組織部工作計劃集錦九篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,現(xiàn)在就讓我們制定一份計劃,好好地規(guī)劃一下吧。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編收集整理的組織部工作計劃9篇,希望能夠幫助到大家。

組織部工作計劃 篇1
20xx年是遠程教育學用深化年,我們將以深入開展遠教站點整改晉位工作為契機,攻堅克難,務求實效,服務大局,在提高“四率”上下工夫,著力推進全區(qū)遠程教育學用工作上檔次、上水平。
一、圍繞提高“站點使用率”,拓展服務功能。按照“一室多用、一站多能”的要求,把開展遠程教育與學習宣傳貫徹黨的十八大精神、遠教站點整改晉位、推進新農村建設等各項工作結合起來,在拓展站點服務功能上求實效,出實招。一是教學聯(lián)培,掀起學習宣傳貫徹十八大精神新熱潮。堅持將學習宣傳貫徹十八大精神作為提高“站點使用率”的重要抓手,及時利用遠教系統(tǒng)、QQ群等網絡載體播發(fā)、上載相關十八大精神的解讀教學課件、學習資料,擴充站點學習資源。扎實開展宣教工作,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道利用終端站點開展集中學習,精心宣傳好黨的十八大重要理論觀點和重大工作部署,引領廣大黨員群眾把十八大精神轉化為服務發(fā)展的實踐動力,主動融入“一新四化”戰(zhàn)略,服務“4333”工程,為爭創(chuàng)中國農谷“四化”協(xié)調發(fā)展先行區(qū)積聚正能量。二是上下聯(lián)動,深入推進遠教站點整改工作。按照“設施設備完善、站點管理規(guī)范、學用組織有力、站點使用率高”的基本標準,在力行三抓中深入推進全區(qū)遠教站點“整頓轉化、晉位升級”工作:凝聚合力層層抓。進一步落實“負責有專人(鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道由組織委員負責),推進有專班,整改有措施”責任要求,結合《東寶區(qū)遠程教育終端站點分類定級評分標準》,迅速啟動站點整改“回頭看”工作,督促各站點及時查擺問題,限期抓好整改,掀起全區(qū)站點整改工作新高潮。把握重點具體抓。重點抓好二、三類終端站點的整頓轉化工作,促進終端站點建設、管理和使用工作邁上新臺階,力爭20xx年5個三類站點全部達到二類站點建設標準,140個二類站點20%實現(xiàn)晉位升級。在一類站點中積極開展示范站點創(chuàng)建工作,形成輻射帶動效應,推動全區(qū)遠程教育上臺階、上水平。嚴格考評規(guī)范抓。結合全市即將開展的督辦檢查工作,由區(qū)遠程辦牽頭,采取實地走訪與集中約談的方式,在年內開展 2 次遠教站點專項督查,確保各遠教站點整改和學用工作的正常開展。今年年底,區(qū)委組織部將逐級對“遠程教育分類定級”整改情況進行考核評估,對站點整改工作中表現(xiàn)突出的單位和個人進行評先表優(yōu)。三是資源聯(lián)享,拓展遠教站點學用資源。積極推進遠程教育與文化信息資源共享工程、農村商務信息服務工程、基層電子政務等工作的對接,把相關部門開展的農村實用技術培訓、勞動力轉移就業(yè)培訓、扶貧開發(fā)培訓、普法宣傳教育、計生宣教服務等納入遠程教育體系,拓寬遠程教育服務領域。
二、圍繞提高“群眾參學率”,搭建學用平臺。一是跟進三個載體。采取專人負責,一月一維護的方式,做好東寶組工網完善和同步更新工作;監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道利用東寶組工網開展日常學習,并將學用情況納入月報制度。積極配合區(qū)科技局、區(qū)經信局做好“湖北智慧農村”手機綜合信息服務平臺推廣運用工作,重點在擴大政策宣傳,開展學用服務上做好銜接文章。進一步規(guī)范“東寶組工之家”QQ群建設,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道組織委員納入群成員,搭建遠程教育通報、討論、學習新平臺。二是抓好兩項教學。及時跟進中央、省、市遠教工作部署,結合東寶實際,全力抓好20xx年全區(qū)遠程教育終端站點管理員培訓工作。屆時,我們將誠邀市電教中心和掇刀電信領導和專家,進行集中宣講。結合農村、農民所需,組織教學人員深入田間地頭、產業(yè)基地和農戶家中進行現(xiàn)場輔導,幫助農村黨員干部群眾學科技、用科技。三是推進一項活動。深入開展優(yōu)秀站點管理員大評比和爭創(chuàng)遠程教育學用標兵活動,通過致富技能比武、遠教技能競賽等形式在基層評選表彰出一批學用標兵,激發(fā)廣大黨員干部群眾開展遠程教育學用工作的內生動力。
三、圍繞提高“節(jié)目點擊率”,豐富學習內容。今年是課件資源大開發(fā)、大整合的一年,省、市安排的課件建設任務比較繁重,我們將集中力量,搞好課件開發(fā)整合工作。一是主題引領育特色。圍繞培育東寶鄉(xiāng)土教材這一主題,在全區(qū)開展遠教課件征集活動。建議各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直有關單位積極參與,重點申報十八大以來各地各單位特色亮點工作、優(yōu)秀共產黨員先進事跡和“一村一品”致富實用技術培訓教材等方面的題材。二是觀摩評比聚活力。組織基層黨務工作者和黨員群眾代表對各地各單位報送的優(yōu)秀作品進行集中觀摩和交流點評,對制片工作有創(chuàng)新突破的單位和個人給予表彰獎勵,鼓勵快出精品、多出精品,促進黨員電教教材制作質量水平不斷提高,營造創(chuàng)先爭優(yōu)的`良好氛圍。三是聯(lián)合攻關創(chuàng)品牌。充分整合各遠程教育成員單位在資金、技術、人才等方面的優(yōu)勢資源,開展精品教材協(xié)作攻關。依托有一定制作能力的電視專業(yè)制作機構構,努力提高教學資源建設的專業(yè)化、規(guī)模化和標準化水平。
