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撤銷仲裁裁決申請書（精選15篇）
現(xiàn)今社會公眾的追求意識不斷提升，申請書與我們不再陌生，利用申請書我們可以表達(dá)自己的愿望和訴求。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便，下面是小編幫大家整理的撤銷仲裁裁決申請書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
撤銷仲裁裁決申請書 1
申請人：
委托代理人：
被申請人：
請求事項：
事實與理由：
本案仲裁庭審時間為20____年5月23日，其時《勞動爭議調(diào)解仲裁法》已施行，《仲裁裁決書》也已載明，裁決適用的是《勞動爭議調(diào)解仲裁法》。但是，仲裁庭在裁決過程中嚴(yán)重違反《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的程序：
1、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十一條規(guī)定：“勞動爭議仲裁委員會裁決勞動爭議案件實行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁員組成，設(shè)首席仲裁員�！钡牵景傅闹俨猛コ蓡T多達(dá)五人，嚴(yán)重違反法定程序。
2、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十條第二項規(guī)定：“筆錄由仲裁員、記錄人員、當(dāng)事人和其他仲裁參加人簽名或者蓋章。”但是，本案仲裁庭共有五人，卻只有三人在筆錄上簽名，嚴(yán)重違反法定程序。
3、仲裁庭成員同時擔(dān)任書記員制作筆錄，導(dǎo)致產(chǎn)生自審自記自裁現(xiàn)象，這和人民法院審理案件時由合議庭成員兼任書記員的性質(zhì)完全相同，有違公正公平原則。
4、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十八條規(guī)定：“當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。質(zhì)證和辯論終結(jié)時，首席仲裁員或者獨任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見�！钡歉鶕�(jù)庭審筆錄記載，庭審時仲裁庭既未組織雙方對證據(jù)進(jìn)行質(zhì)證，也未組織雙方互相辨認(rèn)，更未征詢當(dāng)事人的最后意見，甚至沒有在庭審過程中出示任何一方提交的證據(jù)，嚴(yán)重違反法定程序。
5、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十九條規(guī)定：“當(dāng)事人提供的證據(jù)經(jīng)查證屬實的'，仲裁庭應(yīng)當(dāng)將其作為認(rèn)定事實的根據(jù)。”但是本案并未在庭審過程中出示、質(zhì)證任何一方提交的證據(jù)，可見仲裁裁決所依據(jù)的證據(jù)均未經(jīng)過查證屬實，嚴(yán)重違反法定程序。
6、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十六條規(guī)定：“裁決書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章。”但是，本案的仲裁裁決書卻只有勞動爭議仲裁委員會印章，沒有仲裁員的簽名，所有仲裁員的名字都是打印上去的，嚴(yán)重違反法定程序。
以上六點均可由《庭審筆錄》和《仲裁裁決書》予以證明。
綜上所述，景德鎮(zhèn)市勞動爭議仲裁委員會作出的景勞仲案字(20____)第__號仲裁裁決嚴(yán)重違反法定程序，請求景德鎮(zhèn)市中級人民法院依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條第三項的規(guī)定撤銷該仲裁裁決。
此致
景德鎮(zhèn)市中級人民法院
申請人：景德鎮(zhèn)某公司
二○____年七月八日
撤銷仲裁裁決申請書 2
申請人：______________。
法定代表人：______________,總經(jīng)理.
