- 相關(guān)推薦
職場(chǎng)人際關(guān)系
人在這個(gè)世界上，沒(méi)有誰(shuí)是孤立的，你難免會(huì)要和周?chē)l(fā)生各種各樣的關(guān)系，周?chē)娜穗H關(guān)系便是你的生態(tài)環(huán)境，如果你破壞了生態(tài)環(huán)境的平衡，那么下場(chǎng)可想而知。
聰明的下屬，他會(huì)讓上司看到，他與所有人都保持了良好的但是又距離的關(guān)系，被人喜歡，但卻不參與單位內(nèi)耗的人才是最受歡迎的。在職場(chǎng)中，你的關(guān)系往往決定了你的工作是否順暢。
然而，也有這樣一類(lèi)人，他每天游走于各色人之間，參見(jiàn)各類(lèi)社交活動(dòng)，而對(duì)所有人說(shuō)的話(huà)永遠(yuǎn)是“咱們看看有什么能合作一起賺錢(qián)的”。這類(lèi)人的人際關(guān)系圈子目的性很強(qiáng)，也許他們會(huì)一年半載不給你打一次電話(huà)、發(fā)一次電郵，但是一旦你收到了他們的電話(huà)，肯定是有事。或許有人會(huì)說(shuō)“人與人不就是利用與被利用的關(guān)系嗎”，可是，這種赤裸裸的利益交換，卻只會(huì)讓人更反感。要知道，這個(gè)世界上，同樣的一件事情不止一個(gè)人能做到，在這個(gè)信息透明的年代，沒(méi)有誰(shuí)能擁有所謂的獨(dú)一無(wú)二的資源，在這種情況下，人脈關(guān)系已經(jīng)不能單純的依靠金錢(qián)和利益來(lái)維系�！颈疚氖装l(fā)于www.jfpvqos.cn大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明，謝謝！】
在職場(chǎng)中也有類(lèi)似的人，他們的眼睛盯著的只是上司，上司的喜怒哀樂(lè)就是他的陰晴圓缺，而對(duì)于同事以及下屬他根本不放在眼里。千萬(wàn)不要以為上司會(huì)喜歡一個(gè)人緣極差、只會(huì)迎合奉承的人。那些破壞了周邊和諧關(guān)系的人，是孤立無(wú)援的，到了真正遇到困難的時(shí)候，一定得不到別人的幫助。好人緣不是一味拉關(guān)系、走門(mén)子的“馬屁精”。善拍馬屁者，往往是奴才而不是人才，有時(shí)拍不好拍在馬蹄上，反被人家一腳踹出門(mén)外，還有，只顧獻(xiàn)媚取寵討上司的歡心，部屬或群眾會(huì)背地里罵他、瞧不起他，工作中自然不會(huì)讓他順當(dāng)。如再遇到“一朝天子一朝臣”的權(quán)力更替，這位的日子會(huì)更難過(guò)。可為了遷就大伙兒不免又得罪了領(lǐng)導(dǎo)，甚至兩頭不落一頭。另外，還切忌不要卷入是是非非的單位派系矛盾斗爭(zhēng)之中而成為夾縫里的犧牲品。
【職場(chǎng)人際關(guān)系】相關(guān)文章：
職場(chǎng)人際關(guān)系的心得體會(huì)12-19
在職場(chǎng)怎樣保持良好人際關(guān)系06-23
改善職場(chǎng)人際關(guān)系的小秘訣有哪些10-05
職場(chǎng)MM 人際關(guān)系陷阱你了解多少？10-26
處理美國(guó)辦公室的人際關(guān)系職場(chǎng)禮儀10-08
經(jīng)典人際關(guān)系語(yǔ)錄匯總10-08
人際關(guān)系的心理規(guī)律08-04