四、圍繞提高“成果轉化率”,增強學用實效。進一步探索發(fā)揮遠程教育實踐基地作用的有效形式,積極推進“遠教+支部+協(xié)會”、“遠教+基地+項目”、“遠教+公司+農戶”等學用成果轉化模式。將遠程教育與基地實踐相結合,把產業(yè)基地打造成遠程教育的延伸課堂,搭建好學用新平臺。將遠程教育與專業(yè)協(xié)會相結合,探索實現(xiàn)遠程教育與專業(yè)協(xié)會的對接和融合,發(fā)揮專業(yè)協(xié)會的資金、技術、市場、人才等優(yōu)勢,提高農民進入市場的組織化程度,為農民提供產前、產中和產后服務。將遠程教育與致富項目相結合,讓遠程教育培訓跟著發(fā)展項目走,借助項目推動區(qū)域農村經濟的集約化、規(guī);,促使遠程教育與農村產業(yè)化雙向促進,共同發(fā)展,增強學用實效。加大對遠程教育學用典型的培育力度,重視發(fā)揮各類致富帶頭人、科技示范戶的引領作用,增強遠程教育的說服力和感染力。
組織部工作計劃 篇2
回首過去的一年,xx團委學生會組織部積極響應上級黨委、團委的號召,在校院團委、學生會的領導下,通過與各部門、各支部的通力合作和密切聯(lián)系,順利完成了各項常規(guī)工作,并且在多項工作中取得突破,獲得佳績。結合上學期以及以往幾個學年的工作,現(xiàn)制定XX—XX學年上學期工作計劃:
一、九月份具體工作
1、團組織機構建設。新生入學后一個月內須建立團支部,組織部在每個學期第四周前要將本學院團委、團總支、團支部機構名單打印并報送校組織部。
2、團章考試。組織大一新生團員按時參加《中國共產主義青年團章程》考試,并且密切配合校組織部做好監(jiān)考和批卷工作。
3、發(fā)展新團員工作。各個支部收齊自愿入團的同學的入團申請書交由組織部匯總上交校組織部備份。
4、推優(yōu)。嚴格按照校黨委組織部編寫的《發(fā)展黨員工作指南》中《廣東海洋大學推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象工作細則》進行推優(yōu)。
5、團日活動。做好宣傳和相關通知工作,推動各支部落實開展團日活動,尤其是大一各個團支部。
二、十月份具體工作
1、團委學生會部門成員招新。根據部門需要對大一有意愿加入團委學生會的新生進行面試招新,擴充新鮮血液,以更好地發(fā)展本部門和服務大家。
2、團籍轉移及團員證補辦工作。組織通知各個支部收集好各新生團籍檔案,按照要求以團支部為單位列好清單,并且落實好補辦工作。
3、評選優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干、先進團支部。以《廣東海洋大學學生手冊》和《廣東海洋大學先進集體與先進個人評定暫行辦法》為依據,通知組織各個支部按照公平公正的原則在支部內進行投票選舉。
三、十一月份具體工作
1、團費收繳。由各個支部收齊支部團費并做好登記交由組織部統(tǒng)一上繳校團委。
2、團干部培訓。組織部會新生的團干部和組織部委員進行常規(guī)工作的`培訓。
3、團員及團干部統(tǒng)計。通知各支部收齊各個支部的團員及團干部的資料,在規(guī)定時間內由組織部匯總后上交校組織部。
四、其他
1、為了推動大一各支部的組建,加強大一各支部的凝聚力,組織部會策劃組織團干部進行素質拓展以及其他培訓活動;
2、為了具體貫徹落實校團委對團日活動的要求,組織部會重點對大一團支書以及其他團干部開展關于團日活動的宣傳和動員大會,以更好地鼓勵各團支部積極參與團日活動;
3、積極響應校文化藝術節(jié)的開展,并且與辦公室、宣傳部共同負責好院所承辦的所有活動;
4、協(xié)助學院各個部門開展各項活動。團結各兄弟部門,認真、友好地幫助各方面活動的開展。定期召開本門例會,適當組織部門活動。
五、最后
1、加強與學院各部門的交流與合作,完善部門建設,強化部門的職能,提升部門影響力。
2、加強部門與兄弟學院部門的聯(lián)系與合作,努力學習有用經驗,努力實踐,大膽創(chuàng)新
組織部工作計劃 篇3
進入新的學年,我組織部步入新的局面。我們都感到處在這種新局面開頭時期的組織部肩上有很重的責任。在經過與組織部內部成員開會討論后,我做出了以下的工作計劃,希望我們組織部能在這學期的工作中做到有條有理,更多的發(fā)揮我們的作用,為整個團學工作的順利進行盡一份力。
組織部在下一階段的工作中將要遵循的一條基本思路是:全面加強基本建設,在扎實地做好各項常規(guī)工作的基礎上,嘗試大膽有益的創(chuàng)新,推動組織部的各項工作取得進步。
一、工作目標
1.制定出組織部各項常規(guī)工作的工作流程表和各項工作規(guī)范,以及各項常規(guī)工作的問題總結書。使新干事能迅速熟悉和接手組織部的工作,保證工作質量,提高工作效率。
2.加大組織部在同學中的影響力度,擴大知名度。通過特色團日活動的舉辦擴大組織部的影響力和知名度。
3.改革組織部內部的運行機制。實行“任務公開化責任化輪流化”制度,讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;
4.把組織部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
重點抓好以下幾項工作:
