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述職報告

主任述職報告

時間:2024-06-05 14:42:06 賽賽 述職報告 我要投稿

有關(guān)主任述職報告(精選15篇)

  歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,回首這段時間的工作歷程,我們收獲了感動和成長,述職報告也應(yīng)跟上時間的腳步了。你還在為寫述職報告而苦惱嗎?以下是小編收集整理的有關(guān)主任述職報告,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)主任述職報告(精選15篇)

  主任述職報告 篇1

  思想教育是基礎(chǔ),只有良好的思想,才能形成正確的人生觀,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。六年級學(xué)生開始處于浮躁期,對自己的言行不能準確把握,所以,每天在早自習(xí)之前,我要向?qū)W生訓(xùn)話,強調(diào)輕聲慢步、舉止文明等一些日常行為規(guī)范,一旦發(fā)現(xiàn)嚴厲批評,時間長了,希望學(xué)生能牢記在心,并且能夠做到。班中大部分同學(xué)表現(xiàn)良好,只有個別同學(xué)因家庭情況、性格等方面原因,難以管束。班里有兩位同學(xué)學(xué)習(xí)吧認真,在班里稱王稱霸,我和賀老師聯(lián)系家長商討教育辦法,在學(xué)校里,只要有機會我和賀老師就對他們進行說服、開導(dǎo)教育,現(xiàn)在這兩位同學(xué)大有改觀,進步不少。還有一位女同學(xué)愛上網(wǎng),我也加入到他們的好友欄里,但有時我會看到他們的語言不夠文明,在網(wǎng)上就是玩游戲,所以我會給他們發(fā)一些關(guān)于文學(xué)書籍的網(wǎng)址,有好的文章給他們發(fā)過去,讓他們在網(wǎng)上寫一寫一天的心情、感受,建立自己的博客等,引導(dǎo)學(xué)生正確使用電腦。

  教育是一個大課題,做為教師的我們,我認為先要有敏銳的洞察力,然后通過細心、耐心的教育,讓學(xué)生體會到我們對他們的愛心,那我相信我們會有回報的。教育象春雨一樣潤物細無聲,希望學(xué)生們能在這無聲的春雨中健康成長。

  一、狠抓衛(wèi)生工作,營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

  開學(xué)初,我對班級也不了解,學(xué)生對我也不適應(yīng),做什么都慢慢騰騰,環(huán)境區(qū)也很難清掃,角落有很多雜物,天氣不好時,所有垃圾都刮到這里,所以總是達不到學(xué)校的要求。經(jīng)過一段時間的`了解,我給班級制了一張室內(nèi)室外衛(wèi)生打掃情況評比表,對合格的一組給貼一朵紅花,學(xué)生的積極性很高,每天都很認真,很快速地打掃,不甘落后。每周都要擦一次玻璃,落實到個人,哪一塊擦得干凈同樣也給獎勵小紅花,這樣,學(xué)生們玻璃是一次比一次擦得干凈。通過我們的努力,我們先后五次奪得“流動紅旗”。雖然次數(shù)不多,但說明我們在進步著。

  二、積極參加各項活動,培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽感。

  每項活動的對比就能看出各班的能力,同時也能培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,為班爭光的信念。每次活動之前,我們都要精心設(shè)計,刻苦訓(xùn)練。

  三、因材施教,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  為了便于做好各項工作,也為了培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),我平時注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生的性格特點、興趣愛好,針對學(xué)生的不同特點,分配不同的任務(wù)。善于設(shè)計、繪畫、書寫美觀的學(xué)生定期出黑板報;生性好動的學(xué)生看情況領(lǐng)水;細心、認真的學(xué)生隨時做整理書柜、澆花等日常雜物;號召力強,有領(lǐng)導(dǎo)能力的學(xué)生管理秩序等。他們各有所長,各盡其能。

  在班級的管理中,雖然取得了一些成績,但還存在著很多問題。

  1、學(xué)生的自制力差,不會自學(xué)。

  2、學(xué)生能力懸殊大。

  3、學(xué)生興趣愛好不廣泛。

  4、班級的學(xué)習(xí)氣氛還不夠濃。

  我們將在這些方面多下功夫,把問題縮小,希望學(xué)校和各位老師給我們多提指導(dǎo)性意見,我相信在大家的正確指引下,我們的班級管理會更上一個臺階。

  主任述職報告 篇2

  我從20xx年畢業(yè)至今一向擔(dān)任班主工作,做為一個年輕的班主任,工作踏實認真,方法得當(dāng),多次被學(xué)校評為優(yōu)秀班主任,得到學(xué)生和校領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。班主任工作是艱巨而又重要的。從我當(dāng)上班主任時間起,我一向盡心盡力地為當(dāng)一名優(yōu)秀的班主任而努力工作。從此,我早來晚走,品嘗盡了作為班主任的酸甜苦辣。但是,如果讓我再次選取,我還會毫不猶豫地選取班主任工作。因為我在與孩子們交往的過程中,真切地感受到了孩子們的熱情與可愛;我在經(jīng)歷著一次次痛苦和失敗的同時,也在迅速地成熟。我付出了自己辛勤的汗水,收獲的是學(xué)生們可喜的成績;我燃燒了自己火樣的青春,收獲的是學(xué)生們豐厚的感情。回想著幾年的點點滴滴,我真的無怨無悔;應(yīng)對著幾年充實的生活,我真的無怨無悔!

  一、用愛心感染學(xué)生

  作為班主任,關(guān)心學(xué)生就就應(yīng)像關(guān)心自己的子女一樣,既要關(guān)心他們的生活,又要關(guān)心他們的健康,還要關(guān)心他們是否懂得學(xué)習(xí)的方法。更重要的是關(guān)心他們是否懂得怎樣做人。這正是作為班主任的職責(zé)所在。愛心是具體的,具有濃厚的感*彩的。例如每一天早晨巡視教室,先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學(xué)們衣服穿得是否適宜,早上是否都吃過了早餐,各種學(xué)習(xí)用具都是否帶齊了。群眾活動前要安排好同學(xué)們應(yīng)必備的用品等?傊瑢W(xué)們在學(xué)校的饑寒冷暖,喜怒哀樂幾乎事事關(guān)心。學(xué)生生病時,帶他去看病。家長感激,學(xué)生感動,我認為:這些看起業(yè)很平常,因為這是作為一個班主任最基本的`工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

  二、善于做學(xué)生的思想工作思想工作是班級各項工作的基礎(chǔ)。

  我一向把思想工作置于班級工作的首要問題來抓。經(jīng)常利用班會課對學(xué)生進行身心教育,幫忙學(xué)生澄清思想上的模糊認識,提高學(xué)生的思想境界。還充分利用課余時間和有關(guān)學(xué)生促膝談心,及時對學(xué)生進行針對性的教育。并在班內(nèi)用心開展理想教育、感恩教育、養(yǎng)成教育等各種行之有效的教育活動,讓每個學(xué)生找到目標樹立理想,挖掘他們的潛能,激發(fā)他們的斗志!我所帶的班級班風(fēng)正學(xué)分濃,從未出過一起嚴重的違紀事件,這一切都要歸功于思想工作的成績。

  三、善于組織和管理學(xué)生

  班主任務(wù)必善于組織和管理學(xué)生,我感受最深的一點。作為班主任,要做的工作多而繁雜如果不能建立一個良好的班團委,各項工作就很難順利的開展下去。所以每一新學(xué)期的開始,我都會花很大的心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅僅班主任簡單,而且能夠培養(yǎng)了班干部的組織潛力。就拿此刻的班級來說吧,此刻班里的一般事情都由班長負責(zé),但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、早操等日常工作都由班長負責(zé);教室內(nèi)的黑板報由宣傳委員負責(zé),老師作適當(dāng)指導(dǎo),學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo)。這樣以來,班內(nèi)的工作構(gòu)成了程序化和制度化,各項工作就更能順利的得到開展。

  四、善于做后進生的轉(zhuǎn)化工作

  在學(xué)生管理方面,我認為班主任的工作大致可分為三個方面;

  1、尖子生的培養(yǎng)。

  2、中等生的促進。

  3、后進生的轉(zhuǎn)化。相比前兩條后者更難也更重要,因每一個學(xué)生都是一個期望,越是后進生越需要老師的幫忙和鼓勵。我首先深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導(dǎo),幫忙他們消除或減輕種種心理擔(dān)憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。我班原有幾個調(diào)皮學(xué)生,整天起哄,課堂上也從不安寧,自己不守紀律,還經(jīng)常匯報別人。無論課堂作業(yè),還是課后作業(yè)從來不做。無論老師還是班長檢查作業(yè)他們都不在乎,反正躺在泥里不怕水,誰都拿他們沒辦法。我并沒有首先用紀律和制度處罰他們,而是從接近學(xué)生入手,找盡理由和他們套近乎。設(shè)法找他們的閃光點,找到一點就大力表揚。之后他們對吉老師產(chǎn)生了感情,成了無話不說的好朋友,以前的缺點要隨之給改掉了,這樣以來這幾位調(diào)皮同學(xué)的進步,整個班級也都進步了。我所帶的班級連續(xù)被評為優(yōu)秀班級,同學(xué)們在學(xué)校的表現(xiàn)演出深受老師們的贊揚。

  五、做好聯(lián)系班級和任課老師的紐帶

  作為班主任務(wù)必有意地向?qū)W生介紹任課老師的一些優(yōu)點。如性格、愛好、特長、教育教學(xué)方面的成績等,以博得學(xué)生對任課老師的尊敬和信任,使他們因尊其師而重其教。同時自己要與任課老師密切配合,要經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系,以了解學(xué)生的特長、愛好,課堂紀律如何,學(xué)習(xí)態(tài)度如何,是否能按時按量完成作業(yè)等。對于這些班主任心底都要有數(shù),因為這樣有利于更好的、恰當(dāng)?shù)淖ズ冒嗉壒ぷ。有利于根?jù)學(xué)生的特長、愛好,以便在學(xué)中練、練中學(xué),以練促學(xué)。例如利用學(xué)生爭強好勝的心理,經(jīng)常開展各種班會活動。這樣不但能夠調(diào)動學(xué)生的用心性,而且能夠增強學(xué)生的自信心、榮譽感、競爭欲。同時師生間交流了感情,增進了了解。

  六、學(xué)生和家長的朋友

  班主任是聯(lián)系學(xué)校、家庭、社會的紐帶。所以就應(yīng)也務(wù)必成為學(xué)生的朋友。在幾年的班主任工作中,我與許多學(xué)生家長打過交道,可從來沒有和他們紅過臉,無論他們的孩子在學(xué)校給帶來多大的麻煩,肚子里的氣有多少,只要見到家長總是笑臉相迎,從不把氣撒在家長身上,卻是用商量的語氣向他們解釋,與他們交談,商量教育孩子的辦法。不僅僅得到了家長的信任,也取得了很好的效果。我在做班主任工作時,從思想教育入手,以提高為核心,以紀律管理為手段,到達了全方位調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)用心性的目的。

  一分耕耘一分收獲,幾年來,我在教育教學(xué)上取得了較為出色的成績,在20xx年中考我所帶班級95班考入陽城一中12人。20xx年我所帶班級101班考入陽城一中7名,20xx--20xx年,我所帶的125班又考入陽城一中7人,并連續(xù)幾年被評為優(yōu)秀班群眾;年度考核我五次獲得優(yōu)秀等次,并多次被評為校優(yōu)秀班主任、校優(yōu)秀教師。我深知成績只能代表過去,我是一名普通的中學(xué)教師,我愿意將自己火熱的青春獻給這神圣的事業(yè),愿意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學(xué)生們事業(yè)的輝煌和人生的絢爛!

