公司招聘啟事

時(shí)間：2024-08-01 10:01:01 招聘啟事我要投稿

公司招聘啟事(集合15篇)

公司招聘啟事1

　　本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客�?hù)代表(一名)

公司招聘啟事(集合15篇)

　　任職資格：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，28周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶(hù)服務(wù)相關(guān)知識(shí)，專(zhuān)業(yè)不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和綜合分析能力，熟練掌握計(jì)算機(jī)中文錄入技術(shù)，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　主要職責(zé)：主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓維持客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)，建立客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)完成簽單銷(xiāo)售計(jì)劃，策劃宣傳。

　　薪資:3 – 4萬(wàn)元一年+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金

　　報(bào)名截止日期：20xx年5月14日

　　咨詢(xún)熱線：xxxxxxxxxxxxxx

　　地址：江蘇省xx市xx區(qū)xx路xx號(hào)

　　聯(lián)系人: x小姐

公司招聘啟事2

　　本企業(yè)隸屬于集團(tuán)，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

　　招聘崗位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

　　招聘人數(shù)：50人

　　工作地點(diǎn)：全國(guó)各地

　　工作性質(zhì)：全職

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的拓展規(guī)劃;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的.指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

　　4、協(xié)助總部，完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

　　任職要求：

　　1、20-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，最好是具有營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備良好的溝通能力，能獨(dú)立開(kāi)展工作并承受較大工作壓力，責(zé)任心強(qiáng)，心態(tài)積極，具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

　　3、解決突發(fā)事件能力、時(shí)間管理能力，有管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立主持處理事務(wù)。

　　待遇：底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金(年收入豐厚)

　　工作地點(diǎn)：根據(jù)企業(yè)安排

　　應(yīng)聘郵箱：

　　咨詢(xún)電話：

　　聯(lián) 系人：

公司招聘啟事3

　　北京森馥科技股份有限公司

　　招聘啟事

　　北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年，是國(guó)內(nèi)電磁輻射安全領(lǐng)域唯一上市公司，股票代碼832447，20xx評(píng)定為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，20xx年通過(guò)CMA計(jì)量認(rèn)證和ISO9001認(rèn)證。因在電磁輻射科普推廣的貢獻(xiàn)，公司法人獲得首屆“首都先進(jìn)環(huán)保個(gè)人”表彰。

　　14年來(lái)，森馥科技一直奮斗在中國(guó)電磁安全領(lǐng)域的最前沿，具備優(yōu)秀的研發(fā)能力，迄今已獲得國(guó)內(nèi)專(zhuān)利若干，主要業(yè)務(wù)包括：電磁輻射儀器研發(fā)生產(chǎn)、電磁輻射檢測(cè)服務(wù)、核輻射儀器及空氣質(zhì)量檢測(cè)儀器代理銷(xiāo)售等，客戶(hù)涉及環(huán)保、通信、安全、軍工、電力諸多領(lǐng)域，完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的電磁輻射儀器覆蓋國(guó)家級(jí)、省級(jí)重點(diǎn)用戶(hù)單位，獲得用戶(hù)一致好評(píng)，確立了森馥科技優(yōu)秀的品牌形象。

　　經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，公司形成以電磁環(huán)境安全為主，以核輻射、空氣質(zhì)量為兩翼的多元業(yè)務(wù)格局，并成為美國(guó)GE公司、美國(guó)GRAYwolf公司，英國(guó)IPL公司、捷克VF公司、白俄羅斯AT公司的中國(guó)總代理及優(yōu)秀合作伙伴。

　　公司現(xiàn)入駐昌平區(qū)宏�？萍紙@區(qū)，辦公面積5000平，員工近二百人，其中本科學(xué)歷占70%，研究生學(xué)歷二十余人，并在全國(guó)擁有多個(gè)分公司及辦事處。公司將秉承“專(zhuān)業(yè)成就未來(lái)”的理念，為廣大客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)。

　　因我公司空氣質(zhì)量事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘以下職位。

　　一、空氣質(zhì)量部市場(chǎng)銷(xiāo)售助理（女）2名月薪資范圍：4000-6000元

　　◆ 任職要求：

　　1.本科學(xué)歷，化學(xué)類(lèi)、環(huán)境專(zhuān)業(yè) 應(yīng)屆生

　　2.責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，勤奮好學(xué)、有吃苦耐勞的精神

　　3.語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)

