年度工作總結集合15篇
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的年度工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

年度工作總結1
20xx年轉眼即過,回首過去的一年當中,公司陪伴我走過很重要的一個階段,使我懂得了很多,非常感謝公司提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質和業(yè)務技能。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝,正因有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫助與支持,才能使我的工作得以更好的開展。下面我將這一年來的具體工作情況匯總如下:
一、認認真真,做好本職工作,我的日常工作主要為:
1、根據(jù)當?shù)厥袌鲂星槊吭掳磿r上報車險分析、非車險分析、市場分析,及時向上級部門反應我市保險市場業(yè)務承保情況及發(fā)展現(xiàn)狀。
2、為全力配合產(chǎn)壽交叉業(yè)務發(fā)展,每月定時上報產(chǎn)壽交叉業(yè)務報表及月度報告,利用周末節(jié)假日給壽險縣級營銷部辦理業(yè)務培訓,宣導我司業(yè)務承保政策及承保險種、產(chǎn)品條款、展業(yè)方法及技巧。
3、單證管理方面,包括單證的申領、發(fā)放、盤點、登記,月底保證單證逾期領用未核銷率為1%以內(nèi),單證核銷率控制在85%以上,單證作廢率控制在3%以內(nèi);營銷員管理方面,主要包括營銷員申辦展業(yè)證、到期換證、錄協(xié)議,代辦兼業(yè)代理許可證,以及代理手續(xù)費的提取。
4、對兼業(yè)代理單位銀行的維護及跟蹤服務,主要為農(nóng)行、工行、九華農(nóng)商行。
5、加強與對口部門溝通,根據(jù)市場情況及時制定業(yè)務承保政策。
6、維護前臺窗口形象、做好服務,前臺是展示公司的形象、服務的起點。對于客戶來說,前臺是他們接觸我們公司的第一步,是對公司的第一印象,是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,更加認真做好本職工作。
二、業(yè)務管理
要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,這種投入必定會產(chǎn)生效益,我們需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動中去,才能出成績、見效益。截止20xx年12月31日,我司共完成實收保費973.01萬元,其中車險實收保費761.22萬元,非車險實收保費211.79萬元,車險簡單賠付率為8.04%,非車險簡單賠付率為8.43%。在業(yè)務管理中我主要做了以下工作:
1、注重加強出單投保資料的管理,非車險應收保費的`管理,對保費在2萬元以下的非車險業(yè)務實行見費出單。
2、注重加強承保質量的管理,對于車險主要控制老舊車型、長齡車、自卸車、特種車輛、拖拉機業(yè)務的承保,控制承保單保交強險業(yè)務,一直以來我司交強險占比均在22%,(分公司目標值是控制在27%以內(nèi)),控制商業(yè)險折扣率,提高車均保費,我司商業(yè)險平均折扣率在全省屬最低排列第一,非車險業(yè)務尤其企財險均實行保前查勘,進行風險識別。平時積極與理賠部門進行溝通,就理賠部門對出險車輛反應的問題及時進行調整我司業(yè)務承保政策及業(yè)務發(fā)展思路。
3、加強業(yè)務培訓,開展業(yè)務培訓活動,組織大家學知識、找經(jīng)驗,提高員工全面素質。培訓重點放在學習保險條款、展業(yè)技巧的知識上,通過學習促進員工自身素質的不斷提高,為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下一定的基礎。
三、工作中的不足
由于工作千頭萬緒,加上公司目前人手較少,一人身兼數(shù)職,有時難免忙中出錯。例如:能力有限、有時工作有急躁情緒,有時工作急于求成,反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手,難免有些苛苛碰碰。
總之,做人態(tài)度和心態(tài)很重要,端正態(tài)度,才能更好的處理和解決面對的問題,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,相信每個人都會有美好的明天。一年來,我嚴于律己、克己奉公,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實自己,用自身的帶頭作用,在思想上提高認識,經(jīng)常主動加班處理工作上的事情,行動上用嚴格的制度規(guī)范,努力的完成公司領導交辦的各項任務,并盡量努力做到讓領導滿意。新的一年即將到來,保險市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,必須進一步解放思想,更新觀念,突破自我,逐漸加大市場營銷力度。新的一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,迎接未來的挑戰(zhàn),使本職工作再上新臺階。我相信,在公司總經(jīng)理室的正確領導下,在全體員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟,全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績!
年度工作總結2
尊敬的各位領導、同事:
大家好!
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。20xx年我以正確的心態(tài),積極對待部門、班組人事崗位調整。在經(jīng)理正確領導、同事們大力支持、新工作環(huán)境下,我注重新業(yè)務知識學習,時刻做好本職工作,盡最大努力去完成每一項工作,認真貫徹落實部門領導構建團結和諧部門方針、努力推進節(jié)能降耗及TPM導入工作、計劃性檢修保養(yǎng)設備設施、有效處理設備設施的歷史遺留問題、保障了設備設施安全、高效、穩(wěn)定運行,順利完成領導交給的各項工作。
現(xiàn)將一年的工作本著部門領導主張的以事實為依據(jù)、不憑空捏造的原則進行總結如下,望各位領導同事給予批評指正:
一:積極面對崗位調整
12年元月10日,接到部門崗位調整通知,要求元月16日到運行班報到。接通知的第一刻,我沒因到運行后工資會相應減少發(fā)牢騷、鬧情緒,而以正確積極的心態(tài)對待這次崗位調整,即使在維修值最后一班崗,也沒因第二天離開這個班組,而存在“靠、等、托”的消極思想,堅持站好最后一班崗,做到在崗一分鐘,精心60秒。
二:注重學習專業(yè)知識
“活到老,學到老!弊鳛橐幻细竦募夹g人員,不但要不斷提高專業(yè)技能,更要注重溝通和應變能力,還有應對各類突發(fā)事件的措施。不斷的總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,要在成功中學習,更要在失敗中學習。在新崗位、新環(huán)境下,我十分注重專業(yè)知識的學習、業(yè)務能力的提高;虛心像同事老師傅們學習、將每項工作都視為學習機遇,認真參加每次培訓活動;還積極參加了公司的技師選拔考評工作。
三:構建團結和諧部門工程部雖然分為運行班和維修班,但一直都是一個團結和諧的團隊。
