【實(shí)用】員工辭職報(bào)告合集6篇
當(dāng)在工作崗位上待過(guò)一段時(shí)間之后,可能會(huì)由于某些問(wèn)題導(dǎo)致我們有辭職的想法,這時(shí)候需要好好地寫(xiě)一封辭職報(bào)告了。那么,辭職報(bào)告到底怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大家整理的員工辭職報(bào)告6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工辭職報(bào)告 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你好!
今天,我因個(gè)人原因向公司提出辭職。
首先我要感謝公司這些年對(duì)我的培養(yǎng),讓我從一個(gè)什么都不懂的毛頭小子成長(zhǎng)到現(xiàn)在,我相信自己的大部分的工作能力都是在公司期間鍛煉出來(lái)的,我很感謝公司給我的幫助,我相信自己可以做的更加的好。只是最近發(fā)生了一些事情,讓我不得已才下決定離開(kāi)公司,尋求新的發(fā)展。
來(lái)到公司差不多四年了,很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是程總您!是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我在踏進(jìn)公司后有了歸屬的.感覺(jué)。特別感謝您一直對(duì)我的栽培與信任。 自從XX年入職以來(lái),我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼4年快過(guò)去了,我要重新確定我未來(lái)的方向。誠(chéng)然,論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力,甚至個(gè)人喜好,我都很滿意。但,因?yàn)閭(gè)人原因,我選擇了離開(kāi),在離開(kāi)公司的這刻,我衷心向您說(shuō)聲謝謝!我在這只能說(shuō),我令您失望了!
我是一個(gè)負(fù)責(zé)任的人,這點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該清楚,所以在我今后的工作中,我相信自己還是可以做的更加的好的,我相信自己在不遠(yuǎn)的將來(lái),還是會(huì)去的一定的業(yè)績(jī)的?墒峭蝗婚g離開(kāi)公司,也讓自己有一點(diǎn)不舍,不過(guò)我相信自己可以做的更好,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)不必?fù)?dān)心,也請(qǐng)告訴領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的請(qǐng)求!
為了不給公司造成損失,在此期間我會(huì)做好工作交接手續(xù),我會(huì)繼續(xù)維護(hù)老客戶和跟蹤意向客戶,直到新人到崗為止。希望公司能早日找到合適的人手接替我的工作。
最后祝愿公司生意興!萬(wàn)事如意!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月x日
員工辭職報(bào)告 篇2
尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo):
我從去年5月份進(jìn)入nes計(jì)算機(jī)公司到現(xiàn)在,在這一年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài),在此表示衷心的感謝,計(jì)算機(jī)公司員工辭職報(bào)告。這一年的工作對(duì)我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對(duì)公司、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會(huì)帶來(lái)一定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
nes是一個(gè)非常有前景的公司,從我進(jìn)入nes到現(xiàn)在,公司承接的項(xiàng)目越來(lái)越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題,但和其他國(guó)內(nèi)軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會(huì)出現(xiàn)的一些問(wèn)題,相信隨著時(shí)間的推移,這些問(wèn)題都會(huì)得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、項(xiàng)目經(jīng)理xxx等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f(shuō)公司的發(fā)展和他們的努力是分不開(kāi)的。所以我的辭職并非出于對(duì)公司制度或個(gè)人有什么不滿,完全是我個(gè)人的意愿。
既然已經(jīng)做出了離開(kāi)的決定,我想我可以站在一個(gè)相對(duì)中立的立場(chǎng)對(duì)nes提出一些意見(jiàn)和建議,希望能對(duì)nes今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。
一、績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的建立。對(duì)任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的.,軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個(gè)好的制度以保證并激勵(lì)優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金是較多公司所采取的一種激勵(lì)方式,員工辭職報(bào)告范文《計(jì)算機(jī)公司員工辭職報(bào)告》。另外在項(xiàng)目進(jìn)行中對(duì)有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)也非常重要。不要小看精神獎(jiǎng)勵(lì),有時(shí)一個(gè)稱號(hào)也會(huì)極大的激勵(lì)起員工的工作熱情。這一點(diǎn),我們公司做的還相當(dāng)不夠。