住所：______________
被申請人：______________，男，漢族，_____________出生，住_______________。
申請事項：
1.判決撤銷_________________仲裁裁決書。
2.判決本案訴訟費(fèi)用由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：
在申請人與被申請人之間的保險合同糾紛一案中，被申請人提交的_______________對受害人_______________、_______________傷情所作的鑒定，根據(jù)《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于司法鑒定管理問題的決定》第十六條以及國務(wù)院《司法鑒定人登記管理辦法》的`規(guī)定，因_______________物證鑒定室不具有司法鑒定資質(zhì)，應(yīng)認(rèn)定為不合法證據(jù)。而_______________仲裁委卻予以采信，從而導(dǎo)致仲裁結(jié)果的錯誤。
此外，公安局物證鑒定室對受害人封貴有、張泉海所作的傷殘等級鑒定意見不符合我國《道路交通事故受傷人員傷殘評定》的規(guī)定，將不構(gòu)成傷殘等級的評定為十級傷殘，將只構(gòu)成十級傷殘的評定為九級傷殘，造成了事實上的錯誤，應(yīng)認(rèn)定為不合法證據(jù)。根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》第四十四條第一款的規(guī)定，仲裁委員會的正確做法應(yīng)該是指定有鑒定資質(zhì)的專門鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。而不是采用釋明的方式要求申請人申請重新鑒定。
綜上所述，_______________仲裁委員會的這種錯誤，根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》第四十四條第一款的規(guī)定，屬于違反仲裁程序的情形。因此，申請人認(rèn)為本案符合《中華人民共和國仲裁法》第五十八條第一款第(三)項“仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的”的規(guī)定，特向貴院申請撤銷裁決。
此致
中級人民法院
申請人：______________
20_____年_____月_____日
撤銷仲裁裁決申請書 3
申請人：
經(jīng)營場所：
法定代表人：
申請撤銷事項：
依法裁決被申請人承擔(dān)本案的全部裁決費(fèi)用。
事實與理由：
中勞仲案字[20____]446號仲裁裁決申請人向被申請人支付醫(yī)療費(fèi)8841.9元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)1960元、護(hù)理費(fèi)5040元屬于認(rèn)定事實不清、證據(jù)不足、適用法律錯誤，理由如下：
首先，在仲裁審理時，被申請人向仲裁庭提交了醫(yī)療費(fèi)收據(jù)，但是其用藥清單并未提供，無法判斷其醫(yī)療費(fèi)是否存在超出工傷的治療范圍及使用藥物是否屬于社�；鸷藴�(zhǔn)的范圍內(nèi)，如果案涉的醫(yī)療費(fèi)超出工傷的治療范圍及社�；鸷藴�(zhǔn)的用藥范圍，超出部分的費(fèi)用應(yīng)由申請人自行承擔(dān)。
根據(jù)《中山市工傷保險待遇表》的規(guī)定：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。被申請人應(yīng)就他治療工傷的診療項目符合上述規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)而負(fù)有舉證責(zé)任。而中山市勞動爭議仲裁委員對此并沒有進(jìn)行嚴(yán)格的`審查就做出裁決，有失法律之公正。因此我主張超過該標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)由被申請人承擔(dān)。
其次，裁決書認(rèn)定護(hù)理費(fèi)5040元，而該筆費(fèi)用在被申請人向仲裁庭提交了醫(yī)療費(fèi)收據(jù)已經(jīng)有所體現(xiàn)，再次裁決申請人向被申請人支付醫(yī)療費(fèi)屬于重復(fù)計算了護(hù)理費(fèi)用，違反法律規(guī)定。
再次，裁決申請人向被申請人支付住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)35元/天標(biāo)準(zhǔn)過高。
綜上所述，中山市勞動仲裁爭議委員會作出的中勞仲案字[20____]446號仲裁裁決書的仲裁裁決認(rèn)定事實不清，證據(jù)不足、適用法律法規(guī)錯誤，請求中山市中級人民法院依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條第（一）項的規(guī)定撤銷該仲裁裁決。