只要是工程部的工作,不管歸哪個班組負責,只要需要人手調配,另外班組在工作允許的情況下積極支援。今年8月17日C座整體進行裝修改造,做為工程部的一員,我在運行主管的指揮下,帶領班組員工投入到各樓層裝修中去;20xx年配合維修班完成了除C座裝修以外,還有13#樓污水管道疏通、化糞池子的清掏、賓館高層外墻涂料的修補等工作,8月初還對廠區(qū)太陽能管道改造項目進行了全力支援。
四:節(jié)能降耗工作的推進
工程設備運行是整個賓館、小區(qū)的心臟,同時也是能耗大戶。我傳承部門主張的節(jié)源工作思路,努力推進設備降耗工作。2月29日對光電爐熱水系統(tǒng)進行了改造完善,不僅從根本上解決了生活熱水存在的問題,還將高低區(qū)的輔助循環(huán)泵停掉,僅此一項每年節(jié)約用電近2萬度。
5月17日至10月8日制冷系統(tǒng)運行期間,時刻監(jiān)測外界環(huán)境溫度變化,根據(jù)環(huán)境溫度變化科學、合理、適時調整機組的工作狀態(tài),力求:既能滿足賓館住戶需求,又能夠達到節(jié)能降耗的目的。調整機組運行狀態(tài)后,設備耗電量比去年節(jié)約近8萬度。
五:TPM的導入推進和設備設施的計劃性檢修保養(yǎng)
賓館自20xx年底開始推行TPM導入工作,我認真貫徹部門領導的'管理方針,積極投入到TPM工作中。對轄區(qū)各機房實行管理制度完善更新、加強對值班人員和來訪人員的登記管理力度、設備設施的安全管理、機房區(qū)域劃分、全方位的色彩管理等工作,提高設備設施的管理能力、更好的保證了設備設施的完好率。并在3月20日后勤部組織的17家相關外協(xié)單位的,及后來10多次參觀中對相關情況進行解說。
六:防洪防汛、防寒防凍和歷史遺留問題的處理根據(jù)季節(jié)變化分清工作的側重點。
我們在雨季做好防洪防汛工作,在50年不遇的大雨中排水設施工作正常,取得了抗洪防汛的階段性勝利。10月份對轄區(qū)設備實施了全面的防寒防凍檢查,通過檢查排除隱患確保防寒防凍工作萬無一失。
供暖結束后,部門經(jīng)理和主管領導協(xié)調相關單位對小區(qū)消防和空調外線暗埋管道進行了漏點檢測后,在勞動節(jié)期間,配合施工單位進行管道漏點查找修復工作。10月22日至30日又帶領班組,克服了一系列困難,修復了空調管道漏水點,修補完成后,每月節(jié)約用水近900噸。
兩個班組:維修班給了我展示、鍛煉的機會,運行班給了我學習成長的空間。工作一年中有收獲、也有不足。雖然取得了一些成績,但也暴露出一些問題,更加需要改正:如專業(yè)技能需要進一步提高、知識面需要進一步拓寬、處理問題需要更加全面、管理經(jīng)驗需要更加豐富等等。在來年的工作中,我堅持服從領導聽指揮,團結帶領班組同事,堅決完成部門制定的各項目標和任務,為部門的發(fā)展、賓館的明天貢獻力量。
年度工作總結3
新學年開始,體育部經(jīng)過一番新老生交替,一切都要面對新的挑戰(zhàn)。為了讓經(jīng)濟系學生會體育部能夠正常運作,我們必須從上一年度的工作中發(fā)揚我們的長項,改進我們的不足,促進體育部更好地發(fā)展,薪火相傳。
在第七屆校運會中,我們部門和其他系共同舉辦選拔賽,發(fā)掘我系優(yōu)秀的運動員,同時增進與其他系的友好關系。為了讓運動員能在近期內(nèi)提升自己的水平,我們安排了為期兩個星期的比賽項目訓練。在校運會前,我們聯(lián)系運動員,把校運會最新情況告知運動員,了解運動員的身體狀況,使我們部門和運動員保持了一個良好的關系。這些工作都為我系取得優(yōu)異成績打下堅實基礎。經(jīng)濟系在校運會中的優(yōu)異成績,靠得不僅僅是體育部的努力,是整個經(jīng)濟系學生會的努力。志愿者的分配,通訊稿的鎸寫,方陣的排練,都是經(jīng)濟系學生會各部門一起努力,一起拼搏,才能獲的傲人的成績。在這學期的第八屆校運會,我們秉承這種做法,不斷改進,避免上次在校運會發(fā)生的小混亂再次上演。希望我們再創(chuàng)輝煌。
在上一年度里,我們部門還主辦了經(jīng)濟系籃球賽,不僅促進了我系各班的友誼,豐富了我系同學的課余生活。為期一個多月的籃球賽,不僅呈現(xiàn)了一場場精彩刺激的比賽,同時給我們部門積累更多的工作經(jīng)驗,給10屆提供學習的機會。10屆通過負責籃球賽,了解更多的體育知識,鍛煉工作的能力。雖然在開始時,對各項工作不熟練,但通過不但努力,籃球賽最終順利完成。其外,為經(jīng)濟系籃球隊招募優(yōu)秀隊員,參加院籃球賽。最后我們的男隊拿到了院籃球賽的冠軍,再次為我系爭光。
在上學期,我們部門還協(xié)助體育教研室舉辦我院的游泳運動會,安排運動員參加游泳比賽。為我系拿到了游泳比賽團體第一名。這個游泳運動會給了我們10屆一個預演的機會,讓我們感受一下校內(nèi)運動會的規(guī)模,為第八屆運動會提供了很多經(jīng)驗。
體育部是經(jīng)濟系學生會的一部分,離不開這個大家庭。元旦晚會,校慶晚會舉辦時,我部都積極配合文娛部,參與晚會運作的工作,在搬運組和道具組里貢獻我們的力量,為呈現(xiàn)給大家難忘的精彩表演。其外,我們還參與了由外聯(lián)部主辦的經(jīng)濟系模擬商品交易大賽,我們學習到外聯(lián)部及其他部門工作安排的.模式,這對我們來說,是非常難得的機會。不僅了解到學生會各部門的工作模式,積累自身的經(jīng)驗,更讓我們感受到學生會里面相互愛護,相互幫助的美好情感。
我們10屆通過一年的學習和積累,對體育部的工作有更深入的了解,對體育部的發(fā)展有了更明確的方向,在新的一年里,我們部門會不斷成熟和進步,為經(jīng)濟系學生會發(fā)展貢獻我們的力量,為經(jīng)濟系爭光。
年度工作總結4
本年度,我分別任教二年級英語與二年級數(shù)學,還承擔學校工會、學校辦公室、英語學科負責等工作,黨員年度工作總結。一年來,我自始至終以一名共產(chǎn)黨員的身份嚴格要求自己,盡自己所能力求使每項工作做得最好,也取得了一定成效,得到了領導和同志們的認可。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,相互交流,取長補短,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、加強政治理論學習,堅定理想信念。
今年我參加了縣委黨校舉辦的20xx年第一期中青年干部培訓班,利用這次機會,認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀等系列內(nèi)容,不斷提高自己的政治理論素養(yǎng),堅定共產(chǎn)主義理想信念,對新時期共產(chǎn)黨員先進性的具體要求也有了更深的理解,并根據(jù)中興鎮(zhèn)小學黨員教師先進性要求,認真做好本職工作,發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。
二、加強業(yè)務知識學習,提高業(yè)務能力。
一年來,我抓住一切機會參加各種業(yè)務知識與能力的培訓,不斷更新教學觀念,改進教學方法,使二期課改理念真正在每節(jié)課上得以體現(xiàn),通過教學實踐,取得了一定成效,上半年,我所任的二年級的`英語成績名列第二,學生的學習興趣也得到了很好的培養(yǎng),下半年,由于工作需要我任教了二年級數(shù)學,已經(jīng)有十多年未教數(shù)學學科,對我來說是個挑戰(zhàn),我化了大量的時間鉆研教材,熟悉教學大綱,學習新課程標準,抓住機會參加培訓,不斷向老教師請教,取得了成效,該班學生的數(shù)學成績在原有基礎上有了提高,學生的學習興趣得到了培養(yǎng),學習積極性很高。
三、增強服務意識,做好其他各項工作
作為學校英語學科負責人,我能協(xié)助教研組長開展好學科教研活動,認真做好英語教學質量的監(jiān)控工作,負責好出卷、閱卷、試卷分析等系列工作,使中興鎮(zhèn)小學的英語教學更上一層樓。作為學校辦公室主任,我盡自己所能認真協(xié)助校長寫好學校的總結、計劃,并做好辦公室的日常事務工作,得到領導的肯定。作為學校工會主席,我盡我所能為廣大教職工做好橋梁紐帶工作。
