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心得體會

班主任工作心得體會

時間:2026-03-10 04:10:00 心得體會 我要投稿

班主任工作心得體會范文七篇

  我們得到了一些心得體會以后,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣可以記錄我們的思想活動。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編收集整理的班主任工作心得體會7篇,希望能夠幫助到大家。

班主任工作心得體會范文七篇

班主任工作心得體會 篇1

  自從20年9月參加工作擔任班主任以來、忙了一個學期、收獲很大,F(xiàn)在我將這學期的得失總結如下。

  首先、建立班級常規(guī)

  剛接手二年級(五年級)班、沒有班級管理經驗。很多工作看起來很亂、讓我很累。第一周感覺大部分時間都在大聲說話、因為聲音低、會被孩子的聲音淹沒。另外、孩子們在衛(wèi)生方面太不成熟了、所以我?guī)缀趺刻於甲裱瓚敉庑l(wèi)生。之所以會這樣、我覺得和我沒有做好充分的崗位準備有直接關系。如果你閱讀更多關于這方面的信息、你可能會有更多的經驗。

  其中最糟糕的是、在套路方面、我在班里還沒有建立好的紀律?赡苣阆氲奶昝、對孩子太民主、導致對自己的傷害。第二周是對自己的考驗。如果第二周不好、以后的課會越來越差。所以我對班會做了充分的準備、尤其是對于套路的建立。對于這次班會、我引用了《三國演義》中的幾個典故、強調了紀律和懲罰的重要性。學生表達意見不是很積極、是不熟悉新的集體、還是以后要建立的套路會傷害到自己的利益。為了保證班級走上正確的道路、我根據(jù)魏書生先生的一些做法、在班級里建立了幾個重要的學科。在接下來的日子里、班里所有的工作都變得正式起來。

  第二、營造良好的班級文化

  其他四個班都是有課的、所以我明顯感覺我的課有很多問題。為了營造良好的班級文化、在班級部主任的幫助下、我班率先走在班級文化的前列。比如我們把小組的花園分在班級的每面墻上、讓學生充分表現(xiàn)出對小組的自豪感。所以每個花園都豐富了、當然也有別的'班來借鑒。由于缺乏我們最初的彎路、我們發(fā)現(xiàn)其他班做的比我們好。于是、同學們重新布置了自己的小花園。經過這個消極的過程、班里的每一面墻都充滿了美感和教育意義。

  班級目標是一個班級集體的象征。我和同學在淄博高新區(qū)實驗中學定了爭當優(yōu)秀班的班級目標、而學生的目標是爭當淄博高新區(qū)實驗中學的優(yōu)秀學生。在此基礎上、我們設計了自己的班級會徽、形象美觀大方、內容豐富有意義。

  第三、提高班級學習成績

  第一次月考來了、學生考的很差、從最初分班倒數(shù)第二到倒數(shù)第二。學生很壓抑、最糟糕的是比其他班的學生都矮。其中第一次隊列隊形比賽、因為是第一個上場、班級成績和二班并列第四、但是同學們不得不說自己是最后一名。

  為了改善課堂情況、第一步是分析各科成績、找出原因。結果表明、我們班有許多優(yōu)勢學科、但在數(shù)學方面存在很大差距。如果能縮小差距、五班就是強勢班。為此、我采取了一定的措施、比如讓學生一有機會就知道數(shù)學老師的魅力、讓學生結對、經常給學生加油打氣、或者講一些哲學故事。另外、通過讓學生玩《數(shù)學課的轉變》等劇、塑造學生學習數(shù)學的氛圍。還有一點、早自習之前的那段時間、讓學生盡快安靜下來、盡快交作業(yè)、盡快進入學習狀態(tài)。最重要的一點是引入小組合作機制、充分調動學生學習各種課程的興趣。第一次期中考試成績出來了、班里的成績從正數(shù)的倒數(shù)第一到第一。

