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方案

推進(jìn)方案

時(shí)間:2026-02-06 19:43:35 方案 我要投稿

推進(jìn)方案(共8篇)

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計(jì)劃。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?以下是小編整理的推進(jìn)方案10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

推進(jìn)方案(共8篇)

推進(jìn)方案 篇1

  “高效課堂”構(gòu)建活動(dòng)開展以來,全校各年級(jí)各備課組認(rèn)真落實(shí)學(xué)校的工作部署和要求,積極探索課堂教學(xué)改革。在各學(xué)科高效課堂實(shí)踐反思的基礎(chǔ)上,初步形成了新授課、講評(píng)課及復(fù)習(xí)課三種課型的高效課堂教學(xué)基本策略。為進(jìn)一步實(shí)踐、完善和推廣這一策略,促使全體教師積極行動(dòng)起來,真正把精力投放到教學(xué)管理和提高教學(xué)質(zhì)量上來,精心打造我校的高效課堂教學(xué)特色,經(jīng)校長(zhǎng)室研究決定,在全校開展“高效課堂推進(jìn)月”活動(dòng)。為切實(shí)搞好本次“高效課堂推進(jìn)月”活動(dòng),特制定本方案。

  一、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年4月5日~4月28日,活動(dòng)時(shí)間為4周。

  二、活動(dòng)內(nèi)容及要求

  1、開展青年教師“走進(jìn)高三課堂,促進(jìn)專業(yè)成長(zhǎng)”活動(dòng)(第9~12周)

  活動(dòng)主要采取任教高一、高二的青年教師走進(jìn)高三課堂聽課形式,由教務(wù)處統(tǒng)一安排指定對(duì)象聽課,每人每周聽指定對(duì)象課總計(jì)不少于2課時(shí)。聽課結(jié)束后要思考和整理,寫一篇不少于1500字的“聽課心得”,將進(jìn)行評(píng)比。

  2、開展主題式校本教研活動(dòng)。(第9~12周)

  各位老師要認(rèn)真上好每一節(jié)課,真正落實(shí)學(xué)校高效課堂教學(xué)的`要求;各備課組要組織好每周的組內(nèi)公開課,每次公開課突出一個(gè)方面,認(rèn)真評(píng)課,要把相互聽評(píng)課等校本教研作為重要內(nèi)容,進(jìn)一步打磨完善高效課堂教學(xué)的基本環(huán)節(jié)。

  在集體備課時(shí)要更多地以問題為線索,突出備課主題。由備課組長(zhǎng)提前明確主題,老師們?cè)诨顒?dòng)前首先進(jìn)行個(gè)人反思,并記錄下來,然后在集備活動(dòng)中交流,集思廣益,找出有效對(duì)策。備課組長(zhǎng)對(duì)備課提綱的擬定需認(rèn)真琢磨,要結(jié)合教材將有研討價(jià)值的問題提煉出來。要具體而不抽象,要集中而不散亂。

  以高效課堂教學(xué)中遇到的問題與文本內(nèi)容結(jié)合起來思考,加以提煉,這樣就使校本教研活動(dòng)科研化,科研活動(dòng)教研化,以問題為主線,努力實(shí)現(xiàn)備課、上課、評(píng)課、反思的一體化。

  3、開展教學(xué)專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)。(第10周)

  結(jié)合市高三第二次模擬考試情況,對(duì)高三年級(jí)部分學(xué)科進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研,主要通過聽課、看材料、參加備課組活動(dòng)和交流等方式,探討二輪后期及三輪復(fù)習(xí)階段的復(fù)習(xí)策略,以期推動(dòng)高三后階段的復(fù)習(xí)質(zhì)量進(jìn)一步提高。

  4、開展專家講座專業(yè)引領(lǐng)活動(dòng)。(第10周)

  請(qǐng)專家就新課程理念、有效教學(xué)及高效課堂等當(dāng)前老師關(guān)心的問題為主題開設(shè)講座,拓展教師的視野,提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

  5、開展學(xué)情問卷調(diào)查活動(dòng)(第11周)

  教務(wù)處組織學(xué)生對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)活動(dòng)和教學(xué)行為進(jìn)行問卷調(diào)查,并統(tǒng)計(jì)分析通報(bào)。

  6、開展對(duì)全市高效課堂教學(xué)開放周活動(dòng)。(第12周)

  為展示我校高效課堂成果,4月底舉行面向全市的教學(xué)開放周活動(dòng)。開課教師采取自愿報(bào)名及備課組推薦相結(jié)合的形式確定,每人精心準(zhǔn)備一節(jié)課。同時(shí)其他老師也必須高度重視對(duì)外公開課活動(dòng),到時(shí)將全面開放課堂,都要認(rèn)真準(zhǔn)備,精心設(shè)計(jì),展現(xiàn)自己的教學(xué)風(fēng)格,達(dá)到最好的教學(xué)水平。

  三、保證措施

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有序組織。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織與領(lǐng)導(dǎo),成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,陸建副校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),教務(wù)處組織實(shí)施,各年級(jí)和備課組具體落實(shí)。要加強(qiáng)活動(dòng)過程管理,確保各項(xiàng)活動(dòng)有條不紊地進(jìn)行。

  2、落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化過程。將各項(xiàng)工作做到定時(shí)間、定內(nèi)容、定責(zé)任人、定活動(dòng)方式、定活動(dòng)地點(diǎn),確;顒(dòng)的扎實(shí)開展。明確責(zé)任人各自的職責(zé)、任務(wù),做到任務(wù)分解明確,各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

  3、嚴(yán)格考評(píng),總結(jié)表彰。對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)都要認(rèn)真考評(píng),表現(xiàn)突出的老師要加以表彰,將其結(jié)果納入對(duì)教師工作考評(píng)之中;顒(dòng)結(jié)束后要將所有材料及時(shí)整理歸檔。

推進(jìn)方案 篇2

  隨著信息時(shí)代的來臨,信息化已經(jīng)進(jìn)入了校園,并且在日常教學(xué)教育工作中開始扮演著一個(gè)重要的角色;作為新一代的科學(xué)技術(shù),電腦及互聯(lián)網(wǎng)使得我們與世界之間的距離變得觸手可及,舉手之間,世界的每一個(gè)角落都可以呈現(xiàn)在我們的眼前,從此,我們的視野不再局限于三十平米的空間,我們的活動(dòng)不再受制于兩點(diǎn)一線;作為一所具有先進(jìn)教育理念的學(xué)校,作為一所有著優(yōu)越教育資源的學(xué)校,我們更有理由走在信息化教育教學(xué)改革的前沿。著眼于形勢(shì),立足于將來,我們制定了學(xué)校教育信息化工作方案:

