- 相關(guān)推薦
檔案資源建設(shè)的工作報告（通用11篇）
檔案資源建設(shè)的工作報告 1
一、檔案安全保障情況
1.檔案安全管理制度建設(shè)情況
嚴格按照《檔案法》要求，認真制定了各門類檔案的保管期限表及歸檔范圍、《各級各類檔案館收集檔案范圍的規(guī)定》，建立健全了《檔案安全管理制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案保管制度》、《利用完畢檔案數(shù)據(jù)檢查制度》、《檔案出入庫制度》、《信息安全制度》、《消防安全制度》。
2.檔案保管保護經(jīng)費保障情況
為全面貫徹落實省委、省政府和州委、州政府《關(guān)于進一步加強檔案工作的實施意見》檔精神，我州財政給予能保障開展檔案工作的所需經(jīng)費。
3.應(yīng)急預案及其演練情況、消防安全演練情況
制定了州檔案局關(guān)于檔案工作突發(fā)事件應(yīng)急預案，同時成立了應(yīng)急搶險領(lǐng)導小組及臨時機構(gòu)，明確了各機構(gòu)的職能職責。平時組織應(yīng)急搶險人員進行應(yīng)急演練。定期請消防部門專業(yè)人員進行消防知識講演。
4.定期開展安全檢查情況
根據(jù)《檔案保管檢查制度》，定期對檔案館進行安全檢查，檢查分為三種形式：即定檢、節(jié)檢、特檢。定檢為每周一和周五由當月值班人員進行安全檢查、周五下午下班前組織相關(guān)人員進行庫房內(nèi)及周邊區(qū)域安全檢查；節(jié)檢為節(jié)假日前后對庫房內(nèi)及周邊區(qū)域安全檢查；特檢為遇到特殊情況的檢查，如：自燃災害突發(fā)期，即汛期等。
二、檔案信息安全情況
1.檔案信息基礎(chǔ)平臺、管理系統(tǒng)安全情況
建立了檔案信息網(wǎng)，按照《全國檔案信息化建設(shè)實施方案》的要求，購置了服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)交換機、高速掃描儀等設(shè)備設(shè)施。要求對著錄有檔案的計算機不能聯(lián)結(jié)任何外網(wǎng)。
2.數(shù)字化加工安全情況
為保護和利用好檔案，嚴格按照檔案數(shù)字化外包的工作要求，加大了檔案數(shù)字化進程，數(shù)字化加工3個全宗檔案，包括州勞動和社會保障局、州人事局、州“5·12”抗震救災指揮部全宗共2962卷、159盒。目前，州檔案館完成了館藏全部檔案的案卷級目錄、50萬條文件級目錄的著錄，并建成了案卷級目錄數(shù)據(jù)庫、文件級目錄數(shù)據(jù)庫、全文數(shù)據(jù)庫、照片數(shù)據(jù)庫、音視頻數(shù)據(jù)庫、重要檔案數(shù)據(jù)庫，數(shù)字化成果豐碩，檔案檢索工具完善。
3.電子文件按收工作開展情況及安全情況
全州檔案系統(tǒng)在接收紙質(zhì)檔案移交的同時，必須要求同時移交電子文件。電子文件的.保管有專門防磁柜及恒溫恒濕設(shè)備設(shè)施。
4.檔案利用信息安全情況
嚴格按照《檔案安全管理制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案保管制度》、《利用完畢檔案數(shù)據(jù)檢查制度》、《檔案出入庫制度》、《信息安全制度》、《消防安全制度》執(zhí)行。對不具備手續(xù)的利用者，不予利用。確保檔案的安全。
5.檔案信息數(shù)據(jù)異地備份安全情況
州檔案局在雅安檔案校進行數(shù)字化檔案的三個全宗共2962卷、159盒有備份外，其它檔案均無備份。部份縣檔案局有檔案在州檔案局有備份。
三、保管及庫房的安全情況
堅持檔案出入庫登記制度，移交檔案嚴格按照檔案移交辦法和程序辦理，對移交的檔案要求必須目錄與檔案實體一致，重要檔案有專門的特藏室保管，庫房、查閱室等重要場所都安裝有監(jiān)控，庫房安裝空調(diào)、除濕機、溫濕度自動記錄儀等設(shè)備設(shè)施。庫房溫濕度符合國家規(guī)定。檔案庫房實行24小時值班制度。 四、利用安全情況
檔案的利用嚴格按照〈檔案法〉、〈保密法〉的規(guī)定，檔案利用有嚴格的登記制度，查閱室有檔案工作人員監(jiān)管、同時安裝監(jiān)控設(shè)備，設(shè)備運行情況正常。對涉密及末開放的檔案必須有領(lǐng)導批準方可查閱。特別是涉及藏區(qū)穩(wěn)定的相關(guān)檔案，規(guī)定了查閱范圍及具備相關(guān)手續(xù)或上一級領(lǐng)導批示，才能查閱。
檔案資源建設(shè)的工作報告 2
一、全州檔案托管情況
為杜絕檔案托管過程中的失泄密隱患，確保檔案的安全保管，州檔案局立即以文件的形式通知了各縣檔案局和州級各機關(guān)、企事業(yè)單位，并要求所有單位對檔案的保管情況、托管情況、安全保密工作進行一次全面的`自查，將自查報告于3月21日前報送州檔案局保管科。目前陸續(xù)收到了各縣檔案局、州級各機關(guān)、單位的自查報告。
總體來說，全州主要存在檔案寄存進檔案館的情況。其中州公路管理局于2021年底寄存在州檔案館的科技檔案6號目錄和8號目錄共計1451卷�？h糧油經(jīng)營有限責任公司和縣寄存在縣檔案館的有2卷文書檔案和13袋146件個人檔案。
二、嚴防托管中的安全保密問題
目前，我州寄存檔案數(shù)量為1453卷，146件。但安全保密問題一直是我局領(lǐng)導和保管人員密切關(guān)注的問題。檔案館大力加強檔案的保管工作和安全防范工作，局領(lǐng)導和工作人員深入庫房，認真統(tǒng)計、核實檔案的數(shù)量、載體、存放位置，進一步規(guī)范檔案的出入庫登記和檔案的安全檢查，完善了制度，確保檔案的齊全完整和安全保密。
