有關勞動合同
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,合同的類型越來越多,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編精心整理的有關勞動合同,希望對大家有所幫助。

有關勞動合同1
甲方(用人單位)名稱:_________
地址:_________
性質(zhì):_________
法定代表人(委托代理人):_________
乙方(勞動者)姓名:_________
性別:_________
年齡:_________
家庭住址:_________
根據(jù)_________省勞動廳、人事廳、財政廳《企業(yè)試行全員勞動合同制暫行辦法》(以上簡稱《辦法》)和其他有關文件規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,自愿簽訂本勞動合同。
第一條合同期限:試用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止,期限為_________個月。工種_________。
第二條甲方的工作環(huán)境和生產(chǎn)條件基本符合《_________省廠礦企業(yè)勞動安全衛(wèi)生條例(試行)》
第三條甲方的權(quán)利和義務:乙方在甲方工作期間,甲方有制定規(guī)章制度和管理辦法、分配工作和下達生產(chǎn)、工作任務并按有關規(guī)定進行獎懲和辭退,檢查乙方的生產(chǎn)、工作、學習和技術狀況等權(quán)利;有為乙方支付勞動報酬、各項福利待遇,繳納待業(yè)保險和養(yǎng)老保險金,改善勞動、工作、學習條件,參加民主管理和關心職工生活的義務。甲方必須正確行使權(quán)利,履行義務。
第四條乙方的權(quán)利和義務:乙方作為企業(yè)的主人,享有勞動、工作、學習、參加民主管理、獲得勞動報酬和保險福利待遇,獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵等權(quán)利。有接受甲方管理,遵守甲方紀律和規(guī)章制度完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務的義務。乙方必須正確行使權(quán)利,履行義務。
第五條乙方經(jīng)甲方批準,脫產(chǎn)學習、長期病休、請長假或停薪留職等,需要簽訂專項合同,明確甲、乙雙方在此期間的權(quán)利、責任、義務和其他有關事項。
第六條勞動合同期限屆滿,即終止執(zhí)行。由于甲方生產(chǎn)、工作需要,乙方又要求繼續(xù)工作的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。勞動合同期限屆滿,甲方應在三十日內(nèi)辦完續(xù)訂或終止勞動合同手續(xù)。逾期未辦理有關手續(xù),乙方要求續(xù)訂的,應補辦續(xù)訂勞動合同手續(xù),合同內(nèi)容及期限按原合同不變。
第七條甲、乙雙方在合同期內(nèi),一般不予變更勞動合同。甲主經(jīng)上級主管部門批準轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務;或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關內(nèi)容,并辦理變更合同手續(xù)。
第八條甲、乙雙方按照《辦法》解除對方勞動合同的,必須提前一個月書面通知對方,方可辦理解除合同手續(xù)。乙方被辭退、除名、開除、勞動教養(yǎng)以及判刑,其勞動合同自行解除,不用提前通知對方。一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應當根據(jù)后果和責任大小,予以賠償。賠償標準和辦法,由甲、乙雙方協(xié)商確定,并遵照執(zhí)行。
第九條乙方患病或非因工負傷,從領取病假工資的次月起,按其工齡長短,給予3-18個月的醫(yī)療期。醫(yī)療期滿,因病治療需要延長醫(yī)療期的.,由乙方提出申請,甲方審核批準,可適當延長。乙方醫(yī)療期滿后,因不能堅持正常工作而被解除勞動合同的,發(fā)給乙方標準工資3-6個月的醫(yī)療補助費。
第十條按照《辦法》正常解除勞動合同時,甲方須按乙方工作年限,每滿一年發(fā)給本人一個月標準工資的生活補助費,最多不超過十二個月。其他情況不予發(fā)放。
第十一條乙方在合同期內(nèi)一般不得調(diào)動(轉(zhuǎn)移)工作單位。由于工作需要和其他特殊情況需要調(diào)動(轉(zhuǎn)移)工作單位的,甲方負責按原身份介紹,并解除勞動合同,不發(fā)放生活補助費。
第十二條甲方按照國家規(guī)定為乙方向有關部門待業(yè)保險基金、養(yǎng)老保險基金,提供勞動報酬、工資性補貼和口糧補助等;乙方在甲方期間享受國家規(guī)定的勞動保險福利待遇;退休或待業(yè)后,也要享受相應的待遇。
第十三條乙方也要向有關部門繳納基本養(yǎng)老保險和國家規(guī)定的各種費用。
第十四條甲方制定的廠規(guī)廠紀、店規(guī)店紀為本合同附加條款。
第十五條本合同一式_________份,甲方、乙方和勞動部門各存_________份。
第十六條本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格遵守執(zhí)行。如在履行勞動合同過程中,發(fā)生勞動爭議,任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁機構(gòu)提請仲裁;仲裁不服時,可依照法律程序,向當?shù)厝朔ㄔ浩鹪V。
第十七條其他
_________。
甲方(蓋章):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
乙方(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
有關勞動合同2