  因為班級成績的提高、為了更好的讓學生走在后面的路、之后的每一次班會我都要做好充分的準備。期中考試后第一次班會的主題是:蛻變、塑造初二初五的新班級。通過視頻、音頻等媒體、效果非常好。為了讓課堂更有氣勢、我們選擇了“自信、自立、我能行”的口號、充分提高了學生每節(jié)課開始前的時間利用率、保證了學生在課堂上有一個充實的精神狀態(tài)。為了更好的準備期末考試、我們調整了小組合作機制、在接下來的一個月里、同學們幾乎一直保持著原來的高學歷。隨著期末考試的臨近、我們充分利用生本教育的魅力、在學生普遍反映的薄弱學科上努力。結果成績出來了、我們班排名第二、但是和第一只差一個左右。

  四、工作中的不足

  雖然這學期我在班級管理方面有了很大的收獲、但在很多方面還是有一些不足。

  1、班里沒有絕對的頂梁柱

  雖然每個班委都做得很好、但是班里沒有絕對的領導核心。雖然、我班很多時候都想把班長推到一個絕對領導核心的位置。但是、發(fā)現(xiàn)我做的真的不夠,F(xiàn)在的班長只是一個合格的班長、并不是一個優(yōu)秀的班長。

  2、課堂紀律

  由于個別老師的經驗需要進一步提高、紀律在他們的課堂上總是讓我頭疼。

班主任工作心得體會 篇2

  小學到大學已經前后已經遇到了四位班主任,他們在各方面都是比較優(yōu)秀的,都是我心目中的偶像。作為班主任要對班里的每個孩子的各個方面負全責,不僅體現(xiàn)在學習上、生活上以及學生之間的人際關系,因此我一直都覺得班主任是很不容易的。頂崗實習之前,我一直計劃著等到我實習的時候也要當實習班主任,體驗一下當班主任的感覺,管好我所帶班級的學生。

  在馬上就要結束的實習確實圓了我的夢想,在教導主任的安排下我正式成為了初二一班的實習班主任,在這一個多月的時間里,我深感肩上的擔子與責任,并暗暗下決心:我要對班里的39名學生負責,從6點的早操到晚上9點的晚自習,我在有時間的情況下盡力陪伴著班里的所有學生。只要有時間我就會去班里轉,提醒我的學生上課時間到了,干自己該干的事情。開始的時候,我簡直有種飄飄然然的感覺,我也站到了班級最顯眼的地方,清楚地看著班里的每一個角落,督促批評每一個不聽話的學生;可是大約一周過后,我每天都過得很郁悶,很心煩,學生都不知道自己該干什么,一點也不懂得珍惜時間,對此我很生氣,甚至狠狠地批他們,同時我也感到十分的糾結自己應不應該這么的嚴厲,這也許就是“恨鐵不成鋼”吧!

  總的來說,我切實地體會到了人生的酸甜苦辣咸。讓我感到甜的是我與班里學生一起設計了班里的黑板報,我的主要任務是給他們找模板和準備材料,這兩項重任的安排時間都比較短,因此準備的很倉促,但是按照我的個性“做就做到最好,不要讓差不多存在”。這幾天里,我跟學生們一起加班,中午和晚上放學后晚走,晚上下晚自習后一起加班,堅持到最后才拖著疲憊的身體回宿舍,總共堅持了有四五天的`時間,為了班級的榮譽我咬著牙堅持了下來。最后的結果不是很完美,但是我的心里美滋滋的。

  我體驗過那種全身心的疲憊和壓力,同時我也在以以前自己上學時的模式來要求我的學生,要求他們的到操速度要快、跑操口號要響亮、自習課不能隨便說話、要爭分多秒地抓住時間多學一點東西等等。希望學生們能明白我的良苦用心,為自己的人生真正的努力一把,一年半后考上他們理想的高中,這比什么都重要。