要建立起這樣一個(gè)多勞多得的獎(jiǎng)勵(lì)制度,關(guān)鍵是要有一套對(duì)工作成績(jī)衡量和評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn),制定這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國(guó)際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的技術(shù)文件都可以為公司制定這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開(kāi)發(fā)一套能夠滿足自身需求的績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺(tái)階,也為今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、對(duì)員工的培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對(duì)軟件開(kāi)發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識(shí)到了,然而公司的各項(xiàng)培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說(shuō)有各個(gè)方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓(xùn)時(shí)間上給與一定的配合。至于培訓(xùn)費(fèi)用可以先讓員工自己承擔(dān),如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報(bào)銷。對(duì)于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時(shí)間后再給與報(bào)銷。如果員工能夠取得一些對(duì)公司發(fā)展非常有利的證書(shū)也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對(duì)整個(gè)公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會(huì)有極大的促進(jìn)。
三、資源的再利用。作為一個(gè)規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說(shuō)能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個(gè)問(wèn)題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對(duì)縮短項(xiàng)目完成周期,提高完成質(zhì)量都會(huì)有極大的幫助。已經(jīng)做完的項(xiàng)目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開(kāi)發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門(mén)別類地整理起來(lái)放進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫(kù),再開(kāi)發(fā)新的相關(guān)的軟件時(shí)可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個(gè)長(zhǎng)期而巨大的工程,但公司應(yīng)該能意識(shí)到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。cmm標(biāo)準(zhǔn)是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。
員工辭職報(bào)告 篇3
尊敬的主任:
您好,我是信用卡中心XX。感謝這一個(gè)月來(lái)您對(duì)我的關(guān)懷,然而今天我卻不得不向您恭敬的呈遞上我的辭職信。
回首這一個(gè)多月來(lái),首先得感謝xx銀行信用卡中心廣州分中心給予我這次機(jī)會(huì),讓我有幸加入推廣室業(yè)務(wù)一組這樣一支在招行百余支業(yè)務(wù)組里業(yè)績(jī)都能名列前矛的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)里,在一組,我感受到了榮譽(yù)同時(shí)也體驗(yàn)到了壓力,這些都成為我每日工作的原動(dòng)力。入職以來(lái)我進(jìn)行過(guò)寫(xiě)字樓、大型商場(chǎng)、街邊店鋪的陌生拜訪,同時(shí)也實(shí)踐過(guò)不同形式的擺攤工作,憑借這些多元化的作業(yè)方式,我份內(nèi)的任務(wù)量得到了一定的保證,但還是未能圓滿達(dá)到龍主任所給予的期望。 之所以選擇離職,大致有以下幾方面的原因:
第一,社會(huì)之所以產(chǎn)生分工,是由于每個(gè)人的能力不同,而個(gè)人能力的.差異勢(shì)必會(huì)從客觀上要求人人考量自身實(shí)際,選擇能閃避其短而發(fā)揮其長(zhǎng)的工種。本人入職以來(lái)雖然兢兢業(yè)業(yè)的工作,卻仍然與公司所要求的月最低任務(wù)量目標(biāo)有一段距離,而再結(jié)合每日諸如交通費(fèi)、飲料費(fèi)的開(kāi)銷,讓自己感覺(jué)到了入不敷出、捉襟見(jiàn)肘的考驗(yàn)。因而,從民生的角度而言,離開(kāi)xx銀行信用卡中心確實(shí)是經(jīng)濟(jì)無(wú)奈所致、能力所不勝任這份工作所為。
第二,坦誠(chéng)說(shuō)來(lái),之所以選擇xx銀行信用卡中心這份工作,我的初衷的是傾向于讓這份工作來(lái)重新塑造自己的性格,而從目前的效果來(lái)看,是完全達(dá)到了。這一個(gè)月過(guò)去,我改掉了靦腆和不敢在陌生人面前談吐的缺陷,培養(yǎng)成為現(xiàn)在勇于在眾人面前展示自我的個(gè)性,以及與陌生人有強(qiáng)烈攀談?dòng)男郧。這短短一個(gè)月端正了我二十幾年來(lái)性格上的不足,錘煉出了全新的自我,這對(duì)我今后不論是在職場(chǎng)上亦或是在人生大道上,永遠(yuǎn)都是有百利而無(wú)一害的。
第三,去年畢業(yè)后我參加考研,天意弄人的是我僅以一分之差未能如愿,這不得不說(shuō)是一次人生的轉(zhuǎn)變,姑且不論這次轉(zhuǎn)折是利還是弊,但我還是懷有一顆強(qiáng)烈上進(jìn)的心,希望在青春這樣黃金的時(shí)段里能夠博覽全書(shū),尤其是認(rèn)真研讀一些對(duì)自身職業(yè)發(fā)展有益的書(shū)籍,而這需要有一份朝九晚五、有規(guī)律作息的工種,因而離開(kāi)招行也是出于自身職業(yè)規(guī)劃的考慮。
其實(shí)我做人很謙虛,喜歡將問(wèn)題拿與您交流,希望通過(guò)溝通來(lái)吸取對(duì)自己有益的建議,而不是您所批評(píng)我的“固執(zhí)”。尊重師長(zhǎng)對(duì)我的指點(diǎn)是我一向?yàn)槿说谋,我從未有過(guò)頂撞或是將意見(jiàn)不屑一顧的張揚(yáng),這一點(diǎn)希望得到您的認(rèn)同。
員工辭職報(bào)告 篇4
尊敬的院長(zhǎng):
您好!