我們按照“涉密的不托管，托管的不涉密”的要求，嚴格把關(guān)，細致地統(tǒng)計、登記、核實檔案案卷數(shù)量、文件數(shù)量和涉密檔案內(nèi)容、情況，對出庫檔案進行一一登記、存檔。同時，檔案不外運，信息要保密�？h級檔案館在數(shù)字化信息化服務(wù)外包工作中，一般由政府采購和嚴格的招投標環(huán)節(jié)，經(jīng)第三方認證，由具有保密資質(zhì)、條件及背景的公司承擔檔案數(shù)字化加工，所有工作在檔案館內(nèi)進行，派專人負責檔案的交接、監(jiān)管，程序規(guī)范、手續(xù)齊全，杜絕失泄密事件的發(fā)生。
檔案資源建設(shè)的工作報告 3
按照中組部《關(guān)于進一步開展干部人事檔案審核工作的通知》的要求，對照“干部人事檔案審核工作檢查驗收辦法”，我會對所管理的200余份干部人事檔案進行了認真的審核，歷時2個多月時間，截止到10月底審核工作已基本完成，現(xiàn)將情況報告如下：
一、 領(lǐng)導重視，成立審檔工作小組會
領(lǐng)導非常重視干部檔案審核工作，成立了由人事部主管干部工作的副主任及相關(guān)人員組成的工作小組，抽調(diào)專人并按照中組部的要求進行了培訓，提供必要的設(shè)備及工作場所條件，為審核檔案工作的順利進行提供了保障。按照中組部組廳字（2006）5號通知的`規(guī)定，我會此次列入審核范圍的現(xiàn)職干部人事檔案有211份。其中機關(guān)104份，直屬單位107份。我們嚴格按照中組部的要求，采取逐本檢查、逐項核對的辦法進行審核，對發(fā)現(xiàn)的問題都進行了登記，有的采取了補救措施，有的問題有待今后工作中注意避免。
1、存在的主要問題通過審核，我們發(fā)現(xiàn)的問題主要有：個別同志因各種原因更改過出生年月日、參加工作時間，檔案記載中有前后不一致的問題；個別同志的原始檔案材料中，有因本人筆誤涂改的地方；有個別同志的《干部任免審批表》文號記載不夠完善；有少數(shù)副處級以上干部考察材料沒有及時歸檔；年度考核表缺少本人簽字等問題。
2、采取措施，盡量完善檔案材料。對名字筆誤和出生年月、參加工作時間不一致問題，我們采取請本人寫有關(guān)說明，組織認真核對戶口簿和本人身份證的辦法確定；尤其對1997年以后，干部檔案中缺少任職考察材料的認真收集歸檔。
3、經(jīng)過整理審核的干部人事檔案，我們采取了全部機打卷內(nèi)目錄的方式，使干部檔案整齊美觀。
二、通過審核，不斷提高干部人事檔案管理工作的水平。
通過干部人事檔案的審核工作，使我們對新時期做好干部檔案管理工作的重要性有了新的認識，對照審核標準，我們從中找出了差距，今后要鞏固這次審核的成果，加強歸檔材料的審核，健全干部檔案管理制度，使干部人事檔案在新時期人才工作中發(fā)揮更大的作用。
三、我會干部人事檔案審核
工作已基本結(jié)束，特向中組部信息管理中心提出驗收的申請。望屆時對我們的工作給予指導。
檔案資源建設(shè)的工作報告 4
根據(jù)市檔案局關(guān)于對各單位檔案工作進行年終考核的要求，我們對本鎮(zhèn)機關(guān)檔案進行了認真全面的自查整理�，F(xiàn)將自查情況報告如下：
1、進一步健全了組織，加強了領(lǐng)導。
鎮(zhèn)黨委、政府始終把檔案工作當作一件大事來抓，在年初全鎮(zhèn)人員調(diào)整的基礎(chǔ)上，進一步充實完善了檔案管理領(lǐng)導小組成員，由鎮(zhèn)黨委副書記馬金安同志任組長，紀委書記郝芹同志、組織科科長張濟發(fā)同志任副組長、黨政辦公室，調(diào)研室、財政所、土地辦、經(jīng)管站、民政科等部門的負責同志為成員，建立健全了完整的檔案管理網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)黨委、政府不斷加強對檔案工作的管理，形成了工作有要求、有布置、有檢查的齊抓共管良好局面。
2、認真學習貫徹落實《中華人民共和國檔案法》和《山東省檔案條例》。
做到依法治檔，特別是利用《檔案法》頒發(fā)21周年之際，鎮(zhèn)黨委、政府組織領(lǐng)導班子成員、全體機關(guān)干部、各村負責同志認真學習，并通過宣傳車、張貼標語等多種方式進行了廣泛宣傳，使《檔案法》深入人心、家喻戶曉。
3、高標準、嚴要求選配檔案工作人員。
檔案工作是一項細致繁鎖的工作，要求檔案工作人員必須具有豐富的知識、健康的體魄、堅定的信念和不怕困難、埋頭苦干的'精神，在考察配備檔案工作人員時，我們堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩x拔那些忠于職守、遵紀守法、文化程度較高的同志擔任這項工作。通過艱苦細致的工作，我鎮(zhèn)的檔案管理始終保持了較高的標準。
檔案基礎(chǔ)設(shè)施情況
檔案室現(xiàn)有辦公用房2間，配備了辦公桌椅等基本的辦公設(shè)施，基本上滿足了辦公需要。今年，我鎮(zhèn)又對檔案室重新進行了粉刷、裝修、添置了鐵櫥，門窗，安裝了窗簾，櫥內(nèi)設(shè)置了干燥劑和防腐劑，達到了檔案室防火、防蟲、防盜、防鼠、防潮、防強光、防霉變等七防的要求，保證了檔案的安全存放;在工具方面，先后購置了手搖鉆、電鉆、濕度計，使檔案室在管理、監(jiān)測方面有了可靠的物質(zhì)保障。
檔案制度建設(shè)情況
在原有檔案管理工作的基礎(chǔ)上，我們進一步完善了檔案管理工作的各項規(guī)章。按照《檔案法》和《山東省檔案條例》的規(guī)定，在市檔案局的具體指導下，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度、各種文件材料歸檔制度、檔案查閱利用制度，檔案鑒定銷毀制度、檔案資料保密制度、檔案工作人員守則。這八項制度和《檔案法》一同懸掛上墻。在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用。
