工作年底總結(jié)的通知
總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢？以下是小編收集整理的工作年底總結(jié)的通知，歡迎大家分享。
工作年底總結(jié)的通知1
各部門：
為全面回顧20xx年的工作，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，查找工作中存在的'問題，研究制定20xx年工作重點(diǎn)和目標(biāo)，經(jīng)總經(jīng)辦研究決定，現(xiàn)就開展20xx年工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
公司各部門主管及各部門員工均需提交工作總結(jié)，主要總結(jié)一年來目標(biāo)責(zé)任落實(shí)完成情況，執(zhí)行規(guī)章制度情況，推進(jìn)開展工作的做法和舉措，并結(jié)合部門工作開展情況查找存在的主要問題和不足，特別是部門之間的相互協(xié)調(diào)配合、開展工作流程、員工遵紀(jì)守規(guī)及端正工作態(tài)度等方面，總結(jié)工作成績，查找工作中存在的問題，認(rèn)真分析原因，提出改進(jìn)措施。
要求：各部門主管及員工必須根據(jù)實(shí)際情況撰寫工作總結(jié)，禁止夸大其詞及上網(wǎng)抄襲，部門員工撰寫工作總結(jié)后應(yīng)提交部門主管初審，部門主管審核后統(tǒng)一送至行政人事部；提交日期截止至20xx年xx月xx日。
xxx部門
日期：20xx年xx月xx日
工作年底總結(jié)的通知2
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室(中心)：
根據(jù)工作安排，現(xiàn)將召開x3年度全局工作總結(jié)會事項(xiàng)通知如下：
一、會議時間及地點(diǎn)
時間：x3年12月27日，8：30開始，會期一天。
地點(diǎn)：社保局四樓會議室。
二、參會對象：
機(jī)關(guān)科室(中心)負(fù)責(zé)人、局屬各單位另行通知。
三、會議內(nèi)容：
內(nèi)容：總結(jié)x3年工作;謀劃x4年工作思路;明確下一步重點(diǎn)工作。匯報時間控制在6分鐘以內(nèi)。
四、需要上報的材料
1、x4年工作思路;
2、下一步重點(diǎn)工作。主要圍繞如何提升工作水平制定具體目標(biāo)、措施和標(biāo)準(zhǔn)等。上報材料要求條理清晰、言簡意賅，可參照附表格式，并于25日下班前將電子檔報送至辦公室汪洋郵箱。
附件：x4年重點(diǎn)工作格式表
xxx局辦公室
20xx年xx月xx日
工作年底總結(jié)的通知3
集團(tuán)各部、各公司：
介紹20xx年的相關(guān)情況
為進(jìn)一步做好20xx年的年終總結(jié)工作，明確20--年工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃，希各部門接到通知后，抓緊組織布置落實(shí)。
一、工作要求：
各部、各公司要根據(jù)20xx年下達(dá)的工作任務(wù)目標(biāo)逐項(xiàng)檢查落實(shí)。要充分調(diào)查，認(rèn)真總結(jié)，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時，更要看到20xx年工作中的不足，要從客觀上分析、主觀上找原因，只有看到不足才可能進(jìn)步。要根據(jù)本部門的存在的問題制定出切實(shí)可行的措施，為更好地完成20--年的任務(wù)及長遠(yuǎn)目標(biāo)打下良好的基礎(chǔ)。
充分制定好20--年的工作目標(biāo)，特別是計(jì)劃措施更要細(xì)致、可行，堅(jiān)決打贏“十二五”攻堅(jiān)戰(zhàn)。
各部、各經(jīng)理要充分準(zhǔn)備在總結(jié)會上的發(fā)言，并把自己好的'經(jīng)驗(yàn)介紹出來，把有效的辦法措施制定出來。
二、年終總結(jié)工作的時間安排
1、各部、各公司20--年12月25日前完成本部公司的年終工作總結(jié)，做好20--年計(jì)劃。
2、會議定于20--年1月1日幾點(diǎn)點(diǎn)在哪里召開，會議幾天。
三、參加會議人員
1、各部總經(jīng)理
2、各公司經(jīng)理
四、其他要求
1、各部門員工將本人20xx年工作總結(jié)（包括：個人取得的成績，存在的不足，改進(jìn)措施，20--年計(jì)劃和合理化建議等）于20xx年12月25日之前以書面打印形式上報各部門，各部門根據(jù)實(shí)際情況召開會議進(jìn)行交流總結(jié)。