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致、共同簽訂關履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限
合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1、乙方同意根據(jù)甲方汽修需要,從事汽修工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。
2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據(jù)汽修需要安排的其他地點。
三、工作時間
1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;
2、甲方在遵守有關法律法規(guī)定的前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排。
四、勞動報酬
1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式支付乙方工資,月工資_______元人民幣,于次月20日前發(fā)放。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1、甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的`需要,按照國家有關勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
六、規(guī)章制度
1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。
2、乙方服從甲方工作管理,并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
七、勞動合同變更、解除和終止
1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)執(zhí)行。
2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應在滿三十日前出具體解除勞動合同證明,在此期間乙方應堅守崗位。
八、勞動爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章):______________
_______年_______月_______日
乙方(簽名):______________
_______年_______月_______日
有關勞動合同3
用人單位(甲方):_________
地址:_________
郵政編碼:_________
職工(乙方):_________
住址:_________
郵政編碼:_________
身份證號碼:_________
甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要,招(聘)用_________(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動合同,確定勞動關系,明確雙方的權(quán)利、義務,并共同遵守履行。
一、合同期限
。ㄒ唬┍竞贤訽________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_________種形式:
1.無固定終止期限(即長期合同,但可按本合同第九條變更、解除和終止)。
2.合同有效期限_________年,至_________年_________月_________日止。
3.合同期限至_________工作(任務)完成時終止,其完成的標志事件是_________。
。ǘ┬抡惺铡⒄{(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內(nèi)為試用期。
。ㄈ┍竞纤庞杉滓译p方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。
二、工作任務
。ㄒ唬┮曳缴a(chǎn)(管理)工種(崗位):_________。
。ǘ┮曳酵瓿杉追秸0才诺纳a(chǎn)(工作)任務。
三、工作時間
甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點,但每月累計不得超過三十六小時,每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。
四、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇。
五、勞動報酬
。ㄒ唬┮曳焦べY分配形式、標準:
1.工資標準、形式及調(diào)資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;
2.乙方月工資收入,由甲方按企業(yè)工資制度,根據(jù)乙方工作業(yè)績、出勤和紀律情況,考核發(fā)放;
3.甲方在合同期內(nèi),有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營指標變化、經(jīng)濟效益高低,依法修改企業(yè)工資分配制度。
。ǘ┘追矫吭氯缙诎l(fā)放工資。
。ㄈ┘追桨才乓曳郊影,無法安排補休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。
。ㄋ模┓且蛞曳皆蛩碌耐9、停產(chǎn)期間,甲方按國家、盛市規(guī)定發(fā)給乙方停工工資或生活費。
六、保險福利待遇
(一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改(招)為合同制職工的,原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡,視為本企業(yè)工作年限。
。ǘ┘追桨磭摇⑹⑹杏嘘P規(guī)定,給予女職工“五期”(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇。