此致
中山市中級人民法院
申請人：
____年____月____日
撤銷仲裁裁決申請書 4
申請人：_________有限公司上海分公司
住址：上海市_________區(qū)_________路_________號_________層
單位代表人：_________
被申請人：_________，性別：____，出生日期：___________年______月______日，民族：_________，住址：上海市_________區(qū)_________支路_________弄_________號_________室
請求事項：
1、請求依法撤銷浦勞人仲（20_________）辦字第_________號_____裁決書；
2、判決本案訴訟費(fèi)用由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：
一、上海浦東新區(qū)勞動人事爭議_____委員會做出的_____裁決事實認(rèn)定錯誤。
申請人以被申請人在工作期間_____為由與其解除勞動合同，合理有據(jù)，不存在違法解除勞動合同的情形，_____裁決中認(rèn)定解除勞動合同事實不清、證據(jù)不足實屬事實認(rèn)定錯誤。
被申請人在工作期間不但違反公司考勤規(guī)定無故曠班，而且還在工作期間從事與本職工作無關(guān)的_____工作，屬于_____行為，故申請人依據(jù)工作規(guī)章制度和勞動合同與被申請人解除了勞動合同。申請人已向_____委員會提交了包括：“員工手冊及簽收單”、“考勤記錄”、“請假單”、“改變考勤方式的通知郵件”、“同類型員工簽到記錄”、“錄像資料”等證據(jù)材料。
根據(jù)被申請人的考勤記錄和請假單來看，兩者所展現(xiàn)的事實是相左的，被申請人有偽造考勤記錄的嫌疑。其一方面提供了考勤的記錄，另一方面又提供了請假單，被申請人在請假期間還能夠提供考勤記錄，這兩者顯然是矛盾的。被申請人提供的“考勤記錄”這一證據(jù)材料不具有真實性。
其次，關(guān)于改變考勤方式的通知郵件系申請人群發(fā)給其員工的工作郵件，其他員工均已收悉，且都按照簽到方式進(jìn)行了正常的簽到出勤，并向_____委員會提交了同類型員工簽到記錄，被申請人卻否認(rèn)郵件和簽到記錄的真實性，顯然是無理的狡辯，是為了逃避相關(guān)證據(jù)對其造成的不利后果。
再次，_____委員會認(rèn)為申請人對于提供的“錄像資料”無法證明該錄像未經(jīng)剪輯增減，因而認(rèn)定無法作為定案依據(jù)，是嚴(yán)重的認(rèn)定錯誤。在_____爭議中，申請人作為用人單位已先行提交了所掌握的一切證據(jù)，已經(jīng)完成了舉證的責(zé)任承擔(dān)，被申請人則應(yīng)承擔(dān)余下的舉證責(zé)任，對于該錄像資料真實性的鑒定申請應(yīng)由被申請人提出。
_____委員會對于爭議事實的認(rèn)定是武斷、不正確的，在申請人提交的諸多證據(jù)和被申請人一方存在的諸多疑點面前，沒有進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查而對爭議事實做出了錯誤的認(rèn)定，實屬對申請人權(quán)利的損害。
二、上海浦東新區(qū)勞動人事爭議_____委員會做出的_____裁決違反法定程序。
在勞動爭議的調(diào)解、_____階段，雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)積極舉證，提供證據(jù)證明自己所主張的相關(guān)事實。雖然在勞動爭議中舉證責(zé)任分配實行倒置，但是在_____階段，申請人已就相關(guān)爭議事實提交了所掌握的一切證據(jù)，其中包括“改變考勤方式的通知郵件”、“同類型員工簽到記錄”、“錄像資料”等。被申請人雖然對申請人提交的證據(jù)真實性表示質(zhì)疑卻始終未提供相反之證據(jù)證明其主張，僅僅是單方面表示對申請人提交的證據(jù)不予認(rèn)可，如果其否認(rèn)申請人所提交的證據(jù)的真實性，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭提出對證據(jù)進(jìn)行鑒定的申請，勞動爭議的舉證責(zé)任倒置規(guī)則并不是免除了勞動者的'舉證責(zé)任，只是將舉證的順序進(jìn)行倒置。申請對相關(guān)證據(jù)的鑒定屬于被申請人的舉證責(zé)任，其消極地怠于承擔(dān)舉證責(zé)任，理應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的不利后果。