2、各部門經(jīng)理將本人以及本部門年終總結(jié)于20--年1月1日之前以文字材料形式上報集團(tuán)董事長，內(nèi)容可以包括以下幾個方面：20xx年工作成績（完成業(yè)績、管理辦法）、存在的問題、解決的途徑、培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，20--年工作計(jì)劃及實(shí)施具體辦法和對公司經(jīng)營和管理制度的建議等。
希望各部門積極認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)具體工作。
特此通知！
××行政部
二〇**年十二月**日
工作年底總結(jié)的通知4
公司各部門：
年末將至，為做好本年度各項(xiàng)工作總結(jié)，明確明年的工作目標(biāo)，公司研究決定，擬定于20xx年1月10日中午舉辦20xx年度年終總結(jié)表彰大會暨文藝匯演�，F(xiàn)將有關(guān)準(zhǔn)備工作通知如下：
1、各部門負(fù)責(zé)人以書面形式做好年終總結(jié)和明年工作計(jì)劃，工作總結(jié)內(nèi)容客觀，能如實(shí)反映工作情況，計(jì)劃安排要切實(shí)可行。擬定于1月9日中午8：00各部門負(fù)責(zé)人對董事會做述職報告。
2、企業(yè)之星評選，人數(shù)為5名；評選要求：
�。�1）入職半年以上的；
�。�2）工作無重大過失，無因違紀(jì)受處分情況的；
（3）在工作中對企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的'。
評選程序：由總經(jīng)理、各副總共同提名，擬定八名候選人員名單，公司組織中層管理人員于1月9日中午在會議室共同推選企業(yè)之星、根據(jù)票數(shù)多少取前五名選為企業(yè)之星。
3、先進(jìn)工作者評選：人數(shù)為11名；評選規(guī)則：
�。�1）入職半年以上的；
（2）工作無重大過失，無因違紀(jì)受處分情況的；
�。�3）工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)，在同事間起到模范帶頭作用的；
�。�4）人事行政部（4人）、后勤（4人）、安保（4人）為一組，評選1名。
采購部（1人）、財務(wù)部（3人）、環(huán)保事業(yè)部（5人）、設(shè)計(jì)部（4人）為一組，評選2名。
銷售部（12人）評選1名。
生產(chǎn)部（1人）、工程部（1人）倉庫（2人）維修組（4人）為一組，評選1名。
拉劑車間（19人）評選2名。組裝車間（24人）評選2名。
噴涂車間（14人）、品質(zhì)部（5人）為一組，評選2名。
�。�5）各部門根據(jù)名額分配情況，組織評選，于1月9日下午將評選結(jié)果報到人事行政部。
4、舉行文藝匯演，節(jié)目表演形式不限，節(jié)目內(nèi)容要健康向上。演出用的服裝、光盤、道具等自備。各部門于1月5日下午5：30之前將節(jié)目報送到人事行政部。相關(guān)人員做好節(jié)目的排練工作，以提高節(jié)目的質(zhì)量。望各部門積極踴躍參加。
其他未盡事宜另行通知。
通知人：
日期：
工作年底總結(jié)的通知5
機(jī)關(guān)各科室、局屬事業(yè)單位：
20xx年已結(jié)束，為全面總結(jié)我局年度工作完成情況，梳理成績經(jīng)驗(yàn)，查找問題和差距，深入分析形勢，進(jìn)一步理清思路，認(rèn)真謀劃部署新年度工作，確保20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成，請各單位認(rèn)真總結(jié)20xx年各項(xiàng)工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、材料內(nèi)容
(一)取得的.主要成績。包括完成情況、主要成績、工作亮點(diǎn)。
(二)主要經(jīng)驗(yàn)做法。突出重點(diǎn)，有事例、有分析。
(三)存在的主要問題。對照自身職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)完成情況深入查找。
(四)下步工作打算。在全面準(zhǔn)確分析形勢的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新性提出新年度工作舉措。
二、報送時間和方式
各單位于20xx年1月21日(下周三)17：30前，將總結(jié)材料報辦公室，同時發(fā)送電子版(郵箱：xxxxxxxxxxx，聯(lián)系人：解東升，電話：xxxxxxxx)。
三、有關(guān)要求
一要高度重視。各單位要高度重視，認(rèn)真研究撰寫，總結(jié)材料完成后，及時呈分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、把關(guān)、簽字后按時上報。
