探親請假條

時間：2026-01-05 08:18:18 請假條

探親請假條范文匯總7篇

　　在我們平凡的日常里，我們都不可避免地要接觸到請假條，請假條的內(nèi)容應(yīng)真實可信，不得含虛假信息。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的探親請假條7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

探親請假條范文匯總7篇

探親請假條篇1

尊敬的(科長、處長、主任)：

　　我叫_________，今年______歲，系__________________員工。我計劃于____________年______月______日至____________年______月______日回家探親，時間為1個月，望批準為盼。

　　此致

敬禮!

　　請假人：______

　　20______年___月___日

探親請假條篇2

XXX(主管領(lǐng)導(dǎo)的名字或者主管部門.等)：

　　我因家中有事，于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，請假XX天，請批準。

　　請假人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

探親請假條篇3

尊敬的xx：

　　根據(jù)國家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定，我擬于x年xx月xx日至x年xx月xx日休探親假X天。請給予批準為盼！

　　特此申請

　　申請人：xxx

　　xxx年x月xx日

　　附：國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定

　　第一條為了適當?shù)亟鉀Q職工同親屬長期遠居兩地的探親問題，特制定本規(guī)定。

　　第二條凡在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。

　　第三條職工探親假期：

　　(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。

　　(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。

　　(三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。

　　探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。

　　第四條凡實行休假制度的職工(例如學校的教職工)應(yīng)該在休假期間探間：如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數(shù)。

　　第五條職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。

　　第六條職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。已婚職工探望父母的'往返路費，在本人月標準工資30%以內(nèi)的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。

　　第七條各省、直轄市人民政府可以根據(jù)本規(guī)定制定實施細則，并抄送國家勞動總局備案。

　　自治區(qū)可以根據(jù)本規(guī)定的精神制定探親規(guī)定，報國務(wù)院批準執(zhí)行。

　　第八條集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位職工的探親待遇，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實際情況自行規(guī)定。

探親請假條篇4

　　標題(居中)：請假條

　　上款(頂格寫部門的名稱或領(lǐng)導(dǎo)人的名字)：

　　正文(請假緣由、起止日期及天數(shù))如：因......需要請假，請假時間自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日共xx天，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準。

　　下款(標在右下)...............請假人：x x x

　　............................XXXX年XX月XX日

探親請假條篇5

　　公司員工探親假請假條

　　員工姓名所在部門探親起止時間年月日 ——

　　年月日

　�。ㄆ渲型德吠緯r間天）探親起止地點部門負責人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期月日—— 月日部門負責人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注意事項1、請假流程：本人申請→部門負責人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。

　　2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財務(wù)部辦理路費報銷手續(xù)。

　　3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續(xù)假審批程序辦理批準手續(xù)，否則按曠工論處。