檔案業(yè)務(wù)建設(shè)情況
根據(jù)《檔案法》和《機關(guān)檔案工作建設(shè)規(guī)范》的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)檔案管理業(yè)務(wù)建設(shè)的情況，主要做了以下幾項工作。
1、根據(jù)《機關(guān)檔案工作建設(shè)規(guī)范》，完成了2007年黨委、人大、政府和機關(guān)各部門材料的收集、整理、立卷歸檔。并邀請市檔案局領(lǐng)導對我鎮(zhèn)檔案人員進行了為期3天的業(yè)務(wù)指導和培訓，極大地提高了檔案管理的水平。
2、加強管理，確保檔案的安全完整，我們建立了嚴格的檔案管理制度，檔案管理小組對檔案定期檢查發(fā)現(xiàn)問題立即整改。檔案管理人員經(jīng)常檢查案卷。對檔案室的溫、濕度，每天都進行監(jiān)控登記，并采取措施使之保持在一定范圍。
檔案資源建設(shè)的工作報告 5
一年來，我校以全國教育工作會議精神為指導，狠抓“兩個文明”建設(shè)，重視師資隊伍建設(shè)、深化教育改革，努力培養(yǎng)跨世紀的一代新人，積極投入創(chuàng)建工作�，F(xiàn)對工作總結(jié)如下：
一、德育工作方面：
1、建立健全組織，發(fā)揮黨、政、團、工、隊各組織的作用，形成全體教職工參與德育工作的局面。同時加強與學校以外有關(guān)單位的聯(lián)系，共同搞好德育工作。
2、學校領(lǐng)導分工明確、職責分明，定期召開校務(wù)會議，重大問題由校務(wù)人員討論決定，堅持“兩公開、一監(jiān)督”。今年下半年對校務(wù)工作制度進行較為系統(tǒng)、完整的管理，增加工作透明度，接受社會、家長、教師的監(jiān)督，整個工作受到好評。
3、校黨支部定期過組織生活，按時交納黨費，積極發(fā)展新黨員，做到成熟一個吸收一個。
4、搞好政治學習。平時結(jié)合具體工作，加強對教師的職業(yè)道德教育。
5、發(fā)揮青年團員的模范作用，讓他們在組織中得到鍛煉，激勵他們勇挑重擔，成為教學骨干。
6、堅持每周一次的升國旗制度，利用國旗下講話加強對學生的思想品德教育。團支部、少先隊組織利用黑板報，組織學生活動，廣播站等抓好學生的`思想道德教育，行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，提高了學生的思想素質(zhì)。
7、重視學校的安全教育。經(jīng)常進行有關(guān)交通安全、防火、用電、游泳等方面的教育，確保安全。一年中無重大交通事故發(fā)生。同時學校加強對學生騎車管理和飲食衛(wèi)生的管理。
二、教學工作方面。
1、認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)文件精神，開展廉政文化進校園活動，進一步規(guī)范辦學行為。加強思想政治學習，狠抓教師師德師風建設(shè)，杜絕出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象。全面貫徹教育方針、嚴格執(zhí)行教學計劃、按計劃開齊開足課程。教導處加強管理、督查，以規(guī)范教師的教學行為。教導處多次檢查教學工作、堅決杜絕亂訂亂發(fā)學生學習資料，嚴格控制學生的在校時間。
2、重視教學研究工作，提高教師素質(zhì)。上半年我校教師對上學期個人教研專題進行了總結(jié)，并取得成果，有100多人次的論文在市級以上評比中獲獎。下半年，我校又對每位教師提出要求，繼續(xù)加強個人教研專題研究工作，并結(jié)合實際情況，不斷深化研究。上半年，學校還要求每位教師進行信息摘記，交流活動，一年下來，許多教師從中嘗到了甜頭，獲取了教改信息，充實了自己的頭腦，并在實際教學工作中駕輕就熟，收效明顯。同時，一年來，我們組織教師按時參加教師教學技能培訓和電腦培訓，不斷提高自己的實踐操作水平。
3、開展多種形式教研活動，形成濃厚的教研氣氛。舉行了新教師匯報課，鄒鵬參加了國家級的教學比武并獲獎。
4、加強教學科研工作，下半年我校對備課模式進行了改革，倡導同年級教師分工協(xié)作，集體交流，相互學習，實現(xiàn)智慧共享，同時鼓勵老師在教案中展示個性，把重點放在鉆研教材研究教材，開展教學反思上，不斷地總結(jié)經(jīng)驗，完善教學過程。
5、加強教學工作指導、檢查工作。校長、教務(wù)處人員、語數(shù)輔導員經(jīng)常深入各班級聽課、指導、檢查教學工作。同時，教師之間也開展相互聽課活動，規(guī)定每學期不少于20節(jié)。
6、加強體育、音樂、美術(shù)等學科教學管理工作，抓緊業(yè)余訓練工作。定人、定時、定點，力爭成績。校舞蹈隊參加了中小學生三獨競賽取得好名次，校田徑隊在10月份的田徑運動會上取得第二名的成績，學校還專人負責衛(wèi)生保健工作，每年一次對學生進行體格檢查，同時利用宣傳窗隊會等向?qū)W生進行衛(wèi)生常識教育。
7、保證業(yè)余藝術(shù)教學，促進學校工作有特色。今年內(nèi)，學校在藝術(shù)管理中做到內(nèi)容、教師、時間三保證。學校領(lǐng)導加強指導、檢查，以保證藝術(shù)的發(fā)展方向。今年參加的各級藝術(shù)比賽都取得了很好的名次，我校也堅持開展了周三下午的興趣小組活動，培養(yǎng)學生的愛好特長。
三、其它
1、學校加強了校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。下半年維修了學校電腦，建立了校園網(wǎng)絡(luò)和學校網(wǎng)站，下半年給每個班配置了廣播設(shè)備，購置了校園通訊網(wǎng)等。
2、學校檔案管理做到細心、認真，力爭不出錯誤�，F(xiàn)在學校檔案材料收集齊全、手續(xù)嚴格，為教學工作、教師考職考評工作提供了保證。
