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面試會(huì)計(jì)常見(jiàn)的問(wèn)題
有時(shí)候覺(jué)得，其實(shí)面試是看眼緣，關(guān)鍵就看HR是不是看你順眼。當(dāng)然了，面試時(shí)候的你散發(fā)的什么氣場(chǎng)很大程度上取決于你對(duì)于面試題是否有自信的回答，那么在面試前我們不得不來(lái)準(zhǔn)備一下了，以下是一些常見(jiàn)的會(huì)計(jì)人員面試問(wèn)題。
為什么想進(jìn)本單位？
最常見(jiàn)的問(wèn)題�；卮疬@個(gè)問(wèn)題，一定要正面積極的回答，如發(fā)展空間，學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，專業(yè)領(lǐng)域等等，可以適當(dāng)?shù)呐呐鸟R屁，但切記不要太過(guò)可以，否則得不償失。
喜歡這份工作的哪一點(diǎn)？
相信大家都有自己的答案吧。每個(gè)人的價(jià)值觀不同，答案自己也會(huì)不一樣。但是在面試的時(shí)候，可不能太直接的把自己的心里話大實(shí)話說(shuō)出來(lái)，尤其是薪資方面的問(wèn)題，可以說(shuō)一些無(wú)傷大雅的事情，比如喜歡工作性質(zhì)，工作內(nèi)容和自己符合，交通方便等等。
你覺(jué)得財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容有什么區(qū)別？
很多小公司其實(shí)不分這么多職能啊，但是在一些中大型公司，這些崗位的工作職責(zé)是相差很遠(yuǎn)的。很簡(jiǎn)單的說(shuō)：財(cái)務(wù)人員主要做事，財(cái)務(wù)主管既做事又管人，財(cái)務(wù)經(jīng)理主要管人，財(cái)務(wù)總監(jiān)管公司戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)。
你希望的待遇是多少？
這是一個(gè)非常敏感的話題啊。不能說(shuō)的太直白，但也不要過(guò)于繞彎，讓人覺(jué)得很不誠(chéng)實(shí)，本來(lái)工作就是來(lái)賺錢的嘛，呵呵。建議求職者可以在面試前了解相關(guān)崗位的平均薪資水平再結(jié)合公司的規(guī)模及個(gè)人的要求來(lái)說(shuō)。
在以前的工作中學(xué)到了什么?
這個(gè)問(wèn)題其實(shí)非常重要啊，反應(yīng)了你的學(xué)習(xí)能力和工作能力。建議大家可以舉詳細(xì)的實(shí)例來(lái)回答，遇到了哪些困難，怎么解決了，學(xué)到了哪些經(jīng)驗(yàn)等等。
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