_____委員會對于申請人提交的證據(jù)也僅表示無法確認(rèn)內(nèi)容的真實性，但_____委員會并沒有否認(rèn)也沒有權(quán)力否認(rèn)申請人提交的證據(jù)的真實性，也沒有建議被申請人申請對證據(jù)進(jìn)行鑒定，更沒有要求被申請人提供相反證據(jù)證明，徑直決定將申請人提交的電子郵件、同類型員工簽到記錄和錄像資料_____定案依據(jù)，違反法定程序，導(dǎo)致了嚴(yán)重的程序不公正，侵害了申請人的合法權(quán)利。
申請人：____有限公司上海分公司
____年____月____日
撤銷仲裁裁決申請書 5
申請人：
委托代理人：
被申請人：
請求事項：撤銷景德鎮(zhèn)市勞動爭議_____委員會景勞仲案字（_________）第_________號_____裁決。
事實與理由：
本案_____庭審時間為_________年5月23日，其時《勞動爭議調(diào)解法》已施行，《_____裁決書》也已載明，裁決適用的是《勞動爭議調(diào)解法》。但是，_____庭在裁決過程中嚴(yán)重違反《勞動爭議調(diào)解法》規(guī)定的程序：
1、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解法》第三十一條規(guī)定：“勞動爭議_____委員會裁決勞動爭議案件實行_____庭制。_____庭由三名_____員組成，設(shè)首席_____員�！钡�，本案的_____庭成員多達(dá)五人，嚴(yán)重違反法定程序。
2、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解法》第四十條第二項規(guī)定：“筆錄由_____員、記錄人員、當(dāng)事人和其他_____參加人簽名或者蓋章。”但是，本案_____庭共有五人，卻只有三人在筆錄上簽名，嚴(yán)重違反法定程序。
3、_____庭成員同時擔(dān)任書記員制作筆錄，導(dǎo)致產(chǎn)生自審自記自裁現(xiàn)象，這和人民法院審理案件時由合議庭成員兼任書記員的性質(zhì)完全相同，有違公正公平原則。
4、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解法》第三十八條規(guī)定：“當(dāng)事人在_____過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。質(zhì)證和辯論終結(jié)時，首席_____員或者獨任_____員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的`最后意見�！钡歉鶕�(jù)庭審筆錄記載，庭審時_____庭既未組織雙方對證據(jù)進(jìn)行質(zhì)證，也未組織雙方互相辨認(rèn)，更未征詢當(dāng)事人的最后意見，甚至沒有在庭審過程中出示任何一方提交的證據(jù)，嚴(yán)重違反法定程序。
5、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解法》第三十九條規(guī)定：“當(dāng)事人提供的證據(jù)經(jīng)查證屬實的，_____庭應(yīng)當(dāng)將其作為認(rèn)定事實的根據(jù)。”但是本案并未在庭審過程中出示、質(zhì)證任何一方提交的證據(jù)，可見_____裁決所依據(jù)的證據(jù)均未經(jīng)過查證屬實，嚴(yán)重違反法定程序。
6、依據(jù)《勞動爭議調(diào)解法》第四十六條規(guī)定：“裁決書由_____員簽名，加蓋勞動爭議_____委員會印章�！钡牵景傅腳____裁決書卻只有勞動爭議_____委員會印章，沒有_____的簽名，所有的名字都是打印上去的，嚴(yán)重違反法定程序。
以上六點均可由《庭審筆錄》和《_____裁決書》予以。
申請人：
_____年_____月____日
撤銷仲裁裁決申請書 6
申請人：_________________，男，漢族，__________年__________月__________日出生，公民身份證號碼__________________________
住所：_______________________________
被申請人：_________________住所：_____________________________________
負(fù)責(zé)人：_________________，該公司經(jīng)理
申請事項：
一、撤銷濟(jì)寧仲裁委員會__________年_____月__________日作出的濟(jì)仲裁字(_____)第________號仲裁裁決;
二、本案申請費(fèi)由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：
此致
___________勞動仲裁委員會
申請人：________________
___________年_______月_____日
撤銷仲裁裁決申請書 7
申請人：_________________，住所地：_________________________________。
法定代表人：_________________
