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會(huì)議閉幕詞

職代會(huì)閉幕詞

時(shí)間:2017-06-20 09:03:14 會(huì)議閉幕詞 我要投稿

2017年職代會(huì)閉幕詞

  職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)。那么職代會(huì)閉幕詞是怎樣的?下面小編給大家整理2017年職代會(huì)閉幕詞,僅供參考。

2017年職代會(huì)閉幕詞

  2017年職代會(huì)閉幕詞【1】

  各位代表:

  二屆五次職代會(huì),是本屆職代會(huì)的最后一次會(huì)議,在大家的共同努力下,圓滿完成了各項(xiàng)議程,開(kāi)得很好。

  會(huì)議安排的各項(xiàng)工作任務(wù),希望大家團(tuán)結(jié)一心,共同努力,頑強(qiáng)拼搏,確保完成。

  借此機(jī)會(huì),我講三點(diǎn)意見(jiàn):

  一、積極推動(dòng)學(xué)院改革

  全面建成小康社會(huì),全面深化改革,全面依法治國(guó),全面從嚴(yán)治黨,是新的歷史時(shí)期我們黨治國(guó)理政的戰(zhàn)略布局。

  我們要結(jié)合學(xué)院實(shí)際,堅(jiān)決貫徹落實(shí)。

  面對(duì)基本建設(shè)滯后,辦學(xué)功能不完善;投入不足,實(shí)訓(xùn)條件差;教師編制不足,結(jié)構(gòu)不盡合理等困難,全面深化改革是我們加快發(fā)展,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)選擇。

  我們每一個(gè)教職工要有改革的意識(shí),要有改革的精神,要做改革的促進(jìn)派;我們每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部要有改革的勇氣,要有改革的舉措,要有改革的擔(dān)當(dāng)。

  學(xué)院黨委、學(xué)院行政,將在州委、州政府的領(lǐng)導(dǎo)下,從宏觀上,方向上,重大舉措上,領(lǐng)導(dǎo)改革,把握改革,推動(dòng)改革;系部處室要結(jié)合工作實(shí)踐,結(jié)合學(xué)院的總體改革,思考問(wèn)題,革舊立新,緊跟改革大勢(shì),推動(dòng)工作,促進(jìn)發(fā)展;每一個(gè)教職工,要結(jié)合自己的本職工作,思考新思路、新辦法、新方式,推出新成果,創(chuàng)造新業(yè)績(jī),展現(xiàn)新面貌。

  改革是大家的事,要上下一心,共同努力。

  二、扎實(shí)抓好工作落實(shí)

  本學(xué)期時(shí)間已經(jīng)過(guò)半,總的來(lái)看,運(yùn)行是正常的,效果是良好的,大家是努力的。

  但仍有部分人員,工作不在狀態(tài),“惰政”行為在一定范圍內(nèi)存在。

  中央、省委、州委要求要從嚴(yán)管理干部職工,學(xué)院也出臺(tái)了相應(yīng)的辦法、措施,從學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,系部處室的負(fù)責(zé)人,到每一位教職員工,都要嚴(yán)格遵從,制度是硬性的,不能違反,違反了要追責(zé),要以良好的作風(fēng),抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

  我們印發(fā)了今年工作要點(diǎn),召開(kāi)了黨建工作會(huì)對(duì)黨建工作進(jìn)行了安排,簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任狀,我們要求,要點(diǎn)沒(méi)提的,會(huì)議沒(méi)講的許多常規(guī)工作要常規(guī)抓。

  工作安排了,關(guān)鍵在落實(shí)。

  系部處室負(fù)責(zé)人,是抓好落實(shí)的關(guān)鍵,全年要有工作計(jì)劃目標(biāo),每月每周要列出工作清單,完成一件劃掉一件,確保件件落到實(shí)處。

  分管領(lǐng)導(dǎo)要指導(dǎo),要督促,要幫助,要協(xié)調(diào)。

  黨政辦要履行好督促督辦的職責(zé)。

  三、認(rèn)真履行崗位職責(zé)