。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,甲方按本市有關規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休,部分喪失勞動能力的,按本市有關規(guī)定執(zhí)行。
。ㄋ模┮曳皆诤贤趦(nèi)患病或非因工負傷,停工醫(yī)療期限的計算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險福利待遇,按國家、盛市有關規(guī)定執(zhí)行。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等,由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放。
。┰诤贤趦(nèi),甲、乙雙方需按照國家及盛市有關規(guī)定,為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險基金,并定期向乙方通告繳納社會保險基金的情況。
(七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變。
(八)乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七、勞動保護
(一)甲方按照國家有關勞動保護規(guī)定,包括有關女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和(_________),切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
。ǘ┘追桨磭乙(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守與其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
。ㄈ┘追礁鶕(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關部門檢舉;控告。
八、勞動紀律及獎懲
乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同
(一)本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務,或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同相關內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。
。ㄈ┯邢铝星闆r之一的,勞動合同即告終止:
1.乙方已達到法定退休年齡的;
2.乙方死亡;
3.甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè),宣告破產(chǎn);
4.勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn);
5.乙方被批準自費出國留學或出境定居的。
。ㄋ模┯邢铝星闆r之一的,甲方可解除勞動合同:
1.乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;
2.乙方經(jīng)常無正當理由不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)、工作任務的;
3.乙方患病或非因工傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不宜改做其他工作的;
4.乙方的行為按照國家的有關規(guī)定應予辭退、除名、開除的;
5.經(jīng)優(yōu)化勞動組合組合不上,按政府有關規(guī)定可以辭退的;
6.其他符合國家、盛市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。
。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的,乙方可解除勞動合同:
1.試用期內(nèi),認為不適應在甲方工作的;
2.經(jīng)國家有關部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應保護措施,嚴重危害乙方身體健康的;
3.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
4.甲方不按規(guī)定為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險的;
5.經(jīng)甲方同意,乙方自費考入中專以上學校脫產(chǎn)學習的;
6.甲方不履行勞動合同,嚴重違反國家法規(guī)、政策,侵害乙方其他合法權(quán)益的。
。┯邢铝星闆r之一,甲方不得解除勞動合同:
1.勞動合同期未滿,又不符合本條第(四)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;
2.乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣(市)勞動鑒定委員會確認屬大部分喪失勞動能力的;
3.乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;
4.符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;
5.乙方經(jīng)批準享受法定假期,在規(guī)定期限內(nèi)的';
6.符合國家、盛市有關其他不得解除勞動合同規(guī)定的。
。ㄆ撸┯邢铝星闆r之一,乙方不得解除勞動合同:
1.勞動合同期限未滿,又不符合本條的第(五)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;
2.由甲方出資培訓(包括上大學、中專、技工學校學習等)沒達到(培訓合同)要求或本勞動合同規(guī)定服務期限的;
3.擔任國家重點科研項目尚未完成的。