  一、 基礎(chǔ)設(shè)施

  我校目前有21個(gè)教學(xué)班,727名學(xué)生,57名教職員工,分布在安亭和天平兩個(gè)校區(qū)。

  兩個(gè)校區(qū)分別安裝兩套與徐匯城域網(wǎng)互通的學(xué)校局域網(wǎng),有兩個(gè)電腦多媒體網(wǎng)絡(luò)教室、兩個(gè)多媒體演示廳,兩個(gè)電子閱覽室,每個(gè)教室配置信息園地(網(wǎng)絡(luò)入口),共計(jì)177臺(tái)電腦;學(xué)生數(shù)與學(xué)生用機(jī)比達(dá)6:1,教師數(shù)與教師用機(jī)比達(dá)1:1。

  二、人力資源

  我校目前有市區(qū)級(jí)骨干教師9名,分別在教學(xué)教育方面有豐富的經(jīng)驗(yàn),曾多次在全國(guó)、市、區(qū)各級(jí)各類的整合課評(píng)比中獲獎(jiǎng),并有多篇論文在各類雜志上發(fā)表;

  我校有網(wǎng)絡(luò)管理員2名,責(zé)任心強(qiáng),計(jì)算機(jī)技術(shù)程度較高,一名已完成交通大學(xué)計(jì)算機(jī)技術(shù)本科課程,另一名正在進(jìn)修該課程;

  我校中青年教師100%通過信息技術(shù)培訓(xùn),通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)已成為教師自我進(jìn)修的一種重要手段;全校教師100%采用電子教案,并能充分利用學(xué)校多媒體教室的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行形象生動(dòng),富有活力的多媒體教學(xué),獲得學(xué)生和家長(zhǎng)的一致好評(píng);

  我校從一年級(jí)開始開設(shè)計(jì)算機(jī)興趣課,學(xué)生的'計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力較強(qiáng),興趣也非常濃厚,具有進(jìn)一步發(fā)掘的潛力資源;

  三、制度建設(shè)

  我們學(xué)校早在XX年就建立了由校長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo),信息組組長(zhǎng)專人負(fù)責(zé),各教研組具體分工的的學(xué)校信息化建設(shè)制;在多年的實(shí)踐活動(dòng)中累積了豐富的多媒體制作經(jīng)驗(yàn)、信息化工作經(jīng)驗(yàn),師資培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

  在每學(xué)年的年度評(píng)估中,專門制定了教師在教育教學(xué)中信息化程度的評(píng)估機(jī)制,以及提高師生信息素養(yǎng)的激勵(lì)制度;

  在每年的年度預(yù)算中,確保信息化建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入,信息技術(shù)的軟件和硬件投入逐年增加;

  四、信息化推進(jìn)計(jì)劃進(jìn)度

  在XX年9月前,完成兩個(gè)校區(qū)的局域網(wǎng)建設(shè);(已完成)

  在XX年1月前,完成學(xué)校網(wǎng)站建設(shè),內(nèi)容涵蓋學(xué)校特色、班級(jí)特色、教研組活動(dòng)、師生互動(dòng)等。

  在XX年1月前,建立高質(zhì)量、大含量的學(xué)校教育資源庫,完成學(xué)校教育教學(xué)資源的共享與流通,提高信息技術(shù)在教育教學(xué)過程中的普遍應(yīng)用,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合;

  在XX年9月前,建設(shè)好學(xué)校與家長(zhǎng)相互溝通的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)家校互動(dòng),增進(jìn)家校的聯(lián)系;

  在運(yùn)用現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)的同時(shí),積極主動(dòng)地進(jìn)行教育教學(xué)改革,建立專項(xiàng)研究課題,形成有特色,重實(shí)效的信息整合平臺(tái)。

推進(jìn)方案 篇3

  為堅(jiān)決推行工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼、稅務(wù)登記證“三證合一”,年內(nèi)實(shí)現(xiàn)“一照一碼”,根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“三證合一”改革的意見》蘇政辦發(fā)〔20xx〕50號(hào)要求,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

  一、加快登記改革步伐

  根據(jù)省、市“三證合一”改革的指示要求,加大推進(jìn)力度,加快改革進(jìn)程。在20xx年年內(nèi),政務(wù)服務(wù)中心全面實(shí)行“三證合一”登記制度。同時(shí)先行探索開展“一照一碼”試點(diǎn),年內(nèi)實(shí)現(xiàn)“一照一碼”。

  二、保障綜合窗口建設(shè)

  “三證合一”綜合窗口承擔(dān)業(yè)務(wù)咨詢、表格發(fā)放、材料收取和證照核發(fā)職責(zé),各有關(guān)部門要在規(guī)程、人員和經(jīng)費(fèi)等方面切實(shí)予以落實(shí)。凡是企業(yè)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立、變更登記的,一律在綜合窗口實(shí)行“三證合一”登記,并由綜合窗口統(tǒng)一收件,核發(fā)一份加載組織機(jī)構(gòu)代碼和稅務(wù)登記號(hào)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。要配齊窗口工作人員,加強(qiáng)窗口人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),使其不僅收悉工商登記業(yè)務(wù),還要熟悉質(zhì)監(jiān)、國(guó)稅、地稅審查業(yè)務(wù),提高辦事效率,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。綜合窗口運(yùn)行和人員經(jīng)費(fèi)納入縣財(cái)政預(yù)算解決。

  三、嚴(yán)格“一表申請(qǐng)”登記

  嚴(yán)格按照《江蘇省“三證合一”登記申請(qǐng)材料規(guī)范》蘇政務(wù)辦發(fā)〔20xx〕6號(hào)的通知要求。凡是企業(yè)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立或變更登記,申請(qǐng)人只需填寫一張《“三證合一”登記申請(qǐng)表》,提交一份“三證合一”注冊(cè)登記申請(qǐng)材料即可。市場(chǎng)監(jiān)管、國(guó)稅、地稅部門不得要求企業(yè)重復(fù)提交部門內(nèi)部表格及登記材料。

  四、市場(chǎng)監(jiān)管、國(guó)稅、地稅部門要依托企業(yè)注冊(cè)登記并聯(lián)審批平臺(tái),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互換和檔案互認(rèn)

  綜合窗口收件后,應(yīng)及時(shí)將材料提交至工商登記窗口。待工商登記窗口核準(zhǔn)后,綜合窗口實(shí)時(shí)將檔案掃描上傳至企業(yè)注冊(cè)登記并聯(lián)審批平臺(tái),提供給國(guó)稅、地稅等部門共享使用。市場(chǎng)監(jiān)管、國(guó)稅、地稅部門共同審查的申請(qǐng)材料和登記事項(xiàng),市場(chǎng)監(jiān)管部門已經(jīng)審查的,其他部門不再重復(fù)審查。同時(shí)切實(shí)做好工商黑名單信息和稅務(wù)非正常戶信息的共享工作,使綜合窗口收件能了解相關(guān)限制等級(jí)信息,及時(shí)告知申請(qǐng)人,避免收件后申請(qǐng)人無法辦理登記的'情況發(fā)生。

  五、優(yōu)化登記管理服務(wù)

