床路徑、推進(jìn)信息化建設(shè)，建立縣鄉(xiāng)醫(yī)療聯(lián)合體等為重點(diǎn)的綜合改革。
二、大力推進(jìn)衛(wèi)生信息化建設(shè)
擴(kuò)展區(qū)域衛(wèi)生信息平臺的應(yīng)用，整合全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)機(jī)房集中托管，資源共享；建設(shè)區(qū)域檢驗信息系統(tǒng)（lis），成立區(qū)域檢驗中心，為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供檢驗服務(wù)，實(shí)現(xiàn)集中檢驗和信息共享；實(shí)施建設(shè)全市統(tǒng)一預(yù)約診療服務(wù)平臺，通過全國公共衛(wèi)生熱線12320電話和12320網(wǎng)站等途徑，面向公眾提供預(yù)約診療服務(wù)；健全120急救調(diào)度指揮系統(tǒng)，引入數(shù)字莆田地理空間項目成果、固話“三字段”自動顯示和手機(jī)反向定位等功能；在全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)推廣使用電子認(rèn)證和電子簽名技術(shù)，實(shí)現(xiàn)無紙化病案管理，降低醫(yī)院管理成本，提高系統(tǒng)安全性，防止“統(tǒng)方”，為醫(yī)患糾紛提供證據(jù)；完善新農(nóng)合信息系統(tǒng)軟件功能，建立完備的數(shù)據(jù)備份和系統(tǒng)容災(zāi)機(jī)制；建設(shè)數(shù)字化心電信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)靜息心電、運(yùn)動心電和動態(tài)心電的`網(wǎng)上存儲和傳輸，實(shí)現(xiàn)從申請、計費(fèi)、心電采集、診斷到報告?zhèn)鬟f等心電圖檢查全程信息化；建設(shè)醫(yī)療輔助決策系統(tǒng)，以各專業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)為信息源，通過對各專業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、匯總，形成準(zhǔn)確有效的統(tǒng)計信息來支持衛(wèi)生局對所轄區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)督、疾病預(yù)防控制工作的分析、決策；開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮與決策信息系統(tǒng)市級平臺建設(shè)，集成各類相關(guān)數(shù)據(jù)庫和信息資源，實(shí)現(xiàn)指揮與決策的動態(tài)信息展示，提高各部門聯(lián)動的應(yīng)急處置能力；健全血液管理系統(tǒng)，規(guī)范臨床用血管理，實(shí)現(xiàn)省、市、縣（區(qū)）衛(wèi)生行政部門、采供血機(jī)構(gòu)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)間的用血信息互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)全市血液溯源管理，稀有血型血源和血液庫存調(diào)劑調(diào)配管理；推進(jìn)婦幼保健機(jī)構(gòu)信息化建設(shè)，統(tǒng)一配置婦幼衛(wèi)生管理和業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件，實(shí)現(xiàn)全市婦幼衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化管理；建設(shè)干部保健信息系統(tǒng)，加強(qiáng)干部保健信息的動態(tài)管理和系統(tǒng)分析，建立有效的健康體檢、健康評估、疾病預(yù)警、動態(tài)監(jiān)測、追蹤服務(wù)機(jī)制；開展醫(yī)院無線醫(yī)療應(yīng)用，無線覆蓋整個醫(yī)院，實(shí)現(xiàn)醫(yī)生移動查房、護(hù)士床邊采集患者體征數(shù)據(jù)等功能，提高查房效率及就診效率。
三、加快疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督、衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)
加大對疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督、衛(wèi)生應(yīng)急資金投入，加強(qiáng)實(shí)驗室檢測能力建設(shè)，應(yīng)急設(shè)備配備、添置，特別是山區(qū)、海島和中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的急救設(shè)備添置。爭取至20xx年仙游縣、荔城區(qū)、城廂區(qū)、涵江區(qū)將疾控機(jī)構(gòu)的a類設(shè)備配置完整；至20xx年，秀嶼區(qū)、湄洲灣北岸、湄洲要將疾控機(jī)構(gòu)的a類設(shè)備配置完整。有條件的縣區(qū)要按照國家要求配齊a和b類的設(shè)備。到20xx年，基本完善衛(wèi)生應(yīng)急救援隊伍，各類應(yīng)急裝備達(dá)到國家衛(wèi)生應(yīng)急隊伍裝備標(biāo)準(zhǔn)80%以上。
四、加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)
針對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才需求實(shí)際，進(jìn)一步放寬考錄門檻，招錄一批大專及以上學(xué)歷的醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生充實(shí)到基層。利用莆田學(xué)院醫(yī)學(xué)院資源，用3年時間，爭取舉辦影像、檢驗專業(yè)的委培生，充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作；委托莆田衛(wèi)校培養(yǎng)定向的鄉(xiāng)村醫(yī)生中專學(xué)歷的人才，充實(shí)到村衛(wèi)生所。爭取由市財政出資，開展鄉(xiāng)村醫(yī)生臨床技能規(guī)范化培訓(xùn)（重點(diǎn)培訓(xùn)傳染病防控、急救知識等）。