聯(lián)系方式：_________________
被申請人：___________________，女，______族，_______年_____月__________日出生，住_________鎮(zhèn)__________村__________屯_______________號，公民身份號碼：_________________________________。
申請事項：_________________
一、撤銷事爭議仲裁委員會________年____月_____日作出的______仲裁字[_____]______號仲裁裁決;
二、本案申請費(fèi)由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：_________________
申請人：_________________
__________年_____月_____日
撤銷仲裁裁決申請書 8
申請人：_________________
被申請人：_________________
因勞動爭議仲裁反申請書訴反申請人勞動爭議糾紛一案，日收到貴委送達(dá)的仲裁申請書，針對勞動爭議仲裁反申請書的仲裁請求和事實理由提出
如下反請求事項：_________________
1、請求裁令勞動爭議仲裁反申請書中途提出解除勞動合同，是違約行為，裁令繼續(xù)
履行勞動合同�；蛴蓜趧訝幾h仲裁反申請書支付違約金。
2、請求依法裁令勞動爭議仲裁反申請書賠償因其不辦理交接手續(xù)而造成反申請人的各項直接經(jīng)濟(jì)損失23320元。
事實與理由：_________________
20__年元月28日雙方簽訂的勞動合同約定，固定期限：_________________20__年元月28日起至20__年元月28日，申請人中途毀約，解除勞動合同，申請人違約要求離開答辯人，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。為維護(hù)勞動合同的'嚴(yán)肅性，反申請人要求繼續(xù)履行勞動合同。
不辦理交接手續(xù)造成反申請人的損失客觀存在。勞動爭議仲裁反申請書不辭而別并違法帶走了反申請人的相關(guān)財產(chǎn)與培訓(xùn)資料、員工名單、應(yīng)聘人員信息等，給反申請人的生產(chǎn)經(jīng)營活動造成了極其嚴(yán)重的困難。為此，反申請人多次電話通知勞動爭議仲裁反申請書到反申請人處辦理相關(guān)工作交接手續(xù)。勞動爭議仲裁反申請書以種種借口一直拒絕與反申請人辦理工作交接
手續(xù)，影響反申請人工作的正常開展，在這種情況下，為了減少損失，反申請人放棄相關(guān)招聘業(yè)務(wù)的開拓。
勞動爭議仲裁反申請書如要離開公司，應(yīng)退還公司給予的和造成反申請人的經(jīng)濟(jì)損失。
如因勞動爭議仲裁反申請書行為造成反申請人業(yè)務(wù)不能進(jìn)一步正常開展，包括勞動爭議仲裁反申請書泄露反申請人商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營信息、員工名單、應(yīng)聘人員信息)等，侵害反申請人商譽(yù)的，造成反申請人經(jīng)濟(jì)損失的，將另案追究。
針對上述情況，為維護(hù)反申請人的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)規(guī)定特提起反申請，請求依法裁決。
此致
__________人民法院
申請人：________________
_____________年_____月_____日
撤銷仲裁裁決申請書 9
申請人：______________
住址：_________________市東方洋路外貿(mào)冷凍廠宿舍2棟403
被執(zhí)行人：______________酒家有限公司
住址：_________________市丘海大道西側(cè)東方洋_______________號
請求事項：_________________
撤回對海勞仲裁字號仲裁裁決的執(zhí)行
事實與理由：_________________
申請人與被執(zhí)行人勞動爭議糾紛一案，申請人依據(jù)已經(jīng)生效的海勞仲裁于_____年_____月向貴院申請執(zhí)行，貴院于_____年_____月_____日依法作出秀執(zhí)字(20_________年)第43號執(zhí)行裁定書。本案在執(zhí)行過程中，當(dāng)事人雙方就全部執(zhí)行事項達(dá)成和解協(xié)議，且被執(zhí)行人已經(jīng)履行完畢和解協(xié)議所約定的全部義務(wù)，故申請人申請撤回對于本案的`執(zhí)行，敬請貴院予以批準(zhǔn)。
此致
__________市__________區(qū)人民法院
申請人：______________
_____年_____月_____日
撤銷仲裁裁決申請書 10
申請人：___公司
負(fù)責(zé)人：___