。ò耍┍竞贤(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的,可以解除。
。ň牛┏龂乙(guī)定的違紀辭退、除名、開除等情況外,甲乙雙方終止、解除、續(xù)訂本合同,必須提前30日書面通知對方,方可辦理有關手續(xù)。
(十)甲方應按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關手續(xù),為乙方辦理失業(yè)登記、領取失業(yè)救濟金提供方便。
。ㄊ唬┘追阶赓U、出售給乙方居住的房屋、宿舍,雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時,有關住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
(十二)若本合同終止或解除,乙方應將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等,如數(shù)交還給甲方,如遺失應予賠償。
(十三)乙方如原為本企業(yè)固定職工轉(zhuǎn)為全員勞動合同制職工的,解除或終止勞動合同后,乙方提出要求的,甲方可以延緩三至六個月時間辦理有關手續(xù):在此期間乙方有接收單位的,甲方應當按乙方原身份為其辦理調(diào)動手續(xù)。緩辦手續(xù)期間,停止享受企業(yè)的一切工資、勞保福利待遇。
(十四)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關規(guī)定管理。
。ㄊ澹┍竞贤K止或解除勞動合同(屬違紀辭退、除名、開除者外)時,甲方應按政府有關規(guī)定,按乙方在本企業(yè)工作年限,每滿一年計發(fā)一個月的生活補助費,最高不超過十二個月。月生活補助費計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入的60%。因乙方醫(yī)療期滿解除勞動合同,除發(fā)給生活補助費外,還應按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補助費(計算標準與前述生活費計算標準相同)。但乙方按第(十三)款辦理調(diào)動手續(xù)的,甲方可不發(fā)給生活補助費和醫(yī)療補助費。
十、違反合同承擔的責任
。ㄒ唬┮环竭`反合同,承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的,應當根據(jù)其后果或責任大小,予以適當賠償。
。ǘ┮曳浇(jīng)甲方出資培訓,雙方簽訂培訓合同并相應變更本合同有關條款。培訓合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓合同,應按合同規(guī)定賠償對方的損失。
。ㄈ┘追竭`反本合同第九條第(六)款的規(guī)定而解除合同,乙方違反本合同第九條第(七)款的規(guī)定而解除合同,應按規(guī)定向?qū)Ψ阶龀鲑r償。乙方賠償損失的金額超過上年本人全部工資收入部分,可以減免,但屬教育培訓費或住房方面的損失賠償除外。
十一、調(diào)解和仲裁
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應先協(xié)商解決;協(xié)商無效,可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,可向甲方所在地的人民法院起訴。
十二、雙方需要明確的其他事項
_________。
十三、在合同期內(nèi),如本合同的條款與國家、盛市有關勞動管理新規(guī)定不符,雙方按新規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
乙方(簽章):_________
法定代表人(或委托代理人)(簽字):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
有關勞動合同4
發(fā)包方(甲方):______________
委托代理人:_____________________
聯(lián)系電話:______________
承包方(乙方):______________
委托代理人:______________
聯(lián)系電話:______________
甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方承包甲方的家庭居室裝飾裝修工程(以下簡稱工程)的有關事宜,達成如下協(xié)議:
第一條:甲方工作
1、甲方負責洽談承攬裝修業(yè)務;
2、甲方負責廣告策劃和發(fā)布,設計方案和制作工服;
3、甲方負責施工現(xiàn)場的施工進度,工藝說明,巡視督導,驗收等方面;
4、負責工程測量,預算,設計,導購,現(xiàn)場管理;
5、參與工程質(zhì)量和施工進度的監(jiān)督,負責材料進場、工程竣工驗收。
第二條:乙方工作
1、嚴格遵守甲方制定的施工現(xiàn)場管理制度,統(tǒng)一著甲方工服,施工現(xiàn)場必須在明顯位置懸掛甲方公司標志;
2、施工中嚴格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質(zhì)量標準,按期保質(zhì)完成工程,如乙方不按圖紙及工藝施工,造成的損失由乙方負責;
3、嚴格執(zhí)行本市有關施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,不得擾民及污染環(huán)境;
4、乙方應處理好物業(yè)及業(yè)主的關系,不得和業(yè)主爭吵,有問題須及時向甲方反映,監(jiān)理及時協(xié)調(diào);乙方負責施工現(xiàn)場安全;
5、文明施工,管理好工程材料,施工過程中出現(xiàn)工傷事故由乙方負責;
6、乙方施工過程中不得私自或以甲方的名義私自承攬業(yè)務,如有業(yè)務應通知甲方,經(jīng)甲方同意辦理相關手續(xù)后方可承接;
7、保護好原居室室內(nèi)的家具和陳設,保證居室內(nèi)上、下水管道的暢通;
8、乙方負責甲方的所有施工材料搬運到施工現(xiàn)場;