年度工作總結5
根據(jù)20xx年的工作狀況,依據(jù)公司的要求,深挖細化工作資料,制定20xx年的工作計劃、標準、目標。
一、保潔工作標準化。
1、標準化培訓員工。努力培養(yǎng)和造就一支專業(yè)技術強、作風正、素質高的隊伍。是做好保潔工作的前提,只有經(jīng)過專業(yè)訓練的隊伍才能適應捷特公司管理現(xiàn)代化和保潔專業(yè)化的要求。為建立良好的工作秩序,提高員工素質及工作效率,我們將有計劃的組織員工進行全方位培訓。針對新員工入職較多的實際狀況實行班會講理論,在崗示范的方法進行培訓。班長手把手教;老員工傳、幫、帶,發(fā)揮班長的業(yè)務技能,調動老員工的用心性。這樣新員工也容易理解和掌握。即提高了員工的技能又拉近了同事間的距離。嚴把培訓關,講清操作要領要點,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細、一步到位、人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。把員工培訓工作作為日常工作的指標任務,利用適當?shù)臅r光每周一次,每次集中培訓,培訓資料包括:《清潔基本技能》、《崗位職責》、《操作安全》、《清潔劑的性能和使用》、《機器設備的使用》等。同時在日常工作中不間斷的指導和培訓,培訓工作貫穿整個20xx年度,培訓完了要進行考核,考核標準:實際操考核xx0%合格,理論考核95%及格。
2、按標準化去做,定崗、定人、定樓層,職責到人、崗位到人、簽訂崗位職責書。讓員工心中有標準,日工作表上排列有順序,操作起來規(guī)范。整個工作區(qū)無死角,無遺漏。
3、按標準化去查,主管、班長在檢查工作中不走過場,要堅持按標準檢查,自查、互查、班長檢查、主管檢查、抽查等檢查制度相結合,將檢查結果切實與員工工資掛鉤。堅持每一天巡查,督促保潔工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
二、管理要素實施正規(guī)化
1、基礎設施管理的.正規(guī)化。平時仔細檢查各種設施,發(fā)現(xiàn)問題及時報修,故障但是夜。
2、物料管理的正規(guī)化。領料過程及手續(xù)齊全,嚴格執(zhí)行審批制度,深挖保潔成本潛力,杜絕浪費,為公司節(jié)約成本,提高效益。3、工作方法正規(guī)化。制定各崗位工作標準及流程,不斷完善存在漏洞的地方,確保用正確的工作方法來指導員工,讓所有工作處于受控狀態(tài)。根據(jù)實際狀況制定各崗位的《崗位操作規(guī)程》及《檢查規(guī)程》、《培訓規(guī)程》、《語言行為規(guī)范》及相關的工作技巧。并讓保潔員工熟記于心。
4、職業(yè)健康安全管理正規(guī)化。對保潔各崗位存在風險進行識別,針對危險源制定措施,并對員工進行工作中的自我保護教育。高臺、高窗、室外、電氣設備使用、機械設備使用作為重點資料進行教育和提示,確保安全無事故,做到安全服務。
5、月報、周評、周計、考勤正規(guī)化。及時做好各種報表,并使之正規(guī)化、程序化。
三、人力資源管理規(guī)范化
1、對員工進行不一樣層次的培訓,為員工制定工作目標,鼓勵員工自我學習和自我發(fā)展,努力提高自我的綜合素質。
2、再度加強對保潔員的管理。針對于樓群、樓道分散、面積大、公共區(qū)域性質復雜,人口流動較大等特點,20xx年需要加大管理力度,使之系統(tǒng)化、標準化、良性化運作起來。
1)加強監(jiān)督工作質量,精益求精。加強員工的服務意識、工作中處理問題的靈活性、主動服務等方面的管理。
2)重視對員工的培訓教育,提高員工職業(yè)道德和服務意識。
3)加強班長的基礎管理潛力。
4)工作標準量化、可操作性強。
5)日常培訓,讓員工熟悉工作流程及服務標準,升華服務質量。
3、針對一些突發(fā)事件制定突發(fā)事件的應急方案,并對員工進行培訓,不斷完善提高滿意度。如水管爆裂、漏水、結冰等狀況讓員工熟練掌握應對自如,不驚慌失措。
4、進一步提高保潔員的工作效率和工作質量,精益求精,加強監(jiān)督檢查力度。對保潔員進行主動服務意識培訓,調整員工思想,鼓勵員工養(yǎng)成主動自查習慣,學會發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。只有善于計劃,工作才能按部就班,有條不紊地開展;只有善于總結,發(fā)現(xiàn)不足,工作績效才能良性循環(huán)。
5、20xx年還要兼管太原街萬達地下室和北一路售樓處的管理,同樣和鐵西萬達的標準一樣,高標準,嚴要求,做到業(yè)主滿意,甲方滿意。
四、業(yè)主、甲方檢查滿意化。
針對上級的檢查,高度重視,及時組織人力物力,搞好各項工作,讓甲方滿意,讓公司放心。
五、上下關系和諧化。
正確處理好與甲方的關系,正確處理好與員工的關系,使各種關系正;、和諧化,為工作創(chuàng)造一個良好的和諧的環(huán)境。
一分耕耘,一份收獲,工作任重而道遠。我們要認真總結過去的經(jīng)驗教訓,發(fā)揚成績,克服缺點,在總公司的指導下,在金經(jīng)理的直接領導下,秣兵勵馬,不遺余力,全身心地投入到工作當中,為萬達廣場的保潔工作再上新臺階,為創(chuàng)捷特品牌形像,作出更大的努力。
年度工作總結6
這一年的工作已經(jīng)過去了,確實是感覺收獲很大,在這個過程當中,我也是做出了非常多的準備,我也是清楚的意識到了這一點,因為這也是對工作應該要有的態(tài)度,一年來我也在努力的做好這些細節(jié)上面的工作,我也感激公司對我的培養(yǎng),在這過去的一年當中取得的成績,還是比較多的,現(xiàn)在我也總結一下自己的工作:
我在工作方面,確實還是做的比較好的,我的業(yè)務能力一直都在認真的積累,我也相我在這方面應該要維持一個好的狀態(tài),這對我來講是一件非常有意義的事情,有些方面應該要做出一定的成績來,現(xiàn)在我還是做出了很多的準備,我和周圍的同事也是相處的很不錯的,在接下來的工作當中,這些都是我應該要要維持下去的,我每天按時的完成好自己工作,遵守公司的規(guī)章制度,虛心的和周圍的同事學習,在這方面我能夠及時的做出調整,同時我也深刻的意識到了這一點,在未來的工作當中,繼續(xù)提高工作,還有業(yè)務能力,也希望自己能夠得到公司領導的認可。
我日常在工作當中,也是比較認真的,從來都不會忽視對自己能力的提高,我也不斷的提高相關的職責,一年來的工作已經(jīng)結束了,我是努力維持相關的職責,只有清楚的意識到工作當中的細節(jié),那么才能夠有好的氛圍,從周圍的同事身上是可以做出很多的東西,我也是堅持做好的,在這段時間以來的工作當中,我深刻的體會到了這一點,我希望在今后的工作方面繼續(xù)做的認真一點,在理論知識上面,一直以來都在和周圍的老員工虛心請教,工作方面還是根據(jù)實際情況做出相關的判斷,在這個過程當中的,我是在得努力維持的.,我來到公司已經(jīng)有幾年的時間了,在這個過程當中也是得到了一個過渡,希望可以糾正自己工作當中的不足。
現(xiàn)在我也一定會認真去維持好的方向,在這個過程當中,我認為這是可以有足夠多的調整,今年我覺得我的工作進步是很大的,在思想方面,業(yè)務水平上面都是豐收的,這種感覺非常的好,確實給我一種不一樣的體驗,我希望在今后可以努力完善的更加到位的,成為一名優(yōu)秀的xxxx員工,無論是在工作方面,還是在個人能力方面,我需要做出調整的地方還有很多,新一年的工作即將開始了,總結過去的經(jīng)驗,我相信我是可以有更多的提高。
年度工作總結7