3、學校后勤工作精打細算，把有限的錢用在刀刃上，努力為教學第一線服務(wù)。一年來，我校的財務(wù)管理也做到了制度嚴格、手續(xù)齊全、不出任何漏洞，使這項管理逐步走上正規(guī)。
4、一年中，教師遵紀守法，沒有發(fā)生打架斗毆、和搞封建迷信活動，無一違反計劃生育。
檔案歸檔看似簡單，其實是一項復雜而又嚴謹?shù)墓ぷ�，需要很強的專業(yè)知識，馬虎不得。
作為學校的檔案管理老師。之前，這對我來說是一項完全陌生的工作。于是在整理歸檔的過程中邊整理邊摸索，不懂的地方虛心請教覃立平副校長，她給我提供了許多幫助和指導。經(jīng)過大家的耐心指導和自己認真學習、鉆研，很快地就進入了角色，并不時地改進方式、方法，來提高檔案整理的效率。
1、開學初制定了學校檔案目錄集，按目錄分配好各線要上交的資料。如財務(wù)檔案、個人業(yè)務(wù)檔案、特種載體檔案、科技檔案、學籍檔案、文書教學檔案、照片檔案、基建檔案、實物檔案、光盤檔案、設(shè)備檔案。
2、按照計劃有條不紊地進行工作，檔案室時刻保持干凈整潔，各種檔案基本整理好。
3、期末收集好各線的資料按要求歸檔。
通過了第一階段的努力，工作終于接近了尾聲。當然，我也發(fā)現(xiàn)工作還存在許多不足之處。比如：在檔案整理過程中細節(jié)方面的問題;缺少專業(yè)知識。通過整理檔案，我也有所啟發(fā)，在以后的工作中，我會更加認真、仔細地做好每一件事。遇到不懂的、有困難的及時請教老師，加強交流溝通。
檔案資源建設(shè)的工作報告 6
為認真做好人事檔案管理工作，局領(lǐng)導班子高度重視，堅持貫徹執(zhí)行《檔案法》，進一步落實了工作制度，強化了工作管理，并積極組織專職人事檔案員參加培訓，從而使我局檔案管理工作的水平進一步提高，使我局檔案管理工作日趨走向規(guī)范化、標準化、科學化.按照市委組織部的工作要求，我們對人事檔案管理工作進行了認真全面的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領(lǐng)導重視，檔案法律、法規(guī)學習宣傳到位
在人事檔案管理工作中我們認真學習、貫徹執(zhí)行了《中華人民共和國檔案法》和市委組織部的會議要求，在干部、職工中宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)，并收到較好的效果，干部職工都能自覺配合檔案室工作，各辦公室都能及時將部門的存檔資料歸檔上交檔案室.尤其是優(yōu)撫安置部門，在檔案工作中做好法律法規(guī)的宣傳是做好檔案工作的關(guān)鍵.
二、檔案管理體制建立健全
結(jié)合我局實際情況，我們建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度，檔案查、調(diào)閱利用制度，檔案收集制度，檔案整理制度，檔案工作安全管理制度，檔案統(tǒng)計制度，檔案保密制度，檔案員崗位職責.這些工作制度在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用.
三、檔案基礎(chǔ)設(shè)施完備
為規(guī)范檔案存取和調(diào)閱，我局在市機關(guān)事務(wù)局新安排的.辦公樓xx間辦公室中騰出xx㎡的檔案庫房x間，計劃配置檔案柜x組，檔案裝具式樣、規(guī)格及質(zhì)量符合國家標準.檔案室條件完備，配備了防盜門、鋁合金窗戶，重新粉刷了墻壁，鋪了防潮地磚，基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的要求，保證了檔案的安全存放.
四、檔案業(yè)務(wù)建設(shè)
根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和市委組織部的要求，我局將制定符合本局實際的各門類檔案《分類方案》，《保管期限表》等業(yè)務(wù)規(guī)范，并堅持實施.檔案室按規(guī)定及時接收各門類的檔案，進行統(tǒng)一管理.爭取將檔案已全部整理上柜，檔案的分類、排列符合要求.同時爭取從有限的工作人員中安排一名專職檔案管理員，負責對檔案室管理.保證檔案無霉變、蟲蛀等不良現(xiàn)象，無泄密事件發(fā)生.通過立卷歸檔，爭取按照姓名、退伍時間將全部退伍兵資料全部歸檔.極大方便了退伍兵能夠查閱調(diào)取資料，保證了退伍兵的權(quán)益.
五、存在的問題和下一步打算
�、鍣n案意識淡薄，思想不到位.盡管現(xiàn)在把檔案納入日常責任制考核中，但是部分人員對檔案工作意識仍不強，一定程度上影響了檔案工作的開展.
�、婊A(chǔ)設(shè)施差，經(jīng)費緊缺.雖然按照要求建立獨立檔案室，但沒有相關(guān)管理經(jīng)費.基礎(chǔ)設(shè)施達不到上級部門對檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響.
㈢人員不足，缺乏檔案管理專業(yè)人員.目前我局人事檔案管理工作由負責優(yōu)撫工作的工作人員暫時管理，該部門業(yè)務(wù)繁忙，對人事檔案管理無法兩頭兼顧，達不到上級部門的工作要求.
總之，我局在檔案工作規(guī)范化管理工作中，做了大量富有成效的工作，也看到了自身存在的問題，下一步需進一步提高全局人員的檔案意識，加強對檔案人員的業(yè)務(wù)培訓，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能，還要認真開發(fā)檔案信息資源，為本局各項工作提供更好的服務(wù).同時我局計劃將人事檔案管理經(jīng)費納入xxxx年預算，爭取獲得市財政部門的經(jīng)費支持，并嚴格按照市委組織部檢查人事檔案中提出的整改意見全力抓好整改落實，努力把我局的人事檔案管理更加規(guī)范.
