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協(xié)議書

培訓協(xié)議書

時間:2022-08-03 03:48:15 協(xié)議書 我要投稿

培訓協(xié)議書范文合集8篇

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的培訓協(xié)議書8篇,希望對大家有所幫助。

培訓協(xié)議書范文合集8篇

培訓協(xié)議書 篇1

  甲方:__________(用人單位名稱)

  乙方:______________(員工姓名)

  由于乙方被甲方派往____________進行業(yè)務培訓,同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務期條款,為了進一步明確雙方的權利和義務,故訂立本協(xié)議,本協(xié)議作為勞動合同的附件。

  一、勞動合同期限

  勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日,其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓。

  二、賠償培訓費條款

  (一)培訓費定義

  本條款中的“培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用,即培訓期間所發(fā)生的培訓講師的工資,被培訓者的工資,培訓場所的費用,餐費,酒店費用,機票以及支付給相關咨詢公司的咨詢費等。

 。ǘ┖贤趦龋蛳铝性驅е聞趧雍贤獬蚪K止履行的,()乙方應賠付甲方為其支付的培訓費:

  1.乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;

  2.乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關規(guī)章制度導致甲方解除合同的;

  3.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除合同的.;

  4.乙方提出解除勞動合同的。

  (三)培訓費的賠償方法

  根據乙方為甲方的服務年限(自培訓結束之日起至解除本合同之日止),需賠償?shù)呐嘤栙M按如下方式計算:

  1.不滿1年的,乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓費;

  2.滿1年而不滿2年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%;

  3.滿2年而不滿3年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%。

  三、其他

 。ㄒ唬┍緟f(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  (二)甲、乙雙方的關系按《____________市勞動合同規(guī)定》及相關規(guī)定處理。

 。ㄈ┍緟f(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關法律、法規(guī)規(guī)定不一致的,以國家有關規(guī)定為準,如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄋ模┤舯緟f(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關協(xié)議中有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準,相應變更勞動合同。

  (五)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效,對雙方具有法律約束力。

  甲方(簽字)____________

  ____________年______月______日

  乙方(簽字)____________

  ____________年______月______日

培訓協(xié)議書 篇2

  甲方:

  乙方:

  丙方(乙方所在單位):

  甲方同意乙方從年月至年月以學校在職人員身份到××參加英語培訓,經甲方,乙方,丙方三方協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一,乙方應遵守培訓單位的各項規(guī)章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計達到5天者,須承擔此次培訓的一切費用。

  二,乙方必須參加本次培訓期間的`統(tǒng)一考試,并取得培訓合格證書后,甲方承擔乙方的培訓學費,丙方承擔交通費(300元),住宿費(每人每天80元),伙食費(每人每天25元),乙方只承擔超過規(guī)定標準的伙食費;否則,所有費用全部由乙方承擔,且三年內學校不再派出參加此類培訓。

  三,若甲方承擔了乙方培訓相關費用的,則乙方從培訓結束之日起繼續(xù)在我區(qū)各校服務三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓經費,還應向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為:本協(xié)議約定的全部培訓費用3×(3年—已服務年限)。

  四,丙方要根據學科及教師隊伍建設的需要做好教師參加英語培訓派出計劃,積極組織本單位符合條件的教師申報。

  五,丙方要主動與相關職能部門溝通,做好工作安排。

  六,丙方協(xié)助甲方負責對乙方的管理和考核,關心乙方的工作,學習和生活。

  七,本協(xié)議未盡事宜,經甲方,乙方,丙方三方協(xié)商解決。

  八,本協(xié)議經甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執(zhí)一份。

  甲方代表簽字: 乙方簽字: 丙方代表簽字:

 。ㄉw章) (蓋章)

  年月日 年月日 年月日

培訓協(xié)議書 篇3

  甲方:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系地址:

  乙方:

  身份證件號碼:

  通訊地址:

  聯(lián)系方式:

  本著從“基層干起”的理念,乙方自愿參加應聘,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,就有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條培訓期限

  自____年____月____日至____年____月____日止。

  第二條甲方權利義務

  1、甲方負責安排乙方進入甲方企業(yè)接受3個月以內培養(yǎng);培養(yǎng)協(xié)議簽訂前,設1—7天的觀察期雙方可自愿選擇去留。

  2、甲方負責對乙方培養(yǎng)期間的表現(xiàn)和行為進行培訓和督導管理,定期對乙方培養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查,同時結合乙方在工作崗位的實際情況,決定乙方試用、轉正、晉升等;

