員工住宿承諾書
在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到承諾書，承諾書通常是要求以書面訂立的合同，其承諾也必須采取書面形式。那么一般承諾書是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的員工住宿承諾書，希望能夠幫助到大家。
員工住宿承諾書1
員工在宿舍住宿期間的人身安全和財物安全，事關公司和員工自身的安全與安定。為有用防范安全事故的發(fā)生，保證在住宿期間的安全，作為公司的一員，我承諾做到以下幾點：
1、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患，不在宿舍內亂拉亂接電線、不使用明火燈具。不躺在床上抽煙、不亂扔煙頭；不在宿舍內焚燒雜物等。
2、嚴格按照宿舍管理的要求，若晚上需要離開宿舍辦事，必須向宿舍管理員請假，及時告知返回時間，并做到兩人以上結伴出行。
3、在晚上22：00前回宿舍，按時就寢，不大聲喧嘩，影響他人休息。
4、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。禁止外來人員留宿，一旦發(fā)生違法、違紀和造成人身損害，公司將予以危機處罰。
5、在本公司住宿期間，注意自己的.人身和財產安全，防止不法侵害；注意安全使用電器，不違規(guī)用電、用水。
如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關人身和財產安全事故，由本人承擔全部責任。本《住宿員工安全承諾書》于本人在公司住宿期間有用，共一式兩份，由員工本人、公司各持一份。
承諾人：
xx年xx月xx日
員工住宿承諾書2
本人作為盛樂集團項下的員工已知悉公司《宿舍管理制度》的所有約定，現(xiàn)本人向公司提出申請留宿外來人員，并作如下承諾：本人承諾留宿的外來人員所產生的一切人身損害與經濟損害均由本人承擔，若公司因此遭受損失或向留宿人員承擔部分或全部責任的`，公司均有權向本人追償，另公司有權以本人違反公司制度為由解除與本人的勞動關系。包括但不限于如下條款：
1、就留宿人員在入住期間所發(fā)生的任何人身損害（包括疾病、無意損害等）和財產損害均由本人承擔，與公司無關。
2、留宿人員在入住期間侵犯到公司其他員工利益，包括人身損害和財產損害等利益，其所產生的全部責任均由本人承擔，與公司無關。
3、留宿人員在入住期間對公司的宿舍設備進行破壞給公司造成的經濟損失均由本人承擔全部責任。
承諾人：
xx年xx月xx日
員工住宿承諾書3
員工在宿舍住宿期間的人身安全和財產安全，事關公司和員工自身的安全與安定。為有用防范安全事故的發(fā)生，保證在住宿期間的安全，作為公司的一份子，我承諾做到以下幾點：
一、上班期間嚴格遵守公司各項管理制度及安全生產操作規(guī)程。
二、住宿期間，嚴格遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)，不做任何違法的事。
三、嚴格遵守公司關于宿舍安全方面的規(guī)定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，及時向公司人事部門報告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果，由本人承擔全部責任。
四、在本公司住宿期間，做到：注意自己的.人身和財產安全，防止不法侵害，不違規(guī)用電、用水。
五、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患，承諾在宿舍內不亂拉亂接電線、不使用明火燈具（如蠟燭等）。不躺床上抽煙、不亂扔煙頭；不在宿舍內焚燒雜物等。
六、宿舍內的用電開關、電燈或風扇出現(xiàn)故障時，應及時通知公司人事部聯(lián)絡人員維修，嚴禁私自維修。
七、根據中華人民共和國合法公民相關條約的要求：不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。
八、同宿舍的舍友及相鄰住宿人員相互關心，遇到困難相互幫助，發(fā)生無意應及時報警并報告公司。
九、住宿員工有帶孩子住宿的，確保自己孩子的社會行為、道德規(guī)范，對孩子有生活安全各方面教育義務，如有劣跡和違法行為，一切后果由本人承擔。
十、嚴格要求自己，帶頭做一個有素質、有文化、有紀律、有道德的合法公民。
十一、如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關人身和財產安全的事故，由本人承擔全部責任。本《員工住宿安全承諾書》于本人在公司住宿期間有用，共一式兩份，由員工、公司各持一份。
承諾人：
xx年xx月xx日
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