第一、特色團日活動的舉辦。這是組織部的一個十分重要的工作,也是組織部唯一的一個部門活動,關系到組織部在同學們中的影響力與知名度,也關系到組織部的榮譽。組織部要做好這項工作,需要在平時多與同學們交流,互相了解,并且加大對團日活動的宣傳力度。使更多的人知道和了解團日活動的來源以及舉辦的意義。
第二、建設組織部的新浪微博。在這個“微時代”,微博發(fā)揮著越來越重要的作用,其及時、互動、簡單、直觀、信息流量大、開放的平臺、無限的人際擴展空間等等優(yōu)勢,能夠迅速傳達組織部的各項工作成果、建立廣博的人脈,從而擴大組織部的影響力,讓更多的人知道和了解組織部以及組織部和建管系各支部的工作、活動成果。
第三、團日活動宣傳平臺的建立。通過建立團日活動的宣傳平臺,讓建管系各支部利用這一平臺去宣傳自己的團日活動舉辦方法,刺激各支部對團日活動舉辦的積極性,并且能夠吸引更多的外系的同學來了解和參加建管系的團日活動。從而提高建管系團日活動的知名度和影響力。讓組織部的特色團日活動舉辦得更加有聲有色。
第四、加強組織部與各部門以及團支部的交流。主動開辦交流活動,通過座談、舉辦聯(lián)誼活動、征集團支部意見等形式,更好地為同學服務,為系部做貢獻,同時通過互相交流學習,不斷加強部門建設。
第五、加強組織部與團支書的交流。組織部的大部分工作都是通過團支書來傳達和完成的。只有加強與團支書的交流與溝通,才能提高組織部的工作效率。在新干事選出后會通過舉辦晚會和團隊活動等,迅速加強新干事與團支書的聯(lián)系和溝通。
第六、招新。我與搭檔將會以飽滿的熱情,積極的態(tài)度迎接下一屆新成員的到來,認真對待新一輪的納新?梢哉f納新成果的好壞與組織部今后的發(fā)展有著很密切的關系,我們將把納新作為一個活動的形式展開,給20xx級新生提供一個展示自我的平臺,并從中挖掘十個左右能夠勝任組織部干事一職的新生。
第七、干事培訓。通過培訓,可以使他們進一步了解學生會的工作模式和相關制度,嚴正紀律要求,盡快熟悉組織部的相關工作,并投入到工作中去。
第八、部門總結會議。通過開展工作總結會議,找出各項工作中的不足與優(yōu)點,進行記錄整理,這樣才有利于部門的發(fā)展;才能夠減少錯誤、提高部門凝聚力、戰(zhàn)斗力。
第九、做好量化考核工作。通過做好量化考核工作,提高各部門的工作積極性及工作的嚴謹度。從而提高團學各部門的工作質量以及工作效率,同時也更好的為同學們服務,讓同學們對團學有一個更好的印象和看法。對于量化考核工作,我準備做的是活動前審核各部門的活動計劃、策劃以及前期宣傳的積極性;活動中跟進部門活動的積極性、活動態(tài)度、活動完成程度;活動后檢查各部門的活動評價(包括老師和學生)及活動效果、活動影響程度等。
1) 作為組織部的新成員,我深感榮幸,首先感謝組織部對我的信任與支持,我在這里鄭重承諾:“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現(xiàn)代化的積極團體,成為學校的得力助手和同學們信賴的組織!痹趯W習與工作中,我要向學長們虛心學習,學習怎樣為人處世,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調好組織部各成員之間的關系,怎樣處理好組織部與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。我相信我會進一步完善自己,提高自己各方面的素質,提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情,在工作中大膽創(chuàng)新,銳意進取,虛心地向部長與部員學習,進一步擴大我們組織部的影響及權威。
2) 以上是我作為一個組織部部員表的決心,下面我將陳述一下我今后的`工作計劃。主要有三個方面。
3) 首先,為慶祝我們偉大的中華民族建國60周年,我計劃我部與校方及其他部門共同舉辦一次有意義活動,活動的主題為“喜迎建國60周年,作哈大優(yōu)秀學員”此次活動與以往的有所不同,這是一次有組織有紀律的活動,其主要目的是:喜迎建國60周年,作哈大優(yōu)秀學員,我們要動員一切可團結的力量對我們的校區(qū)以及XX市政府,街道,市區(qū),進行一次為期一天的徹底式清掃。此次活動的要求是:每一位參與的學生及領導,衣著樸素,工作態(tài)度認真,熱情。最主要的是每一位參與隊員都要帶上我校的校徽。
4) 一來,我們可以通過這次公益活動增強我們的身體素質;
5) 二來,我們可以充分的認識到環(huán)境與我們要和諧相處,從而提高每一位參與者的保護環(huán)境的意識,為建設有中國特色的社會主義“新”城市做出一份應有的貢獻;
6) 三來,可以通過這次活動加強我校(哈工大)在XX市的影響及權威。
7) 四來,可以讓每一個市民看到我們龍的傳人的激情與熱恤。
8) 組織每一個活動都需要經費,這個問題我們可以和學校領導進行申請,還可以和其他部門進行協(xié)商,比如說請求外聯(lián)部可以為我們提供一定的經費,“海闊天空”俱樂部提供一些便利自行車,書法協(xié)會寫一些激進的文章,街舞輪滑社團到市區(qū)進行義演,從而加大宣傳與影響,同時我們組織部也要做好此次活動的宣傳,設計一些海報,新聞撰稿,網絡服務站等對這次公益活動進行宣傳。此次活動不光針對flashman及哈大的每一位莘莘學子,還對校外的一些有識之士開通通道,只要是有愛心,有素質,服從黨的領導的都可以吸收過來,充分發(fā)揚愛我中華的優(yōu)良傳統(tǒng)。這也是獻給偉大祖國60歲華誕的珍貴禮物和誠摯祝福。新的學年又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學年,為了更好的開展校團委組織部的工作,在認真總結上一學年工作經驗和教訓的基礎上,組織部主要圍繞黨的中心工作,結合青年團員的實際,開展團的思想建設、組織建設工作,為黨的中心工作服務。為使我部的工作有組織、有計劃、更緊密、更有條理地進行,現(xiàn)將學期工作擬訂如下:
二、工作宗旨:
以馬列主義、“三個代表”重要思想為指導,帶頭學習宣傳黨和國家的重要方針政策,全心全意為青年團員和同學們成長成才服務。
三、工作目標:
在院黨委和校團委領導下,強化使命感和責任感,全面完成院團委、學生會本期日常工作,并結合我院專業(yè)特點和實際情況,開展具有較強針對性的活動,重點加強學習、實踐活動和制度建設,致力于提高同學們參與各類集體活動的積極性,擴大我院學生工作活動的效益和影響。
四、工作思路:
秉承服務型和學習型的宗旨,立足本院,面向全校,并且適當?shù)淖哌M社會,開展一系列比較有特色和影響力的活動,來實現(xiàn)我們的工作目標。
五、思想政治方面:
1 、以 “三個代表”重要思想為指導,以推動“學習型、服務型”組織建設為中心,積極探索共青團組織服務青年的有效途徑和手段,進一步完善針對團員需求的服務項目,創(chuàng)新團組織服務團員的工作載體,鞏固和發(fā)展服務團員的各類陣地,健全團組織服務團員青年的工作體系,進一步加強和改善共青團組織的服務能力,促進整個團事業(yè)的健康發(fā)展。
2、要加強對學生團員的團的基本知識教育,全面開展黨員先進性教育,使學生黨員嚴格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
3、配合團委工作,在廣大團員中繼續(xù)開展增強共青團員意識教育活動。組織團員學習有關共青團員的知識,及如何做好一個優(yōu)秀的共青團員,培養(yǎng)團員的思想、政治素質,尤其是要做好大一新生的思想教育工作,使其在大學中較快地適應環(huán)境。
隨著新學期的到來,每個部門都面臨新的挑戰(zhàn)與機遇。宣傳部,由于其工作的性質和本身的功能,決定了它不僅要遵循系領導及團總支的旨意,而且要配合其他部門開展各種活動。所以不論怎樣,宣傳部總是充當著一個鼓號手,一個開路先鋒的作用,所以,這是一項重要但完成起來需要特別認真完成的工作。面對新的機遇與挑戰(zhàn),本部門活動計劃及工作展望如下:
1. 新生人學之際,積極配合系各部門做好新生接送的一系列工作,并做好大一學生干部的選拔、培養(yǎng)工作。強化本系黑板報、宣傳欄、海報等本職工作.
2. 負責本學期的數(shù)計系各部舉辦活動以及所有的其它部門工作的具體時間、地點、內容的通知。
3. 重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據需要做好文化節(jié)日的對外宣傳。
4. 和網絡部合作,在網上做好數(shù)計系重大事件的宣傳工作。及時,完整地把數(shù)計系各重要活動粘貼到網上,使同學們能了解活動的具體內容和進展過程。
5. 配合系領導、副書記以及學生會主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的主題宣傳活動。
6. 對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來并和各部門密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
7. 提高本部門各成員自身的工作能力和素質,在提高工作質量的同時提高工作效率,使宣傳部的工作開展得更加順利。
8. 配合所有其他兄弟部門不可預見的活動的宣傳,確保我系每項學生活動的順利開展。由于宣傳部的工作多難免會有沖突,所以為使宣傳工作到位,希望其他部門提前通知我部,以便本部門有更充分的時間去設計,創(chuàng)作。
9. 適時開展書法、板報、繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強系文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如:節(jié)日賀卡設計比賽。為表達對父母和老師的尊敬和感謝,在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前,在全系征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學們的創(chuàng)新意識,還可以調起同學們對父母和老師們的感激之情,讓他們自己敬一份孝心。
組織部工作計劃 篇4
工作總體目標
經過上學期的醞釀,本學期初團委工作手冊即將出臺。將作為團委、學生會各部門的各項制度的匯總。這是政務學院團委、學生會制度化建設的一大進程。組織部將不斷的完善同時認真的監(jiān)督完成。
下學期各部06級的副部選拔,組織部將聯(lián)同秘書處全程跟進。
下學期的`各項評優(yōu)活動非常的多,組織部也將認真組織好。
日常的素拓、會務、財務工作也要繼續(xù)完善。上學期這方面的日常工作還是有不少不足的。
工作現(xiàn)狀與未來計劃
一、團委工作手冊的制定與貫徹監(jiān)督
手冊主要包括內容有:
1.團委學生會工作制度
1)考核制度
2)財務制度
3)會議制度
4)檔案管理制度
2.評優(yōu)制度
1)學校、學院紅旗團支部評選制度
2)學校、學院優(yōu)秀團干、團員評選制度
3)學生活動積極分子評選制度
3.選舉選拔制度
1)團委委員、學生會主席團選舉制度
2)團委、學生會部長選拔制度
3)團委、學生會副部長、部員選拔制度
4)團委、學生會大一副部長選拔制度
5)班委、團支委選舉制度