  “世上無難事,只怕有心人!痹诮酉聛淼牟坏揭粋月的時間里,我仍然會繼續(xù)努力,好好地看著班上的39名學生,嚴格地要求他們,同時也磨練自己堅持的毅力,提高自己的教學技能,成為學生們信任尊敬的好老師。

班主任工作心得體會 篇3

  自96年參加工作以來,我擔任了9年的班主任工作。在實踐中,我根據(jù)學生的年齡特點,不斷探索,逐步摸索出幾點管理方法,總結為先扶后送再放,逐步放開。培養(yǎng)學生自己管理自己的能力。

  扶送放的方法,簡單的解釋就是扶上路送一程放開手,在三個階段中,扶是關鍵,也是重點和難點,尤其是新接的年級或初始年級,扶不好,就談不上送和放。所謂扶,就是扶著學生走,扶上正軌,扶要早,要嚴,要勤。早扶,就是新編班剛一組建起來,就要開始扶;嚴扶,就是不放過細小的問題,不放過個別不良現(xiàn)象,及時扶正;勤扶,就是班主任基本上跟著學生走,學生在校時間內,班主任基本上不離開學生,只要不上別班的課,就要盡量同學生見面。我抓住一學期開學之初,一周開頭和一天的開頭以及放學前后這幾個關鍵時刻,抓苗頭,抓征兆,把問題消滅在萌芽狀態(tài),千萬不讓問題成了堆才去扶,那時既費時、費力,又見效甚微。

  為了把扶抓落實,光靠班主任是不行的,還必須物色、選拔好班干部,作為協(xié)助班主任扶的骨干力量。當然,班干部也是班主任扶的重點對象之一。新班編成后,迅速物色好班干部,形成以班主任為核心,以班干部為骨干的領導班子,一起扶著全班同學走正道。

  為了扶在根上,扶在心上,扶出成效,我為自己規(guī)定了腿勤、口勤、手勤,就是勤進班、勤檢查、勤教育、勤記載。從早鍛煉到放晚學,班主任利用一切機會同學生見面,找個別學生和干部交談,有時雖只三言兩語,但抓住了重點,扶得及時,學生受到了教育,密切了師生關系,使學生感到班主任是真正在關心他,班主任是他們的良師益友,而不是老虎、冤家對頭。

  第二個階段是送,就是對每個學生進行一段觀察,目送一程,意送一程。在這個階段,以檢查學生控制自己、管理自己的能力為中心內容。班主任不必事必躬親,時時督陣了,采取遙控的辦法。此階段班主任直接找學生談話、解決問題相對減少了,退居后指揮。許多工作,是通過班上的干部和積極分子去做。這對干部和自覺性較強的學生來說,已進入了放的階段:對一般學生來說,就是繼續(xù)考察,看他一段時間,發(fā)現(xiàn)了問題,再及時教育。

  送一程,就是鼓勵學生自己走路,用自己的雙腿走正確的成長之路,不再靠老師扶著走,推著走。這個階段,班主任的勤字不再表現(xiàn)為時時都在學生身邊,而是讓學生逐步由被動轉為主動,由不自覺到自覺地遵守組織紀律,搞好學習,煉好身體。

  第三個階段是放,就是放手讓學生自己管理自己,為自己開始著手寫一部成才自傳,自覺為班集體爭光,批批實實地搞好學習,自覺地參加學校的各項活動,并自覺地檢查自己的言行,進行自我品德修養(yǎng)。在這一階段中,班主任要做好調查研究,看哪些學生可以放,哪些學生還需要送,哪些學生還要幫一幫。一周,或者更長一點時間,集中小結一次,表揚好人好事,鼓勵先進,激勵后進,指出努力方向。這種小結,有時是通過班會進行,發(fā)動每個學生自己小結,肯定成績和進步,找出差距與不足之處,有時是先讓班長或團干部小結,然后班主任補充、糾正,后一種形式,既鍛煉了班干部,又為學生樹立了自尊、自重、自強的榜樣。