  主任述職報告 篇3

  今年以來,我始終以安全生產(chǎn)為主題,緊緊抓住站支線設(shè)備質(zhì)量、道口安全管理“兩條主線”,做到雙推進、雙提高,時刻把職工的疾苦和冷暖掛在心頭,團結(jié)和帶領(lǐng)職工與時俱進,開拓創(chuàng)新,堅持眼睛向內(nèi),狠抓基礎(chǔ)管理,造就了一支能吃苦、敢打硬仗的職工隊伍,使車間各項工作邁上了嶄新的臺階。

  一、強化安全管理 車間安全形勢基本穩(wěn)定。 安全是永恒的主題。為此,我把“安全”二字貫穿于生產(chǎn)工作的始終。

  首先,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,對上級有關(guān)安全的文件、通知、會議精神,逐字逐句、不折不扣的執(zhí)行。對上級階段性安全活動,始終堅持活動開始有安排布臵、有細化措施,活動中有檢查、有問題庫、有整改落實情況及階段小結(jié),活動結(jié)束后有總結(jié)提高,做到有條不紊、扎扎實實推進;車間每周一召開交班會,總結(jié)上周安全工作,提出本周安全工作要點,會后車間發(fā)督辦通知,監(jiān)督落實。

  二是,加強安全教育。利用宣傳欄、橫幅等陣地,宣傳安全生產(chǎn)的重要性和緊迫性;通過事故案例宣講、看宣教片、違章職工現(xiàn)身說法等方式,讓職工加深印象,真正從靈魂深處受到教育、啟發(fā)。車間組織干部經(jīng)常到包保工區(qū)針對段有關(guān)兩違通報召開專題分析會,組織職工對照學(xué)習(xí),舉一反三、吸取教訓(xùn)。

  三是,加強現(xiàn)場作業(yè)盯控。安全上的關(guān)鍵時刻、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵問題,我堅持做到親臨現(xiàn)場、親自部署、親自解決。如:道口鋪面大修、清挖非法道口、我一直堅持在現(xiàn)場盯控。對車間的安全問題隱患,能深入調(diào)查研究,積極穩(wěn)妥改進。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反復(fù)抓、抓反復(fù)。

  二、緊抓兩條主線 圓滿完成各項生產(chǎn)任務(wù)

  1、站支線設(shè)備管理

  對于鐵靈黃支線設(shè)備,我都做到“二親自一過問”,親自檢查設(shè)備,做到心中有數(shù);親自安排布臵設(shè)備整治工作;經(jīng)常過問設(shè)備整治進度、質(zhì)量。針對支線工區(qū)普遍存在的作業(yè)標準低、作業(yè)質(zhì)量不高的情況,車間下大氣力進行了校正。首先,從更新養(yǎng)修理念入手,車間將近年來上級關(guān)于“零誤差、零缺陷”等七大理念的論述裝訂成冊,要求各工區(qū)職工特別是工班長認真學(xué)習(xí)。嚴格要求車間干部下工區(qū)檢查現(xiàn)場作業(yè)程序和質(zhì)量是否符合單項線路作業(yè)標準、記名修和記名檢制度是否落實等等,四、五、六月份連續(xù)三個月的維修任務(wù)完成相當(dāng)好,無論作業(yè)項目、作業(yè)質(zhì)量、人員素質(zhì),都比以往有較大改觀,均得到段維修驗收組領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

  其次,加大檢查考核力度。車間成立了設(shè)備檢查組,對工區(qū)作業(yè)進行不間斷巡回檢查,發(fā)現(xiàn)工區(qū)不按標準作業(yè),要求立即整改,同時納入月度考核。

  第三,由于歷史原因,支線設(shè)備底子差,歷史欠賬多,車間利用自身優(yōu)勢,對一些不放心設(shè)備、關(guān)鍵設(shè)備進行了集中整治。同時,從車間抽調(diào)了部分機具及對講機充實支線工區(qū),加強工區(qū)自身設(shè)備整治能力。

  通過一年多來,車間全體干部職工的共同努力,車間管內(nèi)設(shè)備質(zhì)量大打加強及提高。多次得到段驗收組的好評。

  2、道口安全管理

  三、關(guān)心職工生活 確保職工隊伍穩(wěn)定

  職工是一切工作的執(zhí)行者和最終落實者,因此,保證職工隊伍的穩(wěn)定至關(guān)重要。前一段由于黃石地區(qū)分房問題,部分職工思想情緒不穩(wěn)定。我和總支書記一起,深入班組,了解職工思想動態(tài),分析職工思想波動的'原因,有針對性的開展思想教育工作,做好解疑釋惑工作,打消職工的思想顧慮。由于我們工作方法對頭,職工情緒雖然有些不穩(wěn)定,但沒有出現(xiàn)大的波動。 我充分利用施工間歇、走區(qū)間、查道口的機會,與職工接觸、促膝談心。了解職工的困難情況,車間實事工程為職工解決力所能及困難。今年來,為各工區(qū)維修了熱水器、補充了部分炊具,保證職工下班有熱飯吃、有熱水洗,對偏遠工區(qū)的房屋進行了修繕、補充添臵了部分辦公生活用品。職工家中紅白喜事、生病、小孩上大學(xué)等遇到困難時,都能夠及時得到車間救助。特別是職工生病住院,我都堅持親自上門看望,做到“人到、情到、禮到”。高溫時節(jié),我還帶領(lǐng)車間干部,備好西瓜、礦泉水等到生產(chǎn)一線慰問職工。通過努力,車間干部和職工隊伍上下團結(jié),心齊氣順,車間各項工作,出現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭,安全基礎(chǔ)進一步夯實。

  在總結(jié)工作成績的同時,沒有忘記自己工作中還存在不少問題,特別是防護員違章作業(yè)、道口慣性違章問題還沒有得到徹底根治,暴露出了我在現(xiàn)場管理中存在的不足,雖然進行了幾次集中整治,情況有所好轉(zhuǎn),但在標準化作業(yè)的落實中,以及在車間的精細管理上,與其它兄弟車間相比還存在一定差距。自己將以這次干部述職為契機,發(fā)揚成績,克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,向先進看齊,確保黃石重點車間各項工作邁上新的臺階

  主任述職報告 篇4

  我的述職題目是:開拓思維,立足校本搞教研。分為三部分。也就是三句話:“小部門,大管理”、“多反思,少抱怨”、“先做事,后說話”?赡芤^長時間,因為做起來不容易,說起來也難。

  一、“小部門,大管理”——談工作完成及職責(zé)履行情況

  在民辦學(xué);蚰承﹦堇搜壑校瓌(chuàng):教研是個無足輕重的部門,可謂之渺小,但本學(xué)期,教研室在董事會和校長室的英明領(lǐng)導(dǎo)之下,放眼未來,開展了一系列工作,現(xiàn)作簡要匯報,并請此次大會評議。

  1、作為在校長室直接領(lǐng)導(dǎo)下的教研室,首先嚴格履行了管理者的職責(zé)。我總認為:能領(lǐng)導(dǎo)人的是思想,不是權(quán)力;是責(zé)任,不是命令。思想體現(xiàn)智慧,管理要有藝術(shù),執(zhí)行要講原則。我們的教研不搞空洞的論調(diào),不作蒼白的吶喊,而是嚴格執(zhí)行學(xué)校工作計劃和本室工作計劃,堅定不移地貫徹上級教育教研精神,以新課標為指針,發(fā)揮教研在教學(xué)中的先導(dǎo)作用,積極為我校教學(xué)質(zhì)量的進步進言獻策。立足我校實際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

  2、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)各教研組開展工作,落實了組長工作例會的具體內(nèi)容并全程跟蹤督促實施,切實保證了會議精神的嚴格執(zhí)行。

  3、深入推進了每周四“教研活動日”的活動,注重了教研形式和質(zhì)量,注重了實效,做到了活動事先有籌劃,有準備,有書面安排表;活動中有考勤記錄,有活動過程記載,有活動結(jié)果反饋等。每次活動每個老師都動手收集材料在會上交流,有學(xué)術(shù)性。

  4、積極穩(wěn)妥地開展了匯報、交流課以及各科教學(xué)觀摩課活動,在一定程度上形成了一些教師深鉆教材,改進教學(xué),取長補短,互相學(xué)習(xí)的良好局面。教師的聽課行為也變成了一種自覺和渴望。查閱教師交回的由教研室制作下發(fā)的《廣豪學(xué)校聽課記錄》,便不難看出,老師們的聽課次數(shù)增多了,評課能力增強了,這難道不是一種教學(xué)水平提高的間接反應(yīng)嗎?