二要實(shí)事求是。工作總結(jié)要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地反映成績，找準(zhǔn)查實(shí)存在問題;要用數(shù)據(jù)說明問題，包括20xx年目標(biāo)任務(wù)完成情況和增長情況等，數(shù)字要準(zhǔn)確，內(nèi)容要詳實(shí)，分析要深入，總結(jié)要全面。
三要簡明扼要�？偨Y(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、言簡意賅，字?jǐn)?shù)控制在3000字左右。
市商務(wù)局辦公室
20xx年1月14日
工作年底總結(jié)的通知6
各環(huán)評單位：
為全面了解、掌握各環(huán)評單位年度環(huán)境影響評價工作的情況，更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，安排年的.工作任務(wù)，請各環(huán)評單位對年環(huán)境影響評價工作進(jìn)行總結(jié)，于年1月14日前報市環(huán)保局環(huán)境影響評價管理處。
工作總結(jié)內(nèi)容應(yīng)包括年環(huán)境影響評價業(yè)務(wù)情況、證書管理情況、人員情況、年工作計(jì)劃及對我市環(huán)評管理工作的意見或建議。
各單位要高度重視總結(jié)工作，總結(jié)內(nèi)容應(yīng)突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找準(zhǔn)問題。不得遲報、漏報。
聯(lián)系人：xxx
電話：xxxxxxxx(兼?zhèn)?
工作年底總結(jié)的通知7
XXX公司的XX主管：
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn)，開展下年工作，組織決定召開xxx年度總結(jié)大會，現(xiàn)將會議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會議時間：xxx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會議地點(diǎn)：會議室;
三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事;
四、要求：請各位參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。
五 、有關(guān)事宜
(一)請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時間來的工作總結(jié)，內(nèi)容盡量詳細(xì)，手寫、打印均可，不拘于形式。
(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
(三)16日舉行xxx年終總結(jié)會，談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼?心得感受，總結(jié)成績，找出不足，并提出xxx年工作改進(jìn)計(jì)劃。
XXXX辦公室
xx年X月X日
工作年底總結(jié)的通知8
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“五句話”總要求和《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》為依據(jù)，根據(jù)加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合各單位工作任務(wù)的特點(diǎn)，認(rèn)真總結(jié)檢查一年來黨委和支部建設(shè)、政治工作、戰(zhàn)備訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律、裝備管理、后勤保障、計(jì)劃生育、安全防事故等各項(xiàng)工作任務(wù)的進(jìn)展落實(shí)情況，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，過細(xì)查找薄弱環(huán)節(jié)和潛伏的問題，明確下年度工作重點(diǎn)和努力方向，為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的更大成績奠定良好的基礎(chǔ)。
二、目的意義
