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借調(diào)合同

單位員工借調(diào)協(xié)議書

時間:2025-11-25 20:11:06 借調(diào)合同 我要投稿
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單位員工借調(diào)協(xié)議書

  在當今社會生活中,需要使用協(xié)議的場合越來越多,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎?下面是小編精心整理的單位員工借調(diào)協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

單位員工借調(diào)協(xié)議書

單位員工借調(diào)協(xié)議書1

  甲方:_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  乙方:_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  丙方:_________

  性別:_________________

  出生日期:_____________

  身份證號碼:___________

  戶口所在地:___________

  現(xiàn)住址:_______________

  郵政編碼:_____________

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:

  一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起,至_____年____月____日。

  二、甲方的權利和義務:

  借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

  借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權利和義務:

  借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

  乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的'權利和義務:

  借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

  借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規(guī)定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

 六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

  甲方:___

  乙方:___

  丙方:___

  _____年______月______日

單位員工借調(diào)協(xié)議書2

  甲方:_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  乙方:_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  丙方:_________

  性別:_________________

  出生日期:_____________

  身份證號碼:___________

  戶口所在地:___________

  現(xiàn)住址:_______________

  郵政編碼:_____________

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:

  一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起,至_____年____月____日。

  二、甲方的權利和義務:

  在借用期間,甲方有權根據(jù)實際需要,調(diào)配丙方的工作崗位和任務。甲方將按照年度向乙方支付借用費用_____元。

  在借用期間,甲方有權要求丙方遵守各項規(guī)章制度,并服從管理和教育。根據(jù)工作需求和丙方的表現(xiàn),甲方可以決定將丙方歸還給乙方,但需要提前60天通知乙方和丙方。如果丙方嚴重違反規(guī)定或紀律,甲方有權隨時將其歸還給乙方,而不會構成違約行為。

  三、乙方的權利和義務:

  在借用期間,乙方有責任對丙方進行管理、教育和違紀處理,并每月支付稅前工資____元給丙方。乙方也負有個人所得稅代扣代繳的義務。同時,乙方還需為丙方繳納各項社會保險費用等。

  乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權利和義務:

  借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的`各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

  在借調(diào)期間,丙方由于特殊情況需要提出辭職申請,應根據(jù)相關法律法規(guī)向乙方提出,并承擔勞動合同約定的違約責任。乙方可以根據(jù)本協(xié)議第三條的約定撤回丙方,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

  六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

  甲方:___

  乙方:___

  丙方:___

  _____年______月______日

單位員工借調(diào)協(xié)議書3

  甲方:地址:法定代表人:

  乙方:地址:法定代表人:

  鑒于甲方和乙方為了工作的順利進行,經(jīng)過友好協(xié)商一致同意,決定將乙方的一名員工借調(diào)至甲方工作。在此借調(diào)期間,該員工的勞動關系、社會保險和公積金等人事關系仍由乙方承擔。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

  一、借調(diào)期限

  從_____年____月____日起到_____年____月__日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

  二、甲方權利和義務

  1、負責借調(diào)人員的.日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰;

  2、為了保障借調(diào)人員的權益,根據(jù)國家和地方的相關規(guī)定,我們將提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所,確保借調(diào)人員的勞動環(huán)境安全與健康。同時,我們會配備必要的勞動保護設施,以及提供良好的勞動條件,使借調(diào)人員能夠順利完成工作任務。此外,我們將提供借調(diào)人員所需的勞動工具,確保他們能夠高效地開展工作。

  3、在人員借調(diào)期間,需要承擔各項管理費用,包括工資、社會保險和公積金等福利待遇,以及其他的補貼費用。

  三、乙方權利和義務

  1、根據(jù)甲方的要求,我們需要向甲方提供借調(diào)人員的詳細人事信息以及相應的勞動合同、工資和福利信息。請您將借調(diào)人員的準確人事信息、包括姓名、性別、籍貫、身份證號碼、聯(lián)系方式等提供給我們。此外,請?zhí)峁┙枵{(diào)人員的勞動合同副本、工資標準、薪資發(fā)放方式、福利待遇等相關信息。我們將會盡快為您提供所需的資料。

  2、負責借調(diào)人員社會保險和公積金費用代繳。

  3、負責了解借調(diào)人員的工作情況,并與甲方合作管理借調(diào)人員。如果因為工作需求或其他原因?qū)е陆枵{(diào)人員提前返回,我會提前通知甲方。

  四、費用及結(jié)算

  1、借調(diào)人員的各項待遇,包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利,均按照甲方相關管理制度執(zhí)行;

  2、借調(diào)人員社會保險和公積金企業(yè)繳納部分,由甲方承擔,個人繳納部分,由借調(diào)人員自行承擔,并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關費用,由甲乙雙方定期結(jié)算。

  五、其他

  1、在借調(diào)期間,借調(diào)方需要與被借調(diào)員工簽署《顧問協(xié)議》,詳細說明工作內(nèi)容、報酬以及其他相關事項。

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共簽訂為兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份。自甲、乙雙方簽署并蓋章之日起生效,并具有同等的法律效力。

  3、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。

  甲方:乙方:

  法定代表人:法定代表人:

  或委托代理人:或委托代理人:

  日期:______年____月____日日期:______年____月____日

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