  在第三階段中,表面上看來,好象我有些撒手不管了,其實我也是有些撒手了,但并不是撒手不管。只是:第一,我的撒手,是有前提的,是以扶、送的結果為基礎的,沒有第一、二階段的扶和送,想撒手也不成,如果是硬撒,勢必不可收拾,班風必然出現(xiàn)較大的.逆轉;第二,管的方式變了,管的重點也變了,對少數(shù)舊病復發(fā)、重犯紀律的人和事,我絕不放過,仍然堅持多啟發(fā)、多誘導,多做個別工作,幫助分析思想出現(xiàn)反復的原因,找到繼續(xù)前進的力量和勇氣;第三,在第三個階段,我的工作,重在出主意,用干部,當參謀,其它事情讓同學們自己去管。因此,我不是撒手不管,而是撒手大膽地讓同學們自己去管。

  扶送放的管理方法,無論是對一個班,還是一個人,并不是絕然分開為三個階段的。一般地說,低年級扶的時間長一些,在一學期當中,學期開頭扶得多一些,期中少一些,期末更少一些;對一個學生來說,自制力較強的同學扶得少一些,扶的時間也短一些,扶的次數(shù)也少一些,對自制力較差的學生則反之。高年級時其重點是送,但對有的學生來說還可能要扶;到六年級時,才是以放為主,即是放手讓他們走自己的路。當然,具體情況具體分析,一切都要從學生實際出發(fā)。

班主任工作心得體會 篇4

  隨著高考的落幕,我的心中也算是松了一口氣,盡管學生之中有喜有悲,但是作為高三班主任來說,這學期的工作我也算是盡到了自己的最大努力了,至少班級的升學率還是比較讓我滿意的,至少我也明白學生的付出與現(xiàn)在的成就是多么不容易,在目送他們離開校園以后,我的內心也感到無比惆悵。

  雖然結果是比較讓我滿意的,但是這學期的班級管理工作還是比較曲折,在開學之初我就告訴過學生高三下學期的重要性,畢竟這是最后一個學期了,如果不能夠將自己的狀態(tài)調整至最好,如何能夠在高考之中沖刺成功?班上那些成績已經基本定型了的學生我是不怎么擔心的,我最為擔心的是那些每次考試成績波動比較大的學生,他們也是考試發(fā)揮不穩(wěn)定的學生,如果在高考中發(fā)揮失常,那么對他們的打擊是沉痛的,也是令人感到遺憾的,因此這學期我最為關注的便是這些學生的成績。其中有位學生,成績好的時候可以達到班級第七名的程度,可是發(fā)揮不穩(wěn)定的時候卻會掉到班級三十幾名,通過和家長的緊密聯(lián)系與共同努力,在家長嚴密管控好她的手機使用情況以后,她的成績終于穩(wěn)定在班級前五名。

  差生的教育工作我也是比較看重的,重點是要讓他們保持學習的熱情,在不影響其他同學學習的基礎上,讓他們保持上課的高度認真,因此在沒有課的時候我經常會在班級外面進行巡視,這樣也能對一些不認真聽課的學生起到一個震懾作用,成績不好不可怕,可怕的是自暴自棄的行為,如果學生自己都放棄了自己,那么我該如何做才能幫助他重拾信心?因此在差生管理方面我是特別重視的',尤其是家長不管且學生自己也不在意的學生,我會幫助他找回對學習的熱情。

  高考是一場惡戰(zhàn),但是在我們學校多個教學小組以及班上科任老師的共同努力下,最終我們贏得了勝利。其中最為成功的是語文科目,班上的語文老師是市級優(yōu)秀教師,通過對歷屆高考題型的分析,本次高考語文科目摸題準確率達到了百分之六十以上,這是個可喜的成績,尤其是在學生高興地走出考場的時候,當時還在負責監(jiān)考的我也為此而感到高興。