時間一晃而過,彈指之間20xx年已接近尾聲,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下信息中心的工作發(fā)生了很大的變化,由于身邊同事的離崗,個人的工作也在做著不斷的調整,現(xiàn)將一年的工作總結如下:
一:上半年我被領導調整到數(shù)據(jù)庫及軟件管理組,由于自身的知識淺薄,對數(shù)據(jù)庫方面存在的'操作很難上手,我的工作幾乎處在停滯狀態(tài)。然幸有各位同事的幫助和指導,在工作的同時我又能學習到新的知識。
二:下半年隨著小組同事的休假之后又有新的同事調入,我又回到自己原來的崗位:主要負責公司數(shù)據(jù)機房及公司網(wǎng)絡的管理當中。
1:由于受天氣影響,七月份的一場暴雨將新安鋁加工廠連至公司機關的光纖沖斷,導致鋁加工廠全廠網(wǎng)絡中斷,無法與機關的任何數(shù)據(jù)傳輸。事后在第一時間聯(lián)系有關部門及網(wǎng)絡供應商,由于線路及環(huán)境復雜,原本只需要兩天的工程卻推遲了兩天才完成。幸好未給公司帶來損失。
2:在使用新的網(wǎng)絡供應商的光纖通道后洛陽熱軋廠多次反映網(wǎng)速過慢,經(jīng)信息中心測試網(wǎng)速后發(fā)現(xiàn)的確是因為帶寬不夠的原因。了解情況后信息中心立即聯(lián)系洛陽市網(wǎng)通公司,在其原來的4M光纖基礎上又并入4M光纖。加寬后的洛陽熱軋廠再無網(wǎng)絡慢的反映。
3:因公司機關地址搬遷,公司數(shù)據(jù)中心機房仍在洛陽鋁箔廠,經(jīng)值班人員發(fā)現(xiàn)機房的空調老是莫名的跳閘,導致機房溫度過高。這樣一來無疑給機房的安全問題造成隱患,期間空調修理人員多次來檢測均無任何問題發(fā)現(xiàn)。后整理窗外機發(fā)現(xiàn)時大量灰塵導致外機散熱不暢造成。處理后到目前為止再無宕機現(xiàn)象。
三:在工作的同時,我仍然不忘加強自我。利用工作之余學習。同時認清公司目前面臨的形勢,集中精力,努力工作,為控虧脫困作貢獻。
年度工作總結8
作為一年級班主任,要面對一群年齡小、什么都要現(xiàn)教的孩子,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好.
一、培養(yǎng)學生的良好習慣
一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散.我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課堂上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律.每周利用周五的班會課學習學校的規(guī)章制度,教會學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,對表現(xiàn)好的學生進行表揚,讓其在學生中樹立榜樣.在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,使學生逐漸養(yǎng)成良好的習慣.
二、關心愛護每一個學生
作為一名教師,我愛班上的'優(yōu)等生,也愛班級的后進生.在學習上,我多關心差生.如我班有韋詩怡同學,每次上課講話、玩東西,不按時完成作業(yè).我沒有放棄她,而是找出她的優(yōu)點、抓住她的點滴進步,在學生面前表揚她、鼓勵她.漸漸的,她專心聽講了,也按時交作業(yè)了,學習成績有了很大進步.在生活上,我關心每一個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥,有學生嘔吐在課堂上,我和學生一起動手弄干凈.課間,我和學生交談、跳繩、游戲,縮短師生間的距離
三、培養(yǎng)良好的班級體
班級體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷.每個學生都是班級的一份子,在每周五的班會課上,我讓學生總結本周班上存在的問題與解決方法,學生之間相互監(jiān)督,培養(yǎng)學生的主人翁意識.帶領學生積極參加學校的各項活動,如畫國旗比賽、寫字比賽、普通話朗誦比賽、12.9冬季跳繩運動會等.每天組織學生認真打掃教室,經(jīng)過努力,我班連續(xù)四個星期獲得“一周禮儀優(yōu)勝中隊”稱號.
在輔導員老師的協(xié)助下,我班取得了一些成績,也存在著不足,如學生不夠團結、班級凝聚力不夠強、沒有形成積極向上的學習氛圍.在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心.在今后的工作中,我將更加努力工作不斷完善自己,提高自己,把班級工作搞好,為讓本班評上“優(yōu)秀班級”而奮斗!
年度工作總結9
本年度,在領導的關心、指導和同事們的幫忙、支持下,我嚴格要求自我,勤奮學習,進取進取,努力提高自我的理論和實踐水平,較好的完成了各項工作任務,得到了各方面的好評,F(xiàn)將一年來的學習、工作情景簡要總結如下:
1、思想上,嚴于律己,自覺加強黨性鍛煉。
一向以來,經(jīng)過學習,使我堅定了中國民主政治的信念,使自身的政治經(jīng)濟理論素養(yǎng)得到了進一步的完善。
一年來,熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅定共產(chǎn)主義信念,與黨組織堅持高度一致。
工作中,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,工作進取主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。經(jīng)過認真系統(tǒng)地學習黨的基本知識和各種理論著作,進一步夯實了理論基礎,提高了黨性認識和思想道德素質。
2、業(yè)務上,認真學習業(yè)務知識,經(jīng)過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識。
工作日變?nèi)招拢瑫r時需要學習,處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學,是一切提高取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了業(yè)務工作的相關資料,再加上日常工作積累使我對本職工作有了必須的認識,也意識到了做好本職工作的巨大作用。
一年來,在領導同事們的帶領下,多看、多問、多想,主動向領導、向同事請教問題,認真參加各類培訓,一年來參加了專業(yè)拔術人員培訓等,均以優(yōu)異的成績經(jīng)過考核,熟練掌握了業(yè)務技能。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。
3、工作上,勤奮努力,認真完成工作任務。
一年來,我始終堅持嚴格要求自我,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,努力作好本職工作。經(jīng)過工作,使我認識到在工作中應當具有敬業(yè)愛崗的素質、扎實嫻熟的技能、一年的工作盡職盡責,任勞任怨,努力做好服務工作,較好的完成了各項任務。
4、出勤及工作紀律方面,按時上下班,樂于加班,從無遲到早退礦工。
一年來,我兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到早退,并進取自覺利用節(jié)假日加班工作。用滿腔熱情進取、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事、不斷提升自我的團隊合作精神;仡櫼荒陙淼腵工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的提高,成長了不少,但也清醒地認識到自我的不足之處:
1、在理論學習上遠不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中去的本事還比較欠缺。
2、在工作上,工作經(jīng)驗尚淺,尤其是在辦公室呆的時間多,造成調研不夠,情景了解不細,給工作帶來必須的影響,也不利于盡快成長。
3、在工作中主動向領導匯報、請示的多,相對來說,為領導出主意、想辦法的時候少。
以上是我對今年工作的簡單總結,工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,我必須會揚長避短,克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、進取進取、盡快成長,把工作做的更好,不辜負領導和同志們的信任。
年度工作總結10
到20xx年末,我走上了工作崗位已經(jīng)有一年辦的時間了,尤其是在去年我成為《城市快報》經(jīng)濟部的一名正式記者,讓我深感到了工作的壓力與艱苦,光榮與責任。近半年來,我更嘗到了作為一名記者的酸甜苦辣,同時對自己的優(yōu)勢和不足有了比較全面的認識。這是一個充滿挑戰(zhàn),充滿機會,充滿挫折,同時又充滿滿足感的過程,通過它,我認識到:
一、基礎扎實,視野開闊,才能夠獲得好的新聞角度
在今年的日常工作中,我對本市各大媒體的經(jīng)濟欄目都進行了細致的分析,摸準了我所跑銀行的定位,同時我也意識到:我必需努力學習,爭取能夠以一名專業(yè)人士的視角來審視新聞。厚積才能薄發(fā),我通過業(yè)余時間惡補專業(yè)課程,同時閱讀大量專業(yè)性報紙,觀察優(yōu)秀記者獨特的視角、新聞切入點,同時認真閱讀經(jīng)濟部同事的新聞報道。通過一段時間的觀察,我認識到:好的經(jīng)濟記者必須具備舉一反三,觸類旁通的能力;必須具有充足的知識儲備(新聞的敏感性是建立在廣泛的知識儲備的基礎上的)。為了盡快達到這個目標,我做了大量的工作。
第一,我堅持收看中央電視臺、天津電視臺的經(jīng)濟節(jié)目,從中了解金融基礎知識和重點熱點經(jīng)濟問題。
第二,我努力做一個有心人,注意身邊人們談論各類話題中有價值的東西,以備不時之需。
記得在去年年初,我作為一個新記者,工作初期開展銀行的新聞采寫異常艱難,我通過閱讀和觀察,找到了一些頗具特色的新聞點,完成了20xx年年初的一些理財稿件。
二、注重積累,博采眾長,才能積淀自身的`能量
我深刻地認識到,新聞記者最可貴、也是最重要的素質就是敏銳。新聞拼體力,拼智力,拼反應速度。反應速度的基礎有三個:
一是扎實的基礎,
二是豐富的經(jīng)驗,
三是正確科學的方法。
作為從業(yè)時間不長的新記者,我著重從方法上下功夫:每接一個選題,我都要求自己在最短的時間內(nèi)選準切入點,對較熟悉的領域,我多學多問,多向有經(jīng)驗的同事請教,深思慎;對比較陌生的范圍,我采用上網(wǎng)查詢的方式,在最短的時間內(nèi)了解背景資料,迅速掃清障礙。
20xx年7月8、9兩天連續(xù)發(fā)表的《英恐怖連環(huán)爆炸對經(jīng)濟影響系列》一組稿件內(nèi)容豐富、資料翔實、有一定深度的新聞稿就是在這種基礎上寫成的,獲得了報社的好稿獎。
三、吃苦耐勞,堅韌頑強,才能有所進步
金融新聞具有極強的專業(yè)性,近一個多月來,我通過對本市各家銀行行長的采訪以及寫稿,我越來越明白一個道理:只有努力拼搏,變壓力為動力,堅持不懈才能鍛煉自己的水平、磨練自己的意志力和能力,努力、堅韌就一定會有收獲,采訪對象的一些優(yōu)點也是自己增長能量的一種養(yǎng)分。
一年以來的每篇報道完成之后,我都有很多的思考和總結,以上是體會最深切的一些感受。我覺得我在今年的工作中確實解決了一些去年工作中一直感覺困惑的問題,但同時,新的工作狀態(tài)又給我?guī)砹诵碌睦Щ蠛碗y題,我仍然面臨很多迫切需要再次突圍解決的問題。我想明年的工作中,我除了繼續(xù)在自己的幾個報道領域做耐心、扎實的積累之外,要如何讓自己已經(jīng)儲備的一些資源在我的報道里體現(xiàn)出優(yōu)勢和最大的價值,是我特別需要找到答案的一個問題。
年度工作總結11
一、根據(jù)自身實際,建立和健全了調度室各項制度,全體調度室人員,全面落實安全生產(chǎn)責任制。定期組織調度人員學習《調度室崗位責任制》《調度室管理條例》等法律法規(guī),嚴格考核,獎懲分明;認真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,堅持“四不放過”,原則,健全激勵和約束機制,保證規(guī)章制度執(zhí)行到位。認真學習聯(lián)營體和監(jiān)理,大隊下發(fā)的各種文件和管理制度。
二、定期召開調度例會,和大隊領導,生產(chǎn)骨干研究解決纜機運行和檢修中存在的問題,保證聯(lián)營體前后方供電安裝和維護任務,加強大壩冷水機組制冷水保質保量的供應工作。合理安排車輛保障車輛的安全性和及時性。想方設法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質量
三、做到每天的調度工作記錄及上報,詳細記錄了纜機運行澆筑方量澆筑時間,檢修保養(yǎng)日志,冷水機組每天各種運行數(shù)據(jù)的記錄等,為大隊掌握第一手原始資料提供了詳細的數(shù)據(jù),以便大隊及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題;為保證生產(chǎn)計劃安排,值班調度員根據(jù)每天下午的碰頭會議信息進行生產(chǎn)任務安排和調整,出現(xiàn)緊急情況,及時向聯(lián)營體調度室和大隊領導匯報并安排相關各中隊科室作好工作安排和準備,做到記錄真實詳細,準確無誤。
四、在十一月份的工作中,全體調度人員提前準備、精心組織、針對纜機工作中的臨時任務和非正常方式下的故障,沒有向困難低頭,嚴格按規(guī)程要求執(zhí)行,從而保證了纜機運行正常作業(yè),各項工作均按計劃順利進行完成。最終實現(xiàn)了聯(lián)營體混凝土澆筑突破十九萬方大關。
五、在安全優(yōu)質服務及調度工作中,調度室根據(jù)工作實際制定了調度室工作無間隙傳達和交接,對重點工作任務實行全程跟蹤安排解決。將總體目標和工作內(nèi)容具體化。將每周各中隊工作進程和本周工作重點以簡報的形式向職工傳達并及時向大隊領導匯報。
六、日常工作中與調度對象建立良好有效的溝通,做到固定任務傳達提前及時準確、臨時任務做到說明詳細無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務完成的時間。認真對待調度對象的咨詢、合理要求及提出的建議,嚴格按照《調度室崗位責任制》制度,創(chuàng)造和諧的調度氛圍,以優(yōu)質規(guī)范的服務、良好的`工作作風贏得了廣大員工的支持!這些都與日常嚴格、科學的管理是分不開的。
深刻的20xx年即將結束,在這些日子里調度室將更加保持清醒的頭腦,良好的工作作風保證大隊全年的生產(chǎn)計劃順利完成,以全新的面貌步入20xx年的工作當中。新的挑戰(zhàn)
正在等待著我們。我們有信心、有決心,在大隊領導、各中隊科室的支持和幫助下,扎扎實實、腳踏實地的干好調度室的本職工作,為大隊交上一份滿意的答卷
年度工作總結12
同志們:
今天的會議非常重要,一方面是盤點XX年,表彰先進、兌現(xiàn)獎懲、以利再戰(zhàn);另一方面是聚焦XX年,鼓足干勁、明確任務、從頭抓緊。
剛才,庭凱區(qū)長對過去一年全區(qū)各項工作進行了全面回顧,評價很準確,總結很到位,聽后很振奮。綠園區(qū)XX年是一個豐收之年、喜悅之年。借此機會,對今天受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀,對全區(qū)廣大干部群眾一年來的不懈努力和艱辛付出表示衷心地感謝!