檔案資源建設(shè)的工作報告 7
2021年按照全省經(jīng)濟科技檔案工作的總體要求，深入學習貫徹落實黨的十八屆三中全會、省委十屆四次全會和中央、省委經(jīng)濟工作會議精神，認真落實全省檔案局長館長會議精神，以服務(wù)全面深化改革為中心，以服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展為主線，以“企業(yè)檔案工作推進行動”、“項目檔案工作服務(wù)年”為主題，不斷加強“三個體系”建設(shè)，不斷提升經(jīng)科檔案工作服務(wù)經(jīng)濟社會的能力和水平，為全面實施“三大發(fā)展戰(zhàn)略”、奮力推進“兩個跨越”作出新的'貢獻。
一、服務(wù)全面深化改革
2021年是在新的起點上全面深化改革的開局之年。各企業(yè)、事業(yè)單位檔案部門要以黨的十八屆三中全會精神為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習領(lǐng)會《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，結(jié)合本職工作，聯(lián)系工作實際，根據(jù)改革的進程，做好相關(guān)檔案提供利用工作，為改革的實施提供檔案服務(wù)。注意跟蹤改革的發(fā)展，及時收集管理好改革中新形成的檔案，做好撤并、重組單位單位檔案處置工作，防止檔案散失。同時，承接檔案科研項目和標準的研制，參與檔案科技創(chuàng)新。
二、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展
�。ㄒ唬┥钊雽嵤捌髽I(yè)檔案工作推進行動”。
一是繼續(xù)推進10號令的貫徹實施。完成岷江造林局、觀音橋林業(yè)局、南坪林業(yè)局、林業(yè)筑路處、林業(yè)成都物資采購站、林業(yè)儲運公司6家州屬國有企業(yè)文件歸檔范圍和保管期限表的編制和審核，進一步推動企業(yè)檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)。
二是進一步推進企業(yè)檔案規(guī)范化管理工作。以《企業(yè)檔案工作規(guī)范》和《省檔案工作規(guī)范化管理辦法》為依據(jù)，開展檔案工作規(guī)范化管理認定和復查。各主管部門要積極開展檔案規(guī)范化管理創(chuàng)建活動，并有針對性地指導下級企事業(yè)單位不斷提升檔案工作管理水平。
三是加強非公有制經(jīng)濟檔案工作。根據(jù)《省民營企業(yè)檔案管理辦法》，與州經(jīng)濟和信息化委員會、州工商聯(lián)合會等相關(guān)部門共同推動該《辦法》實施，引導民營企業(yè)盡快建立和完善檔案工作制度，推進非公企業(yè)檔案工作。
四是加強對企業(yè)檔案信息化建設(shè)指導力度。指導企事業(yè)單位按省檔案局要求，運用省電子文檔管理系統(tǒng)進行著錄和原文加載。
（二）全面開展“項目檔案工作服務(wù)年”活動。
一是印發(fā)2021年州級重點建設(shè)項目名單。扎實做好2021年重點項目檔案的登記、指導、培訓、檢查等工作。9月30日前，各縣檔案局、項目主管部門負責向州檔案局業(yè)務(wù)指導科報送《省重大建設(shè)項目檔案管理登記表》（附件1），并附登記匯總表和情況說明。
二是開展州級重點建設(shè)項目檔案工作專項督查。聯(lián)合發(fā)改、交通、水利、林業(yè)、衛(wèi)生等主管部門，對重大基礎(chǔ)設(shè)施、重大產(chǎn)業(yè)、重大民生工程及社會事業(yè)、重大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護項目檔案工作進行專項督查，并對督查結(jié)果進行通報。
�。ㄈ├^續(xù)推進“民生檔案建設(shè)年”活動。
一要緊緊圍繞保障和改善民生，重點在就業(yè)、住房、醫(yī)療、食品安全、養(yǎng)老、教育、環(huán)保等方面做好涉民檔案工作。 二要開展城建檔案工作調(diào)研和移民檔案工作專項檢查，加強城鎮(zhèn)化進程中建設(shè)項目檔案工作。
三、加強行業(yè)、部門、專業(yè)檔案工作
加強對行業(yè)、部門和高等學校檔案工作的監(jiān)督指導力度，積極推進檔案工作規(guī)范化管理，著力抓好交通、農(nóng)業(yè)、林業(yè)等系統(tǒng)檔案工作規(guī)范化管理。組織經(jīng)科協(xié)作組單位召開座談會，相互交流經(jīng)科檔案工作經(jīng)驗，及時傳達學習國家、行業(yè)有關(guān)檔案工作法律法規(guī)和標準規(guī)范。
檔案資源建設(shè)的工作報告 8
為切實加強我縣健康檔案工作。確保國家公共衛(wèi)生服務(wù)項目落到實處。根據(jù)衛(wèi)生局安排。衛(wèi)生局組織人員通過聽取匯報、查閱文件資料、隨機抽查和現(xiàn)場核實等辦法對全縣17所衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、中醫(yī)院的健康檔案工作進行了檢查，從檢查結(jié)果來看：全縣健康檔案建檔工作總體情況是好的絕大部分衛(wèi)生院認真落實了衛(wèi)生局的工作部署，制定了工作方案，明確了工作目標與責任，積極推進和組織實施，健康檔案建檔工作取得了良好效果。但是各衛(wèi)生院普遍存在一些問題，主要表現(xiàn)為：
粗心大意，不看后邊單位，亂填寫數(shù)值，導致出現(xiàn)了常識性的錯誤，1書寫不認真。如：將人的身高填寫為1.65cm,填寫內(nèi)容不細致、不認真。體重填寫為150kg等。一些健康檔案項目填寫不齊全，責任醫(yī)師未簽名，未作健康評估和指導等。個別建檔人員書寫字跡潦草，亂涂亂改，結(jié)果連自己都不認識。
