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石油公司職代會精神心得體會
篇一：中石油重塑良好形象心得體會
----“重塑中國石油良好形象”
曾幾何時，我們這一代多少次為“鐵人”事跡而感動的落淚，為“大慶精神”而感覺到自豪，為什到如今卻成了全社會關(guān)注的焦點，成了街頭巷尾談?wù)摳瘮〉男c。我認為這是部分領(lǐng)導(dǎo)受到市場化經(jīng)濟沖擊，思想上放松追求，行動上放棄合規(guī)的結(jié)果，因此，我認為現(xiàn)如今開展“重塑中國石油良好形象”大討論活動，既符合當(dāng)前中國石油作為國企必須樹立良好形象的要求，又是每一位員工應(yīng)盡的責(zé)任。 當(dāng)前，中國石油正處于改革發(fā)展的特殊時期，特別在長期低油價背景下，人心不穩(wěn)，員工思想波動很大，個別領(lǐng)導(dǎo)的違法亂紀(jì)成為了阻礙穩(wěn)健發(fā)展的不和諧因素，也給社會樹立了中石油不良的社會形象。中石油代表著國企，代表著中國的形象，代表著百萬石油員工的`形象，因此，開展大討論活動具有重大而深遠的意義，是貫徹落實中央精神的實際行動，是贏得社會公眾理解認同的重要舉措，是所有中石油員工的共同愿望，是推動集團公司穩(wěn)健發(fā)展的內(nèi)在要求。 今年以來吐哈油田一直推崇合規(guī)化管理，作為黨員干部，我們應(yīng)當(dāng)把思想和行動統(tǒng)一到公司黨組的決策部署上來，振奮精神，重塑形象，推進發(fā)展，以創(chuàng)新的意識、站排頭的勇氣、出經(jīng)驗的擔(dān)當(dāng)，發(fā)揚大慶精神、鐵人精神。從嚴(yán)管黨治黨，從嚴(yán)依法治企，從嚴(yán)管理隊伍，大力弘揚石油工業(yè)光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，圍繞“弘揚光榮傳統(tǒng)，重塑良好形象”主題，以上率下、全員參與、開門討論、內(nèi)外兼修，著力解決損害和影響企業(yè)形象的突出問題，振奮精神、凝心聚力，努力塑造忠誠擔(dān)當(dāng)、風(fēng)清氣正、守法合規(guī)、穩(wěn)健和諧的良好形象，推進中國石油持續(xù)健康發(fā)展。
篇二：中石油重塑良好形象心得體會
曾幾何時，我們這一代多少次為“鐵人”事跡而感動的落淚，為“大慶精神”而感覺到自豪，為什到如今卻成了全社會關(guān)注的焦點，成了街頭巷尾談?wù)摳瘮〉男c。我認為這是部分領(lǐng)導(dǎo)受到市場化經(jīng)濟沖擊，思想上放松追求，行動上放棄合規(guī)的結(jié)果，因此，我認為現(xiàn)如今開展“重塑中國石油良好形象”大討論活動，既符合當(dāng)前中國石油作為國企必須樹立良好形象的要求，又是每一位員工應(yīng)盡的責(zé)任。
當(dāng)前，中國石油正處于改革發(fā)展的特殊時期，特別在長期低油價背景下，人心不穩(wěn)，員工思想波動很大，個別領(lǐng)導(dǎo)的違法亂紀(jì)成為了阻礙穩(wěn)健發(fā)展的不和諧因素，也給社會樹立了中石油不良的社會形象。中石油代表著國企，代表著中國的.形象，代表著百萬石油員工的形象，因此，開展大討論活動具有重大而深遠的意義，是貫徹落實中央精神的實際行動，是贏得社會公眾理解認同的重要舉措，是所有中石油員工的共同愿望，是推動集團公司穩(wěn)健發(fā)展的內(nèi)在要求。
今年以來吐哈油田一直推崇合規(guī)化管理，作為黨員干部，我們應(yīng)當(dāng)把思想和行動統(tǒng)一到公司黨組的決策部署上來，振奮精神，重塑形象，推進發(fā)展，以創(chuàng)新的意識、站排頭的勇氣、出經(jīng)驗的擔(dān)當(dāng)，發(fā)揚大慶精神、鐵人精神。從嚴(yán)管黨治黨，從嚴(yán)依法治企，從嚴(yán)管理隊伍，大力弘揚石油工業(yè)光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，圍繞“弘揚光榮傳統(tǒng)，重塑良好形象”主題，以上率下、全員參與、開門討論、內(nèi)外兼修，著力解決損害和影響企業(yè)形象的突出問題，振奮精神、凝心聚力，努力塑造忠誠擔(dān)當(dāng)、風(fēng)清氣正、守法合規(guī)、穩(wěn)健和諧的良好形象，推進中國石油持續(xù)健康發(fā)展。
篇三：學(xué)習(xí)職代會精神心得體會
2010年1月10日學(xué)習(xí)《中國石油化工集團公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮企業(yè)文化在塑造中國石化特色管理模式、提升員工隊伍素質(zhì)、推進公司持續(xù)有效和諧發(fā)展中的重要作用。
2010年總體工作思路：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞油田發(fā)展思路和工作部署，堅持“管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)”的工作方針，強基固本手?jǐn)�后勁，多元發(fā)展增實力，嚴(yán)細管理提效益，群策群力保安全，以人為本促和諧，充分調(diào)動各方面的積極性，堅決完成各項工作任務(wù)，推進油田公共事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。 作為一名幼兒教師首先要熱愛幼兒教育事業(yè)，樹立正確的教育觀、兒童觀、整體觀、服務(wù)觀。愛護兒童、堅持正面教育，做到為人師表，忠于職責(zé)。
其次，在工作中要關(guān)心幼兒的生活，注重幼兒的.個體差異。教師應(yīng)指導(dǎo)保育員安排好幼兒的生活，陪護、照料幼兒上廁所，與保育員一起安排好幼兒的午餐和午睡。還要加強家園溝通，每天向家長匯報幼兒在園情況，共同配合完成教育任務(wù)。對待家長熱情大方，耐心細致。 對自己還要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，不斷提高文化和專業(yè)水平，提高幼兒教育質(zhì)量。認真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，養(yǎng)成閱讀教育書報的習(xí)慣。
通過學(xué)習(xí)我深深的體會到工作就意味著責(zé)任，愉快的接受和完美的執(zhí)行是我們對待工作的唯一選擇。因此在以后的工作中我還將不斷強化責(zé)任意識，把責(zé)任放在心中，從認真敬業(yè)做起；把責(zé)任放在手中，從點點滴滴做起；把責(zé)任放在腳下，從講方法不找理由做起！
千里之行，始于足下；千年之旅，始于今朝。沿著職代會確定的發(fā)展方向，堅決貫徹職代會精神，公共事業(yè)處必能在市場的浪潮中激流勇進，更好更快更強的持續(xù)快速發(fā)展。我們也決不會停止其前行的腳步，必會用勤勞的雙手，以“挑戰(zhàn)中把握機遇，逆境中勇往直前”為信念，在自己的工作崗位上，用辛勤和智慧，用汗水與激情，努力開創(chuàng)一片新天地!
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