9、保證施工現(xiàn)場的整潔,施工現(xiàn)場做到一日一清,施工中產(chǎn)生的垃圾、土渣一律裝袋存放在指定地點,材料、工具按指定位置整齊排放,工程完工后負責清掃施工現(xiàn)場;
10、乙方自行辦理所帶隊伍人員的公安檢查等一切手續(xù),出現(xiàn)問題甲方不負責;
11、乙方不得與現(xiàn)場監(jiān)理人員及我公司其他人員私下交易,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)全部扣除乙方向甲方交納的保證金;
第三條:工程變更
工程項目或施工方式如需變更,雙方應協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議,同時調(diào)整相關工程費用及工期。
第四條;材料供應
1、按合同約定由甲方提供的材料、設備,甲方應在材料到施工現(xiàn)場前通知乙方,雙方共同驗收并辦理交接手續(xù);
2、按合同約定由乙方提供的材料、設備,乙方應在材料到施工現(xiàn)場前通知甲方,雙方共同驗收;
第五條:工期延誤
1、對以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)甲方確認,工期相應順延:
。╝)、工程量變化或設計變更;
。╞)、不可抗力;
(c)、甲方同意工期順延的其他情況。
2、因甲方未按合同約定完成其應負責的工作而影響工期的,工期順延;因甲方提供的.材料、設備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量的,返工費用由甲方承擔,工期順延;
3、因乙方責任不能按期完工,工期不能延誤;因乙方原因造成質(zhì)量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。每延誤一天按工程總額的2%扣除。
第六條:質(zhì)量標準
1、雙方約定本工程施工質(zhì)量按<<昆明市建筑裝飾工程質(zhì)量檢驗評定標準>>質(zhì)量驗收規(guī)范執(zhí)行;
2、乙方應認真按照技術標準和設計要求施工,隨時接受甲方檢查,如工程質(zhì)量達不到約定條件,乙方應按甲方要求返工、修改,并承擔由于自身原因?qū)е路倒、修改的費用。
第七條:工程驗收和保修
1、雙方約定在施工過程中分下列幾個階段對工程質(zhì)量進行驗收:
A、材料進場后的材料驗收;
B、水、電、暖改造完后的隱蔽驗收;
C、防水工程驗收;
D、中期(木做收口)驗收;
E、工程完工后的整體竣工驗收。乙方應提前二天通知甲方參加驗收,階段驗收合格后應填寫工程驗收單。
2、工程竣工后,乙方應通知甲方驗收,甲方自接到驗收通知后兩天內(nèi)組織驗收,填寫工程驗收單。在工程款結(jié)清后,辦理移交手續(xù);
3、本工程自驗收通知后兩天內(nèi)組織驗收,填寫工程驗收單,在工程款結(jié)清后,辦理移交手續(xù);
4、本工程自驗收合格雙方簽字之日起保修期為二年。驗收合格簽字后,填寫工程保修單。
第八條:工程款支付方式
1、簽訂本合同時,乙方自愿將伍仟元交予甲方作為質(zhì)量保證押金,乙方每完成一個工地,甲方從每個工程中扣出本工程最后結(jié)算總額的500元作為工程保修金,每個工程保修金在工程保修滿兩年后甲方支付給乙方,質(zhì)量保證押金待雙方合作結(jié)束(合作結(jié)束時間為乙方最后接的工程竣工日)后滿兩年。甲方一次性支付給乙方。
2、材料進場驗收合格后兩日內(nèi)支付工程派工價的30%;中期驗收合格后兩日內(nèi)支付工程派工價的30%,待工程整體完工且業(yè)主驗收合格后七日內(nèi)支付工程派工價的35%,其余5%在驗收完成后扣除相應的質(zhì)量保證押金一次性支付乙方。
3、工程驗收合格后,乙方應向甲方提出工程結(jié)算,并將有關資料送交甲方。甲方接到資料后7日內(nèi)如未有異議,即視為同意,雙方應填寫工程結(jié)算單并簽字,甲方在簽字時向乙方結(jié)清工程尾款;
4、乙方在甲方處所領取工作服、工作牌,現(xiàn)場標識等,甲方在乙方進行后一次性扣除,并不做退還處理。
第九條:違約責任
1、合同雙方當事人任一方因未履行合同的約定或違反國家法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定,受到罰款或給對方造成經(jīng)濟損失均由責任方承擔責任,并賠償給對方造成的經(jīng)濟損失;
2、未辦理驗收手續(xù),甲方提前使用或擅自用工程成品而造成損失的,由甲方負責;
3、因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應及時通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責任方賠償對方相應的經(jīng)濟損失;
4、由于乙方原因,工程質(zhì)量達不到雙方約定的質(zhì)量標準,乙方負責修理,工期不予順延。
第十條:合同爭議的解決方式
雙方發(fā)生爭議協(xié)商解決不成時,按下列1—2種方式解決:
1、向—昆明市———仲裁委員會申請仲裁;
2、向————人民法院———起訴。
第十一條:附則
1、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。
2、本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包;
3、甲、乙雙方直接簽訂合同的,本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
第十二條:其他約定條款(可另附頁,附頁簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力)。
第十三條:自甲乙雙方簽訂本協(xié)議之日起,甲乙雙方先前所簽定的所有協(xié)議約定即時解除。
甲方:______________
乙方:______________
蓋章:______________
_______年_______月_______日
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