提高全市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)比例，對長期在農(nóng)村基層工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，在申報職稱晉升時適當(dāng)放寬條件，主要注重實(shí)際工作能力，對取得中級專業(yè)技術(shù)資格的人員可優(yōu)先聘任。每年從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生中心選拔100-150名基礎(chǔ)好的臨床醫(yī)師，參加全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、骨干和規(guī)范化培訓(xùn)。落實(shí)衛(wèi)生人才優(yōu)惠政策，對縣級醫(yī)院在編制內(nèi)補(bǔ)充全日制醫(yī)學(xué)類本科、醫(yī)技類大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)在編制內(nèi)補(bǔ)充全日制醫(yī)學(xué)類大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生和護(hù)理類、醫(yī)技類中專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，積極爭取由縣（區(qū)、管委會）衛(wèi)生行政部門報縣（區(qū)、管委會）人事行政部門同意，直接采取面試、考核的方式招聘。
五、加快衛(wèi)生事業(yè)項目建設(shè)
爭取三年內(nèi)，二級以上醫(yī)院的床位規(guī)模在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上增加30％。鼓勵、支持和引導(dǎo)民間資本及外資投資優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源，舉辦二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)對市婦幼保健院搬遷新建工程、市皮膚病防治院門診大樓工程、市中心血站擴(kuò)建工程、市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所業(yè)務(wù)綜合大樓建設(shè)項目建設(shè)。啟動仙游縣、荔城區(qū)、城廂區(qū)、涵江區(qū)4個縣區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)辦公場所業(yè)務(wù)用房建設(shè)，市、縣（區(qū)、管委會）財政按照1：1比例，各投入20萬元資金用于7家縣區(qū)級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)添置設(shè)備。加快仙游縣醫(yī)院、婦幼保健院、皮防院，荔城區(qū)中醫(yī)院、北高衛(wèi)生院，城廂區(qū)醫(yī)院，涵江區(qū)醫(yī)院、莆田平民醫(yī)院、莆田華僑醫(yī)院，秀嶼區(qū)醫(yī)院、笏石衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建設(shè)。加強(qiáng)三級健康教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，爭取市財政每年從人均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)中預(yù)留100萬元作為市級健康教育促進(jìn)經(jīng)費(fèi)。
衛(wèi)生院工作計劃15
為進(jìn)一步鞏固衛(wèi)生城鎮(zhèn)成果，不斷改善城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生水平，全面提高居民的生活和環(huán)境質(zhì)量，推進(jìn)健康城鎮(zhèn)的建設(shè)。根據(jù)縣愛衛(wèi)會工作目標(biāo)和要求，結(jié)合城鎮(zhèn)實(shí)際狀況，制定健康教育工作計劃如下：
一、目標(biāo)：
透過開展各種形式的健康教育活動，進(jìn)一步指導(dǎo)各社區(qū)(村)的健康教育工作，以到達(dá)營造健康的環(huán)境，培育健康理念，優(yōu)化健康的設(shè)施、
完善健康的服務(wù)，擁有健康的人群的目的.。使轄區(qū)居民群眾掌握有關(guān)的健康知識和衛(wèi)生保健常識，增強(qiáng)大衛(wèi)生意識、建立意識和自我保健意識，構(gòu)成必須的健康行為規(guī)范，倡導(dǎo)良好的生活習(xí)慣和健康的生活方式。
二、計劃安排：
1、辦好健康教育學(xué)校。以各社區(qū)健康教育學(xué)校為主，做到授課有計劃安排、有教師、有教材、有課時、有記錄。開課率100%。
2、廣泛開展宣傳活動。緊緊圍繞愛國衛(wèi)生月“人人動手、清潔家園”和世界衛(wèi)生日的主題用心開展宣傳活動，組織轄區(qū)單位設(shè)立宣傳臺、涌躍參加黑板報聯(lián)展，進(jìn)行評比;各社區(qū)(村)居委會定期在宣傳欄中進(jìn)行健康知識宣傳，利用宣傳構(gòu)成一個較強(qiáng)烈的愛國衛(wèi)生工作宣傳氛圍。
3、繼續(xù)發(fā)揮示范點(diǎn)的表率作用。配合縣有關(guān)部門透過抓好示范點(diǎn)的健教工作在轄區(qū)各單位中推廣，各類公共場所、飲食、工廠等要求單位根據(jù)自身的行業(yè)特點(diǎn)開展健康教育活動，對照《公共場所管理條例》、《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等法則、法規(guī)、條例，教育職工加強(qiáng)大衛(wèi)生意識，嚴(yán)格操作規(guī)程，防止疾病傳播;加強(qiáng)職工的“五期”保健教育，注意保護(hù)職工身體健康。
4、開展“健康社區(qū)”、“健康家庭”的試點(diǎn)工作。學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，結(jié)合城鎮(zhèn)道實(shí)際，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在環(huán)南東路社區(qū)居委會開展“健康社區(qū)”“健康家庭”的試點(diǎn)工作。努力改善社區(qū)環(huán)境及體育設(shè)施，組織居民開展各類強(qiáng)身益體的文化體育活動;利用社區(qū)紅十字診所;開展醫(yī)療咨詢，編印健康知識材料普及健康知識，提高居民的自我保健意識和抗病潛力。
5、控?zé)熃逃�。加�?qiáng)對公共場所控?zé)焼挝坏目責(zé)熜麄�，鞏固無吸煙單位成果。
6、定期組織對轄區(qū)社區(qū)(村)居委會的健康教育檔案進(jìn)行檢查。
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