  由于還要和其他老師負責高考總結工作,因此任何學生的升學宴我都沒有參加,作為一名高三班主任,我已經盡到自己最大的努力了,接下來學生能夠走多遠就全看他們自己了,但我還是希望他們能夠記住那個高中三年刻苦努力的自己,不要迷失在大學生活的迷惘之中,或者說希望他們能夠對自己的未來有著一個規(guī)劃。到了下半年,我又會負責教授新的一批學生,有時一些往屆的高中畢業(yè)生也會過來看望我,在感動之余我也會勉勵他們幾句,真希望每個學生都能夠找到屬于自己的歸宿。

班主任工作心得體會 篇5

  我最喜歡遲老師報告里說的一句話:愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神圣!最為人民教師,我覺得這才是這個職業(yè)所賦予我們每一個人的神圣所在!

  報告中,遲希新老師講了很多。

  關于班主任如何更好地開展班級工作;如何更好、更有效的和孩子們溝通;如何體會和實施素質教育的核心內容等等。但讓我印象最深刻的是遲老師所講的關于優(yōu)秀名師的形成七步曲。

  著名教育家葉圣陶先生說過:"教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養(yǎng)成良好的習慣……! 當今社會,更多的人開始關注學生的學習習慣。而事實也證明了,好的學習習慣的培養(yǎng)對于學生的諸多好處。正所謂:授之魚不如授之漁!作為教師,無論你是班主任還是各科的任課老師,如果你想給學生一滴水你就要有一桶水。所以我們不僅要掌握淵博的知識,還要具有你所要求學生所作到的。

  遲老師在“名師”這一點中講道,首先作為一名合格的教師,一定要通過調查和研究,深入地了解你所教育的對象——你的學生。就我自己的深刻體會,我覺得這一點很重要。不了解自己學生的年齡特征、習慣和愛好等各方面的資料,你就無法正確、有效的實施你的教育計劃;第二是要學會反思。發(fā)現(xiàn)問題之后要學會認真反思,找出問題的關鍵所在,找到行之有效的解決方法;第三點是學會改變。教師最為一個特殊的群體,又服務于一個特殊的群體。我們在教育中所實施的教育模式和方法隨時都在接受嚴峻的挑戰(zhàn)。所以我們要在不斷的變化中,錯誤中改變自己;懶惰阻止了我們很多的發(fā)展,這就需要我們戰(zhàn)勝懶惰,不斷創(chuàng)新。已有的模式會束縛我們的思想,我們要不斷的擺脫舊的教育模式,在大膽創(chuàng)新中找到更適合21世紀青少年的教育新起點;每學期我們都會寫總結,來總結一年獲一學期的經驗和收獲。但我們忽略了日常的總結,以前我不能理解:總結有什么用。吭诓粩嗟腵學習和工作中,我逐漸學會了總結。并且我發(fā)現(xiàn)總結對于每一個人都很重要。它可以幫助我們找到不足,不斷進步,更好的開展工作。我認為最重要的一點就是第六點,學會看書學習。教師行為規(guī)范中明確提到:教師要終身學習。遲老師講到了陶行之老先生所說的幾種看書的方式:用眼、用嘴、用心。要讓你的學生學習,首先要自己學會學習,這樣你才能把你的學習經驗和好的方法介紹、傳授給你的學生。俗話說:活到老,學到老。只有不斷的提高自己,豐富自己,才能更穩(wěn)得站在讓學生敬仰的位置上。最后一點是要學會提升、升華自己的所感、所想。我對這一點的理解不是很好,也不深刻。但我知道只有靠自己不斷的努力和奮斗才能達到自己想要的高度和水平。

  在日常的教學工作中,這些我都有深刻的體會。但就像古人說的:說比做要容易得多。在認真聆聽遲希新老師的報告后我的感觸良深,我在感嘆遲老師所作出的優(yōu)秀工作,佩服她的才干之后,更多地想到了自己以后的工作,不僅要正確地認識自我,評價自我,更多的是明白了自己以后努力的方向。

  在以后的工作中或許我做不了那么好,但我會努力。我相信:風雨之后總會見彩虹;我的努力之后會看見成績和希望!