2結(jié)論和意見不專業(yè)。如：血壓100/80診斷為高血壓，對專業(yè)知識掌握不夠準確導致出現(xiàn)了大量的錯誤。160/100診斷為正常（正常人血壓小于140/90對冠心病病人的建議是注意休息與勞累”對有的病人建議是經(jīng)常服藥”有的則是對主要健康問題寫成離婚、喪偶，有的則是吸煙、酗酒等等，專業(yè)判斷和定義不準。
3編造痕跡較明顯。坐在辦公室編信息。體檢表和基本信息表數(shù)據(jù)不一致。如：體檢表上身高、體重分別為170cm65kg,部分建檔人員未能真正入鄉(xiāng)到戶開展基本信息收集工作。基本信息表上確填寫的178cm,50kg.將8歲小孩的身高填寫為65cm將好多農(nóng)村60多歲的婦女身高均填寫為175cm,甚至一家3口人婆婆、兒子、媳婦三人身高均為170cm入戶調(diào)查時真實情況與健康檔案所填內(nèi)容出入較大，如健康檔案上對某65歲以上老人填的視力為1.5但在詢問病人及家屬時卻告知有白內(nèi)障，幾乎失明。
4重點對象管理不到位。有的已經(jīng)編造全年都已經(jīng)隨訪，有些對特殊管理人群隨訪不及時。個別單位甚至未開展隨訪。未開展35歲以上首診量血壓，對所有體檢人群未開展血糖篩查，至使高血壓、糖尿病、癲癇、重性精神病等發(fā)現(xiàn)率低，健康體檢在很大程度上走了過場，沒有排查出重點管理人群。
整改要求：
1把質(zhì)量放在首位。各個衛(wèi)生院的數(shù)量任務(wù)已基本達到要求，從總體情況看。存在核心問題是要提高質(zhì)量，質(zhì)量上下功夫。各單位要對健康檔案管理人員和建檔人員進行統(tǒng)一培訓，就有相關(guān)指標認識不統(tǒng)一、填表口徑不一致、有關(guān)健康知識和醫(yī)療知識等及時進行培訓，力求檔案的質(zhì)量和信息的準確。
2把重點管理對象做扎實。重點管理對象是做好健康檔案工作的核心內(nèi)容。這些管理對象不僅要保證所采集信息與實際情況相符合，而且后續(xù)的隨訪工作要保證落實。國家公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范公共衛(wèi)生服務(wù)的標準和規(guī)范文件，各衛(wèi)生院要嚴格按照《國家公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范各單位登錄衛(wèi)生部或衛(wèi)生廳網(wǎng)站下載）做好各類重點人群的管理，確保健康檔案和相關(guān)公共衛(wèi)生服務(wù)符合國家要求。
3要解決好相關(guān)健康問題概念模糊的問題。主要健康問題有國際標準。就是icd10國際疾病標準編碼，各單位在建立健康檔案時，必須嚴格按照icd10國際疾病標準編碼確定個人健康問題，并填寫相關(guān)標準編碼，特別要指出的主要健康問題一般是指icd10國際疾病標準編碼中的一至十九項，象吸煙、酗酒、離婚、喪偶等問題，icd10國際疾病標準編碼中的第二十項已經(jīng)很明確，指影響健康狀態(tài)和保健機構(gòu)接觸的因素，如果一個管理對象確實再無一至十九方面的問題，就如實填寫“吸煙的.問題”酗酒的問題”等標準說法，不能對管理對象的主要健康問題視而不見，卻對影響健康的因素卻一一記錄在案。
4明確整改時限。扎扎實實進行查漏補缺和整改完善，希望各單位集中利用一到兩個月時間對已經(jīng)建成的健康檔案來一次全面的回頭看。報經(jīng)衛(wèi)生局驗收合格后再進行新一輪建檔工作。以后仍然胡編亂造、老問題沒解決，新問題仍層出不窮的健康檔案要推到重來。
5要明確責任。城鄉(xiāng)居民健康檔案是公共衛(wèi)生服務(wù)的重要內(nèi)容之一。要對本單位建立的檔案進行審核把關(guān)，既要掌握工作進度，又要把關(guān)檔案質(zhì)量。公衛(wèi)科負責人是健康檔案的質(zhì)量控制責任人，相關(guān)建檔體檢工作和填表及電子檔案錄入人員是直接責任人，各單位要明確院長、體檢人員、填表人員、檔案審核人員和電子檔案錄入人員及公衛(wèi)科長的責任，制定相關(guān)的獎懲措施，要同績效考核掛鉤，同評優(yōu)選先掛鉤，作為兌現(xiàn)年度工作獎罰的依據(jù)。
檔案資源建設(shè)的工作報告 9
在現(xiàn)代商業(yè)銀行的快速發(fā)展、業(yè)務(wù)不斷創(chuàng)新、操作手段日益現(xiàn)代化的情況下，面對新形勢、新任務(wù)，為了發(fā)揮我行檔案工作在新時期的重要作用，強化系統(tǒng)管理職能，落實服務(wù)于我行改革和業(yè)務(wù)建設(shè)，服務(wù)于基層的工作中，促進我行各項管理規(guī)范化、制度化和科學化，使我行的業(yè)務(wù)發(fā)展，與時俱進，奠定扎實的基礎(chǔ)，開拓創(chuàng)新工作，確保檔案工作在保障業(yè)務(wù)健康發(fā)展的過程中發(fā)揮重要作用，改善門類單一、小規(guī)模、粗放式管理的情況。我行于2014年8月10日，在我行工作范圍內(nèi)開展了全面性的“檔案綜合管理工作檢查”專項工作，對我行行政管理部、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、室?guī)旖ㄔO(shè)、開發(fā)利用分別進行了詳細的考核工作。
檔案綜合管理工作檢查中，我行領(lǐng)導為此特別組建了分管領(lǐng)導小組，并制定了《檔案綜合管理工作檢查考核標準》，主要從檔案保存狀況、歷史檔案保存、檔案保存環(huán)境、檔案存庫情況等方面進行考核，并對行政管理部、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、室?guī)旖ㄔO(shè)、開發(fā)利用四大部門，檔案管理工作進行了詳細的安排部署，成功制定計劃后，將考核標準下發(fā)到各部門負責人。