  縣政務(wù)服務(wù)中心要適應(yīng)“三證合一”等級(jí)制度改革的需要,規(guī)范申請(qǐng)、受理、審查、核準(zhǔn)、發(fā)照等程序,最大程度地縮短登記審批時(shí)限。要在綜合窗口統(tǒng)一制作“三證合一”登記辦事指南,明確企業(yè)設(shè)立(開業(yè))登記、變更登記、注銷登記等各個(gè)環(huán)節(jié)的操作流程,使申請(qǐng)人一目了然,方便辦理。要堅(jiān)持公開辦理、透明辦理、限時(shí)辦理,提高登記審批效率。切實(shí)履行對(duì)申請(qǐng)人的告知義務(wù),為申請(qǐng)人提供咨詢服務(wù)。

推進(jìn)方案 篇4

  為貫徹落實(shí)黨的十七大提出的“全面落實(shí)依法治國(guó)基本方略,加快建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家”要求,根據(jù)《國(guó)務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》《關(guān)于深化改革嚴(yán)格土地管理的決定》(國(guó)發(fā)[20xx]28號(hào))等重大政策和規(guī)定,進(jìn)一步強(qiáng)化全縣國(guó)土資源系統(tǒng)依法行政工作,結(jié)合我局實(shí)際,制定此方案。

  一、指導(dǎo)思想和基本目標(biāo)

  指導(dǎo)思想:以黨的十七大提出的“全面落實(shí)依法治國(guó)基本方略,加快建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家”的要求為指針,認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》(以下簡(jiǎn)稱《綱要》),從加強(qiáng)和改進(jìn)我縣國(guó)土資源行政管理工作、適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和民主法制建設(shè)的需要出發(fā),完善制度、制衡權(quán)力、改進(jìn)服務(wù)、提高效率。

  基本目標(biāo):把依法行政作為我縣國(guó)土資源法制工作的核心,建立健全體現(xiàn)合法、合理、公正、公平、效率、便民原則的依法行政的制度和程序,建立一支廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的隊(duì)伍。

  二、推行依法行政的內(nèi)容

 。ㄒ唬┌凑湛茖W(xué)、民主、法制的要求,建立新型的依法決策制度。要按照民主集中制的原則,對(duì)重大問題實(shí)行民主決策。建立重大決策出臺(tái)前的聽證制度和必要的專家咨詢制度,每一項(xiàng)涉及人民群眾切身利益的國(guó)土資源管理的重大決策出臺(tái)前,都要廣泛聽取群眾和行政管理相對(duì)人的意見。

  (二)按照公平、公正、效率、便民的原則,建立現(xiàn)代行政程序。依法行政的主要標(biāo)志,就是形成一套合理、適當(dāng)、嚴(yán)格的行政程序。要遵循“規(guī)范服務(wù)、方便群眾、自我約束、廉潔高效”的原則,建立高效、快捷的國(guó)土資源管理行政程序。

 。ㄈ﹪(yán)格規(guī)范行政審批,健全權(quán)力制衡機(jī)制。要嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定行使權(quán)力。不得在法律之外自授和增設(shè)任何行政許可事項(xiàng)。要強(qiáng)化權(quán)利的內(nèi)部制約機(jī)制,對(duì)法定審批(許可、核準(zhǔn)等)事項(xiàng)要落實(shí)內(nèi)部會(huì)審制度或舉行聽證,將審批事項(xiàng)涉及的內(nèi)容在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行審查,并對(duì)本部門審查內(nèi)容的合法性負(fù)責(zé)。

 。ㄋ模┮陨罨母餅閯(dòng)力,積極推進(jìn)國(guó)土資源有償使用。繼續(xù)堅(jiān)持 “凡不符合劃撥目錄的一律實(shí)行有償使用,凡經(jīng)營(yíng)性用地一律實(shí)行招標(biāo)拍賣掛牌出讓”的原則,大力發(fā)展土地市場(chǎng),進(jìn)一步擴(kuò)大土地有償使用范圍,對(duì)經(jīng)營(yíng)性基礎(chǔ)設(shè)施用地逐步實(shí)行有償使用。全面落實(shí)經(jīng)營(yíng)性土地使用權(quán)招拍掛制度,逐步探索工業(yè)用地實(shí)行招拍掛出讓的辦法。

 。ㄎ澹┙⒄▋(nèi))務(wù)公開制度。要繼續(xù)堅(jiān)持好公開辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)和辦事結(jié)果,公開與行政管理相對(duì)人密切相關(guān)的事項(xiàng),確保人民群眾的知情權(quán),不斷完善政務(wù)信息公開制度。凡是與行政管理相對(duì)人密切相關(guān)的有關(guān)事項(xiàng),都要向社會(huì)公開,接受公眾的監(jiān)督。

 。┘訌(qiáng)和改善行政執(zhí)法。完善執(zhí)法責(zé)任制和過錯(cuò)追究制度,確保法律、法規(guī)、規(guī)章正確實(shí)施。各單位領(lǐng)導(dǎo)同志要帶頭學(xué)法、執(zhí)法、守法,按照法定的權(quán)限和程序辦事,支持下屬人員嚴(yán)格執(zhí)法,自覺抵制地方保護(hù)主義,防止發(fā)生干涉嚴(yán)格、公正執(zhí)法的現(xiàn)象。要嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法責(zé)任制,將行政執(zhí)法的責(zé)任分解到機(jī)關(guān)內(nèi)的每個(gè)崗位,落實(shí)到人,并相應(yīng)實(shí)施考核、監(jiān)督、過錯(cuò)追究等方法。要按照國(guó)土資源管理法律、法規(guī)的規(guī)定,嚴(yán)格履行法定職權(quán),認(rèn)真落實(shí)動(dòng)態(tài)巡查制度,對(duì)管轄范圍內(nèi)的國(guó)土資源開發(fā)利用情況進(jìn)行定期巡查,對(duì)違法國(guó)土資源法律、法規(guī)的行為要嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決打擊,杜絕“執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究”的現(xiàn)象,維護(hù)正常的國(guó)土資源管理秩序。

 。ㄆ撸⿵(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督,健全監(jiān)督制約機(jī)制。要按照《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》及其配套法規(guī)的要求,強(qiáng)化內(nèi)部層級(jí)監(jiān)督,通過行政執(zhí)法監(jiān)督檢查,要及時(shí)糾正下級(jí)國(guó)土資源管理部門在行政執(zhí)法中存在的問題。

  (八)努力建設(shè)一支思想過硬、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)扎實(shí)的行政執(zhí)法隊(duì)伍。要切實(shí)做好國(guó)土資源行政執(zhí)法人員思想教育、紀(jì)律整頓和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。凡未經(jīng)公共法律和專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn)的,未取得有效行政執(zhí)法證的',一律不得上崗執(zhí)法。努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的國(guó)土資源行政執(zhí)法隊(duì)伍。