　　◆ 崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)部門(mén)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)推廣工作的執(zhí)行

　　2.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理處理市場(chǎng)銷(xiāo)售中的具體工作

　　3.負(fù)責(zé)部門(mén)經(jīng)理安排的助理工作

　　二、空氣質(zhì)量部產(chǎn)品專(zhuān)員（男）2名月薪資范圍：6000-8000元

　　◆ 任職要求：

　　1、具有理工科背景（分析化學(xué)，材料學(xué)方向優(yōu)先）的碩士研究生，邏輯思維能力強(qiáng)，能夠?qū)π畔⒃谳^短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行加工整理

　　2、具備較強(qiáng)的中外文資料的信息搜集能力，能夠熟練閱讀英文文獻(xiàn)，碩士期間撰寫(xiě)和發(fā)表過(guò)第一作者英文SCI文章者優(yōu)先

　　3、熟練掌握化學(xué)分析儀器的工作原理、使用方法等，具有優(yōu)秀的`溝通能力和表達(dá)能力；

　　4、能使用英語(yǔ)口語(yǔ)與客戶(hù)進(jìn)行日常的交流

　　5、吃苦耐勞，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，拼搏進(jìn)取的精神，能長(zhǎng)期在北京發(fā)展者優(yōu)先

　　◆ 崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)部門(mén)產(chǎn)品的引進(jìn)及開(kāi)發(fā)工作

　　2、根據(jù)部門(mén)情況做好市場(chǎng)產(chǎn)品調(diào)研

　　3、與國(guó)外廠商溝通協(xié)調(diào)相關(guān)事宜

　　4、部門(mén)新產(chǎn)品的市場(chǎng)導(dǎo)入及推廣

　　職位亮點(diǎn)：

　　1.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，廣闊的發(fā)展空間

　　2.完善的福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工公寓、年度體檢、節(jié)日福利、免費(fèi)茶點(diǎn)等

　　3.培訓(xùn)分享：新員工培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等，讓您加速成長(zhǎng)

　　4.為符合北京市規(guī)定的員工辦理工作居住證

　　5.公司倡導(dǎo)快樂(lè)工作，快樂(lè)生活，精心策劃的春秋游、部門(mén)活動(dòng)，每周體育活動(dòng)等

　　北京森馥科技股份有限公司人行部

　　招聘聯(lián)系人;周煉鑫

　　聯(lián)系電話：400 668 6776-856 /138 1000 6606

　　工作郵箱：zhoulianxin@safetytech.cn

公司招聘啟事4

　　誠(chéng)聘：

　　職位信息（醫(yī)藥銷(xiāo)售代表）

　　【崗位職責(zé)】

　�。�、參加所有和銷(xiāo)售相關(guān)的活動(dòng)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　２、保持與醫(yī)院、醫(yī)生以及經(jīng)銷(xiāo)商的'聯(lián)系，跟蹤他們的需求和訂單，同時(shí)也發(fā)展和促進(jìn)與潛在客戶(hù)的聯(lián)系，以捕捉商業(yè)機(jī)會(huì)；

　　３、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額；

　�。�、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；

　�。怠⒅贫ú�(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng)；

　�。�、及時(shí)收集并反饋客戶(hù)信息和市場(chǎng)情況；

　�。贰⒃诒匾獣r(shí)培訓(xùn)新加入的銷(xiāo)售代表。

　　【任職資格】

　　１、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　�。�、一年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　３、有醫(yī)院銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷(xiāo)售渠道，熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作；

　�。�、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

公司招聘啟事5

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助建立和完善公司的'招聘流程和招聘體系，并完成公司每月招聘任務(wù);

　　2、利用各種招聘渠道發(fā)布公司信息;

　　3、執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;

　　4、制定、修訂、完善人力資源管理制度、招聘手冊(cè)、職員手冊(cè)、部門(mén)工作流程;