班主任工作心得體會 篇6

  班主任是班級的組織者和教育管理者,是讓學生健康成長的引導者,是聯(lián)系每個班級老師的紐帶。班主任的工作既繁重又繁瑣,同時又快樂。這一學年,在學校領導的統(tǒng)一組織下,在老師們的大力支持和配合下,在全體同學的共同努力下,各項工作順利開展,在學習和生活上取得了一定成績,我被評為“縣優(yōu)秀班主任”。下面,我來總結一下這個學年班主任的工作:

  第一,重視干部的形成和培養(yǎng)。

  一個階級的集體面貌很大程度上是由小干部決定的。小干部對階級集體有“以區(qū)帶分”、“以區(qū)帶區(qū)”的作用。我稱他們?yōu)椤鞍嘀魅蔚淖笥沂帧。良好班風的形成離不開具有較強號召力和自我管理能力的班干部。所以班主任一定要精心培養(yǎng):一是要大力表揚班干部的優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部在學生心中樹立威信;第二,在鼓勵班干部大膽工作、指出工作方法的同時,要嚴格要求班干部在知識和能力上有更大的進步,在紀律上以身作則,努力在各方面為全班起到表率作用;第三,培養(yǎng)班干部的團結協(xié)作精神。優(yōu)秀的班干部可以調動每一個學生的積極性,讓每一個學生充分發(fā)揮自己的長處,讓每一個學生不斷進步,讓全班都積極向上。

  第二,注重班級紀律的管理

  紀律是學習的保證,所以我在學習之初就很關注。第一,規(guī)范早讀午休紀律。早讀:老師來之前,每天聽寫十個單詞,學習委員會負責。午休:安排學生復習功課,寫作業(yè),休息。由指定的學生負責。第二,努力在升旗、晨練方面出類拔萃。升國旗時,要求學生迅速、安靜、整齊地排隊,站直。充滿熱情和向上的精神。每個學生都應該戴紅領巾。早操時要求學生每次都要爭取第一名站成一條好線,要求整潔規(guī)范。我們多次受到體育老師的表揚,F(xiàn)在學生們已經形成了處處爭第一的習慣。第三,狠抓課堂紀律,養(yǎng)成良好的學習習慣。要求學生在課堂上“學會傾聽”,尊重老師的工作、知識和紀律。最后,值班同學每天總結當天的紀律,每天評選先進組。

  通過同學們的努力,我們班在第一次學科評比中獲得了學科流通紅旗第一名,集體榮譽感進一步激發(fā)了他們的學科意識。

  第三,注重在活動中培養(yǎng)和鍛煉能力

  活動不僅可以豐富他們的精神生活,還可以增加他們的知識和才能,這對他們的身心發(fā)展起著極其重要的作用。

  這個學年,我們班組織了很多班會活動,比如《一堂安全教育課》 《衛(wèi)生知識講座》等。讓學生在活動中獲得有關安全及衛(wèi)生的知識。結合不同的節(jié)日和季節(jié),適時開展活動。比如10月,推出“中國經典美國文學朗誦會”;11月組織了一次秋季野餐;元旦舉辦了“歌唱比賽”;清明節(jié)進行了祭祀和“革命詩詞朗誦”活動……在老師的帶領下,我教班干部組織自己的任務,既鍛煉了自己的`能力,也給班級帶來了活力。在活動中,不僅增進了學生之間的友誼,也增強了班級的集體榮譽感,同時也帶來了很多快樂;顒诱娴暮軍蕵罚∵有一些活動,比如我每次出黑板報,就完全教會學生獨立鍛煉,讓他們自己排版、選料、畫畫、寫字。學生的能力在反復練習中不斷提高。