  三、具體措施

 。ㄒ唬┺D(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識(shí)。在國(guó)土資源管理系統(tǒng)全面推行依法行政必須轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識(shí)。針對(duì)我市國(guó)土資源行政執(zhí)法人員的實(shí)際情況,要結(jié)合普法教育,重點(diǎn)抓好依法行政理論的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)與國(guó)土資源管理工作密切相關(guān)的法律、行政法規(guī),學(xué)習(xí)依法行政的基本原則。通過開展以依法行政為主要內(nèi)容,以培訓(xùn)、教育、考核、檢查為主要形式的法制教育活動(dòng),提高依法行政能力和執(zhí)法監(jiān)督水平。

 。ǘ┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)。為保證全面推進(jìn)依法行政工作,成立“依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,主要負(fù)責(zé)研究依法行政工作中的重大問題,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促依法行政工作的開展。一把手是依法行政工作的第一責(zé)任人,必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任,定期研究依法行政工作,及時(shí)解決出現(xiàn)的各種問題。要充分發(fā)揮內(nèi)設(shè)職能部門在依法行政工作中的作用。依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在法規(guī)科,承擔(dān)依法行政中的統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)和組織聯(lián)系工作。

 。ㄈ﹪(yán)格檢查,定期考核。全面推進(jìn)依法行政,任務(wù)相當(dāng)繁重。直接關(guān)系到人民群眾的切身利益和政府同人民群眾的關(guān)系,為此,我們把依法行政工作情況作為考核科室負(fù)責(zé)人和國(guó)土資源所工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。對(duì)依法行政工作突出的部門,予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)依法行政工作搞得不好的部門或領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

  在全縣國(guó)土資源系統(tǒng)全面推行依法行政,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,是新時(shí)期實(shí)現(xiàn)國(guó)土資源管理方式根本性轉(zhuǎn)變的有效途徑。各科室、各國(guó)土所要根據(jù)市局和縣政府的部署,按照本實(shí)施意見的要求,結(jié)合工作實(shí)際,全面、深入、扎實(shí)地推進(jìn)依法行政,為實(shí)現(xiàn)全縣國(guó)土資源管理的法制化而奮斗。

推進(jìn)方案 篇5

  為切實(shí)加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)步伐,大力推進(jìn)我鄉(xiāng)“兩線一片”開發(fā)工程,進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù),落實(shí)工作職責(zé),特制定如下實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以服務(wù)“三農(nóng)”為方向,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,緊緊圍繞楠木鋪鄉(xiāng)黨委、政府“生態(tài)立鄉(xiāng)、基礎(chǔ)穩(wěn)鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng),打造精品楠木鋪”的總體思路,立足資源優(yōu)勢(shì),順應(yīng)市場(chǎng)規(guī)律,大力發(fā)展農(nóng)業(yè)專業(yè)合作組織和協(xié)會(huì),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,創(chuàng)新特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收,農(nóng)業(yè)增效,產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng),推動(dòng)我鄉(xiāng)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)走上全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展道路

  二、工作目標(biāo)

  從20xx年到20xx年三年時(shí)間內(nèi),穩(wěn)定發(fā)展“兩線一片”產(chǎn)業(yè),擴(kuò)大超級(jí)稻種植面積達(dá)6000畝以上。以畜牧、桑蠶、金銀花、黃葛、油茶種養(yǎng)殖業(yè)為重點(diǎn),繼續(xù)擴(kuò)大兩河口村養(yǎng)牛小區(qū)的面和量,能繁母牛達(dá)到200頭以上,新建多個(gè)養(yǎng)羊小區(qū),全鄉(xiāng)養(yǎng)羊規(guī)模達(dá)到20xx頭以上,桑蠶總面積達(dá)到1500畝,金銀花基地達(dá)到20xx畝,黃葛面積達(dá)1000畝以上,油茶面積達(dá)1500畝。大力培植以楠竹、蔬菜、魚類等特色產(chǎn)業(yè)為主的規(guī)模村、規(guī)模組、規(guī)模戶,加強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,新增農(nóng)民專業(yè)合作社4個(gè),全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)的合作社員達(dá)到500名,創(chuàng)造農(nóng)產(chǎn)品品牌1個(gè)。

  三、工作重點(diǎn)及責(zé)任分解

  1、重點(diǎn)推進(jìn)特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)建設(shè)。按照“上規(guī)模、產(chǎn)效益、出亮點(diǎn)”要求,建設(shè)一批安全化、優(yōu)質(zhì)化、標(biāo)準(zhǔn)化的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。一是超級(jí)稻主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)完成6000畝種植規(guī)模;二是牲豬主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)完成15000頭養(yǎng)殖規(guī)模、養(yǎng)牛小區(qū)能繁母牛達(dá)到200頭以上規(guī)模、3個(gè)養(yǎng)羊小區(qū)建設(shè)、蛋雞場(chǎng)達(dá)到60000羽養(yǎng)殖規(guī)模;三是蠶桑主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)完成1200畝新擴(kuò)面積,黃葛面積達(dá)到1000畝以上;四是金銀花基地達(dá)到20xx畝規(guī)模。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,按照“一個(gè)產(chǎn)業(yè)、一名班子、一套措施”的總體要求,目標(biāo)明確,任務(wù)細(xì)化,項(xiàng)目到點(diǎn)、責(zé)任到人。

  2、建立8個(gè)農(nóng)業(yè)高產(chǎn)高效示范片

 。1)、三個(gè)1000畝超級(jí)水稻高產(chǎn)高效示范區(qū)。重點(diǎn)抓好楠木鋪、黃臘溪、溶溪三個(gè)集中連片的1000畝超級(jí)水稻高產(chǎn)高效示范區(qū)建設(shè)。

 。2)、三個(gè)無公害生態(tài)養(yǎng)殖示范區(qū)。重點(diǎn)抓好高坪村先鋒農(nóng)場(chǎng)生豬無公害生態(tài)養(yǎng)殖示范區(qū)、兩河口村標(biāo)準(zhǔn)化肉牛示范區(qū)建設(shè)、堆上蛋雞場(chǎng)無公害生態(tài)養(yǎng)殖示范區(qū)。

 。3)、兩個(gè)高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)特色產(chǎn)業(yè)種植示范區(qū)。今年重點(diǎn)抓好兩河口村500畝高產(chǎn)金銀花標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)和高坪村800畝油茶標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)。

  3、抓機(jī)遇開展新產(chǎn)業(yè)開發(fā)?h委、縣政府今年出臺(tái)的1號(hào)文件,著重發(fā)展以“兩茶一魚”(即茶葉、油茶、魚類)為特色產(chǎn)業(yè),以工業(yè)原料林(木本)、楠竹、蔬菜、超級(jí)稻、禽畜、中藥材等為優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工程,并配套有相關(guān)的優(yōu)惠政策。我們要抓住機(jī)遇,因地制宜的發(fā)展這些有著優(yōu)惠政策而又適合我鄉(xiāng)鄉(xiāng)情的'農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。積極開展魚、蝦、蟹相結(jié)合的混養(yǎng)、套養(yǎng)、輪養(yǎng)方式,努力探索稻田、山塘等生態(tài)養(yǎng)殖和綜合養(yǎng)殖新模式。進(jìn)一步發(fā)展以工業(yè)原料林和楠竹為主體的山林經(jīng)濟(jì)。建設(shè)栽培以茄子、辣椒、冬瓜、胡蘿卜、馬鈴薯等品種為主的蔬菜基地。