專項工作中，行政部門為了更好落實檔案管理工作，成立了檔案工作領(lǐng)導小組，并確定了行領(lǐng)導分管，并確立了辦公室負責負責人管理工作。并積極幫助其他部門解決檔案管理工作中產(chǎn)生的問題，同時根據(jù)工作變動靈活調(diào)整檔案工作小組成員。為了保證各部門工作的有序進行，制定了檔案工作計劃，安排和總結(jié)了各階段工作情況。為了提升全體檔案員的專業(yè)知識，行政部門還開展了專業(yè)培訓活動，組織開展業(yè)務(wù)活動，加強檔案員業(yè)務(wù)繼續(xù)再教育培訓學習。在強化內(nèi)部管理的同時，建立了分行簡直檔案員網(wǎng)絡(luò)，并經(jīng)常對我行轄管機構(gòu)檔案工作進行監(jiān)督指導。
為了確保分行檔案工作正常開展，各分行均成立了分行檔案管理機構(gòu)，明確了各分行職責范圍，并且各司其職保證工作的有序開展，同時以此活動為契機，加強對內(nèi)部管理的綜合治理，使檔案綜合管理達到省級標準，并且盡一切可能的保證成績不滑坡。為了了解各行情況，總行及統(tǒng)計檔案局領(lǐng)導均進行了監(jiān)督指導工作，各行也積極與之建立業(yè)務(wù)聯(lián)系，并且都較好的解決了業(yè)務(wù)上的各種問題。
“沒有規(guī)矩，不成方圓”為了更好的促進檔案工作的有效性，我行同時加強了對檔案制度的不斷完善，強化了對檔案員的約束工作，保證了檔案人員對工作的忠誠度。同時，完善了獎懲制度，對有突出成績的檔案部門或檔案人員都給予表彰或獎勵，帶動了員工的積極性，變被動為主動，更加有效的完成了檔案工作。
工作中，對基礎(chǔ)業(yè)務(wù)版塊主要從文件保存質(zhì)量進行了詳細的考核工作，基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的各部門都較好的完成了檔案管理工作，均按時完成了檔案資料的整理歸檔工作，未出現(xiàn)文件積壓現(xiàn)象，并且所保存的文件材料都能夠保持較好的質(zhì)量。并且均對各種門類、載體的全部檔案及檢索工具實行了集中統(tǒng)一的管理，全部文書檔案實體和主要專門檔案實體及各種檢索工作實行了集中統(tǒng)一管理。并且保證了各類檔案整理組卷準確，卷內(nèi)文件排列系統(tǒng)，編號符合要求，裝訂也非常整齊牢固。同時各分行均更具各行的實際情況，制定了適合他們的分類方案，案卷的'排列編號也均符合要求。
工作中，為了保證室?guī)旖ㄔO(shè)符合檔案存放條件，我行對專用室?guī)爝M行了詳細的規(guī)劃，做好了庫房、辦公、閱覽三分開，合理布局，更加便于工作，并且建立了專用庫房，辦公、閱覽合為一體，以及庫房、辦公、閱覽三位一體的室?guī)�，更加確保了檔案存放條件的合理化。在加強建設(shè)規(guī)范化的同時，還對檔案庫房的清潔進行了檢查，做好了“八防”措施落實，并確保有庫房、箱柜指引圖。并對檔案箱柜的排列及規(guī)范進行了考核，同時對庫房配備空調(diào)、抽濕機、溫濕度計以及綜合檔案室的計算機、收錄機、刻錄機、照相機等設(shè)備進行了核查。設(shè)備進行了核查，保證庫房溫濕度達到國家規(guī)定標準。
工作中，開發(fā)利用部門主要是從檔案資料檢索、編研工作、檔案鑒定、檔案提供利用以及檔案利用效果進行了考核，對編有符合要求的給類工具，對各行組織的歷史事件，并對編有本單位歷年的基礎(chǔ)數(shù)字匯編的質(zhì)量等各種情況，同時建立《檔案借閱登記》、《檔案利用效果登記》等各項詳細記錄，利用檔案資料獲得了明顯的社會效益或經(jīng)濟效益，并保證了近三年五個以上突出實例。
伴隨著商業(yè)銀行現(xiàn)代化的進程，作為銀行基礎(chǔ)管理部分的檔案管理，是銀行業(yè)金融機構(gòu)有效規(guī)避風險的一項基礎(chǔ)性、長期性工作，在防范風險方面的作用不可小視。通過此次檔案綜合管理工作，加強了我行全體檔案管理工作落實，提升了我行檔案管理員的責任意識，以及對我行的忠誠度，保障了我行檔案管理工作成為我行各項業(yè)務(wù)開展的“數(shù)據(jù)庫”、“咨詢室”，強化了對檔案信息化建設(shè)工作的重視度，對李奶奶的文書檔案進行了數(shù)字化處理，對文書、照片、信貸檔案均建立了全文數(shù)據(jù)庫，對會計、信貸、基建、審計、實物、電子檔案以及全宗卷都建立了相應(yīng)的條目式數(shù)據(jù)庫，大大提高了利用服務(wù)效率，拓展了檔案利用受手段。
檔案資源建設(shè)的工作報告 10
第一條為了加強對檔案的管理，優(yōu)化檔案館(室)藏檔案的質(zhì)量，提高檔案庫房、設(shè)施的有效利用率，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實際情況，制定本辦法。
第二條本辦法中的檔案鑒定銷毀是指對保管期限已滿的檔案保存價值進行審查，重新劃定具有其保存價值的檔案的保管期限，對已失去保存價值檔案的剔除銷毀。
第三條各級各類檔案館和機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位必須遵循國家有關(guān)檔案保管期限的規(guī)定，定期對保管期限已滿的檔案進行鑒定，依據(jù)本單位檔案保管期限表，直接審查檔案的內(nèi)容并將此項工作列入檔案管理考核內(nèi)容。
第四條各級各類檔案館檔案的鑒定，應(yīng)由館內(nèi)業(yè)務(wù)人員和檔案形成單位代表組成鑒定委員會(小組)進行;機關(guān)、事業(yè)單位檔案的鑒定，應(yīng)由檔案部門和有關(guān)業(yè)務(wù)部門的人員組成鑒定委員會(小組)進行;企業(yè)檔案的鑒定，由專業(yè)技術(shù)人員和檔案人員組成鑒定委員會(小組)進行。
第五條鑒定委員會(小組)的職責：
(一)制定鑒定計劃并組織實施;
(二)具體審查檔案內(nèi)容，提出“存毀”意見;
(三)對仍具有保存價值的檔案，劃定保管期限;
(四)對失去保存價值的檔案，編制銷毀清冊;
(五)編制檔案鑒定工作報告(包括：鑒定工作目的和要求，鑒定檔案的種類和項目、數(shù)量、鑒定委員會成員名單及有關(guān)情況，鑒定工作的過程及基本做法，鑒定中調(diào)整和銷毀檔案的數(shù)量，鑒定中取得的基本經(jīng)驗和存在的問題等)。
第六條檔案鑒定一般每年進行一次，最長不得超過三年。
第七條各級各類檔案館檔案的銷毀，經(jīng)館長審定后，報同級檔案局批準。