  前一段時(shí)間有學(xué)生舉報(bào)有的老師上課不認(rèn)真。

  這件事應(yīng)該使所有的老師都警醒,使所有的教職工都警醒。

  這充分說(shuō)明,我們的工作狀況,有千百雙眼睛盯著,群眾的眼睛是明亮的。

  學(xué)院的每一個(gè)教職員工都是立德樹(shù)人的教育工作者,身教重于言教,要為人師表。

  把優(yōu)良的作風(fēng)、習(xí)慣、行為、態(tài)度傳遞給學(xué)生,比傳授知識(shí)更加重要,有良好的師德師風(fēng),學(xué)生才會(huì)從內(nèi)心相信你傳授的知識(shí)。

  除了師生的眼睛盯著我們而外,州里和學(xué)院都建立了明察暗訪機(jī)制,所以要認(rèn)真,要有責(zé)任心,每項(xiàng)工作都一絲不茍。

  這次會(huì)議印發(fā)的《崗位聘用工作實(shí)施方案》已經(jīng)大家討論,我們將修改后報(bào)州人社局審定,希望每一位教職工都按要求創(chuàng)造性地干好本職工作,職務(wù)的聘用、晉升,靠事實(shí)、靠實(shí)績(jī)說(shuō)話。

  這次會(huì)議大家對(duì)學(xué)院工作報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告提出了很多很好的修改意見(jiàn),負(fù)責(zé)起草的部門要充分吸納,修改完善后正式印發(fā)。

  學(xué)院綜合配套改革是這次大會(huì)討論的熱點(diǎn),總的來(lái)看,大家關(guān)注改革,支持改革。

  改革的具體方案還是初稿,時(shí)機(jī)成熟將印發(fā)大家征求意見(jiàn)。

  這里用毛澤東的一段名言結(jié)束今天的講話:“我們的同志在困難的時(shí)候,要看到成績(jī),要看到光明,要提高我們的勇氣!”

  2017年職代會(huì)閉幕詞【2】

  同志們:

  我們集團(tuán)公司20xx年職代會(huì)圓滿地完成了各項(xiàng)會(huì)議議程,馬上就要結(jié)束了。

  作為總經(jīng)理,這次會(huì)議,是我們認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的會(huì)議、十七屆三中全會(huì)精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷深化改革,理順經(jīng)營(yíng)機(jī)制、規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新企業(yè)管理,向更好、更快、更強(qiáng)目標(biāo)邁進(jìn)的的一次重要會(huì)議。

  會(huì)議審議通過(guò)了董事會(huì)向大會(huì)作的題為《堅(jiān)定信心迎挑戰(zhàn),科學(xué)發(fā)展求突破,為全面完成集團(tuán)20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力》的工作報(bào)告,報(bào)告總結(jié)了集團(tuán)20xx年在各方面所取得的成績(jī),認(rèn)真分析了集團(tuán)公司當(dāng)前面臨的形勢(shì),提出了今年的工作目標(biāo)和主要任務(wù),內(nèi)容豐富,重點(diǎn)突出,措施具體,具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。

  對(duì)集團(tuán)今年乃至今后一個(gè)時(shí)期的穩(wěn)定發(fā)展,必將產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

  會(huì)議審議通過(guò)了三個(gè)報(bào)告和六個(gè)議案。

  這次會(huì)議,時(shí)間安排相對(duì)充分,代表們認(rèn)真討論,暢所欲言,為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,從熱情揚(yáng)溢的發(fā)言看,對(duì)完成今年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),大家充滿了必勝的信心,我們有理由堅(jiān)信20xx年集團(tuán)公司一定會(huì)創(chuàng)造出更加驕人的業(yè)績(jī)。

  圍繞貫徹這次會(huì)議的精神,再講三點(diǎn)意見(jiàn):

  一、解放思想、更新觀念,堅(jiān)定全面完成全年工作目標(biāo)和任務(wù)的信心不動(dòng)搖

  貫徹落實(shí)好會(huì)議精神,思想上的問(wèn)題最重要,因?yàn)樗枷胧切袆?dòng)的指南,要把思想統(tǒng)一到圍繞全年工作目標(biāo)、全力以赴地做好各項(xiàng)工作上來(lái),在解放思想中統(tǒng)一思想,在思想大解放中搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,把解放思想,更新觀念貫穿到各項(xiàng)具體工作始終。