  4、做強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品品牌。一是圍繞養(yǎng)殖和種植產(chǎn)業(yè)抓品牌建設(shè),把以規(guī)模化、集約化推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的提高。二是擴(kuò)大對(duì)外宣傳。三是計(jì)劃申報(bào)“亮閃閃”品牌商標(biāo)。

  5、大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。以農(nóng)業(yè)招商促進(jìn)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),促進(jìn)農(nóng)業(yè)投入和開放型農(nóng)業(yè)有新突破。積極抓住當(dāng)前國(guó)家加大對(duì)“三農(nóng)”投入、沿海農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)層次向內(nèi)地轉(zhuǎn)移和外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新機(jī)遇,加大對(duì)農(nóng)田水利、安全飲水、沼氣新能源、土地整理、畜禽養(yǎng)殖小區(qū)等項(xiàng)目引進(jìn)力度,對(duì)引進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施重點(diǎn)服務(wù)、扶持和保障。不斷提高農(nóng)業(yè)利用外資的數(shù)量和質(zhì)量。

  6、注重培育種養(yǎng)大戶。以點(diǎn)帶面,提升產(chǎn)業(yè)檔次,注重示范效應(yīng),推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展。培育百畝茶葉生產(chǎn)大戶2戶、百畝黃葛生產(chǎn)大戶2戶、20畝蠶桑生產(chǎn)大戶5戶、百畝超級(jí)稻生產(chǎn)大戶3戶、千頭以上牲豬養(yǎng)殖大戶4戶、20xx羽以上雞鴨養(yǎng)殖大戶3戶、農(nóng)機(jī)大戶5戶,其它各種特色養(yǎng)殖戶5戶。

  四、保障措施

  1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、職能部門組織協(xié)調(diào)、駐村干部與村支書具體負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,統(tǒng)一思想,理清思路,把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)工作擺上重要的議事日程,各村一把手要親自抓,組織專門人員具體抓,并形成長(zhǎng)效工作機(jī)制。各村要制定農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,落實(shí)任務(wù)和責(zé)任,分步實(shí)施,把工作成效與年終工作考核掛勾,嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲機(jī)制。

  2、加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。按照大投大獎(jiǎng)機(jī)制,20xx年鄉(xiāng)財(cái)政對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目工程進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于當(dāng)年投入資金達(dá)50萬以上的產(chǎn)業(yè),獎(jiǎng)勵(lì)20xx元,10-50萬元以下的,獎(jiǎng)勵(lì)1000元;申創(chuàng)一個(gè)品牌的獎(jiǎng)勵(lì)3000元,成立一個(gè)專業(yè)合作社的獎(jiǎng)勵(lì)500元。

  3、強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)服務(wù)。把做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù),不斷提升服務(wù)水平作為推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的重要手段和主要工作內(nèi)容。一是政策宣傳落實(shí)到位,確保強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)、返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)等系列優(yōu)惠政策一字不漏、資金一分不少地落實(shí)到農(nóng)戶;二是開展農(nóng)民工再就業(yè)培訓(xùn),實(shí)施“科技骨干培訓(xùn)工程”、“雨露計(jì)劃”等,結(jié)合社會(huì)培訓(xùn)力量,全年培訓(xùn)農(nóng)民工400人;三是促進(jìn)土地流轉(zhuǎn),政府為土地流轉(zhuǎn)市場(chǎng)提供信息溝通、法律咨詢、價(jià)格評(píng)估、合同簽訂、糾紛協(xié)調(diào)等服務(wù),加快土地“依法、自愿、有償”流轉(zhuǎn),促進(jìn)土地和林地向種植大戶轉(zhuǎn)移;四是推廣良種良法,發(fā)揮示范帶動(dòng)的效應(yīng),全鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地優(yōu)良品種推廣率達(dá)100%;五是開展科技創(chuàng)新,加強(qiáng)科技隊(duì)伍建設(shè),村級(jí)明確科技服務(wù)推廣員,形成鄉(xiāng)村兩級(jí)農(nóng)業(yè)科技推廣服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。開展科技入戶活動(dòng),入戶率達(dá)80%。

  4、建立健全機(jī)制。把推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作列入年終村級(jí)目標(biāo)管理考評(píng),采取平時(shí)督查和年終考評(píng)相結(jié)合的辦法,實(shí)行每月一調(diào)度,每季一督查,半年一總結(jié),年終一考評(píng)的工作機(jī)制,評(píng)出綜合獎(jiǎng)和單項(xiàng)獎(jiǎng)在全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。對(duì)工作滯后的村實(shí)行末位淘汰制,追究鄉(xiāng)村兩級(jí)具體責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)和其他責(zé)任。

  五、具體要求

  1、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。各村必須完成落實(shí)產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)操作規(guī)程,基地建設(shè)做到上規(guī)模、標(biāo)準(zhǔn)化。

  2、農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)操作規(guī)程,技術(shù)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)由農(nóng)技部門確定并負(fù)責(zé)實(shí)施。宣傳標(biāo)志到位,基地必須建立永久性固定宣傳牌。

  3、農(nóng)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建設(shè)。圍繞確定的目標(biāo)和申報(bào)對(duì)象,主動(dòng)做好前期準(zhǔn)備工作,按照要求積極完成申報(bào)和建設(shè)任務(wù)。

  4、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)培育。采取“公司+基地+農(nóng)戶+合作社”的生產(chǎn)模式,企業(yè)與農(nóng)戶簽訂收購(gòu)合同,帶動(dòng)農(nóng)戶不少于500人。

  5、合作社創(chuàng)建。新增合作社以工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照為依據(jù),合作社必須有規(guī)范的辦公場(chǎng)所,各種規(guī)章制度齊全,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常,賬目清楚且有盈利分工明細(xì)賬,經(jīng)營(yíng)活動(dòng)嚴(yán)格按照統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一加工、統(tǒng)一銷售的“四統(tǒng)一”要求進(jìn)行。

推進(jìn)方案 篇6

  抽油機(jī)分公司車工車間用時(shí)一周,進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作專項(xiàng)整改,目前以初步通過了裝備公司的驗(yàn)收。根據(jù)抽油機(jī)分公司的安排, 我車間主任高峰率班組長(zhǎng)以上成員于1月14日下午對(duì)車工車間進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),以車工車間的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,對(duì)標(biāo)車工車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作的成果查找自身的不足,我車間將于20xx年1月20日至20xx年2月10日在本單位全面開展現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作。