  3、甲方為乙方提供培養(yǎng)工資,免費為乙方提供食宿等,培養(yǎng)結束并通過考核后,經雙方雙向選擇,由企業(yè)作為技術或管理人才留用或由甲方根據個人能力及表現(xiàn)推薦到其他部門與培養(yǎng)崗位對口的崗位就業(yè)。

  第三條乙方權利義務

  1、乙方自愿申請應聘成為甲方統(tǒng)一招聘的管理及技術儲備干部,愿意參加相關企業(yè)從“基層崗位做起”的培養(yǎng)計劃,服從甲方的工作安排和日常管理,確保認真完成甲方的.各項要求,培養(yǎng)期間,甲方會依實際工作崗位和級別為乙方定薪;

  2、乙方在培養(yǎng)過程中的意見、建議和創(chuàng)新性的想法等,應首先向直接主管報告,在主管的幫助和協(xié)調下向甲方相關部門提出,不得自作主張,運用于培養(yǎng)崗位;

  3、乙方擁有獲得培養(yǎng)工資的權利;培養(yǎng)期間,因自身原因,提前退出培養(yǎng),以半個月培養(yǎng)工資作為對甲方的經濟補償。

  第四條服務期

  甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起至勞動合同期滿時止。

  第五條培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為____元左右,以實際發(fā)生額為準;

  3、培訓費用由公司負擔。

  第六條工資及福利待遇

  受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  第七條違約責任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:

  1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失。

  第八條其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  _______年______月______日

  乙方(簽字):

  _______年______月______日

培訓協(xié)議書 篇4

  甲方:___________________公司

  乙方:_______________________

  身份證號碼:_________________

  戶籍地:_____________________

  甲乙雙方秉持誠信公平原則,互相協(xié)商就甲方委派乙方________________事宜達成以下協(xié)議:

  1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進行_____________。

  2.乙方___________培訓期間所發(fā)生的費用,依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。

  3.乙方目前任職于_______公司______部門,擔任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年,即勞動合同至________年_____月_________日終止。在上述期限內,乙方應繼續(xù)從事甲方安排的`工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時,乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。

  4.乙方要求提前解除勞動合同,經協(xié)商甲方同意時,勞動合同即解除,但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的費用。

  賠償金額依下列公式計算

  賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期

  5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同,乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的,除按上述公式計算賠償金外,還應交納違約金。違約金依下列公式計算:

  賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期

  (培訓所產生的培訓費用包括:培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)

  6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。

  7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________,戶籍地?_____________________,任職?__________________,擔任________________),保人應向甲方出具擔保書,保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在乙方解除勞動合同時,擔保人向甲方承擔的保證責任,保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。

  8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,至乙方勞動合同期滿后終止。

  9.本協(xié)議書一式兩份,具同等效力,甲乙雙方各持一份。

  甲方代表(公章):________________ 乙方:________________________

  ____________年________月________日________年________月________日

培訓協(xié)議書 篇5

  甲方:

  公司地址:

  項目負責人:

  電話:

  乙方:

  公司地址:

  項目負責人:

  電話:

  甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協(xié)議:

  一、培訓事宜

  1、課程名稱:____________。

  2、培訓地點:____________。

  3、培訓對象:____________。

  二、雙方責任和義務

  1、甲方責任:

  (1)培訓前____個工作日與乙方簽訂培訓協(xié)議;按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求;提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求,提供培訓環(huán)境布置協(xié)助。協(xié)議簽訂后,如因甲方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時,甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方;并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加;如甲方單方面取消此次培訓,乙方有權解除本協(xié)議;則甲方需向乙方支付培訓總協(xié)議金額的____%,作為違約金;與乙方協(xié)商一致的除外。

  (2)因不可抗力導致本協(xié)議不能履行的,甲方不承擔責任。

 。3)原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔由此對課程質量的全部影響;有義務對參訓學員進行引導,并要求其遵守培訓中的秩序要求;為保護乙方知識產權,培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致,并在協(xié)議中注明。

  2、乙方責任:

 。1)培訓前____個工作日與甲方簽訂培訓協(xié)議。

 。2)按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求。

  (3)負責培訓課程方案的設計、制定和實施。

  (4)選派合格的講師承擔培訓實施工作。

  (5)根據授課需要,提供培訓環(huán)境布置。

 。6)講師嚴格按照培訓方案完成教學任務,并能達到甲方的培訓目的。

 。7)協(xié)議簽訂后,如因乙方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時,乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方;并承擔由此帶來的相關的費用增加;如因乙方單方面原因,無法執(zhí)行培訓,則乙方需向甲方支付培訓總協(xié)議金額的____%,作為違約金;與甲方協(xié)商一致的除外。

 。8)因不可抗力導致本協(xié)議不能履行的`,乙方不承擔責任。

  三、協(xié)議金額及支付

  1、培訓費用

  按上課人數(shù)收費____元/人,預算合計RMB____元(大寫:____)。

  2、付款方式:____。

  3、付款時間:協(xié)議簽訂后,培訓結束后____個工作日內,甲方向乙方結清本協(xié)議列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。

  四、其他約定

  1、在雙方確定好協(xié)議內容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂協(xié)議,即:一方將蓋章的協(xié)議傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認收到后生效。

  2、本協(xié)議項下的一切爭議,如友好協(xié)商不成,可向________法院提起訴訟。

  3、本協(xié)議一式____份,雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。

  甲方:

  項目代表人:

  簽訂時間:____年____月____日

  乙方:

  項目代表人:

  開戶銀行:

  賬戶:

  簽訂時間:____年____月____日

培訓協(xié)議書 篇6

  共同遵守:

  第一條 培訓內容

  1、課程項目:

  2、培訓時間:________年____月____日至________年____月____日,共____天。

  3、培訓地址:

  第二條 培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為____元左右,以實際發(fā)生額為準;

  3、培訓費用負擔方式為:

  第三條 工資及福利待遇風險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  第四條 服務期風險提示:

  服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務期的'起始時間為:培訓開始起;

  2、服務期的結束時間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動合同期滿時止。

  第五條 違約責任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:

 。1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。

  第六條 此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

培訓協(xié)議書 篇7

  甲 方:XXXX公路有限公司法定代表人或授權人:地 址:

  乙 方:

  (接受培訓人) 性 別:

  出生年月:

  身份證號碼:

  住 址:

  根據本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協(xié)議:

  第一條 甲方根據本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,根據乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣。

  第二條 甲方派遣乙方以 身份前往 參加 知識的培訓,期限為 天(月、年),自 年 月 日起計算。

  第三條 甲方根據相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的. %;學習、培訓期間所發(fā)生的費用,乙方憑發(fā)票按約定比率金額實報實銷。

  第四條 培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。

  第五條 乙方在培訓返回公司后,三天內必須向部門以上主管領導匯報。

  第六條 根據出外培訓所發(fā)生的費額、期限,乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,由甲方決定。

  第七條 經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。

  第八條 違約責任甲方違反本協(xié)議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執(zhí)行本協(xié)議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。乙方違反本協(xié)議時,甲方將根據乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據本公司的有關規(guī)定處罰。

  第九條 其它本協(xié)議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過訴訟途徑解決。

  甲方:XXXX高速公路有限公司 乙方:

 。ê炚拢(蓋章)

  代表:

  (簽字)

  年 月 日

培訓協(xié)議書 篇8

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為協(xié)助 管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲方將承擔以下責任:

  1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當?shù)亻_展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。

  2.甲方承擔所需講師的`授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。

  3.特邀授課老師: (簡介)

  4.授課時間及地點:

  年 月 日至 月 日

  地 點: 省 市

  二、乙方將承擔以下責任:

  1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。

  2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。

  3.保證在培訓前20個工作日,將在當?shù)氐呐嘤栍媱潯⑴嘤枙r間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。

  三、收益分配:

  1.培訓費用由乙方根據當?shù)厥袌銮闆r自行制定。

  2.乙方向甲方本次培訓費用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。

  3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發(fā)票)。

  4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統(tǒng),要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。

  5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。

  四、協(xié)議期限:

  1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。

  2.在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。

  五、違約責任:

  1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內,應完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務和責任,努力實現(xiàn)協(xié)議目標。

  2.在本協(xié)議有效期內,雙方均不得就本協(xié)議合作內容和方式與第三方進行合作。

  3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。

  4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內出現(xiàn)任何爭議,應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。

  六、協(xié)議構成

  1.本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有相同法律效力。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

  甲方: 乙方:

  單位蓋章: 單位蓋章:

  法人代表: 法人代表:

  委托人: 委托人:

  時間: 年 月 日 時間: 年 月 日

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