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致辭

「」護士節(jié)領(lǐng)導致辭

時間:2024-09-05 18:36:21 致辭

「精品」護士節(jié)領(lǐng)導致辭模板2017

  導語:護士,我要為你贊美,你們無怨無悔的奉獻,給患者送去的是雨露滋潤的慷慨和春風一樣的溫暖,你們是愛的種子的播散者,你們是春天的締造者!下面是小編為大家整理的,護士節(jié)領(lǐng)導致辭,更多相關(guān)信息請關(guān)文書幫!

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  護士節(jié)領(lǐng)導致辭【一】

  今天我很榮幸作為一名護理人員代表發(fā)言。剛才聽了周院長的動員報告,我和大家一樣認識到了創(chuàng)建三級醫(yī)院與優(yōu)質(zhì)醫(yī)院的重要性與緊迫性,并對創(chuàng)建目標充滿信心,同時也深感肩上的責任重大。

  我認為作為一名臨床護理工作者應該做好以下幾個方面:

  一、 認真學習三級醫(yī)院評審標準,深刻領(lǐng)會各項要求,積極對待,瞄準目標,查漏補缺,工作中嚴格落實到位,確,F(xiàn)場檢查不失分。

  二、以科學發(fā)展觀為指導,落實醫(yī)院各項核心制度、護理常規(guī)和操作流程。護理部已著手修訂全院護理常規(guī)、護理技術(shù)操作規(guī)程、匯總護理工作制度及職責,并裝訂成冊,我們每一位護理人員須將文字變?yōu)閷嵭,滲透到每一個護理環(huán)節(jié),規(guī)范護理行為,確保病人安全舒適。

  三、以創(chuàng)建三級醫(yī)院、優(yōu)質(zhì)醫(yī)院為契機,加強三基三嚴培訓。護理部已制定了實施計劃,45歲以下人員每1-2個月三基理論考試一次,每月培訓三基操作4項,各科室應組織護理人員利用各種護理查房、業(yè)務學習等機會,理論與實際相結(jié)合,主動學習,努力提高自身業(yè)務素質(zhì),確保理論與操作考核達標。

  四、展現(xiàn)專科護理特色,深化優(yōu)質(zhì)護理服務。自去年我院開展優(yōu)質(zhì)護理服務以來,護理人員轉(zhuǎn)變了服務理念,主動服務意識增強,得到了領(lǐng)導及患者和家屬的認可。今年護理部又將進一步加強優(yōu)質(zhì)護理服務質(zhì)的'突破,認真貫徹落實20xx年江蘇省優(yōu)質(zhì)護理示范工程活動方案,在骨科、呼吸科、神經(jīng)內(nèi)外科、產(chǎn)科中選定3個A類病房,要求每科開展1-2項?谱o理特色,建立和落實患者日溝通制,護士長每天必須和每個病人見面至少一次,加強陪客管理(陪而不護),切實落實責任制床旁護理,這對我們提出了更高一層次的要求。

  我們必須群策群力,將基礎(chǔ)護理與專科護理緊密結(jié)合,密切觀察病情,加強護患溝通,確保病人安全,提升護理內(nèi)涵質(zhì)量。我們相信在領(lǐng)導的正確決策下,隨著我院創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)醫(yī)院暨三級醫(yī)院工作的深入開展,將使我院護理質(zhì)量更上一個臺階。

  在此,我代表每一位護理人員鄭重承諾,我們的態(tài)度是:全身心投入,全力以赴。我們的行動是:保證剛性指標能爭分達標,軟性指標保分達線,交界指標立足大局,全力補臺。親愛的護理姐妹們,讓我們集中精力、發(fā)揮潛力、形成合力,為創(chuàng)建三級醫(yī)院、優(yōu)質(zhì)醫(yī)院而努力奮斗!2012年“5.12國際護士節(jié)”主題為“營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)護理服務”,旨在強調(diào)醫(yī)務人員的執(zhí)業(yè)環(huán)境直接關(guān)系到醫(yī)療護理質(zhì)量和患者安全。

  護士節(jié)領(lǐng)導致辭【二】

  冷漠對人的殺傷力,遠遠超出我們的想象,它天天存在于我們的身邊,時刻吞噬著我們的團隊,傷害著我們的病人及家屬,對醫(yī)院的品牌和形象產(chǎn)生極大的負面影響,直接影響醫(yī)院的健康發(fā)展。我們在臨床工作中,每個醫(yī)護人員都會有意無意的對患者,對患者的家屬有冷漠的行為。他們來醫(yī)院,是對醫(yī)院的信任,而每個醫(yī)護人員的一舉一動,一言一行代表的是整個醫(yī)院。根除冷漠,不是一件特別困難的事情,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起;一個真誠的`微笑、一句溫暖的囑咐、一個鼓勵的眼神,足以讓病人感到溫暖如春。 我時常覺得自己在這方面做的不行,可是通過學習卻發(fā)現(xiàn),我也存在著或多或少的問題。

  那是在一個星期一,照例是忙碌的一天,早上剛上班,等待住院的病人已經(jīng)在大夫辦公室里坐著了,著裝整齊的我精力集中地投入了工作;A(chǔ)護理、發(fā)藥、打針換吊瓶,一切都在緊張有序地進行著,。當我來到某病房量血壓時,有個患者家屬也讓我給他量一下血壓。我當時想:還有那么多吊針等去我去打;還有一個新住院病人等著處理。內(nèi)心的著急使我頭也沒抬就對病人家屬說不行。那個家屬沒在說話。事后我想,這件事我做的欠妥,家屬請我量血壓,肯定是感覺不舒服,可是我卻冷漠地拒絕了他。當時我應該耐心的對他說:“稍等一下,我忙完這一陣在給你量。”相向家屬因為看護病人,身心疲憊,量個血壓,很有必要,舉手之勞,我卻沒有做到。 自從我們看到了這么多冷漠案例,聯(lián)想到我自己,和我身邊的人,我被深深地震動了。沒有想到,我們不經(jīng)意的一句話,一個動作,對

  患者、對家屬的傷害是那么大,影響那么壞。

  在我又一個夜班的時候,我剛接班正在忙碌著,一位患者家屬拿著一張日清單過來找我,說某天的賬單有錯誤,我剛要說等白天再找護士吧,突然想到了要拒絕冷漠,于是我咽下了剛要沖口而出的話,放下手中正在忙著的活,耐心地給那位家屬解釋日清單上的數(shù)據(jù),并說:“有什么不明白的,可以隨時來問我。”家屬滿意地回到了病房?吹郊覍贊M意的樣子,我也很高興,在幫助別人的時候,我也得到了快樂,贈人玫瑰,手有余香。

  溝通是從心與心的交流開始的。做人要用心,做事要用心,用心對待每一個人,用心做好每一件事。我們活在這個世上,就是要互相關(guān)心,互相幫助,也許你的舉手之勞,會影響別人的一生。

  錦上添花容易做,雪中送炭情更真;颊呱,既要忍受生理上的不適,還要忍受心理上的不適,還有因病帶來的積極壓力、就業(yè)壓力,各種困難可想而知。當患者來到醫(yī)院,我們要用心服務、用情服務,用我們的真心、愛心、細心溫暖每一位患者。

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