  我車間與車工車間同屬機(jī)加工車間,在抽油機(jī)分公司5個(gè)車間中是與其最具相似性的車間,抽油機(jī)分公司在全分公司范圍內(nèi)開展現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作,我車間是最具有比較性的車間。通過與車工車間的對(duì)標(biāo)工作,我車間管理人員深刻認(rèn)識(shí)到自身的不足與差距,也深刻感到任務(wù)的艱巨與責(zé)任的重大。為了能夠順利圓滿的于2月10日前完成我車間現(xiàn)場(chǎng)6S改造管理工作,特制訂本實(shí)施方案。

  一、前期準(zhǔn)備階段(1月20日——1月25日)

  在1月14日下午完成對(duì)車工車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理推進(jìn)工作對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)后,高主任主持召開現(xiàn)場(chǎng)6S專題會(huì)議,班組長(zhǎng)及管輔人員參加會(huì)議。會(huì)議上統(tǒng)一管理層認(rèn)識(shí)并傳達(dá)抽油機(jī)分公司的'相關(guān)工作部署。會(huì)上成立了我車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理推進(jìn)工作專項(xiàng)小組,由高峰任組長(zhǎng),組員包括馬慶、馬耀炳、聶寶林、賀磊,其余管理人員予以積極配合。馬慶主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)定置圖及逃生圖的繪制;馬耀炳主要負(fù)責(zé)設(shè)備及各種設(shè)施臺(tái)賬建立健全工作;聶寶林和賀磊主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及檢查工作。

  高主任最后強(qiáng)調(diào)要在在不耽誤正常生產(chǎn)的前提下保證按時(shí)完成我車間的現(xiàn)場(chǎng)6S管理改造工作。

  我車間將在準(zhǔn)備期間確定現(xiàn)場(chǎng)定置,包括手推車、工具架、工具柜、地鋪、潔具點(diǎn)、行車停放點(diǎn)、鞋柜、隔離變壓器、垃圾桶等的位置。建立健全各種設(shè)備臺(tái)賬,包括機(jī)床、消防柜、消防器材、隔離變壓器、配電柜等、工具柜、工具架。

  我車間計(jì)劃以中線劃分4個(gè)大區(qū)域即東北區(qū)、東南區(qū)、西北區(qū)、西南區(qū)。大區(qū)域包含車間內(nèi)以中線劃分區(qū)域以及與3號(hào)廠房、5號(hào)廠房和辦公樓以道路中線劃分屬我車間部分。東北區(qū)負(fù)責(zé)人賀磊、東南區(qū)負(fù)責(zé)人馬耀炳、西北區(qū)負(fù)責(zé)人馬慶、西南區(qū)負(fù)責(zé)人聶寶林。

  車間內(nèi)部個(gè)人責(zé)任區(qū)劃分原則上以個(gè)人保養(yǎng)機(jī)床向外延伸至與其他個(gè)人責(zé)任區(qū)域或安全通道及墻體所形成的方形區(qū)域。該區(qū)域內(nèi)除有點(diǎn)檢表標(biāo)明責(zé)任人的設(shè)施外,其余所有設(shè)施均由該區(qū)域的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

  繪制鉗工車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理量化考核布局圖、鉗工車間應(yīng)急疏散圖、辦公室定置圖等圖紙。

  由專人負(fù)責(zé)與抽油機(jī)分公司相關(guān)部門對(duì)接,參照車工車間量化考核標(biāo)準(zhǔn),制定我車間的各項(xiàng)量化考核標(biāo)準(zhǔn),并確定各項(xiàng)點(diǎn)檢表的數(shù)量。

  確定2個(gè)洗手池及濕拖把手推車的擺放區(qū)域,4個(gè)鞋柜的擺放區(qū)域,預(yù)計(jì)設(shè)8個(gè)衛(wèi)生潔具點(diǎn)(2個(gè)洗手池處各一個(gè)),2個(gè)垃圾桶的位置。

  針對(duì)我車間不能自行整改的項(xiàng)目及現(xiàn)場(chǎng)6S管理推進(jìn)工作中將會(huì)

  遇到的問題及時(shí)上報(bào)抽油機(jī)分公司(見附表1),望抽油機(jī)分公司予以解決為盼!

  二、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施階段(1月26日——2月1日)

  在不耽誤正常生產(chǎn)的前提下,合理安排,對(duì)車間所有設(shè)施進(jìn)行無死角清掃,根據(jù)繪制的鉗工車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理量化考核布局圖噴繪定置區(qū)域,包括手推車、工具架、工具柜、地鋪、潔具點(diǎn)、配電柜、消防柜、鞋柜、隔離變壓器、垃圾桶等。

  按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)要求,給每一個(gè)配電柜前配備橡膠墊。開展車間墻體懸掛物的清除更換及清潔工作,與抽油機(jī)分公司現(xiàn)場(chǎng)6S管理推進(jìn)小組對(duì)接,不符合要求的懸掛標(biāo)語全部摘除,需要保留的予以徹底清掃。

  修補(bǔ)破損的安全通道警示線、原材料及成品堆放區(qū)警示線、車輛停放區(qū)警示線、油品區(qū)警示線。

  按照設(shè)備及設(shè)施臺(tái)賬認(rèn)真填寫點(diǎn)檢表及各項(xiàng)標(biāo)牌,并對(duì)號(hào)入座,統(tǒng)一位置粘貼于設(shè)施上。

  三、首次自查階段(2月2日——2月3日)

  我車間組織現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作推進(jìn)專項(xiàng)小組對(duì)我車間現(xiàn)場(chǎng)6S管理改造工作進(jìn)行自查驗(yàn)收,按照之前制定的我車間量化考核標(biāo)準(zhǔn)逐條檢查驗(yàn)收,對(duì)于不合格項(xiàng)責(zé)令相關(guān)負(fù)責(zé)人限時(shí)整改。對(duì)于推進(jìn)期間的文字性資料分類、整體、造冊(cè),脫離車間實(shí)際的相關(guān)資料登記摘出,召開專項(xiàng)會(huì)議審議,如不能確定,及時(shí)上報(bào)抽油機(jī)分公司。

  四、二次自查階段(2月5日——2月6日)

  檢查首次自查工作中所遇到的問題以及不合格項(xiàng)整改結(jié)果,對(duì)于仍然不合格項(xiàng)的相關(guān)負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅處理,現(xiàn)場(chǎng)6S推進(jìn)小組相關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)連帶責(zé)任。

  五、抽油機(jī)分公司檢查驗(yàn)收預(yù)演階段(2月8日——2月10日) 邀請(qǐng)抽油機(jī)分工現(xiàn)場(chǎng)6S管理推進(jìn)小組到我車間現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地檢查,指出我車間工作不足及仍然需要整改的地方。車間全體員工隨時(shí)待命,積極整改。