  具體講,要破除一個(gè)“滿”字,摒棄一個(gè)“怕”字,革除一個(gè)“舊”字,解決好“想干事、敢干事、會(huì)干事、”的問(wèn)題。

  一是破除一個(gè)“滿”字,解決好“想干事”的問(wèn)題。

  當(dāng)前,我們各單位發(fā)展上有快有慢,客觀上是單位的實(shí)力和所處的運(yùn)輸環(huán)境不同,但主觀上也有發(fā)展的意識(shí)不濃,普遍存在一個(gè)“滿”字,條件比較好的單位,缺少大目標(biāo)、大手筆、大發(fā)展的境界和氣魄,甚至別人已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的,自己連想都不敢想。

  只滿足于跟過(guò)去比,跟落后比,小成即滿,小富即安。

  經(jīng)營(yíng)規(guī)模相對(duì)較差的單位,開(kāi)拓市場(chǎng)能力不強(qiáng),立足于守住攤子,不求有功,只求無(wú)過(guò)。

  俗話說(shuō):精神滑坡比經(jīng)濟(jì)落后更可怕。

  因此,我們要瞄準(zhǔn)既定目標(biāo),按照“能快則快、奮力爭(zhēng)先”的原則,從現(xiàn)在做起,腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印。

  各項(xiàng)工作等不得,慢不得,更拖不得。

  等,會(huì)軟化我們的意志;慢,會(huì)滋長(zhǎng)我們的惰性;拖,會(huì)敗壞我們的作風(fēng)。

  我們絕對(duì)沒(méi)有任何資本自我陶醉,絕對(duì)沒(méi)有任何本錢沾沾自喜,絕對(duì)沒(méi)有任何理由放慢腳步。

  只有加快工作速度,才能更好更快地發(fā)展。

  發(fā)展要提速,干部要提神。

  全司上下要有不甘落后的志氣,奮力追趕的勇氣,爭(zhēng)創(chuàng)一流的銳氣,瞄準(zhǔn)先進(jìn),乘勢(shì)而上,把危機(jī)感化作動(dòng)力,把緊迫感化作干勁,把責(zé)任感化作只爭(zhēng)朝夕的拼勁,靠扎實(shí)的工作和辛勤的努力,在全省同行位次前移,在蘇北同行率先崛起。

  二是摒棄一個(gè)“怕”字,解決好“敢干事”的問(wèn)題。

  縱觀當(dāng)前形勢(shì),我們?cè)诎l(fā)展的道路上,受國(guó)際金融危機(jī)的影響,實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展已受到嚴(yán)重制約。

  首當(dāng)其沖首的是房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度受到較大影響,其次預(yù)計(jì)今年我司的客運(yùn)量前景不容樂(lè)觀,第三國(guó)家為拉動(dòng)經(jīng)濟(jì),將大力推進(jìn)省市際鐵路網(wǎng)的規(guī)劃建設(shè),與鐵路、航空的競(jìng)爭(zhēng)將越來(lái)越激烈,加之私家車的迅猛發(fā)展,對(duì)公路旅客運(yùn)輸業(yè)形成巨大沖擊。

  這是擺在我司各級(jí)干部面前的一個(gè)現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。

  還有企業(yè)內(nèi)部的,我們和全省先進(jìn)兄弟公司相比,一是發(fā)展意識(shí)不強(qiáng);二是工作干勁不足;三是公司化經(jīng)營(yíng)比例不高;四是經(jīng)營(yíng)管理的手段還比較傳統(tǒng);五是現(xiàn)代物流的發(fā)展滯后,運(yùn)輸業(yè)靠客運(yùn)單腿走路等等。

  這些問(wèn)題如果我們應(yīng)對(duì)不當(dāng),必然增加我們工作上的困難。

  但是,“境由心造,事在人為”,“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”,困難是懦夫回頭的便橋,是勇士前進(jìn)的階梯,外部的困難同時(shí)也孕育著發(fā)展的機(jī)遇,企業(yè)內(nèi)部的困難就是企業(yè)發(fā)展的空間所在,這些困難我們應(yīng)對(duì)得當(dāng),活力依然很大。

  如公司化經(jīng)營(yíng)的發(fā)展和公司提出的實(shí)行招管分離的機(jī)制,要等上面壓,還是我們各級(jí)要加大工作力度,創(chuàng)造條件主動(dòng)搞。

  說(shuō)到底,這些工作都是和承包人有著切身利益的關(guān)系,工作上肯定有一定的難度,如果我們不敢于碰硬、敢于探索、敢于突破,而是“怕”字當(dāng)頭,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),怕犯錯(cuò)誤,怕惹麻煩,怕人議論,怕得罪人。