地址：_______號樓_單元3樓東戶
聯(lián)系電話：______
被申請人：___男 漢族 __年___月___日出生
住址：_______號樓___單元___樓東戶
電話：___________郵政編碼：___________
請求事項：
申請人不服_勞仲案字[_________]第00號裁決書，現(xiàn)依法向貴院申請：
1、裁定撤銷_勞仲案字[_________]第00號裁決書。
2、申請費(fèi)由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：
被申請人于_________年3月_0日向__市勞動人事爭議仲裁委員會（以下簡稱勞動仲裁委）提出勞動爭議仲裁申請書，將__省__縣二建建設(shè)工程勞務(wù)有限公司（以下簡稱__法到庭，勞動仲裁委審理后，于_________年4月_2日作出_勞仲案字[_________]第00號裁決書，裁定由申請人承擔(dān)對被申請人的賠償責(zé)任。
申請人認(rèn)為：
1、仲裁裁決沒有管轄權(quán)。
2、仲裁裁決適用法律錯誤。
3、仲裁裁決違反法定程序。
申請理由：
1、仲裁裁決對申請人無管轄權(quán)：
裁決書已經(jīng)查明如下事實：申請人與__二建之間存在建筑工程勞務(wù)承發(fā)包合作關(guān)系，屬于民事法律關(guān)系，屬于民事法律規(guī)范調(diào)整范疇。__二建在申請人處承接勞務(wù)分包工程過程當(dāng)中，聘用了被申請人作為建筑工人，被申請人與__二建之間建立了勞動關(guān)系，屬于勞動法律規(guī)范調(diào)整范疇。故此，本案應(yīng)是被申請人與__二建之間的勞動爭議糾紛，申請人與被申請人之間不存在任何法律關(guān)系，故此，仲裁裁決對申請人沒有管轄權(quán)，請人民法院依法予以撤銷裁決書。
2、裁決書適用法律錯誤：
裁決書依據(jù)《工傷保險條例》第三十一條、勞動和社會保障部、建設(shè)部《關(guān)于印發(fā)建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法的通知》（勞社部發(fā)【_________】22號文）（以下簡稱22號文）第九條、第十條之規(guī)定，裁定申請人支付被申請人工傷醫(yī)療費(fèi)屬于適用法律錯誤。
勞社部發(fā)【_________】22號文第一條規(guī)定：“本辦法適用于在中華人民共和國境內(nèi)的建筑業(yè)企業(yè)(以下簡稱企業(yè))和與之形成勞動關(guān)系的農(nóng)民工。”而申請人與被申請人之間不存在勞動關(guān)系，故此，22號文對申請人并不適用。故此，裁決書適用法律錯誤，作出了錯誤的裁決。
另外，仲裁裁決中認(rèn)定申請人與__二建之間存在未結(jié)清的`工程款，故此應(yīng)當(dāng)在未結(jié)清的工程款限額內(nèi)先行支付被申請人的工傷醫(yī)療費(fèi)，待結(jié)算工程款時，將__二建應(yīng)承擔(dān)的工傷醫(yī)療費(fèi)予以扣除。申請人與__二建之間是否存在未結(jié)清的工程款，屬于申請人與__二建之間的民事爭議事項，屬于民事法律關(guān)系范疇，不屬于勞動法律關(guān)系范疇。此項認(rèn)定屬于仲裁裁決無管轄權(quán)的事項，屬于越權(quán)認(rèn)定，應(yīng)屬無效。
故此，仲裁裁決錯誤的適用了法律，認(rèn)定了仲裁裁決無管轄權(quán)的事項，作出了錯誤的裁決，請求人民法院依法明察，裁定撤銷裁決書。
3、裁決違反法定程序：
_________年3月29日，申請人根據(jù)勞動仲裁委的開庭通知，依法參與庭審，提出抗辯事項，__二建沒有到庭，但仲裁裁決書中并沒有依法將__二建沒有到庭參加庭審事項予以說明，而是裁定申請人承擔(dān)了可能會由__二建承擔(dān)的責(zé)任。理由僅僅是因為聯(lián)系不到__二建，如此認(rèn)定，于法不合，同時也違反了法定程序。故此，請求人民法院依法明察，依法撤銷裁決書。
綜上所述：濟(jì)勞仲案字[_________]第00號裁決書適用法律、法規(guī)錯誤、仲裁裁決無管轄權(quán)、裁決違反法定程序，根據(jù)《中華人民共和國勞動調(diào)解仲裁法》第49條之規(guī)定，應(yīng)當(dāng)依法予以撤銷。請求人民法院依法明察，支持申請人上述請求。
此致
__省__市中級人民法院
申請人：______公司
_____年__月__日
撤銷仲裁裁決申請書 11
申請人：上海__________建筑安裝有限公司
住所地：上海嘉定永新路__________號
法寶代表人：__________
被申請人：陸__________，漢族，19__________年__________月__________日出生，住___市__區(qū)__路。
請求事項：
判決本案訴訟費(fèi)用由被申請人承擔(dān)。
事實與理由：