推進(jìn)方案 篇7

  一、指導(dǎo)思想

  按照《社會(huì)信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》的要求,以全國(guó)文明城市創(chuàng)建為契機(jī),按照市、區(qū)、街辦的統(tǒng)一部署,以社會(huì)信用體系建設(shè)為載體,以推進(jìn)政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信、社會(huì)誠(chéng)信和司法公信建設(shè)為主要內(nèi)容,以褒揚(yáng)誠(chéng)信懲戒失信為手段,以培養(yǎng)誠(chéng)信文化為根本,大力加強(qiáng)社區(qū)誠(chéng)信建設(shè),推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化,初步構(gòu)建我社區(qū)誠(chéng)信建設(shè)配套制度,使我社區(qū)誠(chéng)信環(huán)境有所改善,群眾對(duì)誠(chéng)信建設(shè)滿意度得到提高,為構(gòu)建完整的誠(chéng)信體系打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、重點(diǎn)領(lǐng)域及重點(diǎn)工作

  (一)加快推進(jìn)政務(wù)誠(chéng)信建設(shè)制度化。加大政務(wù)公開力度,依法公開在行政管理中掌握的信用信息,建立有效的信息共享制度。進(jìn)一步推廣重大決策事項(xiàng)公示和聽證制度,拓寬公眾參與政府決策的渠道。在行政許可、政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)、勞動(dòng)就業(yè),社會(huì)保障、科研管理、干部選拔任用和管理監(jiān)督、申請(qǐng)政府資金支持等領(lǐng)域率先使用信用信息和信用產(chǎn)品,逐步建立健全政務(wù)和行政承諾考核制度。

 。ǘ┥钊胪七M(jìn)商務(wù)誠(chéng)信建設(shè)制度化,建立安全生產(chǎn)信用公告制度,完善安全生產(chǎn)承諾和安全生產(chǎn)不良信用記錄及安全生產(chǎn)失信行為懲戒制度。

  (三)全面推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)制度化。建立健全社會(huì)救助、保障性住房等民生政策實(shí)施中的申請(qǐng)、審核、退出等各環(huán)節(jié)的誠(chéng)信制度,加強(qiáng)對(duì)申請(qǐng)相關(guān)民生政策的條件審核,強(qiáng)化對(duì)社會(huì)救助動(dòng)態(tài)管理及保障房使用的監(jiān)管,將失信和違規(guī)的.個(gè)人納入信用黑名單。進(jìn)一步落實(shí)和完善企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信制度,制定重大勞動(dòng)保障違法行為社會(huì)公示辦法,建立用人單位拖欠工資違法行為公示制度,健全用人單位勞動(dòng)保障誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法。建立環(huán)境管理、監(jiān)測(cè)信息公開制度。建立企業(yè)對(duì)所排放污染物開展自行監(jiān)測(cè)并公布污染物排放情況以及突發(fā)環(huán)境事件發(fā)生和處理情況制菠健全社會(huì)組織信息公開制度,規(guī)范社會(huì)組織信息公開行為。

  三、當(dāng)前主要任務(wù)

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)社會(huì)信用機(jī)構(gòu)和信用制度化建設(shè)。將信用管理機(jī)構(gòu)和信用信息工作機(jī)構(gòu)及其能力建設(shè)作為首要任務(wù),完成機(jī)構(gòu)的設(shè)置和掛牌工作,做到人員職責(zé)到位、工作落實(shí)到位。

  (二)建立“紅黑榜”發(fā)布制度。要通過報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等媒體,發(fā)布誠(chéng)信“紅名單”和失信“黑名單”,發(fā)布失信企業(yè)和個(gè)人懲戒措施,在全社會(huì)形成誠(chéng)信守信的良好氛圍,使誠(chéng)信的人受益、不誠(chéng)信的人受到懲戒,營(yíng)造“守信光榮,失信可恥”的輿論氛圍。社區(qū)在內(nèi)部網(wǎng)站上發(fā)布“紅黑榜”。

  (三)加快社會(huì)信用信息平臺(tái)建設(shè)。社區(qū)信用信息工作機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)社會(huì)信用信息的征集。積極做好信用信息的報(bào)送和更新工作,逐步實(shí)現(xiàn)轄區(qū)企業(yè)及其他社會(huì)法人信用信息共享。

  (四)構(gòu)建獎(jiǎng)勵(lì)誠(chéng)信、約束失信工作機(jī)制。和轄區(qū)各金融部門建立社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)制度,加強(qiáng)合作,推動(dòng)建立覆蓋全社會(huì)的誠(chéng)信信息系統(tǒng)。社區(qū)在9月底之前建立和完善本轄區(qū)的信用獎(jiǎng)懲制度,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)個(gè)人失信、商業(yè)欺詐、違法虛假宣傳、制假售假等失信行為的監(jiān)督。

 。ㄎ澹╅_展“誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”創(chuàng)建活動(dòng)。開展“做精工產(chǎn)品、做誠(chéng)信企業(yè)”活動(dòng)、“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范店”活動(dòng)、“誠(chéng)信做食品”活動(dòng),推出一批市場(chǎng)認(rèn)可、群眾信任的誠(chéng)信示范企業(yè)、門店。

  (六)深化道德領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)教育和治理。重點(diǎn)在食品藥品、社會(huì)服務(wù)(窗口行業(yè))和公共秩序(公共場(chǎng)所)三大領(lǐng)域,針對(duì)誠(chéng)信缺失、公德失范問題,深入開展道德領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)教育和治理活動(dòng)。要突出“以信為本”,集中梳理和整治制造、包裝、銷售等各環(huán)節(jié)中誠(chéng)信缺失問題,大力整治制售假冒偽劣食品藥品現(xiàn)象。要突出“以人為本”,梳理和整治窗口行業(yè)存在的服務(wù)質(zhì)量差等突出問題。要突出“以禮為本”,大力開展整治公共場(chǎng)所不文明現(xiàn)象,勸阻不文明行為。要切實(shí)做好“道德教育、道德評(píng)議、道德引導(dǎo)、道德治理、道德宣傳”工作,營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)風(fēng)尚。

  四、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

  為加強(qiáng)社區(qū)誠(chéng)信建設(shè)工作,推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化,社區(qū)成立誠(chéng)信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組 長(zhǎng):陳永福

  副組長(zhǎng):陳紅莉

  成 員:蒲小英 苗敏周 趙 瑞 杜文利

  劉菊霞 申麗萍 焦婷婷 賈 丹

  五、實(shí)施步驟

  20xx年我社區(qū)誠(chéng)信建設(shè)工作分三個(gè)階段進(jìn)行:

 。ㄒ唬﹦(dòng)員準(zhǔn)備階段。制訂完善活動(dòng)方案,組織召開工作動(dòng)員會(huì)議,啟動(dòng)誠(chéng)信建設(shè)工作,誠(chéng)信建設(shè)工作進(jìn)行部署。

 。ǘ┙M織實(shí)施階段。社區(qū)根據(jù)實(shí)施方案的內(nèi)容,對(duì)照工作任務(wù),逐項(xiàng)落實(shí),有針對(duì)性地采取措施積極開展工作,并根據(jù)工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和工作進(jìn)度情況,定期召開聯(lián)席會(huì)議。