進(jìn)入單位快一年,期間承蒙領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和同事幫助,工作生活頗為順心。
自我在檢驗(yàn)崗位履職以來(lái),深感崗位工作之重要。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檢驗(yàn)工作的改善報(bào)有殷切希望,員工對(duì)此亦有迫切的關(guān)注,我也曾經(jīng)滿懷熱情。然而積極探索和尋找改善的途徑之后,由于能力之不逮,未曾有明顯效果,有負(fù)于領(lǐng)導(dǎo)希望,心中慚愧!
單位領(lǐng)導(dǎo)兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神、運(yùn)籌帷幄的博大智慧、孜孜以求的`務(wù)實(shí)作風(fēng)、忠于事業(yè)的高尚情懷和學(xué)習(xí)鉆研的專業(yè)素養(yǎng)無(wú)不值得我敬佩和學(xué)習(xí),實(shí)際上我也從中學(xué)習(xí)和吸收了許多的知識(shí)和養(yǎng)分,這對(duì)于我今后的學(xué)習(xí)工作和生活有著深遠(yuǎn)的影響和切實(shí)的幫助,心中感謝!
考慮到單位的要求和我個(gè)人的能力之間暫時(shí)不能得到很快契合的現(xiàn)狀,我深感已經(jīng)不適應(yīng)單位的發(fā)展,此職位應(yīng)該讓給更加適合的人。所以于私、于公計(jì),唯請(qǐng)辭才為上策。
對(duì)照單位對(duì)人才的要求,自感差距巨大,專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)皆不能滿足現(xiàn)實(shí)的需要。幸有自知之明,不曾放棄學(xué)習(xí),F(xiàn)在辭職我可以有更多的時(shí)間放在彌補(bǔ)不足上來(lái),辭職雖有不舍,亦感欣慰!他日如有學(xué)成之日,單位不棄,仍愿為單位效勞。
最后,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我辭職為謝!
員工辭職報(bào)告 篇5
致親愛(ài)的老板:
您好!
謝謝您從百忙之中抽空看我這封辭職信,我知道您一定很忙,因?yàn)槟銖膩?lái)沒(méi)有一個(gè)月準(zhǔn)時(shí)發(fā)工錢,證明您的業(yè)務(wù)一定相當(dāng)繁重。為了不耽誤您寶貴的時(shí)間,所以我單刀直入開(kāi)門(mén)見(jiàn)山地向您闡述我要離開(kāi)公司的原因吧:
1.生命安全問(wèn)題
可能您不知道,我工作的分店每天都有著致命的危險(xiǎn)。門(mén)一開(kāi)的時(shí)候,北風(fēng)強(qiáng)對(duì)流的空氣就會(huì)抽起天花的鐵板。據(jù)說(shuō),公司是為了統(tǒng)一形象而裝修成這樣的天花。但我十分了解差不多50家的分店的裝修成本有多大,為了縮減成本而減少粘貼天花板的膠水是無(wú)可厚非的。作為公司的員工因公殉職不是什么大不了,只是我心地不好,萬(wàn)一天花板砸中某個(gè)客人,我怕會(huì)在工作時(shí)間狂笑起來(lái),這樣會(huì)影響公司的形象。
2.身體缺陷
十分感謝公司雇用了我這樣一名員工,因?yàn)槲沂且幻眢w殘缺的職員。我生來(lái)便只有一張嘴和兩只手,不像一些同事長(zhǎng)著八雙手。我這副體格如果繼續(xù)勉強(qiáng)下去,恐怕會(huì)影響公司的工作效率和專業(yè)形象。因?yàn)槲乙呀?jīng)盡力做好我的工作了,但當(dāng)面前有三四臺(tái)客人咨詢報(bào)名,身旁又有兩個(gè)電話響不停的時(shí)候,時(shí)常會(huì)引起客人沒(méi)人接電話和沒(méi)人招呼客人的投訴。
3.公司鬧鬼
不下十次了,經(jīng)常有客人站在我們前臺(tái)問(wèn)有沒(méi)有人啊?到底有沒(méi)有人招呼我們啊?這樣的問(wèn)題。我不敢回答他們,因?yàn)槊看嗡麄冞@樣問(wèn)的時(shí)候,我們的店里雖然只有一兩個(gè)前臺(tái)員工,但總是擠滿了報(bào)名的客人有這種疑問(wèn)的客人到底看到了什么呢?而我面前的又是什么,想想都有點(diǎn)害怕
4.工作速度太慢
我工作的速度太慢了,對(duì)公司造成很嚴(yán)重的.經(jīng)濟(jì)損失。每次我在店的角落里背對(duì)著客人吃飯的時(shí)候,明明已經(jīng)盡力用最快速度吃完再工作了,但還是達(dá)不到合格的水平。每次我正在吃飯的時(shí)候,總會(huì)有人在后面呼喚著先生,我想問(wèn)一下我背對(duì)著客人,我想客人應(yīng)該是呼喚我的?怎么沒(méi)有人啊。
5.薪水太高
作為賣茶的,我拿的薪水實(shí)在是太高了,實(shí)在太不好意思。我的工錢比我的時(shí)間還多,有什么比時(shí)間還要寶貴呢,我卻有著比時(shí)間多得多的工資,完全沒(méi)有時(shí)間可以消耗我的工錢,我真是幸福到有點(diǎn)心虛了呢。
6.時(shí)間觀念差
我時(shí)常遲到,遲到回家,不過(guò)很幸運(yùn)我家離公司不遠(yuǎn),即使時(shí)常深宵打的回家也才20元/晚而已。而我又生活不檢點(diǎn),凌晨一兩點(diǎn)已經(jīng)離開(kāi)公司了卻差不多三點(diǎn)才上床睡覺(jué),因而又時(shí)常第二天遲到。雖然公司經(jīng)常激勵(lì)我們加班沒(méi)加班費(fèi)遲到一分鐘沒(méi)有全勤上錯(cuò)班當(dāng)抗工處理,但我還是時(shí)常忍不住會(huì)遲到。
綜上所述,我決定離開(kāi)這個(gè)溫暖的大家庭。希望公司繼續(xù)大展鴻圖,財(cái)源廣進(jìn)。
望批準(zhǔn),謝謝!
員工辭職報(bào)告 篇6