第八條機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位檔案的`銷毀，由本單位分管檔案工作負責人批準。市屬機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位和中央、省駐沈單位報市檔案局備案;縣(市)、區(qū)屬以下機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位報縣(市)、區(qū)檔案局備案。
第九條凡檔案“存毀”界限難以確認的，經(jīng)本單位領(lǐng)導審定后，市屬機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位和中央、省駐沈單位報市檔案局審批;縣(市)、區(qū)屬以下機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位報縣(市)、區(qū)檔案局審批。
第十條各單位向市、縣(市)、區(qū)檔案局備案或申請審批銷毀檔案的，應(yīng)當提報檔案鑒定工作報告和檔案銷毀清冊。
第十一條各級檔案局應(yīng)當建立銷毀檔案審查委員會。銷毀檔案審查委員會由檔案局聘請有關(guān)專家組成。其職責是：
(一)審議申報單位檔案鑒定工作報告和銷毀清冊;
(二)審查銷毀檔案的內(nèi)容;
(三)向檔案局提報審查意見。
第十二條各級檔案局根據(jù)銷毀檔案審查委員會提報的審查意見，對申報單位檔案銷毀進行審批。
第十三條城區(qū)范圍內(nèi)的各單位檔案的銷毀，必須到市檔案局指定的場所統(tǒng)一銷毀，市檔案局和銷毀檔案單位共同派員監(jiān)銷;其他縣(市)、區(qū)屬以下單位檔案的銷毀，必須到縣(市)、區(qū)檔案局指定的場所統(tǒng)一銷毀，銷毀檔案單位派員監(jiān)銷。監(jiān)銷人員必須在銷毀檔案清冊上簽字或押印。
第十四條任何單位和個人嚴禁擅自銷毀檔案，違者將按有關(guān)規(guī)定給予處罰。
第十五條本辦法由沈陽市檔案局負責解釋。
第十六條本辦法自發(fā)布之日起施行。
檔案資源建設(shè)的工作報告 11
檔案安全是檔案工作的重中之重，我公司也十分重視檔案安全工作，實行安全領(lǐng)導責任制，加強了對檔案安全、_的領(lǐng)導，建立完善了檔案管理負責制，明確各項職責，將檔案工作落實到位，保障了檔案安全工作的順利開展。我公司內(nèi)部針對檔案室及檔案歸檔工作的相關(guān)人員開展一次全面的檔案安全專項檢查和自查活動，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
首先，對檔案保管情況進行了自查。通過自查，檔案檢索工具齊全，目錄登記與檔案實體相符，基本無缺件，缺頁情況，檔案裝具整體符合檔案安全要求。
其次，對檔案庫房情況進行了自查。庫房溫濕度符合檔案保護要求，制定了庫房安全制度，并且還在原來的基礎(chǔ)上加強了對檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度的落實，繼續(xù)實行檔案專人保管、專人查閱、集中歸檔，認真執(zhí)行《檔案庫房管理制度》、《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案管理人員崗位職責》等相關(guān)制度。并按照各項規(guī)章制度的要求認真落實整改。
再次，對檔案安全管理情況進行了自查。全面加強了工作人員的崗位責任建設(shè)，貫徹執(zhí)行《檔案法》，認真學習有關(guān)部門檔案工作的指導建議，定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作，增強各崗位工作人員的檔案意識。依照法規(guī)，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的.監(jiān)督、檢查和管理。一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極參加檔案專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識培訓。
通過這次自查，我公司對檔案安全工作明確了進一步的努力方向，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題。
其一，檔案室面積較小，檔案柜等設(shè)施還不夠完善，存在較多的安全隱患。
其二，檔案收集不齊全，部分文書存在檔案遺失、缺損附件、發(fā)文卡等現(xiàn)象，個別材料收集困難、歸檔不完整、歸檔率較低。
其三，檔案意識也偏淡薄，仍有部分人員對檔案工作意識不強，一定程度影響檔案工作的順利開展。
針對以上問題，我公司也制定了整改計劃。
首先，進一步加大宣傳力度，讓大家了解檔案工作，加強安全觀念。其次，檔案管理工作要建立在平時認真、仔細的基礎(chǔ)上，在日常工作中，要隨時進行整理、分類、歸檔，做到規(guī)范化管理。再次，加強監(jiān)督工作。保密監(jiān)管人員要認真履行職責，定期對公司的文件進行保密檢查，特別是節(jié)前的檢查，要形成一種制度，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽時期，確保文件安全。最后，繼續(xù)建立健全檔案管理工作制度，并嚴格按照制度執(zhí)行。
在今后的工作中，我公司將繼續(xù)按照此次自查的要求，把檔案安全體現(xiàn)在實際工作中，落在實處，認真堅持下去，時刻確保檔案的安全和完整。
【檔案資源建設(shè)的工作報告】相關(guān)文章：
檔案網(wǎng)站信息資源建設(shè)與利用中存在的問題及對策10-26
檔案自查工作報告06-01
當代家庭檔案事業(yè)的建設(shè)10-05
檔案室建設(shè)方案10-06
檔案資源管理調(diào)研報告04-07
師德師風建設(shè)工作報告11-17
信用體系建設(shè)工作報告02-23
檔案管理服務(wù)煤礦建設(shè)10-02