縱觀當前形勢,世界金融危機對全球經(jīng)濟影響情況還未見底,對中國、對吉林、對長春影響的情況逐漸顯現(xiàn)。因此,XX年對綠園來說,注定是克難攻堅之年,注定是艱苦創(chuàng)業(yè)之年。全區(qū)上下要堅定戰(zhàn)勝困難的信心,增強應對挑戰(zhàn)的勇氣,凝聚加快發(fā)展的合力,同舟共濟、大干一場,爭取打贏這場硬仗。
今年的工作,主要是圍繞打造中國行走機械配套制造區(qū),現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū),生態(tài)綠園、宜居城區(qū),黨組織服務民生群眾滿意區(qū)和經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境最優(yōu)區(qū)這“五區(qū)”目標,做好以下十個方面工作。
第一件事,項目建設。項目建設是經(jīng)濟工作的第一要務。全區(qū)上下都要一切圍繞項目、一切支持項目、一切服務項目,特別是一城、兩區(qū)、三鎮(zhèn)、五街共11個項目作戰(zhàn)單位,要狠抓項目前期、狠抓項目開工、狠抓項目進度。區(qū)里決定在4月22日組織全區(qū)第一批大項目集中開工儀式,今年新上的工業(yè)、服務業(yè)、房地產(chǎn)和基礎設施建設等項目開工力爭往前搶,爭取有更多的項目在這一天開工建設,春節(jié)后區(qū)里將對進展情況10天一調度。希望差的單位要趕緊趕上來,希望11個作戰(zhàn)單位要比起來、賽起來、干起來,看哪個戰(zhàn)區(qū)項目多、質量好。前段時間我們召開的工作匯報會,有的辦事處開了兩天會研究經(jīng)濟工作,希望各辦事處迎頭趕上?傊,全區(qū)上下要全力以赴,全力抓好重大項目建設,做到超前服務、包保到位、保障有力,確保年內(nèi)軌道客車、農(nóng)機物流科技園、農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場等重大項目的順利推進。
第二件事,招商引資。要堅持長抓不懈,緊抓不放。綠園要堅持年年都是招商年,月月都打攻堅戰(zhàn),確保完成引進內(nèi)資40億元、外資3500萬美元的預期目標,為未來發(fā)展提速儲備一批大項目、好項目。區(qū)經(jīng)合局和綠園經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、西新工業(yè)集中區(qū)、西部新城開發(fā)區(qū)的3個招商局,要充分發(fā)揮招商主力軍作用,區(qū)里還將集中選派一批優(yōu)秀后備干部充實到4個招商專業(yè)機構。這次干部競聘產(chǎn)生了15名差額,準備派到各招商局,強化招商力量。其它各鎮(zhèn)街、區(qū)直各部門也要積極行動,千方百計抓招商、爭資金、引項目,對外要叩門招商、定點爆破;對內(nèi)要挖掘資源、筑巢引鳳。據(jù)我所知區(qū)人大、區(qū)政協(xié)也在大力引進項目,希望全區(qū)上下都要為招商想辦法、出路子、做貢獻,對待招商工作,要善于捕捉信息,把握機會,搶抓項目。這方面,綠園經(jīng)濟開發(fā)區(qū)長文主任表現(xiàn)突出,他跟蹤聯(lián)系的浙江東南網(wǎng)架項目,已基本達成落位意向。希望大家在春節(jié)期間利用走親訪友機會捕捉招商信息,會不會抓招商、爭資金、跑項目,是領導班子和領導干部素質能力高低的試金石和分水嶺。
第三件事,基礎設施建設。西城、經(jīng)開和西新三大開發(fā)區(qū)要搶抓機遇,順時應勢,加大資金投入,加大工作力度,為迎接新一輪加快發(fā)展搭建平臺、集聚優(yōu)勢、搶占先機。西城開發(fā)區(qū)的當務之急是全面啟動“四橫兩縱”路網(wǎng)、西客站站房、回遷房、兩湖改造和龍峰殯儀館遷移五大工程,迅速拉開西部新城整體框架;西新工業(yè)集中區(qū)的首要任務是把新擴容的3平方公里基礎設施,按照汽開區(qū)標準一次性配套到位,實現(xiàn)與汽開區(qū)并網(wǎng)連接;綠園經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的重中之重是全力以赴做好軌道客車產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)機物流科技園和農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場的配套服務,要適時啟動合心鎮(zhèn)生態(tài)衛(wèi)星城鎮(zhèn)建設。
第四件事,創(chuàng)稅增收。目前,我區(qū)的財政形勢雖然也很艱難,但相對比較樂觀。去年我區(qū)全口徑完成12.7億,已經(jīng)超過二道和寬城,額外還給今年預留了8000萬。今年1月份能夠超過1.5億,形勢非常樂觀。在資金調度方面,庭凱區(qū)長做的非常優(yōu)秀,調度科學合理。隨著軌道客車產(chǎn)業(yè)園等一批大項目的`投產(chǎn)達效,綠園還是抬頭日子,上升趨勢,超南關指日可待。因此,今年區(qū)里確定的16億元的目標,必須克服困難確保完成。分解給大家的指標,也是底線,希望大家都能自我加壓、自我加碼,爭取完成更多。抓稅收,就得投入時間、投入精力,就得付出艱辛、付出心血,做過細的工作,西瓜要抱住,芝麻也不能丟。一城、兩區(qū)、三鎮(zhèn)、五街是全區(qū)項目建設的主戰(zhàn)場,也是創(chuàng)稅增收的主力軍,一把手必須親自抓稅收,在這場硬仗中見真章、比貢獻、論高低,希望我們的干部爭當招商引資的強手、項目建設的能手、創(chuàng)稅增收的高手。
同志們,新的一年,挑戰(zhàn)與機遇并存,困難與希望同在。在前進的道路上注定會遇到可以預見和難以預料的各種艱難險阻。只要我們面對困難運籌帷幄,面對挑戰(zhàn)橫刀立馬、面對壓力勇往直前、面對競爭敢于亮劍,鎖定目標不放松,加快發(fā)展不動搖,逢山開路,遇水疊橋,就一定能夠推動綠園發(fā)展這輛列車繼續(xù)沿著平穩(wěn)高速的軌道奮勇前行。
借此機會,代表區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié),給各位拜年,祝大家春節(jié)愉快,在新的一年里身體健康、家庭幸福、事業(yè)輝煌。謝謝。
年度工作總結13
二一三年,在集團領導下、在項目公司大力支持下,根據(jù)年初計劃,設計部基本完成全年計劃工作任務,現(xiàn)總結如下:
一、部門團隊建設
古語云“聞道有先后、術業(yè)有專攻”。綿陽項目公司設計部解放思想,改變觀念,在集團設計管理中心指導下,高度重視項目公司設計部技術力量建設。根據(jù)綿陽項目設計工作現(xiàn)狀與技術管理工作特點,于本年中期按專業(yè)增配了一些設計技術專業(yè)人員,F(xiàn)有專業(yè)技術人員5名,其中建筑專業(yè)1名,結構專業(yè)1名,幕墻裝飾專業(yè)1名,水電專業(yè)各1名,部門經(jīng)理與副經(jīng)理各1名,形成了結構層次合理、人員架構科學,工作成果分級審核,各專業(yè)技術人員之間進行相互交流,增強對項目整體性的理解與各專業(yè)的協(xié)調,解決了設計中各專業(yè)之間的矛盾,基本保證了圖紙質量及相關技術服務水平,及時準確滿足了現(xiàn)場施工與工程報建等基本需要。
二、工作方法創(chuàng)新
甲方的設計及技術管理工作與施工現(xiàn)場管理有很大的不同。除了專業(yè)技術人員要有一定的技術水準與表達能力外,(不然設計人員心里會鄙視你)還要有工作上的細心與耐心,才能與設計人員進行較深入細致的技術問題勾通與交流。有了良好的勾通與交流,才有可能會進一步激發(fā)設計人員發(fā)揮主觀能動性幫你解決工程項目中的棘手問