尊敬的劉總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對(duì)酒店有著一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里,我學(xué)會(huì)了很多東西,能夠跟同事們?cè)谝黄鸸ぷ,我覺(jué)得很開(kāi)心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識(shí),如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我十分的關(guān)心,從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始,我就感受到從上至下的溫暖。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g最小的,也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò),自然而然的,心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué),很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在200x年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊(duì),您正好是隊(duì)長(zhǎng)。讓我意想不到的是,平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書(shū)卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們?cè)诘谝淮蔚慕M隊(duì)中沒(méi)有取得好的成績(jī),但我們堅(jiān)持到底、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會(huì)的認(rèn)同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎(jiǎng)的稱號(hào)。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽?jī)。
隨著時(shí)間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個(gè)人才華也得到充分的施展。這時(shí)的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略,不斷地嘗試新的機(jī)制與獎(jiǎng)勵(lì)、分配辦法,力爭(zhēng)讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時(shí)期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來(lái)躲避這場(chǎng)災(zāi)難時(shí),您卻以審時(shí)度勢(shì)的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時(shí)繼續(xù)經(jīng)營(yíng)的決定,酒店也因此沒(méi)有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?赡苓@一切的一切在您眼里看來(lái)也許只是為員工辦了一點(diǎn)實(shí)事而已,可在我們眼里,在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動(dòng),這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總!而我,作為這個(gè)集體的一份子,更加感覺(jué)到您對(duì)員工的關(guān)心與培養(yǎng)。
您肯定想到,酒店要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對(duì)于酒店里為數(shù)不多的年輕人來(lái)說(shuō),要想在酒店里得到長(zhǎng)足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時(shí)刻,您也有意識(shí)的讓我走到了管理的崗上來(lái),希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗(yàn)和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個(gè)“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對(duì)于一個(gè)初涉社會(huì)沒(méi)多久的'年輕人來(lái)說(shuō),它是一種激勵(lì),一種鞭策,一種鍛煉,對(duì)我而言,這正是您對(duì)我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機(jī)會(huì),也想借此在這里向您說(shuō)一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用,但是對(duì)于我來(lái)說(shuō),講這句話時(shí),聲音是哽咽的,因?yàn)槲荫R上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店,離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個(gè)決定的時(shí)候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候,李總,您又是那樣的通情達(dá)理,不僅語(yǔ)重心長(zhǎng)地替我權(quán)衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補(bǔ)償,我真的不知該說(shuō)什么才好。也許,千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝,我想再對(duì)您說(shuō)一聲“謝謝您,李總”!萬(wàn)水千山多變換,人生猶如戲一場(chǎng)。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過(guò)很多的路才能到達(dá)一定高度,取得一些成就,得到眾人的認(rèn)可,成為主演。
劉總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認(rèn)可,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步,祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真誠(chéng)的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。
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