一、上海嘉定區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會做出的仲裁裁決適用法律錯誤。
二、上海嘉定區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會做出的仲裁裁決中被申請人故意隱瞞足以影響公正裁決的證據(jù)。
裁決書遺漏被申請人未為申請人辦理車牌，以及被申請人承諾離職工資在辦理車牌后再來申請人處結(jié)算的事實。被申請人在工作期間，承諾為申請人辦理好一張車牌，并且在離職時填寫離職申請單時也明確寫明離職工資在辦理車牌后再來申請人處結(jié)算。此事宜有被申請人的.承諾以及離職申請單證明，并且在仲庭審時，被申請人是予以確認(rèn)的。而仲裁裁決對此事一字未提。
綜上，申請人認(rèn)為，嘉勞人仲（2__________）辦字第19__________號仲裁裁決書的作出適用法律錯誤，認(rèn)定事實錯誤，依法應(yīng)予撤銷，懇請貴院依法審查，撤銷。
此致
________人民法院
申請人：
______年__月___日
撤銷仲裁裁決申請書 12
申請人：
地址：
法定代表人：
被申請人：
申請撤銷事項：
申請人與被申請人因支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金爭議一案已經(jīng)由__市勞動爭議仲裁委員會（以下簡稱仲裁委）審理并作出__勞仲案字__第__仲裁決，該裁決有《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條規(guī)定的情形，因此請求法院依法撤銷該仲裁裁決書。
事實與理由：
一、適用法律不當(dāng)
1、雙方簽訂的勞動合同上面載明的合同期限為____年____月____日至____年__月__日，仲裁委裁決時的適用的法律條款為：“當(dāng)事人雙方勞動合同期限三個月以上不滿一年，適用期不得超過一個月，因此過了試用期”。而事實是該合同約定的固定期限已經(jīng)超過一年。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十九條規(guī)定“勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月”；而不是仲裁委認(rèn)定的不超過一個月，因此仲裁委就當(dāng)事人雙方試用期限顯屬適用法律不當(dāng)。
二、違反法定程序
申請人____有限公司于____年____月____日收到仲裁委的應(yīng)訴通知書，上面約定仲裁委給予申請人不低于10日的答辯期，因此申請人的答辯期最遲可以到5月30日。但是在仲裁委出具的通知書上卻要求申請人__月__日去開庭，不到庭視為放棄按缺席處理，申請人沒有口頭或書面承諾放棄答辯期，但是仲裁委卻只給了申請人4天的答辯期，申請人（即原審被申請人）享有當(dāng)然的答辯權(quán)利，這是不容置疑的，有權(quán)利就要有實現(xiàn)權(quán)利的.必要條件，答辯期限是條件之一，必須給予保障，仲裁委這樣明顯顯失公平，沒有保證申請人的答辯權(quán)，同時仲裁委在舉證通知書中給申請人的舉證期限也只給了4天，給申請人調(diào)查取證帶來了很大的時間限制。
二、仲裁裁決書認(rèn)定事實不清沒有證據(jù)支持
本案在仲裁過程中，本案被申請人（原審申請人）____年入職并做出納工作這一主張并沒有提供相關(guān)證據(jù)證明這一時間和崗位，其同時向仲裁庭提交關(guān)于工作時間的證據(jù)只提供了個人銀行卡交易明細(xì)，本案申請人（即原審被申請人）__有限公司向仲裁庭對被申請人（原審案件申請人）提交的關(guān)于的工作時間證據(jù)真實性及與本案的關(guān)聯(lián)性均提出異議，但是仲裁委對我方提出的異議未與理睬，并用結(jié)論來證明結(jié)論（見裁決書第2頁第5段前三行）并采用了推定的時間作為本案起始時間，直接影響了本案的裁決結(jié)果，對申請人很不公平。
綜上，根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益，請求人民法院依法對上述裁決予以撤銷。
此致
中級人民法院
申請人：__有限公司
____年7月8日
撤銷仲裁裁決申請書 13
申請人：__________________公司，住所地：_________________市__________路_____號_____棟_____單元_______________號房。
法定代表人：______________，總經(jīng)理。聯(lián)系方式：_________________
被申請人：_________________女，__________年_____月__________日出生，住_______________縣__________鎮(zhèn)__________村__________屯_______________號，公民身份號碼：_____________
申請事項：_________________