  5、高質(zhì)量地組織完成了本學(xué)期月考、期中考等試題的擬定、制卷印卷工作,有效地對學(xué)生特定階段的學(xué)習(xí)進行了檢測以及同時對教師相應(yīng)階段的教學(xué)效果進行了評估,并促使部分教師及時調(diào)整和改良教學(xué),為我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高充當(dāng)了指揮棒的作用。

  6、認真完成了“廣豪學(xué)校第二屆課堂教學(xué)大比武”活動,從比賽方案到比賽進行到評比程序,都進行嚴謹規(guī)范,客觀公正的評審操作,為我校發(fā)現(xiàn)、挖掘、選拔并培養(yǎng)骨干教師、學(xué)科帶頭人找準了對象,為我校的持續(xù)穩(wěn)定、快速長遠發(fā)展打下了深厚的基礎(chǔ)。

  7、不搞封閉性的教學(xué)研究,原創(chuàng):密切注意全國各地的`教研教改信息,周密安排我校教師外出參加上級教研活動,從而準確把握新課程改革、發(fā)展的脈搏;在教師外出教研乘車方面,堅持做到“花小錢,辦大事”,“不花錢,也辦事”(因為很多老師不報銷往返車費)。從老師們期末交來的《教研總結(jié)》來看,普遍反映有一定收獲,能提高自身課堂授課能力和教學(xué)效益。順便說一下,除了個別老師實屬巧合的與他人雷同之外,今年老師們的《教研總結(jié)》寫得認真、中肯、有水平,這也說明了我們教研活動的某些成功之處。

  8、加大了對實驗班的研究管理工作,以抓“課件制作”為切入點,以盯常規(guī)教學(xué)為支撐點,以教學(xué)業(yè)績是否領(lǐng)先為突破點,以是否圓滿完成學(xué)校各項工作為考核點,把實驗班辦成我校教育教學(xué)的領(lǐng)頭羊,從而引領(lǐng)我校向前發(fā)展,大力加快我校向“品牌學(xué)!边~進的步伐。

  9、從學(xué)校大局出發(fā),積極協(xié)同其它部門的工作。為校報的編輯出版搜索枯腸輾轉(zhuǎn)奔波,為教師的應(yīng)聘試講客觀評審公正嚴明,在工作中甘為人梯,克己奉公。

  二、“多反思,少抱怨”——談工作中的不足及其思考

  在我們的工作中,我們需要處理好幾個“大和小”、“多和少”、“先和后”的關(guān)系,作為管理者,要多琢磨事,少琢磨人;要用好人,管好人,做到人盡其能。在教研工作中還存在如下問題:

  1、少數(shù)教師對待教研的觀念還要切實扭轉(zhuǎn),他們往往一不小心或很隨便地就忘記了有教研活動,要使其深刻認識到提高教學(xué)質(zhì)量與認真進行教研的必要性,也要使其認識到學(xué)校的發(fā)展與通過教研提升自身水平的重要性,只有思想認識提高了,才能有效的執(zhí)行和開展一切工作。

  2、由于學(xué),F(xiàn)實發(fā)展需要的局限,有些教研工作尚需為其它部門工作讓路,專心致力于教育教學(xué)研究的空間較為狹窄,這在一定程度上制約著民辦學(xué)校生源不穩(wěn)定下的教學(xué)質(zhì)量的整體進步。我們的教研沒有時間保證,好比在夾縫中搞教研。

  3、有些教研資源的相對匱乏也影響著教研工作的進行和開展。

  三、“先做事,后說話”——談今后工作思路和工作展望

  要改變一個人早已養(yǎng)成的教學(xué)行為是很難的,而要改變一個人的教學(xué)思想更難,我們的教研就是在做這樣的難事——通過教研在改變著一個人的教學(xué)思想,因為我們不是鼠目寸光只圖眼前,不是井底之蛙故步自封,我們?yōu)榈氖俏覀儗W(xué)校長遠的發(fā)展大計!跋茸龊笳f”是我們干好工作的前提。

  1、今后思維要定大局,管理要抓細節(jié),我覺得教研就是一堆細節(jié)。

  2、深入闡釋并灌輸“校本教研”思想,進一步打造適合于我校的教研格局,積極完善適用于我校的教研制度,以教研推動教改,以教改提高質(zhì)量,以質(zhì)量謀求發(fā)展,以發(fā)展孕育品牌。

  3、大力倡導(dǎo)勤勤懇懇教書,踏踏實實教研的風(fēng)氣。以勤教樂研為榮,以厭學(xué)不究為恥。

  4、會同人事處和教務(wù)處,對英語教師的分工進行改革,使之更符合學(xué),F(xiàn)狀和發(fā)展需要,提高我校英語教學(xué)成績。

  5、加強“校園信息化工程”建設(shè),優(yōu)化校園局域網(wǎng),實現(xiàn)校外資源校內(nèi)共享化,營造與時俱進的教研氛圍,凝聚強大的教科研實力,推進我校向現(xiàn)代化學(xué)校邁進。

  我的報告完了,祝大家假期愉快,謝謝!

  主任述職報告 篇5

  在這一年多的學(xué)習(xí)和工作當(dāng)中,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事、居民們的幫忙支持下,我對各項工作的熟練掌握,對工作開展的監(jiān)督實施,都能立足本職,盡職盡責(zé),現(xiàn)述職如下,請同志們評議。

  一、思想品德狀況

  把學(xué)習(xí)作為成長的有效途徑,通過學(xué)習(xí)黨的十九大報告、新黨章以及各級會議精神,思想認識有了新的提高,增強了努力做好本職工作的職責(zé)感和使命感。堅決執(zhí)行民主集中制,需要決策的事項均上“社區(qū)兩委會”討論研究,自覺維護班子的團結(jié)。公道正派、嚴于律己,堅持客觀公正地看待每一個人、每一項工作,不帶個人色彩;團結(jié)同事,關(guān)心同事,不搞親疏、不計個人恩怨。時刻以做一個正大光明、胸懷寬廣、心底無私、助人為樂的社區(qū)干部來要求自己。

  二、工作潛力及業(yè)績狀況

  社區(qū),是最基層的組織,目前承擔(dān)了政府超多的行政性工作,社區(qū)干部務(wù)必直接與轄區(qū)單位、社區(qū)居民打交道,因此,自己的工作形象如何,直接關(guān)系到黨和政府在群眾中的形象,直接關(guān)系到整個社區(qū)干部隊伍的建設(shè)。目前分管組織、廉政建設(shè)、禮貌建設(shè)、工會、婦聯(lián)、財務(wù)等工作。

  下面簡要匯報這幾項工作的完成狀況。

  扎實抓好組織建設(shè),為社區(qū)各項工作的開展打好基礎(chǔ)。

  一是推進區(qū)域化黨建工作。5月中旬社區(qū)大黨總支成立。還與警備區(qū)摩托步兵營、馬垅消防中隊、火炬管委會等單位開展共駐共建工作,構(gòu)成了區(qū)域化黨建工作的新格局。

  二是健全完善工作機制與各項制度。成立網(wǎng)格黨小組,建立網(wǎng)格員會議制度,做好基礎(chǔ)臺賬、民情日記或網(wǎng)格日記。目前社區(qū)共有4個網(wǎng)格黨小組。完成了xx區(qū)黨代表xx社區(qū)服務(wù)站的建站工作,制訂值班表,落實每周輪值制度。為加強干部管理,強化服務(wù)意識,根據(jù)相關(guān)文件要求,特制定了《xx社區(qū)考勤與請休假管理制度》和《xx社區(qū)獎懲制度》。

  三是堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展,一年來轉(zhuǎn)正1名預(yù)備黨員,培養(yǎng)2名入黨積極分子。定期組織活動,如舉辦道德講堂、參加禮貌督導(dǎo)、上黨課、收看先進人物蓋軍銜事跡、觀看電影《先遣連》等。通過活動的開展,增強了黨組織的凝聚力,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

  建立黨風(fēng)廉政建設(shè)標準化示范點,為各項工作的開展帶給保障。社區(qū)黨務(wù)居務(wù)公開透明,公開欄、社區(qū)網(wǎng)站、手機信息、微信、文件檔案材料這五個平臺同步公開,充分保障著居民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)、評判權(quán)。組織社區(qū)干部學(xué)習(xí)勤廉書籍、看宣教片,強化工作人員的勤廉意識,樹立“為民服務(wù)、勤廉雙優(yōu)”的理念。制定工作制度,不定時開展自查自糾,讓每個社區(qū)干部做到人在位、心在位、工作到位。

  深入開展群眾性精神禮貌建立活動,推進社區(qū)精神禮貌建設(shè)。圍繞樹立和踐行《公民道德實施綱要》,以弘揚社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德為資料,開辦了道德講堂9期;宣傳“講禮貌、樹新風(fēng)”公益廣告25個;在xx等網(wǎng)絡(luò)平臺進行禮貌傳播,共發(fā)表了博客50篇、微博124條。結(jié)合學(xué)雷鋒月、我們的節(jié)日、禮貌城市建立等活動組織志愿者廣泛參與普及禮貌風(fēng)尚、整治環(huán)境衛(wèi)生、維穩(wěn)以及文化、科普等志愿服務(wù)活動共15場。

  黨群共建,以服務(wù)促發(fā)展,推動群團工作上新臺階。工會工作制度健全,檔案完整,管理規(guī)范。今年組建了2家非公企業(yè)工會,按時繳交工會會費3500元,按時完成了街道下達的職責(zé)目標。共青團圍繞社區(qū)中心工作,用心、活潑地開展活動,如組織團員參與禮貌建立、開展“學(xué)雷鋒”、“紀念五四”等活動等;開展了“青年禮貌號”建立活動。

  社區(qū)婦聯(lián)堅持一手抓維權(quán)一手抓發(fā)展,深入開展婦女“維權(quán)三制”,用心融入社會矛盾調(diào)解。組織婦女參加各種技能培訓(xùn),推進婦女再就業(yè)。攜手公益基金會,舉辦了“夢想加速器”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課,有學(xué)員學(xué)習(xí)后,成功創(chuàng)辦了自己的事業(yè)。

  認真履行財務(wù)人員職責(zé),本著例行節(jié)約的原則,實行經(jīng)辦人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,社區(qū)主任審核的報賬制度,加強資金管理,合理使用。定期公開社區(qū)財務(wù)狀況,理解社區(qū)工作人員和居民的監(jiān)督。

  三、廉潔自律狀況

  廉潔自律是黨對黨員干部的一貫要求,是一個黨員干部合格與否的起碼標準。作為一名社區(qū)干部,我清醒地認識到風(fēng)清氣正,是黨心所歸、民心所盼,是發(fā)展所需。