題,加快出圖速度或節(jié)約投資。與設計院專業(yè)技術人員的相處更多的.只能是勾通與協(xié)商或服務而不是強行管理。與施工單位及監(jiān)理單位技術人勾通方式方法都就有所不同了。綿陽項目特點是甲方工程部與施工單位技術人員流動性比較大,新來人員很難在短時間內(nèi)消化那么多圖紙技術資料,對圖紙熟悉和理解較差,造成現(xiàn)場施工出差概率增大。這就要求我們設計技術部必須在傳統(tǒng)技術管理方法的基礎上要有所創(chuàng)新。綿陽項目通過長時間摸索,形成了比較實用的項目設計技術管理三方法:技術周例會、計劃對接會、設計修改代改圖法。1、技術周例會:施工單位、監(jiān)理單位、工程部現(xiàn)場工程師對本周發(fā)生的問題進行例會集體研究、集中解決;對下周計劃將要施工的部位進行技術再次交底與施工工藝等問題研討,確保施工單位人員對圖紙理解偏差和施工工藝不得法而影響施工質量。2、計劃對接會:由甲方設計部專業(yè)工程師按項目分區(qū)與各分區(qū)施工項目部技術人員(流動性很大)一對一地進行計劃對接、進行施工工藝與圖紙問題事先研討、進行設計變更技術交底,個別大問題在技術周例會上決策,形成會議紀要,大大提高工作效率,確切具體解決現(xiàn)場問題,形成小會解決具體施工現(xiàn)場小問題,深得施工單位認可。
3、設計變更代改圖法:綿陽項目施工期間修改量特別大,時間又特別急,設計出圖時間又特別長,距設計單位距離比較遠,電話勾通信息量不足雙方理解困難,甚至會造成歧義,設計與技術管理工作難度很大。為了解決這一難題,在方案修改與設計變更方面
提出,甲方設計部技術人員根據(jù)項目公司領導意見或現(xiàn)場提出的設計變更修改或合理化建議時,先行畫修改圖,再與設計院相關專業(yè)人員進行勾通和確認。確認后馬上發(fā)工作聯(lián)系函通告現(xiàn)場先施工,設計院再按設計部代畫的電子版圖紙出圖或變更單完善資料。當然這會很大程度上增加了設計部技術人員的繪圖工作量,卻大幅度縮短了設計出圖時間,為現(xiàn)場趕進度贏得寶貴時間。
三、本年計劃工作完成情況
本年綿陽項目公司工程實施計劃是一期BCD區(qū)及A1區(qū)共計252527、85竣工備案。設計部主要是根據(jù)項目公司年度及時準確提供圖紙與技術服務,協(xié)助外聯(lián)規(guī)劃報建、施工圖審查、協(xié)助銷售改鋪合鋪和房產(chǎn)預測與辦證、解答造價咨詢單位算圖時結點做法等圖紙問題,指導現(xiàn)場施工、解決現(xiàn)場施工技術難題等工作。為了及時準確完成任務,設計部技術人員多次飛往深圳、長沙,往來成都與綿陽,同深圳金石方案公司、長沙(蘇園)設計公司,成都蘇園設計公司、成都城市設計院、北京三磊設計公司、綿陽宏基地勘設計公司、北京加固設計公司、深圳幕墻設計公司、成都鋼結構設計公司、嵐脈景觀設計公司、綿陽規(guī)劃設計院、亮化設計院、弱電設計、裝飾設計、噴泉設計院、綿陽審圖公司、綿陽規(guī)劃局、綿陽消防支隊、綿陽房管局、綿陽人防辦、測繪中介服務公司、水務公司、綿陽電力咨詢公司各專業(yè)人員及專家進行海量溝通與圖紙校審,修改方案、完成圖紙。出圖后分別完成初設計評審、施工圖審圖、施工過程技術變更、施工現(xiàn)場節(jié)點及難點處理、協(xié)助外聯(lián)系報批報建等。
主要完成工作量列表如下:
四、工作中不足五、明年工作安排
1、明年工作主要是解決A3、E、F、G、H區(qū)主體工程現(xiàn)場施工、玻璃幕墻裝修施工、景觀綠化施工、亮化工程施工、總平管網(wǎng)施工等技術服務,協(xié)助以上各區(qū)工程報建、產(chǎn)權預測繪等工作。2、根據(jù)13年已建項目實驗,在結構安全、外觀效果保證的基礎進行方案優(yōu)化節(jié)約成本進行設計修改;
3、裝飾修改新材料及成都周邊新樓盤設計表現(xiàn)手法市調工作;4、參與青義項目前期方案設計工作,提供初設、施工圖設計前期場地初勘、詳勘資料,市政管網(wǎng)接駁坐標高程設計參數(shù)。5、根據(jù)綿陽項目公司發(fā)展做技術人員計劃與儲備等工作。
年度工作總結14
在xx化工有一個最年輕的分廠,xx分廠,xx分廠有一支敢于打硬仗,能打勝仗的團隊,在這個團隊里有一個安全高效的班組,一個用心向上和諧的班組,一個學習氛圍濃厚的班組,這個班組就是xx工藝運行班四班。
辭舊迎新,站在xx年的門檻上,回首剛剛與我們揮手告別的20xx年,讓人欣喜的是,這一年xx工藝四班收獲頗豐,下方是xx年該班組取得的工作成績。
任務完成方面
xx年,xx工藝四班在集團公司及分廠領導的親切關懷和幫忙下,全年共完成xx產(chǎn)量實物84847。05噸,噸尿氨耗582千克,噸尿蒸汽消耗1。141噸,全年無員工輕、重傷亡事故,無因違章作業(yè)造成的設備事故。
xx工藝四班現(xiàn)有員工17人,共有8個生產(chǎn)崗位,1個班長崗位。盡管崗位人員配備比較緊張,但xx工藝四班崗位與崗位之間調節(jié)配合密切,崗位人員工作用心主動,群眾榮譽觀念較強,有爭創(chuàng)一流的干勁,有創(chuàng)新爭優(yōu)的勇氣和信心。在過去的一年里,涌現(xiàn)出像牛傳軍、王明文、倪月田、耿輝等這些以群眾利益為重顧大家而舍小家的員工,有帶病堅守崗位工作的.xx主操作,他們默默無聞的工作著,甘于吃苦,不求索取,他們干一行愛一行,從不怨天尤人。在全班人員的共同努力下,xx年全體工藝指標執(zhí)行合格率為百分之九十九點一,xx成品質量合格率為,優(yōu)十一率為百分之九十七點九七,無產(chǎn)品質量事故發(fā)生。
安全管理方面
xx四班全體員工認真學習河南煤化安全一號文件,把安全零理念作為指導安全生產(chǎn)的行動指南。充分利用每個白班下班后的40分鐘時光學習安全生產(chǎn)法規(guī),崗位操作規(guī)程,不定期地進行手指口述考查,做好崗位開停車預案演練,做好突發(fā)事故崗位處理預案演練,學習事故案例,教育全班員工增強安全意識,時刻繃緊安全弦。透過上述知識的學習,員工不僅僅熟練掌握了崗位操作技能,而且也大大提高了對突發(fā)事故的處理潛力,同時還開展了人人爭做安全員,個個都是安全崗活動,充分發(fā)揮群監(jiān)員的作用,制定隱患排查獎罰制度,全年共發(fā)現(xiàn)大小隱患135起,并得到及時排除和控制。
四型班組建立方面
xx四班用心響應永煤公司四型班組建立文件精神,把建立工作落到實處,把指標分解量化細化。以建立為契機提高班組管理水平上臺階。在建立活動中,班組把“以人為本”作為提升班組管理質量的切入點,發(fā)動全員用心自愿參與到建立之中,用好的推薦,好的工作態(tài)度,好的學習方法為建立工作添勁增力。“班和萬事興”,開展“班組是我家,我愛我家”活動,開展四比一創(chuàng)活動,即比產(chǎn)量、比消耗、比安全、比遵守守紀,創(chuàng)班組,并制定班組零事故,員工無三違,現(xiàn)場無隱患,質量無缺陷的考核標準。
另外,在四型班組建立活動中,xx四班還逐步完善了各項臺帳制度,建立個個人檔案和兩違考核記錄、談心記錄、家訪記錄檔案,建立了個人工作績效檔案。功夫不負有心人。xx年xx四班在分廠內(nèi)部實行的四比一創(chuàng)競賽中,有四次被評為第一名,五次被評為第二名,而且,在第三季度永煤公司四型班組建立考評中,榮獲建立班組的榮譽稱號。
班組是企業(yè)的細胞,是安全生產(chǎn)的前沿陣地,班組管理的好壞與企業(yè)的興衰休戚相關。新年伊始,我們不單要看到過去一年取得的成績,而且還要總結工作失誤的教訓,糾正錯誤,以飽滿的激情投入到新年的工作中去,繼續(xù)發(fā)揚成績,用用心向上、團結協(xié)作、爭創(chuàng)一流的精氣神為三星化工的明天再立新功。
年度工作總結15
時光荏苒,***年度轉瞬之間又到了歲末;仡欉^往一年的工作歷程,在公司及分廠的正確領導下,在化工、包裝工段的支持下,我們檢驗班組全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及分廠交給的各項檢驗工作。實現(xiàn)了技改項目完成率100%,日常檢驗工作完成率100%,為公司的奮斗目標做出了明顯的貢獻。
硝銨分廠檢驗班現(xiàn)有員工名,歲以下青年名,青工比例占%,其中具有本科學歷人,大專學歷名,高級技工人,技師人。整個班組主要以年輕化、學歷化、多面化為基礎構成,始終布滿朝氣和青春活力!