  怕這怕那,必然在瞻前顧后中喪失了機(jī)遇、貽誤了發(fā)展。

  因此,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要把企業(yè)的發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),提上議事日程。

  各級(jí)干部都不能四平八穩(wěn),按部就班,循規(guī)蹈矩,做太平官。

  對(duì)看準(zhǔn)了的事就要先干起來(lái),在干中統(tǒng)一思想,在實(shí)踐中加以完善,在發(fā)展中得到認(rèn)可。

  三是革除一個(gè)“舊”字,解決好“會(huì)干事”的問(wèn)題。

  這些年來(lái),省內(nèi)外一些同行企業(yè)快速發(fā)展非常令人震憾。

  蘇州公司改制后通過(guò)資產(chǎn)資源組合,做足主業(yè)及其延伸產(chǎn)業(yè)的文章,發(fā)展的步伐和速度,效益十分可觀。

  我們相鄰的淮安公司地域優(yōu)勢(shì)與我們差不多,改制以來(lái),對(duì)內(nèi)規(guī)范運(yùn)作,重抓企業(yè)發(fā)展,對(duì)外爭(zhēng)取政府部門的支持,依靠自身的努力和扎實(shí)的措施凈化了企業(yè)發(fā)展環(huán)境,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)同樣喜人。

  相繼成為公路運(yùn)輸行業(yè)矚目的亮點(diǎn),競(jìng)相學(xué)習(xí)的焦點(diǎn)。

  比亮點(diǎn)更靚的,是他們的新理念、新思路、新辦法,是他們根據(jù)發(fā)展實(shí)際、市場(chǎng)需求謀劃的一個(gè)個(gè)神來(lái)之筆。

  和他們相比,我們的工作缺乏探索性、創(chuàng)造性、靈活性,還有一最大的敗筆只是樂(lè)于學(xué)習(xí)別人經(jīng)驗(yàn),卻不善于借鑒他人的做法,學(xué)習(xí)的時(shí)候心潮澎湃,熱血沸騰,但在實(shí)踐的時(shí)候又強(qiáng)調(diào)客觀條件達(dá)不到,止步不前。

  因此解決好“會(huì)干事”的問(wèn)題,關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的困難和問(wèn)題,用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的手段組織經(jīng)濟(jì)工作,用創(chuàng)新的精神培植發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。

  例如運(yùn)輸市場(chǎng)環(huán)境問(wèn)題,我們經(jīng)過(guò)近幾年的努力,通過(guò)采取資產(chǎn)重組、線路公司化合作經(jīng)營(yíng)改造等手段,運(yùn)輸市場(chǎng)有了較大的改善,企業(yè)得到更快的發(fā)展。

  只要我們的理念新了、機(jī)制活了、辦法多了,就能夠使各類生產(chǎn)要素迅速聚集,使各方面的活力競(jìng)相迸發(fā),使創(chuàng)造財(cái)富的源泉充分涌現(xiàn)。

  二、明確目標(biāo),狠抓落實(shí),把集團(tuán)部署的全年各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處

  思想是行動(dòng)的先導(dǎo),落實(shí)是工作的根本。

  解放思想,必須以抓落實(shí)為保障。

  只講思想解放,不抓工作落實(shí),只能是舍本求末,使好的設(shè)想流于形式,成為水中月,鏡中花。

  工作報(bào)告中提出:做精運(yùn)輸主業(yè),做優(yōu)房地產(chǎn)業(yè),做活商工貿(mào)業(yè),創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制,提升管理水平,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,構(gòu)建和諧企業(yè)的目標(biāo)。

  我們各單位在理解和把握上要各有側(cè)重,關(guān)鍵要在理清思路,明確目標(biāo),抓好落實(shí)上做好文章。

  第一、抓住關(guān)鍵,落實(shí)責(zé)任。

  俗話說(shuō)“蛇打七寸”。

  抓工作要抓重點(diǎn)。

  確保實(shí)現(xiàn)今天會(huì)議確定的全年工作目標(biāo)任務(wù),必須解決好一些“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的關(guān)鍵性環(huán)節(jié)、全局性問(wèn)題。