申請人請求撤銷__________市勞動人事爭議仲裁委員會_____________年_____月__________日作出的仲裁裁決，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
此致
________________人民法院
申請人：________________有限責(zé)任公司
法定代表人：_______________
___________年_____月__________日
撤銷仲裁裁決申請書 14
申請人：_________________
撤銷事項：_________________
事實與理由：_________________
證據(jù)：_________________
1.本申請書副本______份;
2.__________仲裁委員會裁決書____份;
3.證據(jù)件。撤銷仲裁裁決申請書實例撤銷仲裁裁決申請書申請人：_________________市__________公司法定代表人：_________________蔣__________，經(jīng)理地址：_________________市__________區(qū)__________街_____號申請撤銷事項：_________________申請人不服__________仲裁委員會(______)_____仲字第_____號仲裁裁決書裁決，申請貴院依法撤銷該裁決書。事實與理由：_______________，________年______月______日，申請人與__________市__________成套設(shè)備公司簽訂了總價值為_________萬元的機(jī)械配件購銷合同，后因設(shè)備公司不按合同中規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量供貨，雙方發(fā)生糾紛。從合同的簽訂到合同的.履行，申請人與該設(shè)備公司之間雖就仲裁問題進(jìn)行過商洽，但一直沒能達(dá)成協(xié)議。________年______月______日，該公司謊稱曾有口頭協(xié)議向__________仲裁委員會提出仲裁申請，而__________仲裁委員會則越權(quán)裁決。為此，我公司提出上述申請，請依法審理。
此致
__________市中級人民法院
申請人：________________________公司
________年______月______日
撤銷仲裁裁決申請書 15
申請人：____
地址：____
電話：____
法定代表人：____
職務(wù)：____
被申請人：____
住所：____
電話：____
請求事項：撤銷北京市__________區(qū)勞動爭議仲裁委員作出的京__勞仲字[______]第____號仲裁裁決書。
事實和理由：
一、仲裁裁決書認(rèn)定事實錯誤
本案事實是：__年____月____日，申請人____與被申請人簽訂了期限為Y年的勞動合同，合同于____年____月____日到期。合同期滿前，申請人提出維持原來的待遇，按原合同履行，被申請人不同意，并申請合同期滿后辭職。______年____月____日，雙方結(jié)清工資，辦理交接手續(xù)后終止了勞動關(guān)系。
以上事實有申請人在指定的期限內(nèi)提供并經(jīng)過質(zhì)證的證據(jù)予以佐證，同時被申請人當(dāng)庭也表明合同到期后無續(xù)約意向。但北京市__________區(qū)勞動爭議仲裁委員，直接以申請人主張的事實“___不予認(rèn)可，___公司未就其主張?zhí)峤蛔C據(jù)加以證明”為由對上述事實予以否定，導(dǎo)致認(rèn)定事實嚴(yán)重錯誤。
二、仲裁裁決書適用法律錯誤
由于__________勞動爭議仲裁委員會在認(rèn)定事實上的錯誤，導(dǎo)致適用法律上嚴(yán)重錯誤。在上述情形下解除勞動合同，符合《勞動合同法》第46條第（五）項規(guī)定的用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的除外條款，“除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定（勞動合同期滿的）終止固定期限勞動合同的'，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”。根據(jù)該條規(guī)定，申請人無須向被申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
綜上所述，北京市__________勞動爭議仲裁委的仲裁裁決書，在認(rèn)定事實及適用法律存在嚴(yán)重錯誤，導(dǎo)致錯誤裁決，為此特根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，請求貴院依法裁定撤銷該裁決書。
申請人：____
____年____月____日
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