總結(jié)是部隊(duì)一項(xiàng)周期性的工作內(nèi)容，是我黨一貫倡導(dǎo)的科學(xué)工作方法，是揚(yáng)長避短、繼續(xù)前進(jìn)的重要動力，是貫徹《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》、全面加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)的再學(xué)習(xí)、再動員、再教育、再促進(jìn)。年終工作總結(jié)是前進(jìn)道路的“檢查站”、“清潔站”、“加油站”、“修理站”。通過年終工作總結(jié)，進(jìn)一步地肯定成績，找準(zhǔn)問題，樹立典型，鼓舞士氣，互相學(xué)習(xí)，縮短差距，改進(jìn)工作，全面提高。把問題找得準(zhǔn)準(zhǔn)的，把原因查得全全的，把勁頭鼓得足足的，把爭先創(chuàng)優(yōu)的思想樹得牢牢的，把錯誤拋棄在20xx年，把經(jīng)驗(yàn)帶入20xx年，為單位建設(shè)再上新臺階，為個人再做新貢獻(xiàn)，為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的新勝利而努力奮斗！
三、時間安排
整個年終工作總結(jié)，各連隊(duì)、直屬分隊(duì)從12月5日至12月12日，各營和直屬隊(duì)黨委從12月14日至12月18日，機(jī)關(guān)各部門從12月20日至12月23日，團(tuán)常委擴(kuò)大會從12月25日至12月27日。
四、方法步驟
�。ㄒ唬┥钊雽W(xué)習(xí)，廣泛。動員。時間半天。組織官兵認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和關(guān)于“質(zhì)量建軍”、“科技強(qiáng)軍”、“以法治軍”的重要論述，學(xué)習(xí)《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和條令條例有關(guān)內(nèi)容。召開軍人大會進(jìn)行總結(jié)動員，幫助官兵弄清年終工作總結(jié)的目的和意義，明確標(biāo)準(zhǔn)要求，端正態(tài)度認(rèn)識，提高積極參與總結(jié)、關(guān)心部隊(duì)建設(shè)的自覺性。
�。ǘ⿲φ諜z查，分析形勢。時間三天。以連務(wù)會（處務(wù)會）和班務(wù)會（股務(wù)會）的形式，分別組織干部對照各自職責(zé)，戰(zhàn)士對照“優(yōu)秀士兵”條件，黨員對照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真總結(jié)回顧一年來個人思想、工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律和先鋒模范作用等方面的情況。連隊(duì)要召開支委會，對照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和先進(jìn)連隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真分析連隊(duì)黨支部自身建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)連隊(duì)全面建設(shè)、完成各項(xiàng)工作任務(wù)、開展“雙爭”活動等方面的情況和形勢，著重找問題，找差距，找原因，摸規(guī)律。結(jié)合召開民主生活會，班子成員要圍繞個人在完成工作任務(wù)、履行自身職責(zé)和參與集體領(lǐng)導(dǎo)的情況，認(rèn)真開展批評和自我批評，主動揭露矛盾和檢查問題，進(jìn)一步達(dá)到促進(jìn)團(tuán)結(jié)和思想認(rèn)識上的統(tǒng)一。機(jī)關(guān)各部門也要召開處部務(wù)會和支部黨員大會，著重檢查分析領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)在思想作風(fēng)、辦事效率、出謀劃策、服務(wù)基層、工作落實(shí)等方面的情況。
（三）組織民主評議黨員、評議干部、評議黨支部。時間兩天。對黨員主要從思想覺悟、工作干勁、精神狀態(tài)、模范作用、群眾關(guān)系五個方面進(jìn)行評議。對干部主要從政治學(xué)習(xí)、道德品質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)方法、實(shí)干精神、官兵關(guān)系、單位成績六個方面進(jìn)行評議。對黨支部主要從班子團(tuán)結(jié)、核心領(lǐng)導(dǎo)作用、落實(shí)制度、黨管干部、決策能力、廉政建設(shè)、單位成績、整體形象八個方面進(jìn)行評議。對群眾的評議意見，要召開支委會進(jìn)行研究，提出改進(jìn)措施。對黨員、干部要指名道姓地逐一進(jìn)行講評，并提出明確結(jié)論。凡結(jié)論為不合格的黨員、干部，要進(jìn)行重點(diǎn)批評幫助，并要求限期改正。營、團(tuán)對不合格的黨員、干部要進(jìn)行跟蹤督查。