　　5、上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、2年以上招聘崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種招聘渠道，有銷(xiāo)售公司招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　4.熟練掌握招聘工作流程，精通各招聘渠道;

　　5.能獨(dú)立完成招聘效果匯總分析。

公司招聘啟事6

　　理賠售后

　　薪資水平：5001-8000元

　　職位類(lèi)別：保險(xiǎn)顧問(wèn)

　　招聘人數(shù)：10人

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　工作年限：1-3年

　　工作時(shí)間：做五休二

　　福利待遇：話補(bǔ)、帶薪年假、員工體檢、雙休、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金

　　公司名稱(chēng)：*******有限公司

　　聯(lián)系人：顏經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：*****

　　聯(lián)系人：****

　　聯(lián)系電話：*******

　　職位描述

　　(1)要求：

　　1、25-45周歲，金融或相關(guān)保險(xiǎn)的專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、一年以上證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司(其中這一)工作經(jīng)歷;

　　3、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí);

　　4、深厚的行業(yè)與公司研究能力，敏銳快捷的.市場(chǎng)反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);

　　5、負(fù)責(zé)至少5人以上團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)、日常管理，協(xié)助團(tuán)隊(duì)顧客關(guān)系的維護(hù)，具有良好的溝通管理能力;

　　崗位待遇：

　　基本薪酬+季度獎(jiǎng)金+其他福利+分階段專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)(年薪10-20萬(wàn));

　　基本薪酬+管理津貼+養(yǎng)老補(bǔ)貼+輔導(dǎo)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)服務(wù)補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)等(年薪12-15萬(wàn));

　　醫(yī)療保險(xiǎn)+意外保險(xiǎn)+季度獎(jiǎng)金+競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)+旅游計(jì)劃;

　　平安金融學(xué)院完善和持續(xù)的晉升培訓(xùn)機(jī)制,并能獲得額外的培養(yǎng)計(jì)劃;

　　五天工作制,節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休假，帶薪休假，另有國(guó)內(nèi)及國(guó)外旅游福利。

公司招聘啟事7

　　金融客戶(hù)經(jīng)理

　　薪資：６－８千／月

　　方正證券股份有限公司郴州青年大道證券營(yíng)業(yè)部

　　無(wú)工作經(jīng)驗(yàn) 大專(zhuān)招5人

　　福利待遇：五險(xiǎn)一金補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 員工旅游績(jī)效獎(jiǎng)金專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 餐飲補(bǔ)貼定期體檢

　　職位信息職位描述

　　【崗位職責(zé)：】

　�。�、依法合規(guī)地開(kāi)展客戶(hù)招攬活動(dòng)，積極完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；

　�。病⑾蚩蛻�(hù)傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報(bào)告及其它與證券投資有關(guān)的信息；

　�。�、向客戶(hù)客觀真實(shí)的介紹公司代銷(xiāo)的各類(lèi)金融產(chǎn)品；

　�。�、收集客戶(hù)意見(jiàn)、建議、需求，向營(yíng)業(yè)部匯報(bào)，并及時(shí)反饋處理結(jié)果；

　　【任職資格：】

　　１、有較強(qiáng)的'溝通能力和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力；

　�。�、年齡３５周歲以下，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，通過(guò)證券從業(yè)資格考試，有證券、銀行、保險(xiǎn)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　３、向客戶(hù)客觀真實(shí)的介紹公司代銷(xiāo)的各類(lèi)金融產(chǎn)品；

　�。础⑹占蛻�(hù)意見(jiàn)、建議、需求，向營(yíng)業(yè)部匯報(bào)，并及時(shí)反饋處理結(jié)果；

　　職能類(lèi)別：證券／期貨／外匯經(jīng)紀(jì)人關(guān)鍵字：金融證券基金期貨銷(xiāo)售分享

　　聯(lián)系方式上班地址：北湖區(qū)青年大道湘南風(fēng)情園１０１０號(hào)

公司招聘啟事8

　　1、能夠依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)操作流程,進(jìn)行日常收派件工作。

　　2、有針對(duì)性的發(fā)掘客戶(hù)。

　　3、能夠根據(jù)公司要求包裝快件、填寫(xiě)運(yùn)單。

　　任職資格:

　　1.高中及以上學(xué)歷。

　　2.熟悉當(dāng)?shù)氐匦巍?/p>

　　3.吃苦耐勞,人品端正,做事仔細(xì)認(rèn)真。

　　4.自備交通工具，三輪車(chē)需帶車(chē)棚(可以噴漆的)。

　　5.工作時(shí)間：不上夜班。10個(gè)鐘左右

　　6.有xx等大型快遞公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

公司招聘啟事9

　　XXX有限公司是XX紅酒銷(xiāo)售平臺(tái)商，主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

　　銷(xiāo)售主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　1. 區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略。

　　2. 做好銷(xiāo)售人員指導(dǎo)和管理工作。

　　3. 區(qū)域市場(chǎng)客戶(hù)的維護(hù)和服務(wù)。

　　4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，定期做出開(kāi)發(fā)報(bào)告。

　　崗位要求：

　　1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之士。

　　2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強(qiáng)的談判能力。

　　3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。待遇：X**+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

　　銷(xiāo)售專(zhuān)員

　　主要崗位職責(zé)：

　　1. 根據(jù)部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制自己的銷(xiāo)售計(jì)劃及目標(biāo)。

　　2. 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。

　　3. 管理開(kāi)發(fā)好自己的`客戶(hù)，拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù)。

　　4. 與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿意度。

　　崗位要求：

　　1. 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有市場(chǎng)開(kāi)拓精神，具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。

　　2. 工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

　　3. 成熟的溝通技巧及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。待遇：X**+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

　　推廣主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度;

　　2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)客戶(hù)了解公司產(chǎn)品;

　　3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施;

　　4. 對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。

　　崗位要求：

　　1. 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各種類(lèi)型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。

　　2. 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷(xiāo)推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn)，并有一定客戶(hù)資源。

　　3. 熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài);

　　4. 善于溝通，具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;

　　5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng);

　　6. 有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力

　　推廣專(zhuān)員

　　主要崗位職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤，并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào);

　　2. 完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣計(jì)劃，完善和拓展市場(chǎng)推廣網(wǎng)絡(luò);

　　3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系。

　　崗位要求：

　　1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2. 具有出色的溝通談判能力，較強(qiáng)的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和優(yōu)秀的預(yù)測(cè)、決策能力;

　　3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進(jìn)取的工作熱情與較強(qiáng)的承壓能力，善于獨(dú)立分析問(wèn)題解決問(wèn)題，具備吃苦精神，責(zé)任心強(qiáng);

　　4. 市場(chǎng)執(zhí)行力強(qiáng)，能協(xié)助主管進(jìn)行市場(chǎng)推廣方案的策劃、組織和實(shí)施。

　　聯(lián)系人：XX

　　電話：XXX

　　公司地址：XXXX

　　郵箱：XXXX

公司招聘啟事10

　　本廠隸屬于香港利通服飾有限公司，是一家生產(chǎn)加工外貿(mào)出口業(yè)務(wù)為主的港資企業(yè)，長(zhǎng)年生產(chǎn)夾克、風(fēng)衣、棉衣等，經(jīng)整改后換置全新平車(chē)，現(xiàn)誠(chéng)招以下人員：

　　一、熟練流水平車(chē)工30名，計(jì)件工資，多勞多酬，獎(jiǎng)金另計(jì)。

　　二、車(chē)位學(xué)徒工20名，免費(fèi)培訓(xùn)，計(jì)件工資，有專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)。

　　三、整件平車(chē)工20名，工價(jià)合理，工資月結(jié)。

　　本廠秉承人性化管理，配有單間宿舍，另設(shè)有食堂、水電費(fèi)全免，員工工資每月15日發(fā)放，并設(shè)有全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。若因廠家原因停工7天以上（含7天），每人每天可享受30元的生活補(bǔ)貼。

　　廠址：______限公司電話：______ 鄭洪浩

_____有限公司

20___年___月___日

公司招聘啟事11

　　崗位職責(zé)：

　　1、通過(guò)公司平臺(tái)向客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品;

　　2、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。

　　3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。

　　4、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

　　任職資格

　　具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作。

　　工作時(shí)間：周一至周五9:00-18:00(雙休)