  六、工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化,是創(chuàng)建全國(guó)文明城市的重要內(nèi)容,社區(qū)要把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心部署,確保各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

 。ǘ┟鞔_責(zé)任。社區(qū)要結(jié)合實(shí)際,制定本社區(qū)誠(chéng)信建設(shè)實(shí)施方案、推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化,明確目標(biāo)任務(wù)和工作要求,落實(shí)責(zé)任分工,加強(qiáng)督促檢查,務(wù)必抓緊抓實(shí)、抓出成效。

 。ㄈ┐罅π麄。要部署社區(qū)誠(chéng)信宣傳活動(dòng),利用各種宣傳手段,在轄區(qū)大力宣傳推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化的重大意義、具體安排和要求,讓本轄區(qū)所有涉及的企業(yè)、人員及相關(guān)部門積極參與到誠(chéng)信建設(shè)活動(dòng)中來,營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的良好社會(huì)氖圍。

推進(jìn)方案 篇8

  根據(jù)紹興市委、市政府提出的"力爭(zhēng)通過五年努力,在全市范圍內(nèi)消滅ⅴ類水,確保ⅳ類水,力爭(zhēng)ⅲ類水"的新目標(biāo)和新三年清水工程實(shí)施計(jì)劃,為進(jìn)一步推進(jìn)我市清水工程的全面實(shí)施,務(wù)求取得更大實(shí)效,根據(jù)市清水工程XX年工作任務(wù),特修訂制定《市清水工程建設(shè)管理工作考核辦法》。

  一、考核對(duì)象

  市政府有清水工程任務(wù)的有關(guān)部門、杭州灣工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(曹娥街道)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。

  二、考核內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

  按照任務(wù)分解、包干落實(shí)、擇優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)的原則,實(shí)行年度考核。

  (一)年度分解任務(wù)完成情況,基本分70分

  1.市級(jí)有關(guān)部門

  全面完成年度分解任務(wù)的,得基本分70分;未完成年度分解任務(wù)的,按未完成工作占計(jì)劃任務(wù)的比例扣分,扣分上限為70分。

  2. 杭州灣工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。

  (1)區(qū)域水環(huán)境質(zhì)量考核,基本分30分。根據(jù)《市水環(huán)境質(zhì)量考核辦法(試行)》,選取各區(qū)域范圍內(nèi)具有一定代表性的斷面,斷面考核指標(biāo)為高錳酸鹽指數(shù)、氨氮、總磷三項(xiàng),每年底由市環(huán)保局根據(jù)考核斷面月度監(jiān)測(cè)結(jié)果對(duì)被考核單位的區(qū)域水環(huán)境質(zhì)量進(jìn)行考核,考核結(jié)果分為達(dá)標(biāo)、基本達(dá)標(biāo)和不達(dá)標(biāo)三個(gè)等次,其中達(dá)標(biāo)為30分、基本達(dá)標(biāo)為20分、不達(dá)標(biāo)為0分。

 。2)全面完成其他年度分解任務(wù)的,得基本分40分;未完成其他年度分解任務(wù)的,按未完成工作占計(jì)劃任務(wù)的比例扣分,扣分上限為40分。

 。ǘ┙M織領(lǐng)導(dǎo)和管理措施情況,基本分20分

  1.責(zé)任單位組織機(jī)構(gòu)健全,分管領(lǐng)導(dǎo)明確,聯(lián)系人落實(shí),將清水工程工作列入年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核的,得5分;未按要求開展工作的,扣1-5分。

  2.工作落實(shí)到位,全年未被市政府或市實(shí)施清水工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱市清水辦)通報(bào)批評(píng)的,得3分;每通報(bào)批評(píng)1次,扣0.5-1分,扣分上限3分。

  3.及時(shí)做好計(jì)劃總結(jié)和工作動(dòng)態(tài)報(bào)送工作的,得3分;未及時(shí)報(bào)送的,每次扣0.5分,未報(bào)送的,每次扣1分,扣分上限3分。

  4.建設(shè)及管理資料齊全的,得3分;未按要求的,扣1-3分。

  5.建立長(zhǎng)效管理制度的,得6分;未按要求的.,扣1-6分。

 。ㄈ┤粘6讲榍闆r,基本分10分

  市政府辦公室根據(jù)清水工程年度工作任務(wù)分解、市領(lǐng)導(dǎo)指示精神和市政府有關(guān)專題會(huì)議明確事項(xiàng)定期進(jìn)行工作督查,根據(jù)督查情況年底由市清水辦進(jìn)行匯總打分。全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)的,得10分;未按要求完成的,視情扣分,扣分上限10分。

  (四)加分,上限20分

  1.工作有創(chuàng)新,成效顯著,作為典型宣傳被市級(jí)新聞媒體報(bào)道的,每次加0.5分;被省級(jí)及以上新聞媒體報(bào)道的,每次加1分,加分上限3分。

  2.制訂污染企業(yè)搬遷計(jì)劃,并組織實(shí)施的,加1-5分。

  3.提前完成年度分解任務(wù)的,加1-3分。

  4.超額完成年度分解任務(wù)的,按超過工作占計(jì)劃任務(wù)的比例加分,加分上限9分。

 。ㄎ澹┮蚯逅こ痰膶(shí)施,發(fā)生下列情形之一的,取消該單位的年度評(píng)獎(jiǎng)資格

  1.發(fā)生工程安全事故,造成人員死亡的;

  2.發(fā)生重大質(zhì)量事故的;

  3.發(fā)生經(jīng)濟(jì)違法案件被追究法紀(jì)責(zé)任的。

  三、考核程序

 。ㄒ唬┦姓嘘P(guān)部門、杭州灣工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道在自查自評(píng)基礎(chǔ)上,于當(dāng)年12月底前將相關(guān)情況材料送市清水辦。

 。ǘ┦星逅k會(huì)同市監(jiān)察局、市財(cái)政局、市環(huán)保局、市水利局和市農(nóng)林局等相關(guān)單位組織考核。

 。ㄈ┠甓瓤己说梅謱(shí)行百分制,被考核單位自評(píng)分占40%,考核組考評(píng)分占60%(詳見附件)。其中考核組在現(xiàn)場(chǎng)檢查、聽取匯報(bào)和查看資料的基礎(chǔ)上,結(jié)合平時(shí)掌握的情況進(jìn)行評(píng)分?己说梅至腥胧姓甓裙ぷ髂繕(biāo)責(zé)任制考核。得分100分及以上的得滿分0.4分,100分以下的按相應(yīng)折算。

 。ㄋ模┦袑(shí)施清水工程領(lǐng)導(dǎo)小組審定考核結(jié)果。

  四、考核獎(jiǎng)懲

  對(duì)工作成績(jī)突出、考核成績(jī)優(yōu)異的單位,給予通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)工作落實(shí)不到位的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并限期整改;對(duì)工作不力,失職、瀆職的,啟動(dòng)責(zé)任追究機(jī)制,依法依紀(jì)追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。

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