�。ㄋ模┰u選先進(jìn)，樹立典型。時間半天。在個人總結(jié)的基礎(chǔ)上，自下而上地評選先進(jìn)、評功評獎�！皟�(yōu)秀士兵”按士兵總數(shù)30的比例進(jìn)行評選�！皟�(yōu)秀基層干部”和“優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部”分別按20的比例進(jìn)行評選。嘉獎按本單位人員總數(shù)15的比例進(jìn)行評選。立功控制在本單位總?cè)藬?shù)的2以內(nèi)。結(jié)合評功評獎，要樹立宣揚(yáng)各類型各層次的先進(jìn)典型，進(jìn)一步鼓舞部隊(duì)的士氣。
�。ㄎ澹┛偨Y(jié)講評，制訂措施。時間兩天。各連要召開軍人大會，干部作述職報告，黨支部報告工作，進(jìn)行全年工作總結(jié)，講評各班排工作情況。在連隊(duì)總結(jié)的基礎(chǔ)上，各營和直屬隊(duì)召開黨委會，對照先進(jìn)營的.標(biāo)準(zhǔn)和條件，認(rèn)真分析形勢，全面梳理一年來的工作情況，對所屬連隊(duì)“按綱建連”的情況進(jìn)行明確講評，提出下年度的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)，進(jìn)一步調(diào)動全體官兵爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。針對查找出來的問題和薄弱環(huán)節(jié)，各單位要按照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和《應(yīng)急機(jī)動作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，制訂改進(jìn)措施和明年工作規(guī)劃，進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)，提高部隊(duì)全面建設(shè)水平。
五、具體要求
�。ㄒ唬┧枷胫匾�，嚴(yán)密組織。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，是單位和個人進(jìn)步提高的重要途徑。認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，是謙虛的表現(xiàn)，是明智的表現(xiàn)，是積極上進(jìn)的表現(xiàn)。而對總結(jié)滿不在乎，則是驕傲的表現(xiàn)，是滑坡的表現(xiàn)，是無所作為的表現(xiàn)。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視年終工作總結(jié)，集中精力，嚴(yán)密組織，采用多種形式，千方百計(jì)地確保人員、時間、內(nèi)容落實(shí)，確保年終總結(jié)的效果。
�。ǘ⿲�(shí)事求是，各具特色。年終工作總結(jié)一定要實(shí)實(shí)在在，把成績講夠，把問題找透，把原因查準(zhǔn)，把責(zé)任分清。反對思想上的片面性和絕對性，反對弄虛作假，報喜不報憂的壞風(fēng)氣。要緊緊地把握今年的任務(wù)特點(diǎn)和各自的具體情況，認(rèn)真總結(jié)出具有自身特點(diǎn)的符合規(guī)律性的東西來。不要人云亦云，千篇一律，要有新意，要有新的觀點(diǎn)和新的語言。
�。ㄈ┲t虛謹(jǐn)慎，注重實(shí)效。
�。ㄋ模┏浞譁�(zhǔn)備，善始善終。
工作年底總結(jié)的通知9
公司各單位：
今年以來，公司各單位認(rèn)真貫徹落實(shí)年初和年中精神，全體員工緊緊圍繞全年中心任務(wù)，秉承“用心做事，創(chuàng)新發(fā)展”的工作理念，群策群力，頑強(qiáng)拼搏，在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、工程建設(shè)、多種產(chǎn)業(yè)和精神文明建設(shè)等方面都取得了突出成績，實(shí)現(xiàn)了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作，按照公司的工作部署，決定開展20xx年度總結(jié)工作。
一、具體事項(xiàng)安排如下：
1、公司各單位要充分認(rèn)識做好年度工作總結(jié)的重要意義�？偨Y(jié)工作的過程是發(fā)現(xiàn)問題、提高認(rèn)識、理清思路、改進(jìn)創(chuàng)新的過程，對明年進(jìn)一步做好各項(xiàng)工作具有重要意義。各單位要高度重視年度總結(jié)工作，并以此推動今年各項(xiàng)工作的全面完成。