6)團代會/學代會代表選舉制度
以上特別要注意的是檔案管理制度包含了各項電子檔案的模板范本,以后各部門在制作各項檔案,如工作計劃、總結、活動策劃、總結等內容就請按照模板要求來做。方便檔案的歸檔和調用。
二、06級副部選拔
初步想法是選舉制度與05級副部選拔時相仿。
現(xiàn)在要確定的首先是選拔的時間和與秘書處之間的協(xié)調。
三、各項評優(yōu)工作
首先是評優(yōu)大會,這個有了去年的一定經驗,相信能夠做得更好。現(xiàn)在最重要的問題集中于評選制度的修改上。還沒找到最能平衡的方法。
其次還有各班的校、院級優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、學生活動積極分子的選舉。組織部要在監(jiān)督方面發(fā)揮決定性的作用。
四、各項日常工作
1、繼續(xù)執(zhí)行、完善財務制度
2、組員繼續(xù)培訓(報銷表格制作、發(fā)票檢查、數(shù)目核對)
3、繼續(xù)完成素拓錄入
4、配合實踐部的紅三月活動,動員部員積極參加三下鄉(xiāng)的活動。
5、學院學生政治面貌轉變錄入、團員證注冊等
附:xx-xx年年度團委組織部第二學期工作時間表(構想)
xx年年3月
1. 整月:協(xié)助團委實踐部開展“紅三月”社會實踐活動
2. 中旬:審定“06副部選拔辦法”,
3. 下旬:組織部06副部選舉,并分工監(jiān)督各部門選舉
4. 下旬:審定紅旗團支部評選辦法
xx年年4月
1. 上旬:團員證注冊工作
2. 中旬:籌備紅旗團支部評選大會(準備證書、申請教室、會場安排、流程設置、邀請嘉賓等)
3. 下旬:監(jiān)督團委、各支部校級、院級優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員選舉
xx年年5月
1. 上旬:召開紅旗團支部評選大會
2. 下旬:收集整理團委、各支部獲獎名單,并公示
3. 下旬:組織部工作總結、后期工作安排(各部門素拓、報銷、帳戶管理等)
1. 整月:協(xié)助團委實踐部籌劃“xx年三下鄉(xiāng)”活動
2. 繼續(xù)后期工作安排(各部門素拓、報銷、帳戶管理等)
1. 協(xié)助學院迎新的準備工作(按照慣例,組織部負責志愿組)
2. 籌備新學年的學院團委、學生會、班級換屆工作
組織部工作計劃 篇5
在即將到來的一個學年里,在院、系團委學生會的帶領下,組織部將會按照組織部是以協(xié)助團委加強全院系共青團思想建設,組織建設及共青團干部培上級的指示,做好本職工作,并與其他部門協(xié)調配合,共同為徐海學院爭光添彩。 養(yǎng)和管理的職能部門。我們部將會以"團結協(xié)作、積極主動、盡職盡責、開拓創(chuàng)新、廉潔奉獻"作為我部的工作理念。
組織部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞臺。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動, 裝點著建工系的各個舞臺,將歡聲笑語注入三點一線之間的大學生活。計劃、組織、協(xié)調本系學生組織的文藝和文化娛樂活動;與學校的組織部保持聯(lián)系,配合學校團委工作,反映同學們的愿望和要求,促進我院學生會工作的進步和同學們文藝素質的提高;發(fā)動和組織學生參加課外活動;發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學院的活動活躍分子,充分發(fā)揮活動骨干的作用,并幫助他們解決學習、生活等方面的困難;發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用,通過寓教于樂的方式,加強對學生的思想政治教育等是我部門所應盡的'責任。
對于組織部的組建,以及今年工作的開展,我提出以下幾點計劃:
一、部門內部建設工作計劃
新的學年即將開始,學生會的工作也將一步步步入正軌。對于組織部的組建,我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團組織生活,第一學期的團組織生活以"團員先進性教育"為主要內容,深入討論團員先進性教育,體現(xiàn)組織部嚴肅的一面。第二條線是團組織生活,團組織生活主題由各團支部自定與配合學校主題相結合的方式,體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線,使12學年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。
我的目標是建立起一個團結互助的團隊。在這個集體中,大家都能快樂、團結的合作,積極的開展批評和自我批評,面對困難一起協(xié)商解決,這樣大家才能不斷的進步。對于部門的管理,我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合,還有部長怎樣帶好部員,讓他們學到東西。這對于我的工作來說,確實是一個挑戰(zhàn)。因為一個好的部門不是關靠幾個部長就能辦好的,還要靠部里的部員,只有讓他們感覺到組織部是一個真正可以學到東西,提高自己的能力的部門,這樣大家才能團結合作,把組織部辦好。
所以加強組織部所有部員建設是有必要的。俗話說:"治國必先安內"。組織部即將招的新部員是我部開展工作的基礎,所以加強部員隊伍讓他們明確工作目的.增強工作積極性就是我們部門首要的工作。我部計劃從五方面入手。
1. 明確部員的工作范圍、工作目的、工作權力,消除部員工作的盲目性。
2. 在院學生干部管理條例的基礎上制定組織部部員工作考評制度,考核部員。