  為此,我堅持做到“四!保阂皇浅P逓檎,時常牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,力求把居民群眾的實事辦好,好事辦實。二是常懷律己之心,做到自重、自省、自警、自勵、慎權(quán)、慎獨、慎欲、慎情,管住自己的手,不該拿的'不拿;管住自己的腳,不該去的地方不去。三是常思貪欲之害,“勿以惡小而為之”,在自律面前,堅持八個字:以身作則、防微杜漸。四是常棄非分之想,守住本分不貪,耐住寂寞不燥,守住清貧不占,擁有平淡不爭。

  四、存在不足及努力方向

  一年來,我做了必須的工作,也取得了一些成績,但因社區(qū)工作量大,突發(fā)性任務(wù)多,有時會產(chǎn)生懈怠情緒,造成有時工作標準不夠高,要求不夠嚴,只求過得去,不求過得硬;再者,雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的資料只注重當(dāng)時用的著或與本職工作有關(guān)的資料,不是力求全面發(fā)展,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透,掌握的不夠好;組織管理潛力、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)潛力和文字言語表達潛力等,還有待于進一步提高。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,努力向書本學(xué)、向先進人物學(xué)、向優(yōu)秀同事學(xué)、向群眾學(xué),勤于磨煉,提升自己的綜合潛力,以高度負責(zé)的精神,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作。

  主任述職報告 篇6

  很高興能有這樣一個機會和大家面對面的交流。我自20xx年開始擔(dān)任辦公室主任,到現(xiàn)在已經(jīng)四年時間了,在此感謝領(lǐng)導(dǎo)們的培養(yǎng)和信任,感謝同事們的幫助和支持。辦公室是董事長?偨(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下。溝通內(nèi)外。協(xié)調(diào)左右。聯(lián)系四方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,而辦公室主任則是公司這個大家庭的后勤管家。辦公室的工作千頭萬緒,除文書處理。會議安排。迎來送往。用車管理。檔案管理。物業(yè)管理等日常工作外,還有一些臨時性工作安排。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我能夠自我加壓,不斷學(xué)習(xí),強化服務(wù)意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全。準確。適度,避免疏漏和差錯,基本做到了處理迅速。安排得當(dāng)。在任的幾年來,較好地履行了本崗位的工作職責(zé),完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。以下是我20xx年的工作述職報告,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事評議。

  一、辦公室主任的崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┺k公室主任需要具備的幾項職能。

  1、參謀職能。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進行的。主要表現(xiàn)在:第一,在決策形成過程中,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況。確定工作方向和重點。第二,在決策實施過程中,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進展情況。審時度勢。強化控制。第三,在決策實施過程結(jié)束后,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)正確驗證效果?偨Y(jié)經(jīng)驗。進行新的決策活動。

  2、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面。一是來自上級部門的。主要是指上級政府或職能部門交付的事項,如情況匯報。信息反饋。會務(wù)安排;顒咏M織等,必須認真對待,按期完成。二是來自公司決策決議,需要及時傳遞信息,監(jiān)督下屬單位正確履行命令。完成任務(wù);三是來自公司內(nèi)職能科室及下屬單位職工,要統(tǒng)籌運用各種后勤資源解決實際困難。提供有力的后勤保障。

  3、管理職能。一是文書管理。及時。正確的處理各種公文,完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項文書撰寫任務(wù),保證信息傳遞流暢。二是事務(wù)管理。如會議組織。公務(wù)用車。后勤接待。后勤維修。保潔管理。辦公采購以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項。

  4、協(xié)調(diào)職能。主要是抓好縱向協(xié)調(diào)。橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào)。所謂縱向協(xié)調(diào),即指致力于上下級之間關(guān)系流融洽,上令下行,下情上曉,上下緊密配合。步調(diào)一致的協(xié)調(diào)工作。所謂橫向協(xié)調(diào),即協(xié)調(diào)公司各職能科室。各生產(chǎn)單位,能夠通過合理的資源配置保證公司的良性運轉(zhuǎn)和各單位之間的良好關(guān)系。三是內(nèi)部協(xié)調(diào),做好內(nèi)部人員。內(nèi)部事務(wù)管理,形成團結(jié)高效的團隊組織,發(fā)揮部門的最大功效。

 。ǘ┺k公室主任具體的工作職能:

  1、依據(jù)董事長?偨(jīng)理工作方針目標的要求,及時編制本部門工作方針目標,并組織。落實。檢查。修訂。

  2、定期組織收集。分析。綜合公司有關(guān)行政。后勤。保衛(wèi)等方面的信息情況,及時向總經(jīng)理匯報請示工作,確保后勤保障工作得力。

  3、根據(jù)董事長?偨(jīng)理的指示,負責(zé)組織各類的工作會議,并安排作好會務(wù)工作。

  4、負責(zé)督促。檢查各職能部門。下屬單位對上級的指示。經(jīng)理辦公會決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行情況。

  5、組織起草以公司名義的各類公文,上傳下達,信息流暢,并做好相關(guān)的立卷。歸檔。保管工作。

  6、負責(zé)公司公章。印章。印信的保管和使用,禁止亂蓋亂用,嚴肅公司形象。

  7、負責(zé)審批。安排后勤招待。按照工作需要。來客規(guī)格,合理安排招待和陪同人員,服務(wù)熱情。工作高效。

  8、負責(zé)公務(wù)車輛的管理和協(xié)調(diào)工作;根據(jù)輕重緩急,協(xié)調(diào)安排各部門公務(wù)用車,確保公車公用。服務(wù)公司。

  9、負責(zé)組織公司工裝的選型。比價。采購。發(fā)放等工作。

  10、負責(zé)公司辦公設(shè)備。辦公用品的申報。采購及各類辦公網(wǎng)絡(luò)。辦公設(shè)施。辦公設(shè)備的維護維修。

  11、負責(zé)通勤班車的管理和協(xié)調(diào),確保職工上下班安全。準點出行。

  12、負責(zé)公司廣告。企業(yè)文化宣傳及各類信息發(fā)布,并對其真實性負責(zé)。

  13、負責(zé)公司防暑降溫物品。節(jié)日福利的比價采購發(fā)放。

  14、負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)政府。職能部門收費站。周邊村鎮(zhèn)的關(guān)系。

  15、負責(zé)完成董事長?偨(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交付的其他工作任務(wù)。

  二、本年內(nèi)完成的主要工作以及存在的問題。

  (一)完成的主要工作。

  1、完成各類行政公文寫作,其中紅頭文件13份,每月管委會會議紀要,半年及全年公司工作總結(jié),日常各類通知。通報。發(fā)言材料等,力求行文準確,符合規(guī)范,保證公司政策和措施的實施。在領(lǐng)導(dǎo)的細心指導(dǎo)下,以及自己積累的一些經(jīng)驗,現(xiàn)已能夠熟悉掌握各種文件格式及行文規(guī)則,文字寫作水平也有顯著提高,能夠按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項文秘工作。

  2、組織和配合完成公司多項重要的大型會議,如任城區(qū)經(jīng)濟現(xiàn)場會。博士后實踐基地揭牌儀式。國家安委會督導(dǎo)組現(xiàn)場檢查。半年總結(jié)大會。各類干部會議等。

  3、針對公司買斷調(diào)整后小車管理混亂的問題,出臺小車管理補充規(guī)定,所有公務(wù)車歸屬辦公室調(diào)配,加強對司機的管理和約束,根據(jù)輕重緩急。合理派車,公務(wù)車利用效率明顯提高。

  4、組織完成工裝的比價訂購。防暑降溫物品采購。公共區(qū)域保潔外包。保衛(wèi)科。濟北建設(shè)指揮部電氣改造。辦公樓防水維修等公共事務(wù),價格透明。質(zhì)優(yōu)價廉。行動迅速。

  5、完善班車管理制度,針對運行中出現(xiàn)的糾紛等問題,采取教育溝通。制度考核。人情關(guān)懷的.多元模式,保證了班車的良好運作,與職工的關(guān)系也逐漸改善。融洽。

  6、組織完成節(jié)日期間的各項工作安排,主要是放假值班。廠區(qū)布置。節(jié)日食品及領(lǐng)導(dǎo)慰問接待服務(wù)等。

  7、組織完成升旗臺。高桿燈塔。樓頂大型廣告字等廠區(qū)形象設(shè)施。

  8、完成銷售發(fā)貨打印系統(tǒng)的開發(fā)和應(yīng)用。以往銷售發(fā)貨單均為手寫,存在字跡不清。名稱不全。任意涂改,盤點復(fù)雜。數(shù)據(jù)不準等諸多不足,發(fā)現(xiàn)這些問題后及時向領(lǐng)導(dǎo)建議,自主開發(fā)辰光銷售發(fā)貨系統(tǒng)。經(jīng)過艱苦的研發(fā)實驗,開發(fā)出了可以自動記錄。自動檢索。自動統(tǒng)計?焖俅蛴〕焦怃N售發(fā)貨軟件。于20xx年1月1日起,投入使用,銷售發(fā)貨單改用機打發(fā)貨單,解決了以往存在的種種弊端,現(xiàn)在正常穩(wěn)定運行中。

  9、建立完善了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)。為提高公司管理水平,對安全生產(chǎn)進行實時監(jiān)控,并借助科技手段,加強廠區(qū)安保水平,組織新上了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)。該系統(tǒng)采用先進的C/S(客戶端服務(wù)器)模式,易于擴展。維護,共安裝53個攝像頭分別對園區(qū)內(nèi)各個重要位置進行監(jiān)控。根據(jù)需要劃分權(quán)限,各有權(quán)人員可以在各自辦公電腦安裝客戶端對監(jiān)控系統(tǒng)進行實時查看。錄像回放。調(diào)焦。巡航等操作,F(xiàn)已經(jīng)投入正常運行。效果良好,為各項管理及安防取證提供了有力依據(jù)。

  10、組織維護思智加密系統(tǒng)。ERP系統(tǒng)。財務(wù)用友軟件。人事管理軟件。餐卡服務(wù)系統(tǒng)等,保證了良好的辦公平臺。

  11、組織完成日常辦公設(shè)備維護與維修。隨著公司的不斷發(fā)展,人員也隨之增多,相應(yīng)的辦公設(shè)備也越來越多,現(xiàn)整個公司辦公電腦已接近140臺,相關(guān)配套打印設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均由下屬信息科負責(zé)維護,根據(jù)工作量大。任務(wù)多的特點,合理劃分包保區(qū)域。調(diào)配內(nèi)外力量,較好的完成了維護任務(wù)。

