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方案

公司員工福利方案

時(shí)間:2024-05-24 04:20:22 方案 我要投稿

公司員工福利方案

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,時(shí)常需要預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢?下面是小編整理的公司員工福利方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司員工福利方案

  一、目的

  為了營造溫馨、和諧的工作環(huán)境和氛圍,體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神,讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖,有“家”的感覺,從而加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力,特此制定員工生日福利方案如下:

  二、適用范圍

  適用于公司全體員工

  三、福利項(xiàng)目

  1、生日賀卡

  公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡,(賀卡內(nèi)容:企業(yè)文化版面設(shè)計(jì)、對員工付出的制式肯定語、部門員工領(lǐng)導(dǎo)填寫對員工的祝福語、總經(jīng)理親筆簽名)。由行政總監(jiān)于生日聚會當(dāng)天發(fā)放給員工。

  2、生日禮物

  不限定禮物種類;選用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物。

  3、集體活動

  每月舉辦一次本月生日員工的集體生日派對,聚會形式:選用生日蛋糕、集體就餐、集體攝影留念等進(jìn)行慶祝。

  四、費(fèi)用預(yù)算

  人數(shù):

  消費(fèi)卡:

  蛋糕:

  賀卡:

  年度合計(jì):

  五、發(fā)放規(guī)定

  1、凡屬公司員工均可享受當(dāng)年生日福利。

  2、行政人事部負(fù)責(zé)生日員工信息統(tǒng)計(jì)、相關(guān)費(fèi)用及禮品的申請。

  3、行政人事部在每月31號之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工身份證上的日期為準(zhǔn)),并以書面形式向總經(jīng)理報(bào)備。

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