  如運(yùn)輸單位、業(yè)務(wù)部門要圍繞以人為本,利用定價(jià)策略,提供增值服務(wù)“做精主業(yè)”這篇文章,如何保持優(yōu)勢(shì),更加鞏固運(yùn)輸市場(chǎng)的地位;“房地產(chǎn)業(yè)”如何抓住機(jī)遇,穩(wěn)步發(fā)展;“商工貿(mào)業(yè)”如何盡快走出低谷,要在“有所突破有所作為”上做好文章。

  這些問(wèn)題解決好了,就抓住了發(fā)展的根本,工作的關(guān)鍵。

  抓落實(shí)要完善責(zé)任體制,要根據(jù)工作報(bào)告的要求,實(shí)行分線工作法,由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,各部門各單位全力投入,認(rèn)真研究,逐項(xiàng)分析,逐一論證,拿出具體的措施和辦法,明確為實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)做哪些工作、辦哪些事情,把目標(biāo)責(zé)任層層分解,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),把工作措施條條理清,為各項(xiàng)工作的全面展開(kāi)奠定良好基礎(chǔ)。

  第二、把握大局,突出重點(diǎn)。

  各單位、各級(jí)干部要牢固樹(shù)立“一盤棋”的思想,切實(shí)增強(qiáng)大局觀念,認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司的決策部署和工作要求,確保政令暢通、步調(diào)一致,自覺(jué)把本單位的發(fā)展置于集團(tuán)公司的大局中去考慮謀劃,以更加積極主動(dòng)的姿態(tài)做好各項(xiàng)工作。

  抓好這些工作部署的落實(shí),抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)不放手、不松勁,出真招,求實(shí)效,就是我們今年的重點(diǎn)工作。

  第三、完善機(jī)制,創(chuàng)新措施。

  對(duì)于已取得的成績(jī),要實(shí)事求是地認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極推廣,找出規(guī)律,將其上升為理性思考形成正確的工作思路,指導(dǎo)今后的工作,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)工作水平;對(duì)于工作中存在的不足,要分析深層次的原因,總結(jié)教訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)而尋找工作中的薄弱環(huán)節(jié),謀劃未來(lái)的努力方向,保持工作的連續(xù)性,使我們的各項(xiàng)工作永遠(yuǎn)能夠承上啟下、繼往開(kāi)來(lái)。

  第四、求真務(wù)實(shí),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

  要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、苦干實(shí)干的工作作風(fēng),講實(shí)話、辦實(shí)事,出實(shí)招、求實(shí)效。

  不做表面文章,不搞形式主義,踏踏實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。

  全司各級(jí)干部都要始終保持開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),對(duì)確定的工作部署,看準(zhǔn)的關(guān)鍵著子,要一抓到底,抓出成效。

  要緊緊抓住主要矛盾和關(guān)鍵問(wèn)題,一個(gè)一個(gè)解決,一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)。

  要善于開(kāi)拓創(chuàng)新,打破常規(guī),以創(chuàng)新的思想、創(chuàng)新的方法、創(chuàng)新的精神,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

  第五、講究方法,強(qiáng)化督查。

  干工作要講究方法。

  方法對(duì)頭,事半功倍,成效明顯;抓落實(shí)要聚精會(huì)神,把心思放在求實(shí)上,把精力花在落實(shí)上。

  抓落實(shí)要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,要經(jīng)常深入基層,深入一線,直面矛盾,不回避,不浮夸,善于發(fā)現(xiàn)苗頭,觸及問(wèn)題,通過(guò)解決問(wèn)題,推進(jìn)工作開(kāi)展。

  抓落實(shí)要強(qiáng)化督查,加強(qiáng)經(jīng)常性督查、跟蹤性督查、階段性督查,以查促改,以查促干,形成抓落實(shí)的強(qiáng)大推動(dòng)力。

  抓落實(shí)要嚴(yán)格考核,完善考核辦法,加大獎(jiǎng)懲力度,把落實(shí)情況與票子、位子掛鉤,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

  抓落實(shí)要善于學(xué)習(xí),要向先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)、向同行學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,增長(zhǎng)才干,作好典型引路、創(chuàng)新結(jié)合文章,提高抓落實(shí)的實(shí)效和水平。

  三、立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),迅速掀起全司加快發(fā)展的新高潮

  一年之計(jì)在于春。

  抓好了開(kāi)局,全年工作也就有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  千里之行,始于足下。

  我們要瞄準(zhǔn)既定目標(biāo),從現(xiàn)在做起,腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印,任務(wù)一個(gè)一個(gè)的實(shí)現(xiàn),不能眼高手低,不打根基。