在即將過往的一年里,我們主要做了以下幾個方面的工作:
一、安全方面
我們檢驗職員除了嚴格遵守公司及分廠的各項規(guī)章制度,并且認真學習公司的安全報,始終堅持“安全第一,預防我為主”的方針,搞好員工的安全知識培訓。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點:第一,從思想上熟悉到安全生產(chǎn)的重要性;第二,進步檢驗技術能力,熟悉各種設備的安全操縱規(guī)程;第三,發(fā)揚良好的團結協(xié)作和相互監(jiān)視的精神。
所以只有端正了自己的思想作風,樹立起了“安全重于泰山”的責任意識,熟練把握了安全專業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。我們檢驗職員作業(yè)的場合是處在易燃、易爆、高溫、腐蝕的場所,因而時時刻刻都存在著危險,所以我們在作業(yè)不但需要團結協(xié)作,而且需要同事支持和監(jiān)視。
***x年里,在我們檢驗職員的共同努力下,化工、包裝工段的監(jiān)護下,班組的安全形勢取得了有目共睹的成績,班組實現(xiàn)了全年“零事故”,沒有發(fā)生過一起人身輕傷以上安全事故。
二、生產(chǎn)方面
巡檢工作:我們檢驗班組制定了具體的巡檢制度,推行“人人都是設備的主人”的治理理念,在大型設備及易損設備上實行分片負責,做到了設備到人,責任到人。在巡檢工作中,對發(fā)現(xiàn)設備故障的員工,我們檢驗班組給予一定的獎勵,因而在早上巡檢中,我們檢驗職員用耳朵往聽設備是否異常響動或噪音大,用眼睛往觀察設備是否損壞、松動,用手往感慨設備是否高溫缺油或震動。所以我們檢驗職員用自己的慧眼、聰耳、巧手為設備正常運行提供了強有力的保障。
日常檢驗工作:在設備廠長及檢驗班長的帶領下,我們檢驗班組發(fā)揚實干加巧干的精神,使得日常檢驗工作有條不紊的開展著,并且出色的完成各項檢驗任務。我們檢驗職員在炎熱的夏季,鉆進多孔工段溫度高達50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂縫,每一次焊接完成出來,我們檢驗職員都像洗過一次“桑拿浴”一樣,全身濕完。我們檢驗職員在易燃、易爆、腐蝕等惡劣的環(huán)境中,克服重重困難,按質按量的拆檢粉硝工段的中和器。
我們檢驗職員在時間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚艱苦奮斗、團結的精神和爭著干、搶著干的作風,僅用9天的時間獨立完成包裹機拆卸和回裝工作,為設備的長期運行提供了強有力的保障。我們檢驗職員不但有過硬的技術,而且有能吃苦,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風,讓硝銨分廠各項工作跨上新的臺階。
技改項目工作:我們檢驗職員緊圍繞著公司的發(fā)展大計,根據(jù)公司及分廠的要求,制定了周密的技改計劃,并保質保量的完成任務,使分廠的技改緊張、有序的進行。在公司的領導下,我們檢驗職員獨立完成了多孔工段1#離心式抽風機和4#鼓風機,使得多孔的產(chǎn)量由原來的'80噸/班到現(xiàn)在的噸/班。
在包裝工段,我們檢驗職員新安裝了新庫水平皮帶,使得庫房堆保量增加,利于轉包。在粉硝工段,我們多增加安裝了2臺真空泵和完成改進結晶機鍋門等技改項目,使得粉硝的產(chǎn)量由原來的h/m3到現(xiàn)在的h/m3。我們檢驗職員本著愛崗敬業(yè),干一行愛一行的精神,為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。
三、節(jié)能降耗及現(xiàn)場衛(wèi)生治理方面
我們檢驗班組深刻領會公司的節(jié)能降耗精神,積極響應公司的口號,從“節(jié)約一個螺栓,一個螺帽,一個墊片”做起,努力降低本錢,為分廠降低能耗,節(jié)約材料。我們檢驗班組在強化班組治理,提倡不浪費,不浪費的節(jié)約方針。在滿足生產(chǎn)及安全要求的條件下,使用廢舊的鋼管、閥門、彎頭等,為公司和分廠節(jié)約材料,進步了公司的能源使用率,降低了企業(yè)運行本錢。
檢驗班組在現(xiàn)場做工完成之后,做到了“工完,料盡,場地清”的要求,及時的清理現(xiàn)場,使現(xiàn)場看起來清潔,美觀。在檢驗班組,我們以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,穩(wěn)定扔垃圾及廢物,讓我們檢驗職員時刻處于一個整潔,溫馨的環(huán)境中。
四、班組活動方面
我們檢驗班組積極,主動的參與公司及分廠的各項集體活動,并在檢驗班組開展相互學習的***,進步員工的技術能力和綜合素質。我們檢驗班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽,并助分廠取得了“第三名”優(yōu)異成績。我們檢驗班組樂觀,主動的參加分廠舉行的“慶國慶,迎中秋”的燒烤活動,與化工,包裝工段密切交談,搞好關系,為以后的檢驗工作,打好堅實的基礎。同時,我們檢驗班組自己也開展相互學習,相互促進的學習活動,使我們檢驗職員的技術上一個新的臺階。
五、未來展看方面
新的一年意味著新的出發(fā)點新的機遇新的挑戰(zhàn),我們檢驗班組端正作風,發(fā)揚團結互助、艱苦奮斗、頑強拼搏的精神,以樂觀、積極的精神面貌迎接新的檢驗和技改項目,并以過硬的本領來完滿的完成工作,為公司及分廠做出自己的貢獻。
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