  在學校組織的所有活動中,我們都努力做到最好,所有的同學心里都有一個信念:我要為集體爭光。我們班在板報評價、優(yōu)秀作業(yè)展示、讀詩、六一節(jié)目表演等活動中取得了非常好的成績。

  第四,注意師生之間的情感交流

  沒有交流,沒有教育,沒有感情,沒有情感。走進學生,和每一個學生交朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。日記、小紙條和qq都是我和學生交流的渠道。我還在課堂上和學生一起玩游戲,聊天和大笑。利用午餐時間與學生交流想法,了解情況。利用放學后的時間與學生交談和交流。

  學生生病時,我組織學生去看望他,送作業(yè),送花;學生打架時,我會靜下心來了解情況,教學生自己處理事情,往往會有意想不到的結果;學生吵架就生氣。我會給他們講故事,看文章,讓他們感受和理解友誼的珍貴…

  第五,注重后進生的轉化

  沒有愛就沒有教育,愛是教育的基礎和前提。只有愛后進生,才能做好他們的轉化工作。很多人說老師應該平等對待學生,但在我看來,老師應該向后進生傾注更多無私的愛。由于后進生的諸多缺點和不足,他們往往受到父母、老師和同學的冷遇和歧視,很少得到同情和溫暖,普遍背負思想包袱,產生自卑心理。所以后進生對老師有懷疑和對立,疏遠自己的班級,經常懷疑老師和同學是否真心關心自己。這就要求班主任在轉化后進生時要特別愛護他們,不要拋棄、歧視和疏遠他們,教育學生正確對待和幫助他們

班主任工作心得體會 篇7

  我作為初三年級的一個班主任,在擔任班主任的工作期間,也是認真的去工作,積極的去為學生們做好工作,讓他們能專心的去把復習搞好,為中考做準備,在做班主任的工作之中我也是有一些心得體會。

  初三年級和其他的年級還是有挺大的區(qū)別,畢竟有一個中考的壓力在那里,幾乎所有的學生都是知道,而且也是會努力的去學習,即使是成績差的學生也是有一些意識,平時的時候也是不那么的鬧騰,不希望自己是影響到其他學生的,或者自己也是想考得好一點,去努力復習的,可以說比初一以及初二的學生更加的聽話一些,也是更加的懂事,知道自己在學校里面要干什么,但是也是由于有壓力,所以一部分的學生也是會覺得自己的成績糟糕,考不上理想的高中,就放棄了學習,而這些也是需要我們班主任老師來給予指導,鼓勵他們,了解他們的想法,予以支持,讓他們能把心思放到學習上,不要放棄。

  同時在做班主任期間,我也是知道壓力是比較大的,和其他年級相比,初三由于要面對中考,所以我們老師也是需要多溝通,多了解學生們的情況,予以幫助,同時在教學之中,我也是知道,對于班級的一個學習風氣也是要重視起來,對于差生要多去鼓勵,對于優(yōu)秀的學生,要予以肯定,對于成績一般的學生,更是要予以重視,要他們堅持,不能放棄,而且由于壓力大,所以如果班級有不想學習的氛圍,那么也是要及時的制止,不然容易蔓延,導致其他的'學會也是會有樣學樣,那樣整個班級的成績也是很難去維持并提高的,在做班主任期間,我也是知道,對于學生們,要更多的關心,了解他們的情況,很多問題都是需要去解決好,才能把班主任的工作給做的更好的。

  同時對于我們老師來說,這也是一份很有壓力的工作,我也是第一次隨班上初三,很多方面也是需要去請教一些老教師,雖然對學生們也是比較的熟悉,但是到了這個階段,卻是又有其他的變化,我也是在工作之中嚴謹?shù)娜ニ伎迹ザ嗫紤]一些方面,盡量的多想,多去做事情,來把班級給帶好了。班主任的工作不容易做,我個人也是可以感受到,自己也是需要繼續(xù)的提高,才能工作可以做得更好,以后也是需要繼續(xù)的努力去提升自己的教學水平。提高帶班能力。

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