  抓好當(dāng)前重點(diǎn)工作的落實(shí)是對(duì)全年工作目標(biāo)最好的實(shí)踐。

  一是立即傳達(dá)貫徹好這次會(huì)議的精神。

  首先要具體開(kāi)好各級(jí)各層面會(huì)議,要傳達(dá)好、貫徹好會(huì)議精神。

  其次要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、把握好這次會(huì)議精神。

  要結(jié)合各單位和部門的工作實(shí)際、思想實(shí)際、作風(fēng)實(shí)際,全面地領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。

  第三要宣傳好會(huì)議精神。

  鹽阜汽運(yùn)報(bào)和集團(tuán)網(wǎng)站要及時(shí)宣傳報(bào)道會(huì)議精神,使會(huì)議精神深入人心、鼓舞人心、振奮人心、凝聚人心。

  第四要結(jié)合這次會(huì)議精神進(jìn)一步完善和理清發(fā)展思路和工作思路,突出工作重點(diǎn),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

  二是迅速抓好全年目標(biāo)任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)、分解和落實(shí)工作。

  董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)資產(chǎn)部門要著重抓好塊塊工作,經(jīng)營(yíng)層的領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)各職能部門要著重抓好條條工作,將今年的各項(xiàng)工作任務(wù)層層分解,責(zé)任落實(shí)到單位、人頭,并排出工作進(jìn)度表,確保全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  三是做好招管分離的調(diào)研論證工作。

  集團(tuán)生產(chǎn)部門要會(huì)同相關(guān)職能部門、運(yùn)輸單位做好招管分離的調(diào)研論證工作,拿出切合實(shí)際地可操作性的運(yùn)作方案,供集團(tuán)研究。

  四是按照修訂后的新章程,迅速制訂“三會(huì)一層”的議事規(guī)則,以規(guī)范企業(yè)依法運(yùn)行。

  五是抓好車站建設(shè)工作。

  抓緊組織成立鹽城汽車北站的籌建工作,人員盡快落實(shí)到位。

  濱海、建湖在做好企業(yè)資產(chǎn)重組后,要積極爭(zhēng)取政府的優(yōu)惠政策,力爭(zhēng)早日建成使用。

  阜寧要抓緊做好企業(yè)重組的談判和建設(shè)新站的工作。

  六是切實(shí)開(kāi)展好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)。

  切實(shí)找準(zhǔn)有礙公司發(fā)展的問(wèn)題,按照上級(jí)黨委和政府的統(tǒng)一部署,要開(kāi)展一系列學(xué)習(xí)和宣傳活動(dòng),全面準(zhǔn)確學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的會(huì)議、十七屆三中全會(huì)精神,迅速掀起了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)熱潮。

  同時(shí)要結(jié)合各自的特點(diǎn),發(fā)揮各級(jí)黨群組織在維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定中的重要作用,重視廣大員工的思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)信訪接待,增強(qiáng)交流與溝通,主動(dòng)幫助解決困難,構(gòu)建和諧企業(yè),保持企業(yè)穩(wěn)定健康的發(fā)展。

  另外在討論中有關(guān)代表提出的職工收入增長(zhǎng)沒(méi)有定量指標(biāo)的問(wèn)題,我個(gè)人意見(jiàn)主要考慮三方面:一是與世界金融危機(jī)的大形勢(shì)不對(duì)稱,各大企業(yè)、特大企業(yè)紛紛裁員減薪,公司明確態(tài)度不裁不減;二是今年目標(biāo)完成情況尚未見(jiàn)底;三是指標(biāo)與去年同期略有上升,如果實(shí)現(xiàn)情況較好,公司會(huì)以不同形式提高員工收入。

  同志們:新的一年要有新的氣象,讓我們?cè)谑形、市區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、堅(jiān)定信心,振奮精神、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開(kāi)拓進(jìn)取,為實(shí)現(xiàn)全年的目標(biāo)鼓足干勁,為集團(tuán)更好更快地全面發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

  2017年職代會(huì)閉幕詞【3】

  各位代表、同志們:

  經(jīng)過(guò)大家的共同努力,我礦**職工代表大會(huì)圓滿完成了預(yù)定的任務(wù),即將勝利閉幕了。

  在此,我代表礦黨委向今天會(huì)議的圓滿召開(kāi)表示熱烈的祝賀!