3. 在注意方式方法的同時,一個月一次的內部團組織生活,增強團結。
4. 賦予部員權力,明確部員義務,給予部員更多的鍛煉機會。
5. 認真執(zhí)行紀律條例,決不講私情,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保持工作的良好風氣。
6.部員的例行工作包括:每周開一次內部會議,聽取學院近期的活動情況,安排本周的工作任務。
7.每個人負責一個團支部并參與所負責團支部的團日活動及組織生活,作好相應記錄并及時向部長反饋。對于每次大型活動,配合好部長做好各項前期策劃,中間參與以及后期的總結工作,完成相應的計劃,小結,通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔,做好保存工作
8. 每個部員對自己負責的班級的團支書保持密切的聯(lián)系,走進同學,了解他們的所需,給部門的活動提出建設性的意見。
9. 按時參加系早點名的工作。與部長保持密切的聯(lián)系,以提高本部門在各方面的工作效率和工作質量。
對大一、大二各班團支書進行培訓,學習新學年度組織部計劃書,包括團組織生活、團日生活開展方式,組織部內部章程,"模范團支部"評定方法等。
二、部門活動工作計劃
(一)迎新工作
新的學期,對于新的團委學生會來說,迎新工作是對新組建的學生會骨干能力的初步判斷,從中可以對新生做一個第一印象,對招新工作做一個鋪墊。為以后的學生活動的開展打好基礎。
(二)招新工作
新學期的再一個問題就是在新生中選拔真才實干的人才,它關系到組織部以后活動的開展,組織部需要充滿激情與活力、有能力、有恒心、踏實肯干的人。招新將于其他部一塊進行。首先要用各種方式進行宣傳,準備報名表給有意向加入組織部的同學,最后通過面試對一些報名者有進一步了解后擇優(yōu)而選。
1、招新工作與學生會其他部門同時開展;
2、考核分三部分完成:
1〉首先征收申請書,范圍為面向全校新老學生;
2〉隨后進行面試,再通過申請人面試表現(xiàn)淘汰一部分,留下約十人;
3〉最后通過實際行動的考察,選擇其中能力突出的正式吸收其為組織部成員,人數(shù)約八人。
(三)班級風采展示
活動目的:
在這金色的秋天,12屆新生收獲了高考成功的喜悅,帶著五彩繽紛的夢想踏進了大學之門。眾所周知,大學階段是一個人成長道路上非常重要的時期,各方面能力都是在這個時期逐步完善與成熟;也是開始獨立生活走向社會的一個重要過渡時期。短短的四年時間,如白駒過隙,一晃而過,希望你們珍惜這寶貴的時光。面對剛剛開始的大學生活,作為學生會成員的我們在此希望能引領著大家一起漫步大學生活??
主辦單位:建工系學生會組織部 活動時間:20xx年10月
活動地點:主樓某一個教室(待定)
活動出席人員:
建工系第七屆建工系學生會團副、主席、及組織部各部長、建工系1 屆所有支部班長團支書。辦公室及紀檢部的會議記錄人員。
活動流程:
1. 先由組織部副部長肖瀟主持介紹本次會議。
2. 然后學生會主席和團總支副書記講話。
3. 再由11屆班長播放他們一學年的班級成果展示及風采。
4. 在有12屆對11屆提問,相互交流。
5. 12屆班級展示自己的風采。
6. 最后請主席、副團總結發(fā)言會議結束。
(四)班級logo大賽
活動意義
為了展現(xiàn)當代同學們自主創(chuàng)新能力,增強班級凝聚力,發(fā)揚班級優(yōu)秀的傳統(tǒng);為了每位同學在提高自我水平上,形成良好的團隊合作意識;為了拓寬同學們的表現(xiàn)力,培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力,展示班級風采。建工系團總支號召在系內學生為各自班級設計logo及口號,在促使班級規(guī)范化的同時,建立和提高班級在學校師生的心目中的形象,豐富在校學生課余生活。
組織部工作計劃 篇6
四年的大學生活已然告一段落,邁入新的學校,進入新的學期,加入一個新的組織,這一切的一切,對于我來說都是如此的富有新意,同時又不乏諸多的挑戰(zhàn)。首先很榮幸加入到研究生會組織部,這也是我進入到西財很有意義的一步。在接下來的一學期內,我將盡心盡力、爭取做好每件事,為研會這個大家庭貢獻自己的一份力。
今后,我主要從以下幾方面做起。
首先,對自己從嚴要求,加強自身的團隊素養(yǎng)。
(1)嚴格遵守研會的規(guī)章制度,嚴格服從部長及主席的正確領導。
。2)無論是研會還是組織部內部開例會,堅決做到不遲到、不早退,有事提前請假。
(3)明確自己作為干事的職責和工作范圍,堅決服從組織。
其次,作為組織部的一員,要竭盡全力做好分內之事,積極配合部長或者其他干事做好我們部門的工作。比如通過對黨團組織日常組織工作的協(xié)助管理與監(jiān)督,不斷加強黨團員與組織的聯(lián)系,做好相關檔案的建立和管理工作、以及各種的數(shù)據統(tǒng)計和材料收集工作;也要積極完成學生會交辦的其他任務。懷著認真的做事態(tài)度,本著高效節(jié)約的目的,一方面鍛煉自己的能力以及素養(yǎng),一方面服務于研會這個大集體。
最后,對于我們組織部承辦的、即將舉行的一年一度的.“新老生交流會”活動,我會格外的重視。
第一,了解活動,積極向部長遞交活動策劃書,力爭合理、可行;
第二,在活動確定后,積極配合部門內部干事,并協(xié)調與其他部門的合作,
努力辦好這次具有里程碑意義的活動;
第三,做好活動后續(xù)服務以及總結工作,汲取經驗教訓。
以上就是我進入研會的這一學期的計劃,或許不是很周密,但是我會在今后的不斷學習中更正自己,提高自己。用積極的態(tài)度去面對,用真誠的心對待每個人。我堅持“不求最好,只求更好!