　　任職資格：

　　1、齡在16-35歲，男女均可，身體健康，無(wú)疾病;

　　2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

公司招聘啟事12

　　有限公司是紅酒銷(xiāo)售平臺(tái)商，主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

　　HR總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、組織調(diào)研公司現(xiàn)階段及中長(zhǎng)期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃，并推動(dòng)實(shí)施，確保人力資源滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求；

　　2、主持人力資源系統(tǒng)年度預(yù)算大綱的制訂，提供關(guān)于人力資源方面的專(zhuān)題報(bào)告或建議；

　　3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產(chǎn)品立項(xiàng)評(píng)審決策，確保研發(fā)項(xiàng)目獲得有效人力資源支持；

　　4、組織制定及完善公司的招聘體系，薪酬及福利體系、激勵(lì)與約束機(jī)制、績(jī)效考核體系、培訓(xùn)體系，并推行實(shí)施；

　　5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調(diào)配、解聘決定和職位等級(jí)、報(bào)酬待遇的確定及調(diào)整；

　　6、根據(jù)公司發(fā)展變化情況，提出公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)、職位設(shè)置的調(diào)整建議；

　　7、跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計(jì)劃，控制人力資源成本；

　　8、制訂公司企業(yè)文化的推進(jìn)計(jì)劃，并推動(dòng)、監(jiān)督實(shí)施，確保推進(jìn)計(jì)劃與核心價(jià)值觀一致性。崗位要求：

　　1、男性，人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有戰(zhàn)略、策略化思維；

　　3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解，各模塊有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；

　　4、按受過(guò)戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)；

　　5、有很強(qiáng)的計(jì)劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，良好職業(yè)操守；

　　6、善于合作，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織和管理能力，能在壓力下工作。

　　銷(xiāo)售總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)遠(yuǎn)景和戰(zhàn)略，結(jié)合現(xiàn)有市場(chǎng)信息指定銷(xiāo)售策略與規(guī)劃，建立維護(hù)公司的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系

　　2、大客戶(hù)維護(hù)、拜訪，維護(hù)、建立、鞏固客戶(hù)關(guān)系平臺(tái)

　　3、根據(jù)收集的市場(chǎng)、行業(yè)消息、客戶(hù)需求、產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，及時(shí)做出反饋，指導(dǎo)下屬做出相應(yīng)策劃方案

　　4、控制銷(xiāo)售部費(fèi)用開(kāi)銷(xiāo)，合理分配資源，提高投入產(chǎn)出比；每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息，指導(dǎo)下屬提高回款技能，確保賬款順利回收

　　5、合理設(shè)置部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和崗位設(shè)置，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程（售前、售后、執(zhí)行、回款等一系列廣告營(yíng)銷(xiāo)流程），合理配置人力資源，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提高部門(mén)工作效率；

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，具有五年以上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，至少兩年管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的新聞策劃經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)廣告營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　2、有豐富的客戶(hù)群和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，自信，擅長(zhǎng)開(kāi)拓市場(chǎng)，維護(hù)業(yè)務(wù)關(guān)系，有家電行業(yè)資

　　源者優(yōu)先

　　3、熟悉廣告、網(wǎng)絡(luò)、媒體運(yùn)營(yíng)模式，有很強(qiáng)的資源整合、分析判斷、戰(zhàn)略思維和駕馭全局的能力，有項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)行銷(xiāo)策劃、市場(chǎng)運(yùn)作能力，工作執(zhí)行能力強(qiáng)，善于策劃、組織業(yè)務(wù)相關(guān)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

　　5、善于合作，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織和管理能力，能在壓力下工作

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　待遇：+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）

　　市場(chǎng)總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、市場(chǎng)推廣策略制定與實(shí)施參與討論制訂分公司的年度、半年度市場(chǎng)策略和指導(dǎo)方案。

　　2、落實(shí)新品上市推廣根據(jù)總部要求，提前策劃新品的上市準(zhǔn)備工作，包括媒體、終端、人員、培訓(xùn)、渠道等全方面包裝、落地工作。

　　3、營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的組織與實(shí)施

　　4、渠道、終端建設(shè)管理

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦、部門(mén)協(xié)調(diào)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)，協(xié)調(diào)組織完成分公司各部門(mén)、相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上大中型企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、思維能力、管理能力。

