簡歷不但是投給招聘企業(yè)的，有時企業(yè)還是會搜索求職簡歷，這時個人簡歷就要寫好個人簡歷內容與摘要更方便別人搜索到自己的簡歷。

　　我們看新聞聯播時會發(fā)現在最前面會出現摘要介紹，為此在做個人簡歷的時候也可以提供一段摘要。在簡歷正文前面加上一小段摘要，讓人快速了解簡歷的大致內容還兼具保險的作用。因為在摘要里將整個簡歷的核心要素已經展示出來，哪怕審核人員因為疏忽等原因沒有看到重要的東西，那對簡歷的效力也不會造成過大影響，但如果審核人員未能看到某些關鍵的東西，那簡歷的效力肯定會受到不小的影響。

　　在做簡歷摘要的時候我們需要了解三個方面的知識：

　　第一，簡歷摘要提供什么樣的內容了？是表達個人的目標還是對企業(yè)的忠誠、恭維企業(yè)的話等等，既然是摘要那么其提供的內容一定要有實際意義，任何阿諛奉承或者自賣自夸的話都不能進入摘要的。摘要又處于最前列的位置所以一定要留下有質量的印象而不是廢話、拍馬等印象，在摘要里可介紹學習成績、技能、重要的成果、迎合職位的重要證書等等，還有一點在這里一切都是結果性的東西而不需任何過程，摘要就那么一小段還加入過程性的內容，那還能有多少空間用于介紹結果性的東西了？

　　第二，簡歷摘要到底能夠達到多長的程度？摘要不能太多且只能有一個段落，那字數方面是否有個限制性標準了？單單從字數上來說不要超過100字，從結構上來說最好在兩行之內結束。當然具體行數和字體的大小也是有關系的，但使用字號大一些的四號字也不能超過三行，再就是摘要內容、表達等都要達到簡潔的程度。