組 織 部
組織部工作計劃 篇7
團委組織部是在院黨委、團委的直接領導下開展工作,是團委的一個分部,主要職能是系統(tǒng)完成團委布置的任務,對院黨、團建設發(fā)揮重大作用。在今后的工作中,組織部將組織廣大黨團員參加社會實踐和有益活動,加強廣大黨團員的實踐能力及組織、工作能力,并促進黨團員的相互溝通、相互工作,提高團組織的凝聚力,通過對團組織日常組織工作的管理與監(jiān)督,不斷加強同黨團員的組織與聯(lián)系,帶領青年學生進行思想教育學習,努力幫助黨團員提高思想修養(yǎng),增強團隊精神。
為了更好的完成上級分配的任務,提高工作效率,我暫擬定工作計劃及建議如下:
部門構建:(如何提高部門的凝聚力和執(zhí)行力,如何體現(xiàn)部門自身的特點和創(chuàng)新點)
1、部門例會
招集各班團委成員每月開一次部門例會,總結匯報上個月工作,布置下個月工作,嚴格規(guī)范活動流程和時間地點;同時促進部門成員間的交流合作,增強部門凝聚力和執(zhí)行力。
2、部門活動
組織部成員每學期開展一到兩次娛樂活動,也可邀請團支書參加,增進彼此的交流和認識,以利于今后工作中的進一步合作互助,增強部門凝聚力
3、部門建設
A、新學期開始,隨著招新工作的進行和大三部門同學的退出,部門人員設置將有較大調整,介時,要與組織部另外一位成員做好招新工作以及和上任部長的交接工作。
B、注重對干事的培養(yǎng),責任到班,讓他們每個人都有平等的訓練機會,更是要讓她們能夠在一段時間后有能夠獨擋一面的能力。
4、部門對外合作與交流
A、積極與我系其他部門做好溝通交流,以利于合作共事。
B、積極和校團委組織部及其他系組織部進行溝通交流,取長補短,開拓合作。
常規(guī)活動傳承:
A 每兩周一次的團會各班都必需保證按質按時召開,介時,組織部成員及副書記將會到各個班進行檢查打分(具體評分表見最后一頁)。每次團會的評分結果都會用大字報的形式公布出來,在學期末時進行一次總評,對表現(xiàn)好的班集給予一定的獎勵,同時,對不積極的班級也要有一定的懲罰。
B 在每學期開始的時候提前把這一學期固定的團會主題計劃好,包括具體的時間、主題及所要達到的目的。這個問題的具體實施會在招新后的第一次例會中分配下去,最遲一周的時間后定下來,然后貼在公告欄,讓各班級按期執(zhí)行。
C、及時收集各系團日活動的會議記錄,會議總結,以及有特色有創(chuàng)新的大型團組織活動,觀摩團會等活動文件作為組織部開展活動的參照材料,并可以拿到例會上來探討,加強各系之間的學習和交流。
D、團日活動。今后的團日活動要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩,使同學們更通過活動更加融洽的相處,提高團隊意識,增強凝聚力,能給同學們課余生活帶來輕松,而不是成為負擔。
E、團情登記。主要是明確黨員,預備黨員,團員和群眾的人數(shù),所占比例,我們力求把統(tǒng)計工作做的詳細認真,不出差錯。
F、干部考核?己藘热萆婕罢螌W習的出勤率,是否有遲到早退現(xiàn)象,在相關活動中是否積極參與,在工作中是否提出過建設性的意見或建議和干部的受獎懲情況等等方面。我部初步議定為每位干部建立專門檔案用來記錄上述內容,在學年結束時的綜合測評工作中作為評審依據。
G、積極配合其他部門的工作,為我們整個學生會的建設貢獻出自己的力量。
品牌活動建設:
觀摩團會:
A、 觀摩團會主要是針對大一的`同學,目的在于挑起他們對于團會的興趣,以及增加全班同學在一起交流娛樂的機會,促進班集的和融洽。其實觀摩團會也是團會形式多樣化的一種表現(xiàn)。
B、 在招新完畢后,盡快組織大二的一個班開一次觀摩團會,邀請大一各班的團委成員、組織部成員以及副書記到場觀摩。旨在給大一的同學一次接觸觀摩團會的機會,讓他們知道怎么樣去開一次觀摩團會。
C、 在大二同學的這次觀摩團會之后,立刻組織各班團委開會,主講有關觀摩團會的注意事項。然后進行抽簽,決定新一輪觀摩團會的順序。每次觀摩團會,組織部成員和副書記也會到場進行評比打分,在一輪觀摩團會結束后也會進行總體的評價,給予表現(xiàn)優(yōu)秀的班集一定的獎勵。
D、 可以選擇在一定的時間邀請其他系的相關同學過來參觀我們我語系組織部的品牌觀摩團會,把觀摩團會發(fā)揚到其他系部,與外系組織部加強聯(lián)系,增加交流,廣泛獲取經驗,打開更為廣闊的工作局面。
其他建議及構想:
一、黨員迎新
主要活動目標為大一新生,介時邀請大二黨校結業(yè)的同學和大三的黨員同學與大一的入黨積極分子進行一次有關于黨的知識的座談會,讓新生對黨有一個由抽象到具體的認識,對黨有一個屬于自己的了解。
二、戶外團日活動
主要的活動對象也是大一的新生,具體的事項有待我們組織部招新后一起努力探討。不僅是要讓大家不活動中找到樂趣、在學院中有一定的影響,更要積極爭取在社會上的影響力。
團委是個團結的,有戰(zhàn)斗力的“大家庭”,組織部則是這個“大家庭”里的一個杰出的“小家庭”,組織部全體成員,將在新的一年里,盡職盡責,出色的完成各項工作!