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；

　　5、具備良好的'溝通、協(xié)調(diào)、組織能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；

　　6、具有較強(qiáng)的人際交往能力及較高談判技巧。

　　7、善于合作，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能在壓力下工作

　　銷(xiāo)售經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略。

　　2、做好銷(xiāo)售人員指導(dǎo)和管理工作。

　　3、區(qū)域市場(chǎng)客戶(hù)的維護(hù)和服務(wù)。

　　4、執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，定期做出開(kāi)發(fā)報(bào)告。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上省級(jí)片區(qū)家電或電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，

　　愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之士。

　　2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強(qiáng)的談判能力。

　　3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　待遇：+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）

　　市場(chǎng)經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究、市場(chǎng)方案策劃等工作

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整個(gè)運(yùn)作的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目的正常進(jìn)行

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃，制定具體文案，并跟進(jìn)項(xiàng)目的推進(jìn)

　　4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)推廣，監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)方案的執(zhí)行，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系，合理安排內(nèi)部人員工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系

　　6、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展情況組織編寫(xiě)各類(lèi)策劃文案

　　7、負(fù)責(zé)針對(duì)客戶(hù)的需求制定并調(diào)整相應(yīng)的推廣策劃方案。

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，廣告、營(yíng)銷(xiāo)、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具有管理、策劃、營(yíng)銷(xiāo)及市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　3、具有優(yōu)異的策劃、寫(xiě)作能力，長(zhǎng)于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，有獨(dú)立項(xiàng)目策劃及執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)；

　　4、對(duì)市場(chǎng)策劃和營(yíng)銷(xiāo)工作有一定的認(rèn)識(shí)和了解；

　　5、對(duì)市場(chǎng)有較強(qiáng)的敏感性，趨于前瞻的思考力和策略觀；

　　6、具有很好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有一定文字功底；

　　7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，充滿熱情。

　　儲(chǔ)運(yùn)經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各庫(kù)房及運(yùn)輸車(chē)輛的日常管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品庫(kù)存數(shù)量的掌握，及時(shí)反饋，溝通訂貨數(shù)量；

　　3、負(fù)責(zé)運(yùn)輸車(chē)輛的管理與調(diào)配；

　　4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)間協(xié)調(diào)、溝通、分工合作；

　　5、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的日常管理工作；

　　6、負(fù)責(zé)部門(mén)員工安全知識(shí)培訓(xùn)。

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，物流管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，年齡28歲以上；

　　2、從事過(guò)物流工作，并有至少三年物流團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；

　　4、精力充足，目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)好，有上進(jìn)心；

　　5、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力；

　　6、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　待遇：+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）

　　客戶(hù)主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)客戶(hù)跟進(jìn)維護(hù)工作；

　　2、完成規(guī)定的客戶(hù)拜訪工作，及時(shí)處理解決客戶(hù)投訴和要求；

　　3、負(fù)責(zé)新客戶(hù)洽談和落實(shí)工作；

　　4、按公司業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和與客戶(hù)達(dá)成的業(yè)務(wù)需求制定相應(yīng)的銷(xiāo)售方案，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　5、完成銷(xiāo)售指標(biāo)的分解落實(shí)工作，并按要求對(duì)帳和銷(xiāo)帳，按時(shí)收回銷(xiāo)售貨款；

　　6、編制客戶(hù)年度規(guī)劃，確定發(fā)展目標(biāo)和交易條件，洽談簽定年度合約，制訂每季/月執(zhí)行計(jì)劃并組織實(shí)施；

　　7、根據(jù)客戶(hù)年度規(guī)劃，提出銷(xiāo)售方案建議，組織實(shí)施銷(xiāo)售活動(dòng)；

　　8、及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和信息，分析客戶(hù)的業(yè)務(wù)狀況，制定對(duì)策和措施；

　　9、嚴(yán)格執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策，協(xié)調(diào)和控制客戶(hù)的銷(xiāo)售價(jià)格和產(chǎn)品流向；