  剛才,各位代表先后對(duì)***進(jìn)行了認(rèn)真討論和審議,提出了一些很好的意見(jiàn)和建議,經(jīng)過(guò)大會(huì)投票表決,原則通過(guò)了以上四個(gè)實(shí)施方案,并形成了相關(guān)決議。

  可以說(shuō),這是一次充分發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益、共商企業(yè)改革發(fā)展大計(jì)的大會(huì),也是一次統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、確保分離改制順利進(jìn)行的動(dòng)員會(huì)、加油會(huì)。

  這次職工代表大會(huì)的成功召開(kāi),標(biāo)志著我們的改制工作邁出了實(shí)質(zhì)性的一步,進(jìn)入了實(shí)施的關(guān)鍵階段。

  下一步,我們的主要任務(wù)就是要認(rèn)真貫徹好以上審議通過(guò)的實(shí)施方案,確保分離改制工作取得圓滿成功。

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,進(jìn)一步動(dòng)員廣大干部職工以良好的精神狀態(tài)支持和參與改制,確保分離改制工作的順利推進(jìn),我代表礦黨委,再講以下幾點(diǎn)意見(jiàn):

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入宣傳,為改制方案的順利實(shí)施提供可靠的思想保證

  我們制定的以上四個(gè)改制方案,會(huì)前進(jìn)行了多次的研究、討論、協(xié)商和修訂,并充分征求了職工代表的意見(jiàn),堅(jiān)持了以人為本的原則,既嚴(yán)格執(zhí)行了國(guó)家部委和省的政府的政策法規(guī),也積極爭(zhēng)取政策解決企業(yè)和職工的實(shí)際問(wèn)題,最大限度地體現(xiàn)和維護(hù)了職工群眾的根本利益,可以說(shuō),是一個(gè)周密細(xì)致、切實(shí)可行的方案。

  現(xiàn)在改制方案已經(jīng)審議通過(guò),下一步的關(guān)鍵是要做好實(shí)施方案的學(xué)習(xí)和宣傳工作,使廣大職工群眾理解和掌握政策,把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到大會(huì)通過(guò)的方案和決議上來(lái)。

  一是要組織職工群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)改制方案。

  會(huì)議結(jié)束后,各黨支部、各單位、各部門要把組織職工學(xué)習(xí)方案作為宣傳教育工作的首要任務(wù)來(lái)抓,利用多種形式組織好職工的學(xué)習(xí)和討論,通過(guò)學(xué)習(xí)討論,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)改制的目的意義,正確理解和弄通改制的政策和規(guī)定,增強(qiáng)執(zhí)行政策、積極支持和參與改制的自覺(jué)性。

  要充分發(fā)揮廣播電視、宣傳欄、黑板報(bào)等輿論媒體的導(dǎo)向作用,通過(guò)開(kāi)辦各種形式的專題欄目,深入宣傳改制的重要意義和作用,進(jìn)一步濃厚輿論氛圍。

  在這之前我們已成立了改革改制咨詢組,并利用晚上的時(shí)間,集中一個(gè)星期對(duì)改革改制單位的副科級(jí)以上干部和相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行了集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí),希望這些同志要充分發(fā)揮帶頭作用,認(rèn)真做好改制政策的宣傳和解釋工作。

  改制方案的學(xué)習(xí),要注重實(shí)際效果,做到全覆蓋,力求達(dá)到“三個(gè)100%”,就是100%的職工群眾參加學(xué)習(xí),100%的職工群眾掌握和明白改革改制的政策規(guī)定,100%的職工群眾正確地理解和參與改制,確保改革改制工作的順利實(shí)施。

  二是要抓住職工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,深入搞好宣傳教育。

  各單位、各部門要結(jié)合職工的思想情況,以改制方案和《改制百題問(wèn)答》為依據(jù),做好對(duì)職工的宣傳教育,解答職工的疑難問(wèn)題。

  礦改制領(lǐng)導(dǎo)小組和政策咨詢組將對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付、內(nèi)部退養(yǎng)政策、勞動(dòng)關(guān)系處理、員工持股及股權(quán)設(shè)置、身份置換后的養(yǎng)老關(guān)系處理、改制后企業(yè)的發(fā)展前景等職工群眾關(guān)心和涉及切身利益的問(wèn)題,分專題按政策進(jìn)行解答,幫助職工群眾學(xué)習(xí)和掌握政策,正確理解政策,澄清思想上的模糊認(rèn)識(shí),消除不必要的擔(dān)心和顧慮,堅(jiān)定搞好改制的信心和決心。