  (二)存在的問題和不足。

  1、個人素質(zhì)。工作水平還需要繼續(xù)提高。組織大型活動的駕馭能力;撰寫重要的公文的經(jīng)驗;協(xié)調(diào)各類關(guān)系的熟練程度;都需要進一步的提升。

  2、人員配置方面未形成高效團隊。部分人員的工作能力欠缺,對其溝通和培訓(xùn)不足。

  3、與基層職工溝通不夠,對職工思想動態(tài)和階段性的需求不能夠及時了解。

  4、對負責(zé)范圍的工作程序和績效考核還需進一步細化,要及時發(fā)現(xiàn)問題。解決問題?茖W(xué)管理。

  三、下一步的工作打算

  1、立足本崗位,充分發(fā)揮個人和團隊的能力,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,積極獻計獻策,不推諉。不扯皮,廉潔高效。態(tài)度熱情,為公司發(fā)展貢獻力量。

  2、在現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,進一步融合。改善園區(qū)的網(wǎng)絡(luò)平臺,整合OA辦公。生產(chǎn)管理。設(shè)備管理?记诠芾怼(shù)據(jù)報表等,考察開發(fā)辰光MIS集成系統(tǒng)。

  3、推進公司通訊方式的整合,變內(nèi)部有線通訊為無線通信,融合手機虛擬網(wǎng),不僅新上項目增設(shè)電話便捷,還可以實現(xiàn)手機。內(nèi)部電話免費通信,減少公司通訊設(shè)施投入和維護費用。

  4、合理調(diào)配公司后勤資源,著力改善職工廠區(qū)生活條件,抓好餐飲。班車。信息。福利四大項,提供有力的后勤保障,反應(yīng)迅速。真抓實干,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。讓職工舒心。

  5、積極組織。配合宣傳企業(yè)文化。利用好企業(yè)文化長廊。網(wǎng)絡(luò)。簡報等媒體工具,加強與職工的溝通,提高職工對企業(yè)的認同度。

  6、組織好各類重要的會議和接待,維護良好的公司形象。

  7、做好日常的公文處理,保證政令貫徹;鶎觽鬟_。上下通氣。

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  展望新一年,我們碳素公司將迎來新一輪的`發(fā)展和超越,辰光公司也將在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)蓬勃成長,做大做強。做為最早一批來到辰光園區(qū)參加建設(shè)的一名年輕職工,我時刻感受著這份成長的喜悅和自豪。我心中有一個信念,一定要堅持理想。虛心好學(xué)。不斷進步,以職業(yè)道德時刻約束自己。嚴格要求自己,在崗位上發(fā)光發(fā)熱,為企業(yè)貢獻力量。為職工多做實事,履行好辦公室主任的崗位職能,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我的言行!

  主任述職報告 篇7

  本人,現(xiàn)任村委會主任。自20xx年3月18日進村黨支部班子,今年4月份擔(dān)任村主任以來,在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全村群眾,履行工作職責(zé),發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,改變村容村貌,提高生活質(zhì)量,使全村經(jīng)濟取得又好又快發(fā)展,F(xiàn)我將對近一年來的工作述職如下:

  一、主要任務(wù)

  作為村委會主任,主要是負責(zé)村里的日常事務(wù)。本人能夠積極配合村黨支部開展村務(wù)工作,服從并服務(wù)于班子集體工作目標,團結(jié)帶領(lǐng)村委會成員在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下管理村務(wù)。

  二、嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度

  我們始終以保障村民的利益為目標,按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)變動情況,接受黨員群眾的監(jiān)督。村里有重大事項也不是由書記和我說了算,都經(jīng)過黨員代表大會或村民代表大會決策通過。我村通過開黨員代表大會,解決村民內(nèi)部矛盾6起,切實維護村民的利益,保持和諧穩(wěn)定。

  三、注重廉潔自律,把好各大關(guān)口

  在處理村務(wù)過程中,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟,也不在村里報銷招待費、車費,不挪用公款私存、坐支以及搞個人經(jīng)商行為。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當(dāng)前以經(jīng)濟為先導(dǎo)的形勢下,能正確處理國家、集體、個人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后,不以權(quán)謀私。

  四、存在的不足之處

  應(yīng)該說,在近一年里,能夠同村支委團結(jié)一致,密切配合,勤奮工作,我村的經(jīng)濟建設(shè)和各項公益事業(yè)都有了一定的飛躍。但是,由于本人的性格特點和工作經(jīng)驗不足等原因,在某些問題的處理上仍有欠妥之處,今天借這個會,給我一年工作總結(jié)檢討的機會,在這里我僅代表我個人向各位代表,父老鄉(xiāng)親們道聲“對不起”。

  五、今后的工作安排

  1、村務(wù)工作方面。我村今年將進行的重點工程是:我們村的.小學(xué)已建成并投入使用、明年我們村的.街道硬化、新農(nóng)村電氣化農(nóng)網(wǎng)改造。

  2、廉潔自律方面。

  一是要認真學(xué)習(xí)十九大精神,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,將其與實際工作相結(jié)合。要認識到加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。要經(jīng)常學(xué)習(xí)上級紀檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受鄉(xiāng)紀委的督促檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。

  二是對本村的黨員干部進行經(jīng)常性思想溝通,及時把握本村廉政建設(shè)執(zhí)行情況。深入群眾,聽取群眾的意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時,自己也要虛心接受群眾監(jiān)督,傾聽群眾意見,對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)常性對照檢查。要嚴格按照財經(jīng)紀律,執(zhí)行集體討論決定的各項制度,身先士卒,發(fā)揮好模范帶頭作用。

  以上述職述廉,不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員、村民們批評指正。

  主任述職報告 篇8

  本學(xué)年,本人主要負責(zé)學(xué)校清衛(wèi)、車輛排放學(xué)校設(shè)施、設(shè)備維修、校產(chǎn)管理、學(xué)校小店、行政倉庫等工作。現(xiàn)簡單小結(jié)如下:

  一、“兵馬未動,糧草先行”,

  學(xué)期開學(xué)前積極配合王總務(wù)做好各班臺登配備,根據(jù)各班人數(shù)配齊、配足臺登,調(diào)整、劃定各班衛(wèi)生包干區(qū)、自行車排放區(qū)等,并告知班主任,要求各班從開學(xué)第一天起做好清衛(wèi)、車輛排放等工作,同時協(xié)助做好學(xué)生用書簿車的分發(fā),保證新學(xué)期順利開學(xué)。

  二、根據(jù)劃定的清衛(wèi)包干區(qū),

  經(jīng)常督促有關(guān)班級保持包干區(qū)的整潔、衛(wèi)生,每周一組織學(xué)生大掃除,并及時檢查打分,交政教處納入班級考核,有重大活動,更加嚴格要求各班徹底打掃清理包干區(qū),保證學(xué)校的整潔。本學(xué)期初,主動聯(lián)想鎮(zhèn)清管所清理了因大雪造成的大量枯枝殘葉,同時清理了木工間處的陳年垃圾,使校園衛(wèi)生不留死角。今年中考前夕,負責(zé)制訂了班級衛(wèi)生檢查內(nèi)容,先后組織三次全校性大掃除,保證以整潔的.環(huán)境迎接中考。

  三、運用上級統(tǒng)一配發(fā)的校產(chǎn)管理軟件系統(tǒng)對我校固定資產(chǎn)進行管理,

  期初對各班、各室的固定資產(chǎn)進行登記、調(diào)整、統(tǒng)計,并指定保管人,做到室、物、人三者對應(yīng),期末對各班、各室的固定資產(chǎn)進行清點、盤查,按區(qū)教育局計財科要求于年末及時上報學(xué)校固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)。

  四、及時做好小店的進貨、分發(fā)工作,

  每月底匯同沈建文同志,對小店的經(jīng)營情況進行統(tǒng)計,努力為學(xué)校創(chuàng)收。每學(xué)期初對校行政倉庫進行盤點,根據(jù)庫存采購學(xué)校常用 、必備、易耗物品,按月對倉庫財物進出進行統(tǒng)計,及時增補,做到倉庫財物進出賬目清晰明了,有力地保障了學(xué)校教育教學(xué)工作順利開展。

  五、在王總務(wù)的指導(dǎo)下,經(jīng)常匯同沈建文同志對學(xué)校用電,用水等情況進行檢查,

  并根據(jù)檢查和報修情況,及時做好學(xué)校電器、門窗及其它零星設(shè)施、設(shè)備的維修,本學(xué)期共開出維修單近百份,努力做好教育教學(xué)的后勤保障工作。

  六、教學(xué)教育工作

  20xx年7月帶隊參加區(qū)中小學(xué)生球類比賽,獲得初中組女子排球第六名。

  20xx年9月帶隊參加去中小學(xué)田徑比賽,獲得團體第四名,為歷年最好。

  20xx年11月負責(zé)校自編操,廣播操的訓(xùn)練工作,參加區(qū)比賽獲三等獎。

  20xx年12月具體負責(zé)組織初一、初二學(xué)生的拔河、跳繩、踢毽比賽,并選拔學(xué)生參加了區(qū)比賽。

  20xx年3月具體負責(zé)校首屆體育節(jié)的棋類、廣播操,第八屆春季田徑運動會等工作。

  20xx年3月參與組織了校慶“三八”知識競賽活動。

  另外,我還參加區(qū)教職工軟排比賽裁判,區(qū)職評工作課堂教學(xué)能力考核評委,區(qū)初三畢業(yè)生體育考試裁判等工作,長見識的同時,提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

  回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但也存在一些不足,今后我將繼續(xù)努力,加強學(xué)習(xí),進一步做分管工作,以不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,同志們的信任。

  主任述職報告 篇9

  本人自擔(dān)負村主任以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全村大眾,壯大集體經(jīng)濟,改變村容村貌,提高生活質(zhì)量,使全村經(jīng)濟快速發(fā)展,今年農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值413.4萬元,其中,茶葉產(chǎn)值400萬元,臍橙產(chǎn)值11萬元,梨產(chǎn)值2.4萬元,F(xiàn)將1年來的工作情況述職以下:

  1、XX年工作情況

  1、堅持“1村1品”的開發(fā),提高村民收入水平

  最近幾年來,村兩委立足基層實際,著眼于新情勢下農(nóng)村黨組織和黨員干部作用的發(fā)揮,對山場進行大刀闊斧的開發(fā),大力發(fā)展鐵觀音茶葉種植。在實行進程中,我村創(chuàng)造性地采取“黨支部+企業(yè)+農(nóng)戶”的情勢,基層黨支部把專業(yè)大戶、黨員戶和大眾中的能人和骨干組織起來,建立農(nóng)村經(jīng)濟合作社以村兩委帶頭種植,村民逐漸推行,企業(yè)統(tǒng)1采購的運作模式,走出了1條黨建與農(nóng)民增收緊密結(jié)合、互動共贏的新門路,帶動了大眾共同致富。XX年全村農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達413.4萬元,平均每戶村民年增收3000元,大大提高了村民的經(jīng)濟水平。

  2、狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改良生產(chǎn)生活條件

  作為村委會主任,主要是負責(zé)行政村里的平常事務(wù),本人能積極配合村黨支部展開村里工作,服從服務(wù)于班子集體工作。針對村容村貌臟、差、亂現(xiàn)象,今年以來積極展開家園清潔活動,并以此為契機,加大宣揚,提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識,增強大眾積極性和主動性,逐漸改變了村落“污水亂潑、垃圾亂倒、柴草亂跺、家禽亂跑”的現(xiàn)象。1年來,村兩委張羅資金修建兩座整潔衛(wèi)生的農(nóng)村公廁、村級停車場、整治路邊溝渠。

  3、貫徹民主管理制度,切實保護村民權(quán)益

  我們始終以保障村民的利益為目標,嚴格履行“兩公然1監(jiān)督”制度,依照財務(wù)公然、政務(wù)公然的制度,按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況,接受黨員大眾的監(jiān)督。村里有重大事項也不是由我和書記說了算,都經(jīng)過村民代表大會上決策通過。如為了切實保護好農(nóng)民利益和社會穩(wěn)定,我村今年5保幸福園項目,就是在村民代表大會上對此事進行了討論表決,得到村民代表1致同意。

  4、切實關(guān)注弱勢群體,扶貧幫困落到實處

  村班子成員每人結(jié)對1戶幫困戶,節(jié)假期間上門看望,噓寒問暖,使他們真正感受黨和政府的溫暖,營建1人有難,眾人相助的良好社會風(fēng)氣。經(jīng)過仔細的排摸調(diào)查,把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報到鎮(zhèn)社會事業(yè)辦,爭取政府的政策支持,保障他們的.合法權(quán)益。

  2、存在不足的地方與困難

  1是還需充分發(fā)揮小水果產(chǎn)業(yè),多種渠道增加村民的收入。

  2是對各項規(guī)章制度的落實檢查催促不夠及時,以致部份工作沒有得到很好落實。

  3是受資金限制,部份公益項目沒法展開。

  xx村的發(fā)展,需要解決的問題很多,這兩年基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入較大,村發(fā)展面臨資金短缺的問題,許多項目沒能如期完成。同時因茶葉生產(chǎn)范圍擴大,缺少專業(yè)技術(shù)人員。

  3、XX 工作計劃安排

  XX年村工作思路是:圍繞8都鎮(zhèn)黨委、政府XX年工作中心,進一步加強村組織建設(shè),努力提升村兩委凝聚力和戰(zhàn)役力,堅持發(fā)展不動搖,想方設(shè)法發(fā)展村級集體經(jīng)濟,壯大村級可用財力,為民辦實事,繼續(xù)抓好xx鐵觀音品牌的打造。

  1、經(jīng)濟發(fā)展目標:村級經(jīng)濟收入到達8萬元,人平均純收入年遞增200元,農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè),生態(tài)建設(shè)獲得實質(zhì)性突破,爭取引進開發(fā)商改造茶園200畝,增收15萬。調(diào)劑種植結(jié)構(gòu),充分發(fā)揮小水果產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)種植面積突破300畝,擴大反季節(jié)山地葡萄種植面積,構(gòu)成生態(tài)立體農(nóng)業(yè)布局,唱好農(nóng)業(yè)致富經(jīng)。做好農(nóng)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)工作,組織營銷隊,打開消路。

  2、公益項目建設(shè):XX年我村將根據(jù)爭取資金情況進行公益項目建設(shè),硬化主村村內(nèi)道路,積極增進本村的街道硬化水泥路,改良道路設(shè)施條件。不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè),加快推動建設(shè)的力度,改良住居環(huán)境。新建茶園節(jié)水灌溉設(shè)施,積極爭取項目建設(shè),水利興建、農(nóng)電改造及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)道路建設(shè)等。計劃修建造福工程,進行村落外墻裝修,創(chuàng)辦農(nóng)民文化設(shè)施。

  主任述職報告 篇10

  本人任村主任以來,在鎮(zhèn)黨委,鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全村群眾,履行工作職責(zé),發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,改變村容村貌,提高生活質(zhì)量,使全村經(jīng)濟取得了一定的發(fā)展,現(xiàn)將對近一年來的工作簡單述職如下:

  一、主要任務(wù)

  作為村主任,主要是負責(zé)村里日常公務(wù),本人能夠積極配合,黨支部開展村務(wù)工作,服從并服務(wù)于班子集體工作目標,團結(jié)帶領(lǐng)村委會成員在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,管理村務(wù)。

  二、嚴格執(zhí)行兩公開一監(jiān)督制度

  我們始終以保障村民利益為目標,按照財務(wù)公開,政務(wù)公開的制度,按時向村民公布財務(wù),政務(wù)變動情況,接受黨員群眾監(jiān)督,切實維護村民的.利益,保持和諧穩(wěn)定。

  三、注重廉潔資自律

  把好各大關(guān)口,在處理村務(wù)過程中,從不巧立名目,吃請,揮霍浪費村里的經(jīng)濟,也不在村里報銷招待費,始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當(dāng)前以經(jīng)濟為先導(dǎo)的形勢下,能正確處理國家、集體、個人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后,不以權(quán)謀私。

  四、存在的不足之處

  由于本人的性格特點和工作經(jīng)驗不足等原因,在某些問題的處理上仍有欠妥之處,今天借這個會給我一年工作總結(jié)檢討的機會,在這里我僅代表我個人向各位代表,父老鄉(xiāng)親們道聲對不起。

  五、今后的工作安排

  1、在村務(wù)工作方面,我村今年將進行重點工程,申報長崗支渠硬化和建一座500平方的儲備庫。

  2、廉潔自律方面

  (一)要經(jīng)常學(xué)習(xí)上級紀檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受鎮(zhèn)紀委督促檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。

  (二)深入群眾,聽取群眾意見,虛心接受群眾監(jiān)督,傾聽群眾意見,要嚴格按以財經(jīng)紀律,執(zhí)行集體討論決定的各項制度,身先士卒,發(fā)揮好模范帶頭作用。

  主任述職報告 篇11

  本人自任xx村婦女主任一職以來,團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大婦女積極探索致富渠道,不斷適應(yīng)新時代對婦女的新要求,廣泛參與社會主義文明建設(shè),取得了一定的成績,F(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

  一、在政治思想上,堅持經(jīng)常學(xué)習(xí)

  作為一名女性,我覺得只有不斷學(xué)習(xí)充實自己,才能適應(yīng)時代的發(fā)展。我想,作為一名村干部,學(xué)好理論知識才能更好地去實踐,為群眾服務(wù)。

  二、在工作上,堅持積極主動完成任務(wù)

  作為鎮(zhèn)計生辦的下一級基層單位,能夠積極有效地完成鎮(zhèn)計生辦交給的各項工作任務(wù)。帶領(lǐng)全村婦女扎實有效地開展各項工作和上級下達的指標。我意識到激發(fā)婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當(dāng)?shù)厣鐣a(chǎn)的發(fā)展。以每年“三八”為契機,大力宣傳各行各業(yè)婦女先進典型,召開座談會。同時我注重以典型帶全面,激發(fā)廣大婦女創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活的熱情。對于發(fā)現(xiàn)村內(nèi)的致富女能手、衛(wèi)生標兵等典型,這些典型極大地促進了當(dāng)?shù)氐奈拿餍嘛L(fēng)維權(quán)和兒少工作都得到有效開展。我所做的.工作也得到了上級部門的肯定。

  三、積極完成中心工作

  作為村婦女主任,努力發(fā)揮好鎮(zhèn)、村二級的橋梁紐帶作用,督促和協(xié)助村級干部把工作做好。我懷著對計劃生育工作的滿腔熱情,報著維護國策、服務(wù)群眾的愿望,努力向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平都有了很大提高。我能夠始終圍繞“穩(wěn)定低生育水平,提高出生人口素質(zhì),服務(wù)基層,服務(wù)群眾”開展工作,在上級計生部門的指導(dǎo)和村支兩委的領(lǐng)導(dǎo)下做了大量扎實、有效的工作,并且取得了一定的成績。

  回顧20xx年的工作,雖然取得一定的成績,但還有一定的差距,有待于在今后的工作中加以改進。請各位批評指正。

  主任述職報告 篇12

  “時光如水,歲月如歌”,忙忙碌碌中,一學(xué)期又過去了。首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校老師對我的信任和支持,使我們的政教工作地以順利開展。一年來,政教處在小學(xué)部李校長的指導(dǎo)下,各項工作緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展總體目標,立足于“培養(yǎng)個性,和諧發(fā)展”的培養(yǎng)目標,優(yōu)化環(huán)境,遵循少年兒童思想品德,心理素質(zhì)形成的規(guī)律,大力抓好德育的常規(guī)管理工作,繼續(xù)加強班主任隊伍建設(shè),切實加強對學(xué)生的思想品德教育,安全和文明禮儀教育,行為規(guī)范教育,法制教育等。積極拓寬德育途徑,創(chuàng)新德育模式,著力培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力,全面提高學(xué)生的思想道德和身體心理素質(zhì),為學(xué)生的未來發(fā)展服務(wù),為學(xué)生德育的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),現(xiàn)從幾個方面匯報工作:

  一、個人思想和學(xué)習(xí)方面:

  1、端正思想態(tài)度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞特殊化,不以公謀私。

  2、堅持“低調(diào)做人,高調(diào)做事”原則,在教師、學(xué)生面前,虛心學(xué)習(xí),誠心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評教育以及老師們對我的意見與建議,認認真真做事,踏踏實實做人。