組織部工作計劃 篇8
時光飛逝,新的學年即將開始,我院組織部也步入新的局面。我們都感到處在這種新局面開頭時期的組織部肩上有很重的責任。在經過與組織部內部成員開會討論后,我做出了以下的工作計劃,希望我們組織部能在這學期的工作中做到有條有理,更多的發(fā)揮我們的作用,為整個學院學生會工作的順利進行盡一份力。
組織部在下一階段的工作中將要遵循的一條基本思路是:全面加強基本建設、苦練內功,在扎實地做好各項常規(guī)工作的基礎上,嘗試大膽有益的'創(chuàng)新,推動組織部的各項工作取得進步劃。
一、迎新工作
。、配合各部把迎接新生的各項工作開展好,順利有序的完成新生接待。
。、整理大一新生的檔案資料和團關系材料。
。、收繳大一新生的團費以及團員證的轉接工作。
二、團組織生活會的開展
。薄⒋蠖^續(xù)開展團組織生活會,質量要比上學期提高。
。病⒔M織大一新生開展好第一次團組織生活會,讓他們了解開展團組織生活會的重要性和關鍵性。
三、大型團員團日活動的開展
上學期我們已經和美術學院順利的開展了一次大型團員團日活動,并取得了很好的成果,得到了老師和同學們的好評和認可,調動了同學們參加活動的積極性和熱情,但同時也暴露的缺點和不足我們會在這一學期改進。我們會結合當前的主題和熱點制定主題,積極向黨組織靠攏。
四、業(yè)余團校的開辦
組織大二的學生上課和大一新生中表現(xiàn)積極和學習成績優(yōu)秀的同學加入到團校的學習中來,進一步加強他們的工作和學習熱情。
新的學期,新的氛圍,新的開始,我們會在這一學期積極努力,發(fā)揮我們的長處,彌補自己的缺點和不足,加強同各個學院的交流相互學習和借鑒。積極配合校團委開展的各項工作。
組織部工作計劃 篇9
一、部門定位
(一)部門性質
組織部是一個嚴謹?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團支部開展活動,并對學生會全體干部進行考評、選拔、任用和監(jiān)督。
(二)工作宗旨
嚴謹高效,民主團結。
(三)主要工作
了解和掌握全院團組織的基本狀況、團員證的注冊和管理,團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接、開展團校、舉辦和考評團日活動、協(xié)助團委做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團員和團干、部長考評和星際干事量化考核、完成學生會交辦的其他任務。組織部工作計劃。
二、內部建設
(一)例會制度
我部的例會時光定于每周一晚21:45,部內成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應提前向部長請假。在部門會議上應按要求遵守會議紀律,認真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學做好會議記錄。要求發(fā)言時當用心發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進行。
例會會議上,及時的對工作進行分階段總結,充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強化部門成員進行批評與自我批評的力度。
(二)干事培訓
我部各個部長將對新干事耐心地進行一系列培訓,使其盡快適應學生會,能夠盡快地投入到學生會的工作中以便于為同學們服務。組織部工作計劃。其培訓包括:office軟件培訓、學生會內部適度培訓、禮貌禮儀培訓、匯報意識培訓等。同時定期以游戲等簡單愉快的方式,增加部門凝聚力。
(三)小組長負責制
每周設小組長一名,負責部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強的戰(zhàn)斗力。
(四)優(yōu)秀干事評選:
本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機會當選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關規(guī)定的部員也有相應的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類狀況等。內部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚,以鼓勵干事用心投入到工作中,為了完善本部門內部的梯隊建設,我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進行培養(yǎng),以強化本部門的后備力量。
(五)部內分工
組織部的工作量多且復雜,因此需要干事分工明確、團結協(xié)作,對工作進行職責分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學、有進步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自我的機會。每月輪流寫好計劃和總結并按時上交,重大活動的策劃和總結由大家共同完成。團日活動的考評以及團工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉達上級指示,同時需要注意的是,要加強同各班團支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。
(六)部門互助
在完成本部工作的'同時,還要加強與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。用心參加凡屬學生會的各個部門的活動,并力求做到最好,為整個學生會增光添彩。
(七)優(yōu)良學風建設
本部內要養(yǎng)成優(yōu)良的學習作風,干事學習部長的經驗,干事相互學習,部長向干事學習,相互學習,取長補短、共同進步。此外,還要走出本部,像其他部門學習各方面的潛力,在學習的過程中,也不斷提升自身的人際交往潛力、語言表達潛力和溝通協(xié)調潛力等等。
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