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辭職信

工廠員工辭職書(shū)

時(shí)間:2022-10-01 00:29:10 辭職信 我要投稿
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工廠員工辭職書(shū)

  關(guān)于工廠員工辭職書(shū)要怎么寫(xiě)呢?下面是小編整理的工廠員工辭職書(shū)范文,供大家參考。

工廠員工辭職書(shū)

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向廠里提出辭職。

  來(lái)到廠里差不多快一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的照顧,是你們給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺(jué)。

  其實(shí),在這段時(shí)間里,每天都很忙碌,雖然也有過(guò)抱怨,感覺(jué)壓力很大,但是每天都使我很充實(shí)的生活,讓我變得開(kāi)始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和待人處事的技巧。

  現(xiàn)在因?yàn)橐恍┘彝ズ蛡(gè)人的緣由,我需要重新確定自己未來(lái)的方向,最終選擇了離開(kāi)公司,離開(kāi)這里。

  我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。

  我只有衷心祝愿廠里的業(yè)務(wù)蒸蒸日上!廠領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!這份辭職報(bào)告,望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)。

  謝謝!

  工廠員工辭職書(shū)【2】

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我來(lái)到遠(yuǎn)大紡織廠參加工作已經(jīng)有五年了。

  在這五年的時(shí)間里,我深深感到遠(yuǎn)大紡織廠是一個(gè)實(shí)力強(qiáng)大,有著廣闊市場(chǎng)和發(fā)展前景的工廠。

  在這里,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助和指導(dǎo),收獲良多。

  然而,隨著時(shí)間的推移,我逐漸感到,由于個(gè)人方面的原因,我并不能真正融入到遠(yuǎn)大紡織廠這個(gè)大家庭中。

  我本人對(duì)工廠安排給我的工作內(nèi)容缺乏熱情,也不適應(yīng)工廠的工作環(huán)境和氛圍。

  在這種情況下,如果我繼續(xù)留在工廠工作,對(duì)工廠和我本人的發(fā)展都不是一件好事。

  因此,經(jīng)過(guò)慎重考慮,我決定提出辭職,請(qǐng)批準(zhǔn)。

  盡管我不能繼續(xù)為遠(yuǎn)大紡織廠服務(wù),但我仍然祝愿fy紡織廠在未來(lái)更加發(fā)展壯大,獲得更大的成功。

  在此,特別向張某某,王某某等幾位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝,他們都曾給予我親切關(guān)懷和指導(dǎo)。

  對(duì)于辭職可能給工廠帶來(lái)的不利影響,深表歉意。

  另外,由于我們沒(méi)有繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同,因此希望與工廠協(xié)商解決工資等事宜。

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年x月x日

  工廠員工辭職書(shū)【3】

  公司領(lǐng)導(dǎo):

  由于金二車(chē)間邵磊磊、汪鵬、張銳銳、周兵、陶陶等人的陸續(xù)離職,對(duì)公司和車(chē)間日常生產(chǎn)都造成影響,基于這情況,前期都與離職人員進(jìn)行數(shù)次的溝通面談,以及間接從跟離職員工關(guān)系較好的同事透露的情況,了解到離職員工各方面的原因,總體上可歸納為以下幾點(diǎn):

  1、薪酬太低;離職員工反映與其它同行業(yè)工資相比較相差較大。

  2、車(chē)間管理人員管理方式存在不足,對(duì)下屬?zèng)]有做到足夠的精神鼓勵(lì),對(duì)于車(chē)間員工所犯的錯(cuò)誤,有時(shí)用語(yǔ)過(guò)于激烈。

  3、離職員工出于自身職業(yè)生涯發(fā)展的考慮,不想長(zhǎng)期在同一公司工作,希望通過(guò)換新環(huán)境來(lái)尋求新的發(fā)展,因而離開(kāi)公司。

  4、個(gè)人婚姻情況尚未解決;有的員工因異性朋友分隔兩地,因此選擇離開(kāi)公司。

  5、員工飯卡補(bǔ)貼之評(píng)定;據(jù)離職員工反映,員工對(duì)公司的飯卡補(bǔ)貼也存在疑議。

  綜合以上所述,報(bào)告中分析員工離職的原因,均存在不同程度的不足和考慮不充分之處。

  望請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo),并采取相關(guān)措施,以逐漸解決本公司人員流失率。

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年x月x日

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