　　10、招聘、管理促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

　　4、具有一定的市場(chǎng)調(diào)研、分析、策劃、開(kāi)發(fā)、拓展能力；

　　5、勤奮踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)；

　　6、辦公軟件熟練。

　　售后主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)維修、保養(yǎng)、售后服務(wù)方面的全面管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)維修、售后服務(wù)業(yè)務(wù)計(jì)劃、目標(biāo)的制定并監(jiān)督實(shí)施完成；

　　3、負(fù)責(zé)維修、保養(yǎng)、售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)客戶(hù)維護(hù)工作，處理客戶(hù)重大投訴；

　　5、與公司其他部門(mén)的溝通配合；

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、對(duì)家電行業(yè)有一定的了解，并有兩年以上相關(guān)售后工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有智能電視安裝維修網(wǎng)點(diǎn)管理經(jīng)驗(yàn)理念；

　　工作時(shí)間：

　　聯(lián)系人：電話：

　　公司地址：

　　郵箱：

公司招聘啟事13

　　本公司做高檔服裝，因經(jīng)營(yíng)需要，特招聘導(dǎo)購(gòu)數(shù)名。工資=底薪3300+全勤200+飯貼240+提成，轉(zhuǎn)正后可以繳納五金，一天7小時(shí)，分早晚班，月休2天，法定假日有補(bǔ)休。

　　要求：女，年齡：22~29歲，身高160cm以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。因很少登暨陽(yáng)論壇，所以請(qǐng)有意者直接電話咨詢(xún)或到店面談

　　電話：______

　　聯(lián)系人：唐小姐，

　　地址：______

_____有限公司

20___年___月___日

公司招聘啟事14

　　本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘德才兼?zhèn)淙耸俊?/p>

　　招聘崗位：客戶(hù)代表(一名)

　　主要職責(zé)：主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓維持客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)，建立客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)完成簽單銷(xiāo)售計(jì)劃，策劃宣傳。

　　薪資:3–4萬(wàn)元一年+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金

　　報(bào)名截止日期：20xx年x月x日

　　咨詢(xún)熱線：

　　地址：江蘇省XX市XX區(qū)路號(hào)

　　聯(lián)系人:xx小姐

　　中國(guó)移動(dòng)通信江蘇有限公司20xx年x月x日

　　家政服務(wù)公司招聘啟事模板

　　公司簡(jiǎn)介：

　　家政服務(wù)公司是專(zhuān)業(yè)從事家政室內(nèi)清潔服務(wù)的企業(yè)。公司擁有完善的管理體質(zhì)和高素質(zhì)的管理隊(duì)伍。是規(guī)范化、技能化、專(zhuān)業(yè)化的.員工模式的新型家政服務(wù)公司。

　　因公司發(fā)展需要，面向社會(huì)誠(chéng)聘：室內(nèi)保潔員。

　　招聘條件：

　　1.男女不限，年齡20-45周歲，初中及以上學(xué)歷，五官端正;

　　2.需有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、交際能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力，能吃苦耐勞認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)心

　　3.身體健康，無(wú)傳染病，無(wú)殘疾，無(wú)身孕，無(wú)不良習(xí)慣，無(wú)不良行為。

　　4.具備本人有效證件(身份證等證件)。

　　薪酬福利：

　　日工作x小時(shí)，每月x天休息，月基本工資20xx元加業(yè)務(wù)提成，入職即享受五險(xiǎn)一金，加班按勞動(dòng)法另計(jì)。

　　職業(yè)發(fā)展道路：組長(zhǎng)教員市場(chǎng)部經(jīng)理。

公司招聘啟事15

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時(shí)返回;

　　2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程，準(zhǔn)時(shí)送達(dá)物品，指導(dǎo)客戶(hù)填寫(xiě)相關(guān)資料并及時(shí)取回;

　　3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;

　　4、客戶(hù)的維護(hù)，客戶(hù)咨詢(xún)的`處理和意見(jiàn)的反饋;

　　5、突發(fā)事件的處理。

　　任職資格：

　　1、初中及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉當(dāng)?shù)氐匦�，有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細(xì)認(rèn)真;

　　4、身體健康，無(wú)不良嗜好。

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