  三是要做好一人一事的思想工作。

  各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要深入基層,深入一線,深入群眾,緊密聯(lián)系職工的思想實(shí)際,開(kāi)展深入細(xì)致的宣傳思想教育。

  特別是要多在提高認(rèn)識(shí)、理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定人心上下功夫,引導(dǎo)職工群眾轉(zhuǎn)變思想觀念,破除平均主義、吃大鍋飯、左攀右比的思想認(rèn)識(shí),樹(shù)立“大改制小困難,小改制大困難,不改制更困難”的思想觀念,樹(shù)立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的利益觀,以健康、積極、平和的心態(tài),正確認(rèn)識(shí)和看待各種利益關(guān)系的調(diào)整和變化,正確認(rèn)識(shí)和處理改制過(guò)程中出現(xiàn)的矛盾和問(wèn)題,正確認(rèn)識(shí)和處理個(gè)人利益與集體利益、局部利益與整體利益、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系,發(fā)揚(yáng)顧大局、識(shí)大體的優(yōu)良傳統(tǒng),從思想和行動(dòng)上真正理解改制,支持改制,自覺(jué)地服從和維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)大局。

  總之,要通過(guò)多種形式的.宣傳、學(xué)習(xí)和發(fā)動(dòng),教育引導(dǎo)職工群眾特別是改革改制單位的職工,把思想統(tǒng)一到今天會(huì)議通過(guò)的方案和決議上來(lái),統(tǒng)一到集團(tuán)公司和礦安排部署的各項(xiàng)工作任務(wù)上來(lái),統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)改制和決戰(zhàn)互促雙豐上來(lái),以積極支持和參與改制的實(shí)際行動(dòng),確保改制方案的順利實(shí)施。

  二、精心組織,規(guī)范操作,積極穩(wěn)妥地實(shí)施改制方案

  這次主輔分離輔業(yè)改制工作,政策性之強(qiáng),涉及范圍之廣,改革力度之大,都是前所未有的,而且時(shí)間緊、任務(wù)重、要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高,必須精心組織,規(guī)范操作,積極穩(wěn)妥地向前推進(jìn)。

  一是要高度重視。

  從礦領(lǐng)導(dǎo)班子到各單位、部門負(fù)責(zé)人及廣大職工群眾,都要牢固樹(shù)立“不靠天不靠地,生存發(fā)展靠自己”的思想觀念,從事關(guān)企業(yè)生存發(fā)展、事關(guān)職工切身利益的高度,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)搞好改制的極端重要性,以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的精神對(duì)待改制工作,把搞好改革改制作為當(dāng)前的一件頭等大事來(lái)抓。

  特別是改革改制辦公室和各專業(yè)組的同志,要按照集團(tuán)公司加快推進(jìn)改制的部署要求和“堅(jiān)定不移搞改制,全力以赴保穩(wěn)定,凝心聚力促發(fā)展”的總體思路,進(jìn)一步明確分工,落實(shí)責(zé)任,認(rèn)識(shí)再提高,思想再統(tǒng)一,領(lǐng)導(dǎo)再?gòu)?qiáng)化,措施再具體,力度再加大,繼續(xù)抓緊各項(xiàng)工作措施的落實(shí),做好改制方案實(shí)施的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保按時(shí)完成改革改制任務(wù)。

  二是要嚴(yán)格執(zhí)行政策,堅(jiān)持依法辦事。

  剛才已經(jīng)講到,這次主輔分離輔業(yè)改制工作,是一項(xiàng)政策性非常強(qiáng)的工作,在實(shí)施過(guò)程中來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。

  要堅(jiān)持依法辦事,嚴(yán)格按照國(guó)家和省的政府關(guān)于改制的政策、規(guī)定和法律法規(guī),做好資產(chǎn)處置、勞動(dòng)關(guān)系處理、人員安置和新公司組建等各項(xiàng)工作,切實(shí)做到“四不”,即不違反規(guī)定,不違背原則,不亂開(kāi)口子,不留任何后遺癥,既要讓職工群眾滿意,也要讓集團(tuán)公司放心。

  三是要認(rèn)真履行程序,確保嚴(yán)格規(guī)范。