2、工作總結(jié)的重點(diǎn)是：以公司年初和年中工作會議精神為指針，按照公司的工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工深入開展“質(zhì)量管理年”活動，用心做事，創(chuàng)新發(fā)展，完成年初和年中工作會議確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的工作情況；在工作實(shí)踐中形成的新思路、新觀念、新經(jīng)驗(yàn)以及所取得的主要成績；在創(chuàng)建和諧企業(yè)和班組管理精細(xì)化競賽等活動中取得的經(jīng)驗(yàn)�？偨Y(jié)過程中，要注重查問題、找差距，緊緊圍繞工作實(shí)際，提出明年的`基本工作思路以及需要加強(qiáng)和改進(jìn)的工作重點(diǎn)。
3、工作總結(jié)要切合實(shí)際，內(nèi)容條理清楚，切忌空話、套話。文字材料以A4頁面排版，通過公司辦公平臺電子郵箱發(fā)送至綜合部潘滿華（登錄網(wǎng)址：。
二、時間安排及要求
1、總結(jié)工作從11月20日起進(jìn)行，各單位于12月4日前將材料報送公司綜合部。
2、總結(jié)工作是公司年底的一項(xiàng)重要任務(wù)，各單位必須高度重視，集中精力，切實(shí)抓好落實(shí)。通過總結(jié)工作，要進(jìn)一步明確思路，確保完成今年的各項(xiàng)任務(wù)。
工作年底總結(jié)的通知10
公司全體員工：
為總結(jié)20xx年度各崗位工作情況，重點(diǎn)明確20xx年度各崗位工作目標(biāo)，現(xiàn)要求公司全體員工于12月21日（下周五）下午下班前提交20xx年度個人工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃電子檔至綜合管理部李曼處（xxxxxx@qq.com）。20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃中應(yīng)重點(diǎn)闡述以下內(nèi)容：
1、個人20xx年工作取得的成績，主要經(jīng)驗(yàn)和方法及工作中的亮點(diǎn)和特色；
2、個人20xx年工作存在的`主要問題和不足及原因分析；
3、個人20xx年目標(biāo)任務(wù)、工作思路、重點(diǎn)工作措施等。
4、個人調(diào)崗意愿、離職意愿、對具體崗位人員工作的評價及企業(yè)各專項(xiàng)管理的合理化建議。
上述通知內(nèi)容，請遵照執(zhí)行。如有未按時按質(zhì)提交情況，公司將予以通報。謝謝合作。
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二O一二年十二月十一日
工作年底總結(jié)的通知11
各中小學(xué)，教師進(jìn)修校，實(shí)驗(yàn)幼兒園：
經(jīng)研究，決定召開4年度工作總結(jié)會，現(xiàn)將會議事項(xiàng)通知如下：
一、會議時間：5年1月30日上午9：00報到，9：30正式開會。
二、會議地點(diǎn)：區(qū)教科局四樓大會議室。
三、參加人員：各校(園)長和區(qū)教科局中層以上干部。
請參會人員按時參加，不得遲到和缺席。
市沙灣區(qū)教育和科技局
xxxx年1月28日
工作年底總結(jié)的通知12
各單位：
XX年即將過去，為全面回顧總結(jié)本年度學(xué)校的整體工作情況，找出工作中存在的差距與不足，更好地推動20xx年學(xué)校各項(xiàng)工作的進(jìn)行，現(xiàn)就做好XX年度的工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1. 內(nèi)容要求
根據(jù)學(xué)校XX年度工作要點(diǎn)、下半年重點(diǎn)工作安排，對照本單位年度工作計(jì)劃，全面系統(tǒng)總結(jié)本單位一年來各項(xiàng)工作的落實(shí)情況，在總結(jié)成績的同時，著重查找問題,提煉經(jīng)驗(yàn)。主要內(nèi)容應(yīng)包括以下四個方面：
本年度工作指導(dǎo)思想、主要工作思路；
本年度取得的主要工作成績，應(yīng)認(rèn)真做好各項(xiàng)工作數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作，做到客觀全面、層次清晰，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、重點(diǎn)突出；
存在的主要問題及原因分析；
20xx年度簡要工作設(shè)想。
2. 時限要求
請各單位于XX年12月31日前，將工作總結(jié)加蓋單位公章后報送黨政辦公室秘書二科，同時將電子版上傳至學(xué)校辦公自動化平臺“工作總結(jié)”欄目。
聯(lián)系電話：xx
聯(lián) 系 人：xx
地 點(diǎn)：xx
各會員單位：