  3、加強學(xué)習(xí),不斷提升自我。

  德育工作紛繁瑣碎,需要很多的技巧與藝術(shù),因此,就要不斷從網(wǎng)上,書籍中吮吸這方面的營養(yǎng),同時還虛心向有經(jīng)驗的老領(lǐng)導(dǎo)求教,取經(jīng)。使自己不斷完善。

  二、加強班主任隊伍建設(shè)。

  1、根據(jù)班主任的建設(shè)和要求,組織班主任進行各種形式的培訓(xùn)工作,每月一次的班主任工作例會,每學(xué)期一次的`班主任工作經(jīng)驗交流,效果都頗佳,本學(xué)期的“班主任技能大賽”更是如火如荼,受到上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。

  2、進行“五心教育”要求班主任要做到五心:細心、責(zé)任心、寬容心、公平心和愛心。要求全體班主任用不變的愛心處理學(xué)生在各個時期發(fā)生的情緒變化以及缺點甚至是錯誤,增強了班主任“以人為本”的服務(wù)思想。

  3、對班主任的日常工作進行規(guī)范和細化。要求早簽到,大課間跟操,午簽到,晚簽到制度,班級突發(fā)情況要及時與政教溝通,協(xié)商處理,本學(xué)期無一安全事故發(fā)生。

  4、嚴格落實了班級管理細則,班主任量化考核方案,大課間考核方案,并認真落實,有的放矢,有章可循,進行公正的量化。

  三、加強養(yǎng)成教育。

  養(yǎng)成教育是學(xué)校德育工作的重要組成部分,為了將成規(guī)教育落實到學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活各個細節(jié)中,政教處、少先隊通過政教值周領(lǐng)導(dǎo),值周學(xué)生,大隊干部等對全校學(xué)生行為規(guī)范進行定期檢查,內(nèi)容涉及兩操,課間活動,儀容儀表,文明進出校門,上下樓,班容班貌,校報及走廊文化,班級衛(wèi)生,就餐和午自習(xí),違規(guī)違紀等情況。通過常規(guī)檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學(xué)生進一步養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,并將條條框框內(nèi)化為自覺行動。

  同時,我們在工作中不斷改革,增加學(xué)生違紀和好人好事登記項目,由值周生每天抽查記分,并納入班級考核,充分利用校園廣播的宣傳作用,對優(yōu)秀學(xué)生及光榮事跡進行大力宣傳,樹立榜樣。

  另外,每學(xué)期至少利用兩個月進行學(xué)生良好行為習(xí)慣養(yǎng)成的強化訓(xùn)練,上下一心,齊抓共管。

  四、健全“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)。

  本學(xué)年,我們進一步完善“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò),辦好家長學(xué)校,通過家長會,加強學(xué)校聯(lián)系,提升家長素質(zhì),提高家庭教育的功能。

  五、成績點點,任重道遠。

  在校委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班主任和各位任課教師的共同努力下,本學(xué)年政教處工作取得了一些成績,學(xué)生行為的規(guī)范、特色大課間、整潔的校園環(huán)境、英姿颯爽的會操表演、如火如荼的“冬三項”活動,幾次令領(lǐng)導(dǎo)滿意的迎檢,更使人欣喜。

  近兩年的政教主任職位,既鍛煉了我,又積累了點滴經(jīng)驗,現(xiàn)在做起工作也有些得心應(yīng)手,常規(guī)工作也了然于心,安排工作也善于統(tǒng)籌,各方面能力也得到了提高,而工作中仍存在著許多不夠到位的地方。因為政教工作細小繁雜,幾乎每天都在重復(fù)著昨天的故事,而其間艱辛與真諦又不盡在此。但我有一顆謙卑的心與不服輸?shù)木髲娦愿瘢又T位的竭力支持與理解,我一定會永遠沉浸于無限快樂的工作之中的。

  主任述職報告篇4時間過得真快,轉(zhuǎn)眼期末又到了;仡櫛緦W(xué)期的班主任工作,辛苦有加,但收獲頗多,從學(xué)生的成長進步中,我感到工作的樂趣。在本學(xué)期,我具體做了以下幾項工作:

  1、在開學(xué)初,我在要求學(xué)生在學(xué)好文化課的同時,還要加強自身素質(zhì)鍛煉和品德修養(yǎng),作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,我首先從他們自身的性格特點出發(fā),加強對孩子們思想素質(zhì)的教育,讓學(xué)生明確自己除了學(xué)習(xí)以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要。讓孩子們給自己定一個目標,然后向著這個目標努力。

  2、養(yǎng)成習(xí)慣的'培養(yǎng)。開學(xué)初,我要求學(xué)生認真學(xué)習(xí)校規(guī)和班規(guī),從小事著手,嚴格按照學(xué)校的規(guī)章制度來要求自己,把學(xué)校當(dāng)成自己的家,不做有損學(xué)校榮譽的事情,不對學(xué)校的公共財產(chǎn)進行破壞,不亂扔垃圾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

  3、選一個得力的班干部。在這件事情上我首先考慮的是,一個班長要服眾,首先得有較好的自身條件,那就要求這個同學(xué)品學(xué)兼優(yōu),在同學(xué)中比較有威信,于是在學(xué)生的推薦和我自己的權(quán)衡之下決定任命我班的張新林同學(xué)為班長。這個孩子不但學(xué)習(xí)好,而且自我約束能力比較強,在同學(xué)中的威信挺高,同學(xué)們也都服他管。一學(xué)期下來,事實表明,他是個合格的班長,管理學(xué)生比較盡心,同學(xué)們對他的評價也很好。班級紀律和學(xué)習(xí)也有顯著提高,這也是我這個做班主任的感到最欣慰的。

  4、獎懲分明。教師明確地告訴學(xué)生,老師不是傻瓜,你們的一舉一動一言一行,我心里都有數(shù)。作為一個合格的班主任,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點。對好的,大加表揚,讓學(xué)生多發(fā)揮自己的優(yōu)點。做錯的,決不姑息,并盡量在錯誤出現(xiàn)之時,不掩飾,不回避,分析根源,杜絕再次犯錯。同時教師還應(yīng)該公平寬容地對待每一個學(xué)生,不計較學(xué)生是否犯過錯誤,在教師的眼里沒有優(yōu)差之分,不以學(xué)生的過去評價未來。對后進生,不急不躁,以一顆等待的心,激勵他們,讓他們與好學(xué)生坐在一起,多提問多交流,促其不斷進步。

  5、上好每一節(jié)班會課。在班會上,對一周情況做一個總結(jié),要注意的問題要強調(diào),需改進的地方要討論。不搞形式主義。

  6、多和家長聯(lián)系。了解學(xué)生不同的家庭背景,并對家長滲透家庭教育。這樣家校聯(lián)合,共同提高教學(xué)質(zhì)量。

  總之,一個合格的班主任,就要處處為班級著想,為孩子著想,一句話“為了孩子的一切,為了一切孩子。”

  主任述職報告 篇13

  我叫xx,是焙燒制酸生產(chǎn)車間甲班主任,在過去的一年里,認真履行工作職責(zé),用心工作,在制酸甲班全體成員的共同努力下,保質(zhì)保量地完成了車間下達的各項生產(chǎn)目標任務(wù)。

  20xx年是制酸二期工程上馬的第一年,我們甲班在努力適應(yīng)新的制酸工藝的快速變革與發(fā)展的前提下,以紫金年度生產(chǎn)計劃為工作主線,在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,全班員工緊密團結(jié)、努力奮斗,以“規(guī)范化、標準化、精細化”為工作追求目標,以人員素質(zhì)管理為突破口,切實轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng)新意識,大力推動班組基礎(chǔ)管理更上一個新的臺階,較為圓滿地完成了本年度廠、車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù);能用心有序地開展各項工作,班組建設(shè)也得到提高,F(xiàn)將一年來制酸甲班及我所開展的主要工作述職如下:

  一、切實履行本崗職責(zé),力爭做一名合格的職工

  班組長是車間領(lǐng)導(dǎo)與班組職工之間聯(lián)系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的職責(zé)。作為一名班組長,我真正關(guān)心本班職工的根本利益,真正相信和依靠本班職工,全心全意為本班職工服務(wù)。在平時的工作期間,我認真聽取上級工作指令,仔細領(lǐng)會上級文件精神。本班職工關(guān)心車間的發(fā)展,愿意為車間的發(fā)展用心獻言獻策,我就不遺余力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車間領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,問題不藏在心里。

  二、培訓(xùn)與學(xué)習(xí)

  制酸甲班因其特殊的工作性質(zhì),對員工的各項素質(zhì)要求較為嚴格。為確保和提高全班員工的工作素養(yǎng)和從思想上加強員工規(guī)范操作意識和安全生產(chǎn)知識,我們定期認真組織學(xué)習(xí),從提高員工業(yè)務(wù)技能和生產(chǎn)安全入手,利用工作之余,在班內(nèi)用心開展了法律法規(guī)、知識技能、安全生產(chǎn),尤其是制酸安全等方面的`培訓(xùn)。資料涵蓋制酸標準操作程序、工藝指標及質(zhì)量控制要點、安全培訓(xùn)等。

  通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),員工的整體生產(chǎn)知識及安全知識水平得到了極大的提高,在思想上和行動上,充分認識和體現(xiàn)出規(guī)范生產(chǎn)和生產(chǎn)安全,尤其是生產(chǎn)安全的重要性。

  三、存在的缺點與不足

  在全年的生產(chǎn)工作中,我們認真履行崗位工作職責(zé),對遇到的實際問題和隱患能解決的用心進行解決、整改,不能解決的立即上報,確保按質(zhì)按量完成年度生產(chǎn)工作任務(wù)。但在工作過程中也發(fā)現(xiàn)存在著不可避免的一些問題。隨著生產(chǎn)任務(wù)的有條不紊的進行及社會經(jīng)濟的不斷變革加速,對班組人員在知識技能方面有了新的要求。