XX年是我國實(shí)施國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第“十二個”五年規(guī)劃的開局一年，給交通建設(shè)提出了新的要求，帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，請各會員單位認(rèn)真做好XX年工作總結(jié)，謀劃20xx年各項(xiàng)工作，現(xiàn)就報送XX年度工作總結(jié)和20xx年度工作要點(diǎn)有關(guān)事宜通知如下：
XX年工作總結(jié)應(yīng)全面客觀地回顧本年度企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，取得的'主要工作成績，獲得的各類表彰，分析工作中遇到的主要困難和存在的不足，提出合理化建議。應(yīng)對20xx的企業(yè)工作提出思路、合理規(guī)劃并采取相應(yīng)舉措。同時希望各會員對江蘇省交通建設(shè)監(jiān)理協(xié)會的工作提出建議和意見，以利于協(xié)會今后工作的改進(jìn)，促進(jìn)協(xié)會的發(fā)展。
請各會員單位將工作總結(jié)以電子文稿或紙質(zhì)文件形式于20xx年1月15日前上報協(xié)會。
聯(lián)系方式：
地址：XX
聯(lián)系人：XX
劉云云電話：XX
傳真：XX
工作年底總結(jié)的通知13
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室：
我局將于20xx年2月2日下午召開20xx年年終總結(jié)會議，現(xiàn)將會議有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、參會人員：機(jī)關(guān)全體干部職工，各縣水文站(局)負(fù)責(zé)人。
二、會議時間：2日上午報到，下午2:30開會。
三、請各縣水文站(局)長準(zhǔn)備好發(fā)言材料，做好發(fā)言準(zhǔn)備(重點(diǎn)是20xx年工作思路以及工作計(jì)劃，不少于5000字)。天冷路滑，注意出行安全。
xx水文水資源局
20xx年1月30日
工作年底總結(jié)的通知14
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室(中心)：
根據(jù)工作安排，現(xiàn)將召開xx年度全局工作總結(jié)會事項(xiàng)通知如下：
一、會議時間及地點(diǎn)
時間：xx20xx年12月27日，8：30開始，會期一天。
地點(diǎn)：社保局四樓會議室。
二、參會對象：
機(jī)關(guān)科室(中心)負(fù)責(zé)人、局屬各單位另行通知。
三、會議內(nèi)容：
內(nèi)容：總結(jié)xx20xx年工作;謀劃xx20xx年工作思路;明確下一步重點(diǎn)工作。匯報時間控制在6分鐘以內(nèi)。
四、需要上報的材料
1、xx20xx年工作思路;
2、下一步重點(diǎn)工作。主要圍繞如何提升工作水平制定具體目標(biāo)、措施和標(biāo)準(zhǔn)等。上報材料要求條理清晰、言簡意賅，可參照附表格式，并于25日下班前將電子檔報送至辦公室汪洋郵箱。
附件：xx20xx年重點(diǎn)工作格式表
局辦公室
xxx年12月24日
工作年底總結(jié)的通知15
中心下屬各單位、機(jī)關(guān)各科室：
今年以來，全中心上下凝心聚力,排難奮進(jìn),在堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向、確保安全播出、加快事業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面都取得了較好成績。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階，經(jīng)中心黨組研究，決定于近期召開xxx年全年工作總結(jié)會。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會議時間：xxx年1月15日、16日
二、會期：一天半
三、會議地點(diǎn)：新光公司二樓會議室
四、參會人員：中心下屬各單位、機(jī)關(guān)各科室中層副職以上干部。
五、會議內(nèi)容：
總結(jié)xxx年工作情況，部署xxx年工作打算。
六、其他事項(xiàng)：
請各單位、各科室主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真梳理本單位一年來的工作情況，做好發(fā)言準(zhǔn)備。要求：
1、內(nèi)容圍繞xxx年的工作創(chuàng)新亮點(diǎn)、與上年相比的特色以及工作中的'不足進(jìn)行簡明扼要發(fā)言；
2、提前形成文字材料交分管領(lǐng)導(dǎo)審。
xxxx
20xx年xx月xx日
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