  有的員工工作缺乏細致深入,有的工作看似做了,實際沒做,有的做了,但細處沒做。為保證今后生產(chǎn)任務(wù)的順利完成和生產(chǎn)工藝紀律的嚴格執(zhí)行,對存在的問題及隱患,我們會在今后的工作中逐步改善和調(diào)整,并將努力加強協(xié)調(diào)各生產(chǎn)小組的整體運作,從培養(yǎng)員工全面素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項工作,充分運用本班人力資源進行合理安排,認真組織生產(chǎn)。用心與其他班組間進行合作和協(xié)調(diào),保證工藝質(zhì)量的穩(wěn)定和生產(chǎn)安全。同時,請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際工作狀況對我班工作及班組建設(shè)繼續(xù)實行支持和幫忙。

  對于我自我來說,作為一名年輕的職工,由于參加工作時光不長,經(jīng)驗不足,在工作中,在執(zhí)行本崗職責(zé)時都存在著不足。首先是業(yè)務(wù)水平的不高,平時由于放松的對自我的要求,忙于工作,疏于學(xué)習(xí)。專業(yè)知識掌握不夠扎實,管理知識缺乏,加上實踐經(jīng)驗少,造成工作中有些許疏漏。其次是自身素質(zhì)有待進一步提高。

  針對以上的不足,我規(guī)劃了今后努力方向:

  1、加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高本職工作的潛力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓(xùn),提高自我處理和解決問題的潛力。

  2、要多學(xué)習(xí)專業(yè)以外方面的知識,拓寬自我的知識面,提高自我的綜合素質(zhì)。

  3、要認真學(xué)習(xí)方針、政策,緊緊團結(jié)在車間的周圍,認真領(lǐng)會車間的文件精神,為車間的發(fā)展出一份力。牢固樹立全心全意為班組職工服務(wù)的思想,廣泛收集班組職工意見,代表班組職工的心聲,爭取做一名合格的班組長。

  總之,這一年通過全班員工的共同努力,在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,制酸甲班能夠完成各項工作指標來之不易,但我們也清醒認識到我們所做的工作離公司和車間的要求還很遠。未來,我們必須與時俱進、奮勇拼搏、團結(jié)一心,扎扎實實干好每一項工作,為明年的工作打好堅實基礎(chǔ),相信在我們大家的共同努力下,紫金的明天會更加完美。

  主任述職報告 篇14

  自20XX年4月份村兩會換屆以來,在上級黨、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在聯(lián)村干部的具體助下,工作上取得了一定的成績,各方面都得到了鍛煉和提高,現(xiàn)對任期內(nèi)的.工作總結(jié)回顧如下:

  一、村級經(jīng)濟建設(shè)

  村支部把建設(shè)文明富裕的新農(nóng)村作為增加黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的重要途徑。我們利用楊汛橋鎮(zhèn)繡花、經(jīng)編發(fā)達,個私企業(yè)繁多,而廠房偏少的這一特點,在原有老廠房的基礎(chǔ)上,新造新型標準廠房和營業(yè)性房27000平方米,總投資1116萬元,把散居在村內(nèi)的個體繡花廠、經(jīng)編廠集中安排在一起,一方面很好的解決了居內(nèi)的噪聲污染,同時也進一步的壯了村級經(jīng)濟。

  二、改善村民生活設(shè)施,美化生活環(huán)境

  一方面,以“五化”為要求,致力于改善村莊形象,即“道路硬化、村莊綠化、路燈亮化、衛(wèi)生潔化、水源凈化”。嚴格按規(guī)劃報批,依法建設(shè),嚴肅土地管理政策,村莊布局合理,建筑美觀。在道路建設(shè)中,投入萬元對村內(nèi)主要道駱硬化,主干道路硬化率100%,新增綠化面積平方米,極改變了村內(nèi)環(huán)境面貌;另一方面,改造自來水管網(wǎng),鋪設(shè)貫通排水管道設(shè)置垃圾箱、衛(wèi)生公廁、加強保潔隊伍建設(shè),做到垃圾日產(chǎn)日清。

  三、切實做好社會治安綜合治理和計劃生育等工作

  一方面,由于我村轄區(qū)外來人口多,為保證各項事業(yè)的順利進行,村兩會一直把做好社會治安治理工作放在重要議事日程上。

  一是成立了一支治安夜巡邏隊。

  二是加強宣傳工作,利用各類宣傳工具,宣傳法律、法規(guī)及安全知識。通過各類會議,強調(diào)安全工作的重要性。

  三是切實做好各項工作,確保一方平安。對外來暫住人口實行檔案化管理,四是及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)村民及企業(yè)內(nèi)部糾紛,把各類矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

  另一方面,做好計劃生育和社會保障工作。根據(jù)實際情況,由婦女主任負責(zé),做好本村育齡婦女登激作,進行定期保健檢查,,及時掌握外來育齡婦女的生育情況,計生符合率每年都達100%,并妥善照顧好五保戶、困難戶。

  以上就是我任期內(nèi)的主要工作,當(dāng)然還存在著這樣或是那樣的缺點,請全體黨員、村民代表提出指正!謝謝家!

  主任述職報告 篇15

  辭舊迎新,轉(zhuǎn)眼間20xx年的風(fēng)風(fēng)雨雨已成歷史,20xx年的明媚春光悄然而至。站在新年的起點上,盤點20xx,我的眼睛再一次被感動而濕潤,回眸20xx,歲月如歌,令人難忘。一年以來,我積極探索管理新模式,重實際、抓實事、求實效,在新學(xué)校建設(shè)中做了有益的嘗試,現(xiàn)述職如下:

  一、堅持做好后勤常規(guī)工作

  1、開學(xué)前及時采購辦公用品、教科書、衛(wèi)生工具等,準確及時地發(fā)放到每個班級,同時做好欠缺課本的補訂和舊課本的回收工作,確保教學(xué)第一線的'教學(xué)用品及時發(fā)放到位和下學(xué)期課本的循環(huán)使用,保證教學(xué)工作正常開展。

  2、定期對學(xué)校的校舍、電路、電扇、電燈、開關(guān)、電腦、投影儀、白板、打印機、廣播系統(tǒng)、空調(diào)專用線定時器、音箱等電器進行安全檢查和維修,確保師生的生命安全。

  3、及時維修門、窗、門鎖、鐘表、消防栓和水龍頭等學(xué)校設(shè)施,做到隨叫隨到,及時處理,保證學(xué)生正常上課,力爭為學(xué)校節(jié)省開支。

  4、及時維修學(xué)校文化墻、版面、警示標語等文化設(shè)施,營造濃郁的文化氛圍。

  5、及時清理樓頂雜物,疏通下水管道,總務(wù)處親力親為。

  6、組織家長、教師到師院搬運學(xué)生桌凳,解決學(xué)校桌凳不足問題,改善學(xué)校辦學(xué)條件。

  7、加強門衛(wèi)安全工作,對外來進出人員進行登記,認真執(zhí)行學(xué)校的門衛(wèi)安全工作制度。

  8、做好電大、勞動局培訓(xùn)中心在我校考試工作,為學(xué)校創(chuàng)收。

  9、做好學(xué)校門面房、東北角小院對外租賃工作和管理工作,公開招標,為學(xué)校創(chuàng)收。

  10、加大學(xué)校物品管理工作,制定管理制度,做好學(xué)校欠賬統(tǒng)計,理清財務(wù)手續(xù)。

  二、加強校園綠化美化工作

  優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,加強對校內(nèi)樹木、竹林、花草、水池、廁所的管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,開學(xué)初,組織教師義務(wù)勞動,整理操場雜草雜物,x月組織后勤人員往學(xué)校沙坑運輸沙子,清理教學(xué)樓樓頂雜物和下水道疏通工作,x月份,組織后勤人員集中清理校園落葉,x月整理、封閉女生廁所,xx年x月制定創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市復(fù)查工作方案,大力開展創(chuàng)衛(wèi)工作,進一步綠化美化了校園。

  三、加強安全工作

  1、實行安全工作項目化管理,制定各種安全工作制度和預(yù)案,制定安全責(zé)任清單,層層簽訂安全目標責(zé)任書,創(chuàng)造性地開展多種形式的安全教育活動和安全演練,如“消防安全第一課”、“安全月活動”、“安全隱患專項治理”等,確保師生安全,營造一個安全、和諧的校園環(huán)境。

  2、每月進行一次安全疏散演練,精心策劃,認真組織,圓滿成功,使師生增強安全知識,掌握逃生技能。x月,學(xué)校榮獲20xx年xx市中小學(xué)幼兒園應(yīng)急疏散演練比賽二等獎。

  3、每月進行一次校園安全大排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除隱患,確保校園安全。

  4、積極做好學(xué)生傷害事故的協(xié)調(diào)賠償工作,及時與保險公司、家長溝通協(xié)調(diào),本學(xué)期共解決x起學(xué)生傷害事故。

  5、調(diào)查學(xué)校轄區(qū)幼兒園校車情況,排查學(xué)生午托情況、校園周邊隱患情況,加大宣傳教育力度,確保學(xué)生安全,及時上報安全統(tǒng)計報表,完成上級布置的工作。

  四、責(zé)任險工作

  做好教師、學(xué)生校方責(zé)任險工作并及時上報,今年下學(xué)期參加責(zé)任險教師共xx名,學(xué)生共xx名,不讓一個師生漏報,維護師生利益。

  五、廉政建設(shè)

  我率先垂范,踐行廉潔自律的各項規(guī)定,嚴格遵守紀律,堅持民主集中制原則,在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo),顧全大局,切實做到了不錯位、不空位、不越位,自覺維護學(xué)校良好形象。堅持秉公辦事,我始終堅持按制度辦事,制度第一,校長第二,依法辦事,堅持不論親疏、不分貴賤、不徇私情,堅持按規(guī)定程序辦事,杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問題。

  在學(xué)校中層干部選拔任用等問題上,能堅持德才標準,以發(fā)展論高低,從不夾雜個人主觀意志。同時敢于指出干部的缺點和不足,堅持潔身端行。在平時的工作和生活中,能認真貫徹落實上級廉政建設(shè)指示精神,盡量不參加不必要的應(yīng)酬活動,堅決拒絕一切宴請,時刻把自己置身于群眾的監(jiān)督之下。精打細算為學(xué)校節(jié)約,在平時學(xué)校的各項開支中,我盡量做到精打細算,不浪費學(xué)校的一分錢。

  展望20xx,我有決心、有信心,在教體局領(lǐng)導(dǎo)班子和原校長的引領(lǐng)下,在大家的共同努力下,xx市xx小學(xué)一定能在新學(xué)校建設(shè)中再創(chuàng)輝煌。

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